季度会议主持稿范文3篇公司季度会议主持发言稿

时间：2022-11-24 10:50:00 发言稿

　　演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。在当今社会生活中，需要使用演讲稿的事情愈发增多，那么，怎么去写演讲稿呢？下面是范文网小编整理的季度会议主持稿范文3篇公司季度会议主持发言稿，供大家赏析。

季度会议主持稿范文1

　　会前带动（晨操）《踏浪》《请你恰恰》。

　　纪律宣导掌声训练口号训练——唐山发展看哪里：看迁安让快板人员带动大家互动。

　　会议前期《小汤山+四川旅游》电子相册的循环播放

　　一、欢迎领导入场下面，请全体起立，让我们用迁安国寿人特有的掌声欢迎各位领导入场。请领导就座，请伙伴们就座。（掌声《WE’LL ROCK YOU》音乐）

　　二、问好及文艺节目表演

　　女：尊敬的各位领导

　　男：优秀的各位伙伴们，大家

　　合: 上午好！

　　女：时光飞逝，迁安国寿首季开门红完美收关。

　　男：万象更新，唐山国寿“飓风行动”战鼓已经擂响。

　　女：今天，我们400余名国寿精英齐聚一堂总结辉煌的过去，放飞明天的梦想。男：为了欢迎各位领导以及精英们的到来，请欣赏由老、中、青三代精英共同为我们带来的歌舞表演—《健康歌》。掌声有请。《健康歌》音乐

　　三、会议开始

　　男：和煦的阳光照亮执着的火焰，激情的岁月演绎精彩的人生

　　女：春天的花香迎来欢聚的时刻，播种的时节孕育着勃勃生机。

　　男：现在我宣布：《中国人寿迁安支公司20__年一季度总结表彰暨二季度业务

　　启动大会》。

　　合：现在开始！

　　女：首先，我荣幸的向大家介绍出席本次大会的主要领导有中国人寿唐山分公

　　司副总经理 __先生

　　市公司团险销售部经理__先生

　　市公司业务管理和客户服务中心经理__先生/女士

　　男：迁安支公司经理 __ 先生

　　女：副经理 __ 先生

　　男：副经理 __ 女士

　　女：副经理谌利先生

　　男：让我们用热烈的掌声对各位领导的到来表示最热烈的欢迎！

　　四、__副经理做20__年一季度表彰决定

　　男：我们永远有一种不服输、不气馁的顽强意志，所以我们才有今天的成功。女：我们永远有珍视荣誉、捍卫集体的崇高精神，所以我们才能紧紧团结在一起，与公司心手相连。

　　男：我们是精英，追求的是人生过程的精彩绚丽。下面，有请中国人寿迁安支公司副经理__女士为我们宣读20__年一季度表彰决定。掌声有请。《拉德茨基》音乐

　　五、颁奖时刻

　　女：感谢刘经理。以往无数个精彩的历史瞬间，汇成了此刻令迁安国寿自豪的篇章，付出总有回报，风雨过后必将是美丽的彩虹。

　　男：此时此刻，回馈我们的将是掌声、荣誉、祝福与心愿。下面将要进行的是颁奖环节。（礼仪人员安排上场人员）

　　女：接下来我们首先要颁发的是龙虎争霸赛先进组奖（共9个组）

　　男：此项奖励我们将分为两轮颁发：首先颁发的是10人以上组，他们分别是：

　　x组（龙王组），x组（金龙组），__组（银龙组）；《会议颁奖音乐》音乐直到颁奖结束有请x经理为他们颁奖。现在颁发的是流动红旗，如果在二季度不努力的话，这面旗就要旗落他家了。有请摄影师留下这精彩瞬间。x经理留步，有请团队主管回座。

　　女：10人以下组：他们分别是：__组（虎王组），__文组（金虎组），高__组（银虎组），__玲组（青虎组），__组（猛虎组），__组（玉虎组）共6个组。

　　男：接下来有请以上6个争霸组的组经理上台代表团队接受表彰。同时有请x经理为他们颁奖，再次提醒，现在颁发的是流动红旗，如果在二季度不努力的话，这面旗就要旗落他家了。有请摄影师留下这精彩瞬间。有请x经理回座，有请主管们回座。

