最新辞职申请书20篇 辞职申请书模板辞职申请书

时间:2023-02-13 00:00:00 辞职报告

  下面是范文网小编整理的最新辞职申请书20篇 辞职申请书模板辞职申请书,供大家赏析。

最新辞职申请书20篇 辞职申请书模板辞职申请书

最新辞职申请书1

  尊敬的领导:

  您好!

  我先要感谢公司领导对我的信任和赏识,让我能成功进入这家我梦寐以求的公司,加入到_这个团队中。自己在公司做为一名小小的财务人员,工作已经有半年多的时间了,但我发现自己并没有什么太多的起色,半年的财务工作,让我觉得自己的工作能力并没有进展。仔细地思考了很久的时间,也许是自己并不适合这份工作,自己无法胜任,我不想做逃兵,但是我的实际情况让我接受这个事实,我的工作能力确实不如其他人。所以,对不起,我辜负了领导您对我的期望,我想我需要离开我现在的这个岗位,很遗憾不能再为公司持续发展贡献力量,但我相信领导能找到比我更加合适这份财务工作的员工。

  我在来到公司的第一天,就被这里的工作环境给吸引,这里每一位员工都待人真诚,一下就把我对陌生环境的恐惧感个打消了,很快就让自己融入到_这个团队当中。公司的同志们都在斗志昂扬地为公司效力,每一位员工都在互帮互助,他们的这个气氛感染到了我,让我也燃起了自己心中的斗志,壮志满怀,立志要为公司出自己的一份力。我也很幸运能得到领导的关心和教导,在这半年里,同事们也给了我不管是在工作上还是生活上的帮助,对公司的每一个人我都感激不尽。在公司我也学到了很多的东西,无论是专业技能还是为人处事,都让我在工作中收获不少。但是我还是很清楚地知道,自己离一名合格的财务还有很远的距离,我一直有很努力的在工作,但是,结果不尽人意。

  因为在这半年的工作,我发现自己并无太多的起色,就开始渐渐地对工作也失去了之前的那股热血,对该行业的兴趣也减退了,我知道我这样的情绪并不适合再继续的工作,带有情绪在工作岗位上,肯定会将自己的工作越做月差劲,这样对公司也是一种损失。所以,我想换一个工作的环境,想再去尝试其他的工作,寻找到一份自己喜欢有合适的工作。

  相信公司的各位领导也能理解我做的这个决定,我也很不舍这里同事还有各位领导,但我还是需要对这里的一切告别。在上交这封辞职报告的1—2个星期后,我会离开公司,这样也方便领导完成工作的交接任务。

  衷心地祝愿公司能在各位领导的带领下业绩继续一路飙升!也衷心祝愿公司的所以员工工作顺利!

  此致

  敬礼!

  申请人:申请书模板

  __年__月__日

最新辞职申请书2

  尊敬的领导:

  您好!

  我在_月_日来到_公司的_。此次,因为我个人计划安排上的一些变动,我不得不在此向您辞去在我在_岗位上的工作。

  作为一名临时员工,其实我也是在一次机缘巧合下才认识了_公司。尽管相识的时间不长,但在这的一段时间里,我作为一名_公司的临时员工,在各位领导的指点下,和岗位上的各位同事一起努力,一起奋斗,感受着_公司团队的活力,以及公司各位领导们的关怀,我的心也不仅开始向往着_公司起来。

  作为一名临时员工,更是_岗位行业上的新人,这段时间的工作中,我也明白给大家添了很多的麻烦和问题。但在工作中,尽管有时候我会犯下错误,会搞错东西。但大家都会鼓励我,并更加细心的教导我,让我能认识这些知识,改进自己的不足。当然,对于领导您在工作上批评和教导,我都有认真的倾听,并根据您的教导,我也更加深刻的认识了自己,认识了自己在工作中的不足以及自身追求的目标。

