工作承诺书6篇 关于工作的承诺书

时间:2023-01-27 23:40:35 承诺书

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工作承诺书6篇 关于工作的承诺书

工作承诺书1

  我公司对参加此次_________项目,所提供的服务做如下承诺:

  一、保安服务承诺

  1、保安队员实行双重管理,保安员在工作中执行公司的各项规章制度及客户单位制订的相关管理制度。

  2、客户单位和我司均有对保安队工作进行监督检查权和建议、意见权。保安队员须无条件服从、执行和改进。

  3、保安队长为我方委派的现场负责人,全面负责保安队的管理工作,按时向客户单位主管汇报工作,执行客户单位下达的各项工作任务。

  4、双方将建立沟通联系机制。结合我司开展的“三个一工程”,每天向主管保卫领导汇报一次、每周召开一次班例会、每日一小结,随时联系,保持合作信息通畅,以便及时改进工作,保持良好的互动合作机制,保证各项工作落到实处。

  5、我方负责人员的招聘、政审、劳动合同、日常管理、培训(包括按照客户单位工作特性和要求进行的专项培训)。

  6、保安员派驻期间,无论何种理由客户单位要求对人员进行调换的,我方均无条件支持,按时间要求将新队员调换到位。

  7、如客户单位检查保安员在工作期间违反规章制度,可按我方或双方认可的奖罚制度给予处罚。

  8、我司承诺以上管理机制有效、长效,保证在管理中科学严谨、从严治理。

  二、服务质量承诺

  1、保安队每逢节假日进行全方位安全检查,特别是重大节日期间的安全检查,包括水、电、气、门窗、消防器材、保安员存放的物品等方面的安全,确保各类设施安全有效。

  2、加强对保安人员仪容仪表、岗容岗姿、专业技能的要求,公司督察部将定期进行检查和监督。

  3、严格按照保安服务质量标准搞好岗前、岗中培训,保证我司上岗人员严格履行各岗位工作职责。

  4、公司针对各项目,每月有一次评优活动,每月有一次客户回访评价总结。

  以上是我公司对贵校区的保安服务质量承诺,甲方主管部门在工作中发现我公司员工不符合要求的有权提出调换,自调换通知发出后,我公司最迟在2个工作日内完成人员调配工作,特殊情况在24小时之内完成。

工作承诺书2

  为保证工程在施工完成后达到建设单位对工程质量及工程回访保修等方面的要求,最大限度的达到工程的建设目的,满足建设单位要求,我公司就工程质量保修向建设单位做如下郑重承诺;

  1保修期内的服务项目

  1.1、保修服务范围

①.保修的内容按建设部《建设工程质量管理条例》及《工程施工总承包合同》、《工程质量保证书》中的规定执行。②.对于工程承包范围内的施工项目,自工程竣工验收合格之日起进入工程质量保修阶段;在保修阶段,凡因工程部符合规程、规范和工程合同规定所造成工程实体损坏,我公司将无条件进行保修。③.由于工程设计,社会人为因素或甲供主材质量问题等原因造成工程缺陷或已超出工程质量保修期限的问题,我公司按照业主认可的工程技术维修方案及费用进行修复处理。④.因不可抗力包括地震、洪水、50年以上遇大风等原因对工程造成破坏与业主协商后确定修复办法,并按照相关规定切丁施工单位与建设单位的承担范围。

  1.2、保修期限

  根据工程性质并严格遵守工程施工合同及保修书中的规定,确定工程质量保修期限,并根据《建设工程质量管理条例》中规定执行。

①地基基础和主体结构工程为设计文件规定的该工程的合理使用50年。②屋面防水工程,有防水要求的房间和外墙及水池有防渗漏为五年。③电器系统,给排水管道设备安装为2年。④装修工程为2年。