　　女：接下来将要颁发的是迁安国寿最佳上镜大奖（共7人）

　　男：获得此项奖励的先进个人是：__，__，__，__，，__共7位精英。

　　女：接下来有请以上精英走向前台，接受属于自己的那份荣誉，同时也有请唐山公司的__副总经理为他们颁奖。有请摄影师留下这精彩瞬间。感谢x总，请x总回座，请各位精英们回座。∕

　　六、温晓峰经理宣读二季度企划案

　　男：伙伴们！在一季度我们付出了辛勤的汗水，收获了累累硕果。

　　女：为此迁安公司专门制订了二季度飓风行动企划方案，接下来让我们欢迎迁

　　安支公司经理助理兼个险部经理温晓峰宣读《快乐创富 09最牛》之《牵手希望驰骋草原》竞赛活动方案。掌声有请。《讲师上场音乐》音乐

　　七、宣传片播放

　　女：感谢温经理，坚实的足音一次又一次将雄鸡的长鸣带起，不懈的脚步还在敲击着大地，汗水飘洒，又滋润了一朵朵春天的挑花，笑容满面，又送去了国寿的万千祝福。

　　男：意气风发不在一时，持续奋斗才是英雄。我们坚信09年二季度属于尽显风

　　流的迁安，承载责任、环抱希望的钢铁之师奏响的必将是更加宏伟的乐章！女：迁安公司二季度的竞赛方案可谓是深得人心，睿智的迁安国寿人定能把牛气冲天的迁安印象留给唐山乃至河北。

　　男：为了让《快乐创富 09最牛》之《牵手希望驰骋草原》竞赛活动取得全面胜利，组训部还特地为大家准备了企划案的影像版，接下来我就邀请您共同来观看《牵手希望驰骋草原》宣传片，请看大屏幕。

　　八、表态发言（1、__2、x文3、__4、__5、__6__）

　　男：通过刚才的短片，更加坚定了我们的意志。

　　女：创新的时代，我们没有停下脚步，创新的今天，我们与您同行。一个优秀的团队，都有一群出色的精英，引领我们前行。在一季度的竞赛中我们涌现出了很多优秀的精英和团队领导。

　　男：下面首先有请马兰庄服务部主任—__女士为我们谈谈她的牛气感言，掌声有请。《表态上场音乐》音乐

　　齐淑文（和蔼可亲、齐心协力），李艳芳（力压群芳的巾帼女将），乔爱荣（淳朴大婶），李兰花（连单31天，辛勤小蜜蜂），张淑华（服务100、满意100）

　　九、签军令状

　　女：通过以上六位的精彩感言，我们对二季度“飓风行动”中取得胜利更加充满了信心。

　　男：竞争的激情澎湃着青春飞扬的人生！

　　女：能力的卓越突显出胜者为王的洒脱！

　　女：今天,让我们签下军令状，让我们共同见证那铮铮誓言！

　　男：接下来，首先有请温晓峰和刘宏艳女士走向前台，分别代表城区和农网签下军令状。同时也有请x经理作见证！掌声有请。接下来请两位经理做表态发言。《精忠报国》音乐直到所有军令状签完

　　女：感谢两位经理，军令如山，接下来我们将以军团的形式上台来签军令状，

　　下面有请第一军团的五重安、大崔庄、闫家店、峡口、上庄、潘营、建昌营所所主任走向前台，签下军令状，掌声有请。（男采访所经理）

　　男：接下来有请二军团的扣庄、杨各庄、夏官营、沙河驿、赵店子、彭店子所所主任走向前台，签下军令状，掌声有请。（女采访所经理）

　　女：接下来有请三军团的杨店子、首钢、木厂口、马兰庄、大五里、蔡园所主任走向前台，签下军令状，掌声有请。（男采访所经理）

　　男：接下来有请四军团的一部、二部、三部、四部、五部、收展部部经理走向前台，签下军令状，掌声有请。（女采访部经理）

　　女：做为我们公司三驾马车之一的个险气势真是高啊！看来他们是信心十足！

　　那么其他两家团险和中介呢？接下来有请团险销售部经理花中义和中介部经理赵婉彤走向前台，签下军令状，掌声有请。（男采访两位经理）男：有请x经理回座，既然签下了军令状，大家肯定有信心完成使命。