  如今临走前回顾,这次在_公司的工作经历真的给我带来了太多的收获。在_公司的团队中,我学会了知识、得到了鼓励,更重要的是,我在这样出色且温暖的团队中工作过!这段经历、这段感受,我如今会深刻牢记,在今后也绝不会遗忘。您对我的那段教导,同事们给对我的鼓励,这些都会成为我今后工作和社会道路上的力量,会为我带来更多的帮助。

  此次,突然写下这份辞职,给您带来的麻烦我实在是感到非常的抱歉。但选择离开这条道路,实在是情非得已的道路。尽管就我个人而言,我真的很希望自己您能留下来,能继续和大家一起努力,一起完成这些还没有做好的工作任务在。但生活实在太复杂,很多事情即使我想去做,但也再没有机会和可能。

  如今,我正是处于这样的一种状态,为此,还望您能谅解我的突然辞职。给您和各位同事们带来的压力和麻烦,我再次感到十分的抱歉。

  但如今,我以及无法继续加入这里了。尽管很遗憾,但未来的道路却还美哦与停下。我会借着这次的收获,在今后的道路上继续努力,继续加强自己。也希望您能找到更适合的员工,为_公司更添上一份动力!

  此致

  敬礼!

  申请人:申请书模板

  __年__月__日

最新辞职申请书3

  尊敬的____单位领导:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向___单位提出辞职,纯粹是出于个人的原因(家庭原因/身体原因等等),不能在___单位继续发展!离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同志,确实很舍不得,舍不得同志之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。

  同时,很荣幸曾身为___单位的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在____辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

  此致

  敬礼

  申请人:

最新辞职申请书4

  尊敬的_总:

  您好!

  感谢您抽出时间阅览我的辞职报告,为此我深感歉意!

  承蒙您的信任,给了我到本添公司工作的机会,非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习,让我在几个岗位上都得到了非常大的锻炼,不止是我自己很多人都看在眼里,公司给予我太多太多的无形财富了。在这里,我有我的认真负责,也有我的消极任性。一路走来,点点滴滴烙入脑海深处。因为要感激很多人,感激我的领导、感激那些与我朝夕相处患难与共的同事。是他们一直用一颗宽容的心,开导我、鼓励我、培养我。真的很感激这里所有的人容忍了冲动而暴躁的我!

  提出辞职我想了很久很久,这么好的机会我都这样放弃,我自己内心都很恼火:我真是一个不懂珍惜的人。其实,选择离开真的是非常不舍,因为一些个人原因,个人的工作能力有限,而公司就像高速列车不断向前进,我却停滞不前。俗话说“学无止境”,人是需要不断发展、进步、完善的。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,而且重复性的工作让我产生了一些惰性。考虑了很久,我想我是需要去充充电,在有限的生命里尽量多学点知识,不让若干年后白发苍苍的自己后悔年轻时的无知。

  在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升,越走越顺!领导及各位同仁工作顺利,幸福快乐!

  此致

  敬礼!

  离职人:___

  20__年__月__日

最新辞职申请书5

  尊敬的领导:

  你好!

  非常感谢领导给予我在贵公司(__公司)工作的机会以及在这近一年来的指导与帮助!经过近三个月的深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。

  在职期间,公司给予我很多的学习机会,使我在网络编辑这个职业积累了更多的技术技能与工作经验,同时也学到了更多的工作之外的为人处事等做人的道理。在工作期间,工作给予我参加了全场视频直播活动、与电台明星演艺活动等锻炼机会,更加丰富了我的人生阅历。同时,在工作中也遇到过错误,给公司造成了一定的影响,在此深表歉意,但从这些错误中,我充分认识自己的不足,进而更严格规范工作时的态度。感谢公司在我任职期间,给我工作成长的空间与机会,对此我深表感激。