  2、工程保修及服务承诺

①.我单位对所提供的产品及施工自投入使用之日起,严格按照工程总承包合同有关保修的条款执行。②.严格贯彻公司的质量方针,本着客户至上的原则,服务热情周到、随叫随到。③.建立回访制,进行定期不定期回访,认真听取建设单位意见,并形成回访记录。④按照工程保修具体的紧急程度确定事故处理办法,并做好以下几点:

  a.在保修期内成品一旦出现问题,我公司免费提供所需的工作人员和材料进行维修,承诺接到业主的维修通知后2天内进入处理,并针对现场破坏程度制定相关处理方案,得到业主同意后,对工程进行维护修复工作。b.我公司在保修期内负责对成品进行日常一般性的定期维修保养。C.回访期间对存在的任何质量问题进行整改,直至业主满意。D.在保修期内做到及时解决问题。

  以上所述,我公司郑重承诺,在工程质量保修阶段,我单位将本着用户至上的原则,让业主满意,在工程质量保修阶段,我单位将始终如一的为业主服务。

  单位(项目)负责人:

  施工单位:(公章)

  年 月 日

工作承诺书3

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  本职工作:

  1.后勤主任在主管校长直接领导下,具体负责学校后勤工作。

  2.树立为学校教学服务观念,要认真贯彻勤俭办学原则,努力改善办学条件。

  经常对后勤工作人员进行思想教育,认真组织学习,提高他们为教学服务,为师生服务

  3.的`思想认识,使他们不断改善工作态度,提高服务质量。

  4.学校每学期开学前的一切工作,要准备就绪,放假前一切收尾工作要落实到位。

  5.按时购买学校所需物品,保证办公教学,学习和生活的需要。

  6.负责日常巡查,保证供水,供电,定期对消防设施进行检查,做好消防部门、公安派出所等管理部门的检查接待工作。

  7.努力领导后勤人员圆满完成学校交给的集体任务。

  8.有效组织后勤人员负责学校每大周学生离校,返校时的车辆疏通以及学生安全工作。

  9.上班期间每天早上7:50,组织后勤工作人员认真看学校各部门需要后勤完成的各项工作,要在24小时之内完成如有特殊情况应在48小时之内上报主管校长。

  考核项目:

  1.每月督导检查记录。

  2.所具体负责工作的落实完成情况。

  3.与其发生工作职务的有关部分和个人对其工作的满意度。

工作承诺书4

  为了进一步加强师德建设,提高教育教学质量,我郑重地作出如下承诺,请您们对我的工作予以监督。

  目标:让社会满意、让家长放心、让学子成才。理念:千教万教教人求真,千学万学学做真人。承诺:

  1、思想素质方面:以“党的教育方针和社会主义核心价值观”重要思想为指导,落实好立德树人的根本任务,培育和践行社会主义核心价值观的融入,牢固树立为人民服务的信念,以强烈的使命意识、责任意识、危机意识,加强学习实践,热爱学子、爱岗敬业,务实创新、甘于奉献。

  2、业务能力方面:认真备课上课,指导学子全面、系统准确地掌握所学知识,努力掌握现代教育方法和教学手段,积极参加各项学习培训,不断提高教书育人的能力和水平。

  3、教师行为方面:从严治教,提高成绩。不体罚或变相体罚、谩骂和歧视学子。以发展的眼光看待学子,对学习有困难的学子无偿地进行辅导,教育学子继承传统美德,初步形成正确的道德观和价值观,形成健全的人格,养成具有符合社会发展需要的公民意识和人文素养。关爱留守儿童,关注学子在成长过程中遇到的困惑并努力的帮助他们解决。

  4、师表形象方面:模范遵守社会公德,维护教师良好形象,衣着整洁得体,语言规范健康,举止文明礼貌。

  以上是我的庄严承诺,敬请学校领导、学子家长和社会各界人士监督。

工作承诺书5

  基本要求:

  1、遵守医院各项规章制度,不迟到、不早退、不串岗,特殊情况提前请假。

  2、着装整洁,规范,带上岗证,举止端庄大方,交流轻言细语。

  3、尊敬领导,尊重同事,主动招呼问好,建立和谐同事关系。

  4、一切为患者提供方便,随时巡视病房,尽量帮助患者办事,不让患者多跑路。

  5、爱医院、爱岗位,严守医院机密,不做有损医院的任何事情。

  6、服从护士长的工作安排和调配,不斤斤计较,不私自换班,如有特殊情况请示护士长。

  7,不在护士站吃东西,不高声喧哗。

  岗位要求:

  1、病人入院主动热情接待,病人出院热情相送,有问必答,不能说“不知道”。

  2、对新入院病人接诊护士须做入院介绍,讲解住院须知。

  3、操作行为应轻柔快捷,动作熟练规范、态度热情友善,语言文明礼貌。

  4、治疗护士在更换药液或发放药物时,应主动向病人或陪伴交待清楚,并告诉病人不要擅自调动控速开关,以免因输液过快造成不必要的伤害。

  5、随叫随到,经常巡视病房,密切观察病情,做好交接班。

  6、保持病区安静、舒适,做到走路轻、讲话轻、开、关门轻、操作轻。

  7、对病人或家属因清单上的费用质疑时须耐心细致地讲解清楚,以取得病人的理解和支持。

  8、若在工作或操作中有失误,应向病人道歉并解释清楚。

  作为大关县人民医院的员工,我为自己在岗位上的奉献给患者带来的利益和快乐感到自豪。我郑重承诺,我能做到以上岗位服务规范的要求,全心全意为病人服务,为医院的发展努力工作。如违法以上要求,一次扣50元,如果一个月内连续违法三次,请护士长退回护理部待岗,待岗期间只发基础工资。

  科室 :

  承诺人:

  年 月 日

工作承诺书6

  为了认真贯彻落实集团公司20xx年工作会议精神,充分发挥部门职能,提高工作绩效,更好地为公司其它职能部门提供优质服务,在热烈祝贺路桥公司中标“店塔至红碱淖一级公路BOT”项目之际,综合管理部在新领导班子的带领下,全体员工将以务实的工作作风和创新的工作精神,更加热情、主动、高效地做好各项服务工作。在此,我们对20xx年工作做以下承诺:

  以创建“学习型、服务型、高效型、和谐型、创新型”团队为目标,按照“运行有序、执行有力、协调有效、服务到位”的标准,统一思想认识,切实履行部门职责,落实各项规章制度,加强内部管理,做好本职工作。

  一、统一思想,强化意识。综合管理部要以创先争优活动为动力,牢固树立服务观念,强化奉献意识、参谋意识、窗口意识和责任意识。发挥爱岗敬业、无私奉献精神,推行首问责任制。以推广和建设集团公司网站为契机,加大对公司的宣传力度。协调其它职能部门建立健全各项规章制度,使公司的各项工作做到制度化、规范化,为集团公司管理体制改革献计献策。

  二、切实履行职责。认真贯彻集团公司总体工作部署,规范内部管理,明确分工,强化职责,落实《工作目标责任制》和《绩效考核制度》。切实履行好“参谋、协调、管理、服务”职能,积极主动地做好“办文、办会、办事”的本职工作,为集团公司改革与发展服务。

  三、提高工作效率,保证服务质量。全体员工牢固树立“优质服务、高效服务、创新服务、超前服务”的意识,牢记服务宗旨,端正服务态度,以提高工作效率和服务质量为根本,创新工作思路、工作方法、工作作风,提高日常事务处理效率和质量。简化办事程序,凡本部门能解决的问题,及时给予答复完成,承诺服务时效,不推诿、不拖拉、不拒绝,为大家提供高效、优质、便捷的服务。对于本部门不能解决的问题,及时向有关领导请示或转批有关职能部门处理。在搞好现有工作的同进,根据工作计划,提前做好有关工程项目的前期准备工作,树立超前服务意识,为公司各项工作的有序展开做保障。

  四、树立保密意识,严肃工作纪律。遵守法律法规及机关内部各项管理规定,保守秘密。坚决做到不该说的话不说,不该做的事情不做,不该传的言不传。不信口开河,不搬弄是非。弘扬正气,勇于开展批评和自我批评,努力形成团结奋进,无私奉献的良好作风。

  真诚地欢迎公司各部门对综合管理部履行承诺情况进行监督,也恳请各部门对我们的工作提出宝贵的意见和建议,以推动综合管理部的工作水平不断迈上新的台阶!

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