　　十、x经理发布总动员令

季度会议主持稿范文2

　　各位领导、各位同仁：

　　大家上午好！

　　今天，我们在这里召开恒远集团一季度工作会议。本次会议的主要任务是总结一季度工作运行情况，研讨二季度经营工作思路和对策。

　　为了开好今天的会议，首先我先宣布一下会议纪律，1、严格遵守会议的开始时间，提前5分钟到达会议室，不允许迟到、早退，中间有急事需离开会场应向主持人请假。2、会议期间手机应处于震动或静音状态，不得在会议室接听电话或多次收发短信，如有急事可出去打电话，尽快解决。3、会议期间与会人员注意倾听他人发言，充分尊重他人，并做好会议记录。今天我们的会议议程共有二项。

　　第一项议程：各部门员工代表发言；

　　第二项：董事长作一季度工作总结及二季度工作部署。

　　下面进行大会第一项议程：请各部门员工代表发言，请大家依照幻灯片顺序依次有序发言。

……

　　现在我们稍作休息，十分钟后会议继续。

……

　　今天上午的会议暂时告一段落，下午的会议将于1点准时开始，请大家提前准时参加，谢谢！

　　下午我们继续我们今天的会议，下午的这一段时间人容易犯困，请大家端正坐姿，认真倾听上台员工代表的发言。下面我们有请__上台发言，大家鼓掌欢迎。

……

　　现在我们稍作休息，十分钟后会议继续。

……

　　截止到现在，我们今天所有的员工代表已经全部发言完毕。下面，我们进行会议的第二项议程，让我们以热烈的掌声有请董事长作一季度工作总结及二季度工作部署，大家掌声欢迎！

（董事长讲话）

……

　　感谢董事长的讲话！（结合董事长讲话随意发挥……）

　　同志们，二季度工作任重道远，让我们以此次会议为动力，在公司领导的坚强领导下，科学谋划，真抓实干，发扬成绩，乘势而上，努力做好各项工作，为恒远集团又好又快发展提供更加有力的保障！

　　下面，我宣布会议到此结束，散会。

季度会议主持稿范文3

　　同志们：

　　今天是6月29日，今年上半年即将过去。为认真贯彻落实年初丹东、东港两市市委、市政府经济工作精神，进一步鼓足工作干劲，采取措施保证工作再接再厉，更进一步。经前阳开发区管委会研究决定，今天我们在这里召开上半年经济工作会议，会议主要任务是认真总结今年上半年经济工作，安排部署下半年经济工作任务。

　　认真开好这次会议，对于我们乘势奋进，全面完成今年的各项任务，必将起到极大的推动作用。

　　参加今天会议的有：东港市委常委、前阳开发区管委会常务副主任宁永亮、前阳开发区副主任杜昆、副主任辛立军;前阳镇党委人大政府领导;开发区各局、部、室领导、全体干部;各村两委成员以及丹东、东港新闻媒体的朋友。

　　今天这次会议主要有三项议程：一是由经发局局长白元和通报上半年各项指标完成情况、下达下半年工作计划;二是由杜昆主任总结上半年经济工作，安排部署下半年工作;三是宁主任总结强调讲话。会议大约需要一个半小时，希望大家严格遵守会议纪律，集中精力开好会议。

　　下面进行会议第一项议程，请经发局局长白元和同志通报上半年各项指标完成情况、下达下半年工作计划。

　　下面进行会议第二项议程，请开发区管委会副主任杜昆同志总结上半年经济工作，安排部署下半年工作。

　　下面进行会议第三项议程，请东港市委常委、前阳开发区管委会常务副主任宁永亮同志讲话，大家欢迎。

　　同志们，刚才经发局白元和局长代表前阳开发区通报了上半年各项指标完成情况，并对下半年工作计划进行了安排。杜昆副主任客观地总结了上半年经济工作所取得的成绩，客观科学地分析了当前全区经济发展所存在的问题，安排部署了下半年各项主要经济工作任务。宁主任更是站在全局高度，望长久远，谋划未来，对我们如何做好下半年经济工作，全面完成今年各项工作任务指标，进一步统一了思想、明确了要求、指明了方向，具有很强的指导性、引领性和针对性。希望与会的同志们要认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，根据会议精神和永亮主任讲话要求，我就如何贯彻落实这次会议精神，采取具体举措，加大工作力度，全力做好下半年经济工作，确保全年工作任务完成，提三点要求：