  谈及离职的理由,薪金待遇只是一方面,我现在的薪资和当初进公司面试时的期望值有了很大的差距。进公司的前几个月,对公司整个平台非常看好,也投入全身心地去做。随着时间的渐长,公司的发展前景与我的职业规划有冲突。让我感觉到我现有的工作水平与能力,很不适合在贵公司继续做下去。无论我负责过哪个频道,总体感觉我创造的网站内容远远不能满足一个网站频道的发展需求。这或许和我职业素养和行业知识的缺乏有关。并不是我否认公司的前景,只是我在这样平台下不能继续做下去。适者生存,不适者淘汰,选择离职,或许是我最好的选择。

  公司今年提出了编辑待遇与网站数据和内容挂钩,这的确给我带来了动力。但是静下心来想想,实在感到压力很大。公司提倡网站内容本地化,这理念并没有错。但我们网站缺少的就是内容,本地化内容非常缺乏,全国性内容更是严格控制。一个星期下来,每天,每周,每月,资讯更新远远不能满足一个原有网站的更新力度。尽管我们有着宽带帐号与群发短信的相对优势,但内容与流量的绝对优势并不明显。哪怕是吸引的大批量的用户上来注册与浏览,但看到的网站内容并不多,远远不能满足的他们的阅读快感,这样只会导致用户流失。我理想目标中网站内容建设与公司现有的发展并不相同,达不到我个人职业规划理想的预期值。

  鉴于上述原因,我向公司提出辞职申请,并希望能与__月__日正式离职,在离职之前会按正常手续做好频道上交换工作。希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

  敬礼!

  辞职人:__x

  20__年x月x日

最新辞职申请书6

  尊敬的公司领导:

  您们好!首先祝公司在新的一年中蓬勃发展,取得更加优异的成绩;祝愿公司上下所有领导和员工身体健康,万事如意!我为能在工作过感到无比的荣幸和自豪,我会怀念在那里的每时每刻,感谢公司给了我这么一个机会。在公司这一年多里,公司领导和周围同事给了我无比的照顾和关怀,让我深切的感受到了公司倡导的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。我深信,公司将沿着通往胜利彼岸的高速轨道飞速前进,将一如既往的在领域领航!

  我是XX年初带着满身激情来到北京的,原打算在我们伟大的首都能有一番作为,此刻看来这些远大抱负都将离我远去了。也许我是一个弱者,不能去应对困难与挫折,没能很好的预料到即将到来的暴风雨,以至于此刻让我措手不及,不敢应对,应对重重压力,我只能选取逃避。毕竟我不单单是我,我还有我的家庭,有我的父母和妻子,我不能太过于自私,不能为了自己的事业而忽略了他们的感受。一切的理想和抱负都是过眼云烟,在这繁忙的首都我终将迷失方向。回家过着一份安静平和与世无争的生活也许是我最好的选取。在家里我能照顾我年迈的双亲,能和妻子相濡以沫恩恩爱爱,能很好的养育我的孩子们,但是在北京这一切都无法做到,应对疯涨的房价,高额的房租,攀升的物价,想在北京安个家永远只是那些被上帝宠坏了的人所能实现的,而我只能痴心妄想。我不想眼睁睁的看着自己的双亲老去,而自己不能很好的尽到做儿子的职责,不想忍受等我有所成时子欲养而父不在的那种痛苦;我不想看着妻子和我在北京居无定所,瓢泼不定的一天天老去,这会让我一辈子永远愧对我的妻子;我不想让我的孩子在刚出生时就不知道他的父亲在哪,不想让他成为时下最为关注的留守儿童,如果不能尽到一个父亲的职责,我会永远对不住我的孩子……所

  有这一切让我不得不重新思考自己的人生,我想我最好的选取就是回家,虽然那会让我留下终生的遗憾,但是我想做一个好儿子,好丈夫,好父亲比什么都更重要,况且回家我照样能够有自己的一番事业,是金子到哪都会闪光。

  这段时刻,我会把自己负责的*项目那块很好的完成,会把自己的活交接完毕。如果我的离去给公司带来了好多不便,我表示万分的歉意,期望公司领导思考思考我的实际状况给予明白。我真诚的恳请公司领导批准我的辞职申请,在那里我表示衷心的感谢,同时祝愿公司不断壮大发展!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  申请日期:

最新辞职申请书7

  尊敬的__领导:

  你好!我是__,现任__职务。

  此刻我正式提出辞职申请。辞职原因如下:

  1、我自认为我的本事有限,难以将这份工作做得更出色。虽然我一向在努力的想要将它做得更好更完美。但无奈力不从心,总是达不到自我梦想的要求。所以我觉得自我也许并不适合这份工作。所以才有想到辞职。

  2、眼看春节立即来临,很多同龄人踏上归乡路。让我也不由得想起了家里的父母。很长一段时间没有看到他们了。不知他们怎样样。春节历来是个团圆的节日。我想回家和父母一齐过年。在他们眼里,什么都没有亲情重要。尤其是对孩子的那份牵挂,相信只要有感情的人都不难理解吧!我相信领导你也能理解。这才是我要辞职的主要原因。

  虽然领导是伯乐,但我似乎并不是那匹千里马。在那里我很感激领导给我机会让我能够学到很多东西。谢领导的抬爱。也让我明白了很多事理。在那里向领导辞职,期望领导能够批准。顺祝领导在新的一年里身体安康,事业红火,财源广进。

  此致

  致敬!

  辞职人:___

  20__年_月_日

最新辞职申请书8

  尊敬的李总:

  我很抱歉在这时打扰您,经过多方面的考虑,我打算辞掉目前所从事的职位。我希望在XX月公司认为某个方便的时候离开。

  公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨,除了每个月按时上下班外,却不能为公司的发展提出更好的建议。经过思考我决定辞职,恳请您的支持。

  非常感谢李总您对我的关照,并在我最困难的时候伸出援助之手,我在以后的工作和生活中永远也不会忘记。也感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,各位同事为公司的发展所付出的一切都深深的印在我脑海里而且值得我虚心学习。

  非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会,觉得来工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作。非常感谢公司领导及各位员工的关照和教导,对于我此刻提出的辞职请求我只能表示深深的歉意。我想,在将来如果有机会的话我还是相当乐意为李总您效力的,对于公司机密,我会恪守职业道德情操,努力做到让您安心放心。

  作为一名新员工,自身的去留对于公司来说显得是微不足道了,考虑到公司今后在工作安排上的合理性和本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成损失,我一定会把好最后一班岗,离开前我也会认真做好现有的业务工作,把未完成的工作做一下整理。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

最新辞职申请书9

  尊敬的公司领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

  由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

  为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

  为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

  申请人:

  年 月 日

最新辞职申请书10

  麦总,吴总:

  还有一个月的时间,我将离开中集。五月份时,这个信息将公开于众。 我们共同探讨中集人力资源管理的模式和人选,已经几个月的时间。您二位一直了解我自己的想法和计划。但是,在这几个月的工作中,您们仍然保持对我的信任,保密和敏感的工作仍然交付给我,让我看到您二位和中集的宽厚和胸怀。对此,我由衷地感谢!

  人力资源是支撑中集未来持续发展的战略性因素。因此,不管我是否在中集,都希望您们以及集团总裁班子能够继续给予人力资源管理以强有力的支持。在今后的几年里,中集人力资源管理的基础工作需要做得更扎实。在我离开之前,有几件事情希望得到您们的关注:

  今后两年左右,人力资源职能应该建立中集统一的职级系统。这个系统应该包括中集的各个产业,各个企业,各个地区,各个国家。只要是中集的企业,就应该纳入中集统一的职级系统。只有用统一的衡量标准,中集才能够比较公平地了解每个员工的职责大小。只有实行统一的职级系统,今后在薪酬福利的设计上,在员工职业生涯规划上,在后备队伍培育上,才有一个清晰的尺度。集团人力资源部要在__年把中集职级系统在中国境内的制造企业推行实施。__年要把职级推进到burg,vanguard, 泰国,等等。