　　一要树立信心，增强加快发展的责任感和紧迫感。目前，得益于全省和丹东大发展的大势，我区经济和社会事业正迎来千载难逢的发展机遇，今年以来各项工作工作取得了显著成绩，但也存在许多不足，经济发展的形势依然严峻。对此，我们要正视当前困难，树立发展信心，抓住发展机遇，切实增强加快发展的责任感和紧迫感，立即行动起来，突出发展，抢上项目，做大产业,真情实干不松劲，实现全区经济社会综合实力的新突破。

　　二要强化责任，狠抓各项目标任务的落实。各部门、各村都要认真对照全年的工作计划查缺补漏，实事求是找差距、查原因、定措施。对今年的工作要进一步量化细化，将具体目标任务落实到人头，对每一项工作干成什么样，谁去干、怎么干?都要有具体明确的措施。对重点工程任务要实行“四定”，即定人员、定责任、定时间、定要求，真正做到人人有责任，个个有压力，努力提高执行力。同时要勇于创新，善于打造出新的亮点，开创出新的业绩，力争超额完成各项目标任务。

　　三要转变作风，大力改善经济社会发展环境。各部门、各村要牢牢树立围绕中心，服务大局思想，把为群众、为基层、为经济建设服务作为职能工作的硬指标、硬任务来完成，作为一项重要职责来完成。特别是对于征地等涉及到群众利益的问题，严格按法律法规和政策要求办事，讲求方法和策略，综合运用宣传、法律、经济等多种手段解决问题，要带着感情讲清政策，摆明利害，尽力用柔性的方法解决刚性的问题。同时要善于把人们的精力和意识引导到发展上来，正确把握好发展和改革的速度与人民的可承受程度，眼前利益和长远利益关系，增强全局意识，主动参与前阳历史发展的变革和建设，添砖加瓦，贡献力量，以期进一步形成改革、发展、稳定、和谐共进的发展局面。

　　同志们，前阳经济社会发展已进入一个新的发展阶段，面对新形势和新任务，希望大家要进一步振奋精神，团结共事，坚定信心，开拓进取，乘势而上，真情实干，扎扎实实地做好每一项工作，以一流业绩向市委、市政府，向前阳全区人民交上一份满意的答卷。

　　散会。

　　持词篇1

　　尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们：

　　大家早上好！

　　七月的骄阳，如火如荼，把豪放的炽热挥洒大地，但这却丝毫不能遮挡大家工作的热情。7月份公司举行了上半年中高层管理人员述职会议，总结了上半年的工作成效，确定了下半年的工作目标。我们坚信，公司的每一份子一定能够不负所有领导的信任与重托，团结一心，开拓进取，在公司的创新与发展中建功立业，再创佳绩！

　　在七月份，公司又迎来了一批新的力量，下面请以热烈的掌声欢迎新加入的成员。新成员名单：这样，现在就请这些新人来一个简单的自我介绍，介绍一下自己是来自哪个部门的，叫什么名字，让大家都来熟悉一下你们。

（新员工自我介绍过程）

　　欢迎你们的加入，因为有你们不断的加入，才有公司不断的成长的今天，公司的明天才会更加辉煌！更加灿烂！好，大家一起留个影，请入队，祝你们在公司的工作顺利，并取得卓越的成绩。

　　接下来是优秀改善提案公布。七月份荣获优秀改善提案件数共有5件，他们分别是：

　　让我们掌声由请以上获奖同事上台领奖，同时让我们由请副总上来给他们颁奖。

　　好，大家一起留个影。谢谢孙总，也恭喜这些获奖员工，请归队。人人有改善的能力，事事有改进的余地，希望七月份有更多同事给我们提出更优秀的改善提案！