  由此可以看出领导力提升的重要性。远航需要得到大力支持。“远航一”应该做为领导力提升的第一步。向多年前中国的“扫盲”运动一样,远航应该走到中集的每一个角落。让每一位管理者都参加,包括企业的总经理们,包括总裁班子。这样,中集可以把远航做为集团管理的喉舌,推动统一的管理理念,统一的解决问题方法。只有这样,才有可能达到上下左右,发自内心的协调。协调是无法强求的。协调必须发自内心。集团人力资源部已经意识到,应该根据经营战略需要,分析应该具有的领导能力。今后应该启动“远航二”,“远航三”,等等。

  此外,中集的人力资源职能,无论集团层面还是企业层面,都还没有能力提供及时,可靠,有效的人力资源信息,供管理团队做经营决策。首要两个原因是:人力资源人员的能力有限,人力资源信息系统没有实施推广。因此,在__-__年,中集需要全力推广集团统一的人力资源信息系统。这样一个系统,加上有效的信息管理,可以给经营管理层提供有效内部员工各种信息,同时可以降低人力资源职能部门的人工成本。

  一旦有了统一的职级,统一的业绩管理体系,有效的信息系统,人力资源职能部门可以建立员工的潜力评估,员工的职业生涯发展通道,关键核心岗位的后备力量培养,以及支持经营策略的人力资源规划。

  一旦管理人员的领导力提升,员工对企业的心灵契约能够加深, 企业和团队有凝聚力,上下左右协同程度提高,集团成为有机一体的可能性增强。对人治的依赖性会减低。一个更平等,更透明,更公平的企业文化会产生,会加深对人的信任和授权,增强信息的及时沟通。

  集团人力资源部在今后2-3年里,有很多基础工作要做。中集的人力资源职能部门面对着要上陡坡的挑战。让这个职能部门自己杀出一条路来,是不现实的。如果人力资源管理没有总裁和总裁班子一致的支持,是无法行之有效的。同时,我认为如果把人力资源看成是最重要的经营资源之一,人力资源职能应该直接参与经营。

  在中集目前的情况下,我不建议中集到外面去找一个有跨国公司经验的人力资源管理人员。中集更应该信任自己内部有能力有潜力的管理人员。把这些人真正用起来,激励起来。他们给中集带来的长远价值是远远比一个无法适应中集现状的空降兵要高。有些人不抱怨,不会哭,不愿意叫,不等于这些人没有期望,没有抱负,没有能力。会叫的人不一定最好。沉默的人不一定不强。

  今天提出辞职申请,是我经过认真思考,做出的决定。我决定离开,让我最最舍不得而且不愿意辜负伤害的是集团人力资源部的同事们,许多成员企业的人力资源同事,许多成员企业的总经理和许多总部的同事们,最后还有您二位。在这一年半的工作过程中,我结交了很多的朋友。同事们之间的支持和关心,中国人的那种情分,是我多年在国外比较难以得到的。

  我很感谢二位在这一年多的时间里给我和人力资源部的支持。我希望今后二位能够更关切人力资源职能的发展。爱护一个刚刚成型的职能,帮助它的成长。同时,了解员工和各级管理人员的心态和心声。把人力资源部提供的员工满意度调查,离职面谈,申诉调查等等信息,做为了解员工的正当渠道。使用人力资源部提供的信息,将是对人力资源职能的最大认可。

  非常感谢二位和中集的其他同事在这一年中给人力资源部的支持!我也祝愿中集早日达到一千亿的目标!我从内心祝愿中集越做越强,立于不败之地。 今后如果需要,我将很愿意用一种不同的方式,以不同的角色,继续帮助中集。

  辞职人:___

  20___年12月1日

最新辞职申请书11

  尊敬的领导:

  从我进入单位至今,承蒙各位领导的关心以及各位同事的帮助,在此我表示衷心的感谢。

  经过这段时间的工作,我得到了很好磨练,同时也学到了很多东西,丰富了基层工作经验,与单位同事的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是,在今年村委选举工作结束后,我将离开单位。

  做出这个决定对我个人而言是相当困难的。首先乡镇的基层工作任务艰巨、责任的重大;其次我自身能力的不足让也让我感到工作难以持续,同时整理由于乡镇工作要经常深入各村各户实际情况、与村民进行一对一的交流,因此语言的不通给我的工作带来了极大的不便,群众方言内容不明确的情况时有发生,工作效率也因此而降低,同时也加重了我的工作负担。当然作为一名基层工作者我拥有极高的热情与积极性,但长期的工作压力让我不得不离开自己热爱的岗位,为此我深感抱歉。整理文章:好范文

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关的离职手续,在正式离开之前我将继续做好目前的每一项工作。

  申请人:___

  时间

最新辞职申请书12

  尊敬的辅导员老师:

  你好!

  在递交这份辞职申请书时,我的心情十分沉重。现在由于我的一些个人原因的影响,无法继续做出相应的贡献。因此请求允许我辞去__级网络体育委员一职,望批准。

  自我担任体育委员职务以来,由于您对我的关心、指导和班里同学对我的信任、支持,使我获得了很多机遇和挑战。经过这么长时间的工作,我在这里学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

  在此,我非常感谢您在这段时间里对我的教导和关怀以及班里同学对我的信任和支持,我担任体育委员职务的这段经历对于我而言是非常珍贵的。无论什么时候我都会为此感到自豪,我确信这段经历将是我整个学业生涯发展中相当重要的一部分。

  希望我的辞职并不会影响班级内正常工作的运作,虽然我不再担任此项职务,可是我以后还会以其他身份继续为大家做出贡献。

  此致

  敬礼!

  辞职人:___

  20__年_月_日

最新辞职申请书13

  敬爱的x主任:

  您好!

  在此,感谢领导给予我发挥个人优势的平台,感谢一直以来对我的指导和信任,感谢所有给予过我帮助的同事们。

  两年来的工作,让我发现自己在所学知识已经无法完全应对,不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在一切职务,敬请批准。

  由于我的离职给单位带来的不变深感抱歉。同时,望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝您身体健康,事业顺心。

  此致

  敬礼

  辞职人:

  年 月 日

最新辞职申请书14

  公司领导:

  您好!

  从我个人角度而言,是不会无缘无故的辞职的,毕竟这是一份生活的保障,这里有和睦相处的好同事好伙伴,大家在一起相处已近一年了,我也得到大家给予的帮助,每天都有快乐,这是多好呀,真很舍不得离开这样轻松快乐的同事关系。但从工作角度来说,目前的现状是我无法继续下去,宁可处于失业状态的原因,总结如下几点。

  第一:每天的工作已经让我的热情慢慢减退,基本上没有什么创造性的工作。每天接全国各地用户的咨询电话做问题解答,每天听行业专家的会议报告进行文字整理,杂乱无章、繁琐单调的工作就是八小时的主要内容,只有偶而对软件的改动会让我有积极性。我知道快乐工作的原则,也就是在一定条件下不能改变工作现状,那就要用快乐的心态去面对,我试过,努力过,但无用,因为以目前状态来看,这种工作现状在一定时间段内不会改变,我的热情不会维持那么久,迟早会对工作产生厌恶,我不会等到那一天的到来,对公司而言,也不希望看到敷衍了事的员工。

  第二:做为一名脑力劳动者、一名软件工程师,我想没有谁不希望得到最根本的尊重,包括对人本身和所创造成果的尊重。这包括重视程度和福利薪资两方面。知道公司和建设部的几个司是千丝万缕的关系,所以公司会对某些领导人物唯唯诺诺,于是在某些事情上,会对那些领导说公司有的是人,意思就是有要求都能满足,表现的比较赤裸裸,于是乎,事无巨细,都要动用公司的资源,从管理层到下面的员工,都要随时为那某些领导服务。想想都觉得有意思,从公司角度而言是有道理的,而且是必须的;从个人角度而言,我是觉得有点管的太多的意味了,像打杂的,也许我是眼光狭隘吧。

  再说福利薪资方面,从非典时期可以看出,公司对大家的保护和关心程度是无微不至的,可以说是要什么有什么。再远点,员工提出要换窗帘,公司也能很快满足。为了给大家一个更好的舒适的办公环境公司已经仁至义尽,没有可挑剔的地方了。

  因为是靠每月的薪水生活,所以不能不免俗的要谈到钱,在这里提两点,其一,是公司的每月打分制度,从春节前来看,每月基本上是在四十分到五十的范围变化,以及格分六十分可以取得全额薪水来比,每个月也就取得七折到八折的薪水,在最辛苦最累的项目紧张时期也就五十来分,更可笑的是,转正后适逢公司薪资体系调整,这样一来,在同等打分的情况下,转正后还不如转正前,这是什么逻辑?我无资格评价打分制度的合理性、科学性,但从个人来讲,即然和公司谈好每月的薪水,就会努力工作对得起公司的回报,而公司也应该全额发放薪水。如果有人做不好,大家是会看得到的,到时再采取措施是合理的、可理解的。曾经和领导说过,这会有恶性循环的隐患,到现在,我坦言的说,我已不会拿出百分之百的热情来投入工作,只要能完成工作要求,只要付出相应于公司给予回报的劳动就够了,因为尊重和重视是相互的。

  其二,是关于公司的调薪制度,我初来公司时试用期是三千,试用期限三个月,实际执行三个半月,公司给予的解释是冠冕堂皇,暂不提。转正后是三千九,如果不找领导协商就是三千七,但记得开始时某领导许诺过是四千到四千五,也许我的工作一直不令公司满意吧。到现在,到了转正已半年多,公司本有考核调薪制度,但因公司业务繁忙而无暇顾及,做为一个新成立的公司,在成立初期,一些制度的执行允许不尽人意,因为会有个适应期,但一年后现在,有些制度的执行应该很成熟了,不应该光顾着开展业务而忘记制度的执行,有些事情还需要员工主动提出来,有责任心的话是完全可以避免的。

  说到这儿,我提一下上一家公司的情况,初去时,试用期才两千五,试用期三个月,而且是整三个月,所以在转正那个月里前半月是试用期薪水,后半月是转正后的薪水,转正后是四千二,一年调一次薪,但因客户方原因,所有项目全部终止,公司也就没了。公司是中国台湾企业,企业文化鲜明独特,制度执行正规清晰。虽说是中国台湾人,但对员工很善于感情投资,大家工作得很愉快,在公司关闭后,以前的技术主任还每隔几月招集在北京的员工聚餐,只要那时他在北京。其实我们不是要公司领导请客吃饭,而是公司领导重视我们,在公司关闭前可以认为公司是用小恩小惠来收买人心,但在公司关闭以后,应该看得出来,是大家怀念那份在一起工作时的快乐感情。

  第三、公司目前的业务方向不对我们透明,整天看到部分员工很忙碌,也不召集大家一起讨论交流,公司管理层其实早就意识到沟通的重要性,也许重视业务的开展,而忽略了交流。让我觉得,每天尽是些琐碎的。

  最后祝公司事业兴旺发达!

最新辞职申请书15

  尊敬的公司领导您好:

  在贵公司业务如此繁忙的时候,我给您写这份申请,提出辞职,实属不该,但是由于家庭原因,经过深思熟虑之后我决定离开公司。我知道这样会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。希望您在百忙之中能够审阅我的申请,并批准!

  非常感谢在这段时间里公司对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。在这里,特别感谢你们的关心和支持。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿在 年 月 日 正式离职。 请给与批准。

  .望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝蓬勃发展。

  

  20xx年x月x日

最新辞职申请书16

  尊敬的公司领导:

  您好!由于我的一些个人原因,经过一段时间的慎重考虑后,我决定向公司提出辞职。

  我自进公司以来,从对岗位工作内容的不熟悉,到能够胜任这个岗位,直至现在拥有更全面的工作经验和工作能力,都承蒙了公司领导的指导,同事的的支持和帮助。同时,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,对于公司带给我的这一切,我心怀感激。今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激公司对我的培养,各级领导和同事给我的支持和帮助。

  但目前鉴于个人发展原因,迫于家庭责任和未来的压力,虽然对于公司有很多的不舍,但我只能很遗憾的离开公司,离开这个团队,特此向公司申请辞职,并希望于4月30日离职。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,批准我的申请。

  再次感谢公司,感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展中蒸蒸日上,公司领导和各位同事身体健康、工作顺利!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  20xx年4月2日

最新辞职申请书17

  尊敬的徐总及公司领导:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  来到公司大约半年了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照顾与错爱,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,我决定离开,也许这样会好一些。

  因为诸多原因,我决定参加20xx.的研究生考试,以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我现在不辞职,我就是在公司里尸位素餐两年,因为在两年时间里,我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面,可这只是对我有好处,只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成决策的失误,我郑重向公司提出辞职。

  因为有想考中山大学的研究生,前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会,学校的氛围肯定更加适合准备考研,我在1.4已经把我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与公司的劳动关系,可以安心地轻轻离开。

  也许我该提前一个月给您递呈辞职报告,好在我手头的工作不多,一个星期足以交接干净。我原本打算1.16开始我的二十余天的探亲假,现在我希望所有该处理的事情都在1.13(周五)前处理妥当。马上就要离开公司了,在这最后的一段时间里,我会做好所有的交接工作,正常上班,静心等待您的答复、处理。

  离开这个公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开,结束我的这第一份工作。

  最后,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!

  

  20xx年x月x日

最新辞职申请书18

  尊敬的公司领导:

  我在____集团已有一年有余,集团正在起步阶段,目前在各位高层的英明领导下,集团正一步一步走向辉煌,翻开新的篇章。

  但是,我觉得我个人不适合在集团工作,在这一年里我并没有做出什么优秀的业绩、也没有让相关部门领导满意。我的个人工作行为和集团行为更是格格不入,尽管我已努力去适宜公司的整体环境,并有所改善,但是并没有取得什么突破性的进展。

  集团老总任人唯亲的家族企业更是不适合我这样的不谐时世的小年轻,集团虽然还没有达到颠峰和走向更大的规模化,可在企业内部所有有价值的关键职位都由老董的一群七大姑八大姨九小舅十小侄占的满满的,我在这夹缝里除了能看到未来会与这群素质底下,私心巨重的家伙共事中被排挤之外,事实上也感觉不到集团真的能走向所谓的“集团”。这个幌子如果不去阻止它内部的毒瘤,大厦迟早要崩塌。

  而我的个性更适合独立领导作业。可是公司短期内,至少在亲友党在企业内,就无法达到真正的成功。

  因此,我写下这篇…退组织的辞职报告。

  致辞

  敬礼

  申请人:

  ___年___月___日

最新辞职申请书19

  尊敬的__经理:

  您好!

  感谢公司在我入职以来的培养关心和照顾,从20__年__月份来到公司至今,我学到了很多东西。我相信,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富,我为在彩卡的这段工作经历而自豪。

  而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

  此致

  敬礼!

  申请人:申请书模板

  __年__月__日

最新辞职申请书20

  尊敬的领导:

  我作为班长,做出了一个决定,做出这个决定对我来说痛苦万分,由于某种原因我要离开我热爱的工作岗位,离开和我朝夕相处的同事,离开我敬爱的领导,很怀念和大家在一起工作,奋斗的日子,在担任班长期间,很多同事支持我,帮组我,领导也很器重我,给我的工作带来了很大的动力,我也不负重任,和同事们一起出色的完成了各项工作任务,我不喜欢邀功,只希望和同事们一起成长,进步。

  如果不是万不得已,我不会离开自己的岗位,我人走了,但我的心会永远和大家在一起,永不分离!希望接替我位子的人能干的和我一样出色,不辜负领导的期望!

  此致

  敬礼

  申请人:

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