2022班务工作计划3篇班务计划中班下学期

时间：2022-10-10 07:32:00 工作计划

　　工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。下面是范文网小编整理的2022班务工作计划3篇班务计划中班下学期，供大家参考。

2022班务工作计划1

　　一、指导思想

　　依据漕幼“十三五”规划、园务计划、业务计划的要求以及本教研组的实际情况，从“幼儿发展为本”的理念出发，确立“游戏活动中关注师幼互动性有效性的研究”为重点;以教研组为阵地，开展教学实践与研究，聚焦教师教学实践中的问题进行分析、讨论，进一步提高教师从教育理念到行为转化的能力。

　　二、基本情况

　　本学期我们年级组的大部分教师是从小班组升入中班组的，但个别教师也作了调动，由叶慧清、黄晓磊、周勤三位老师替换了青年教师王洁。现在组室中高级教师有3位，其余均为年轻的一级教师和二级教师。

　　优势：

　　1、71%是工作未满10年的青年教师，充满活力有朝气，学习氛围浓，工作干劲足，对于新理念接受力较快。

　　2、高级教师有着扎实的工作态度，踏实肯干，又有着较为丰富的教育教学经验，同时也有着一种专业成长的需求，因此她们在日常的教学教育工作对全园起着引领作用。

　　3、团队研究氛围浓厚、合作意识强，形成了一种“互帮互助”的团队氛围，一人有困难全组老师会积极献计献策。

　　不足：

　　1、青年教师缺乏课程质量意识，课程实施过程中经验缺乏。

　　2、在课题研究与专题总结上缺乏经验。

　　3、部分非师范类教师由于没受过专业的技能技巧培训，造成害怕上音乐课、计算课。

　　三、学期教研目标

　　1、进一步完善教研组建设，增强组员的主人翁意识，提高组员在各类教研活动中的主动性、积极性，构建和谐的育人环境。

　　2、增强教育教学的研究氛围，学习上海市学前教育五大文件，内化课程理念，深化课程改革，切实提高组内教师的教育教学水平。

　　3、以师幼互动有效性为研究重点，以游戏活动为载体，进行有效反思与行为跟进，进一步提升教师实施课堂教育教学的能力。

　　4、提升3年以内教师技能技巧水平，切实提高教师的教育教学能力。

　　四、主要内容与措施

　　重点工作

(一)进一步完善教研组建设，增强组员的主人翁意识

　　1、充分调动教师的积极性，在教研活动中能做到“个个能发言，人人能提高”。

　　2、在教研组的各类活动中，继续发挥凝聚力作用，使教研组的各项工作能不断提高。

　　措施：

　　1、建立人际关系融洽，相帮相学的组风，大家敞开心扉，真诚以待，切磋交流，全组将在和谐的浓浓人性光辉里达到教书育人的至境。

　　2、发挥组员力量，注意收集、整理各类资料，逐步建立教研组资料库。

(二)加强教学研究，提升教师的教育教学能力

　　1、研读教材，提升教师对课程的执行力。

　　2、学习课程指南、《生活》教材及五大文本，提高教师的理论素养。

　　措施：

　　1、开展“说说孩子的故事”，由教师说说孩子的故事，收集整理孩子故事案例集。

　　2、主题活动开展中，能集体研读教材、梳理新教材。

　　3、开展一课三研活动研讨：加强一课三研同课同构研究，特别是针对问题加强每次活动后问题解决的研究。

　　4、加强学习，学习上海市教师成长手册，中班幼儿的年龄特点，深刻了解中班活动的设计等进一步加强研究。

(三)开展“游戏活动中师幼互动的实践研究”专题，提升教师教学研究能力

　　措施：

　　1、带领组员学习有关理论知识。

　　2、在实践研究中，不断的交流、研讨，以提升师幼互动的有效性。

　　u新教师的培养

　　1、提高青年教师的专业技能技巧。

　　2、促使青年教师在教学活动设计和组织上能有提高，注意半日活动中各环节的有效衔接。

　　3、提升青年教师的班级组织、管理能力。

　　措施：

　　1、利用组内有效资源，请擅长钢琴、书法的老师给教师进行琴法、书法培训。

　　2、多在教研组内给青年教师创设展示平台。

　　3、开展各类有效的教学展示与模仿活动，如模仿课、磨课等。

　　4、借助园部的教学评比活动，提升教师的教学设计及课堂驾驭能力。

　　常规工作

　　1、备课组活动：开展每月一次的备课组活动，每次活动有主要负责老师。

　　2、主题开展活动：主题开展前后进行研讨，以提高教师对课程的执行力。

　　3、环境创设活动：积极创设富有童趣、科技性的教学环境，在进行实地研讨的过程中，提高教师的'环境创设能力。

　　4、节日教育活动：9月10日教师节、9月20日爱牙日、八月十五中秋节、九九重阳节等教育。

　　5、加强幼儿管理：培养幼儿良好的生活、运动、游戏、学习习惯。

2022班务工作计划2

　　一、指导思想：

　　本学期小班年级组工作计划，深入贯彻《纲要》精神，认真学习幼教新理论，全面推进教育改革，转变教育观念，不断提高教师的业务水平，结合本园及小班幼儿的实际，树立以“团结挚爱、求实创新”的团队，全面提升幼儿保教质量，加强安全意识，全面开展“教科研”活动，提高本年级组教师的各方面素质，发挥年轻教师的优势，认真制定适合小班年龄的活动计划，并步步组织实施，使年级组活动能正常开展。

　　二、工作重点：

(一)、应把安全工作放在首位，抓实抓好。由于本年级组人员上学期全部带的是大班，大班幼儿的年龄特点与小班幼儿不能相比，小班幼儿第一次从爸爸、妈妈、爷爷、奶奶身边走向社会，走进幼儿园这个大集体，不适应的情况较多，因此，我有必要及时组织教师学习、讨论幼儿活动时会碰到的困难，及时解决，使每项活动有条不紊的进行，杜绝事故的发生。

(二)、抓紧抓好年级组内常规管理工作

　　1.强调以常规为主，教育为导，认真按照幼儿作息时间开展一日活动。

　　2.重视班级幼儿良好的常规培养，培养幼儿从小懂礼貌、守纪律、爱劳动等良好品质。

　　3.年级组长及时进行常规方面的检查并做好记录，每周五为批阅备课本日，周一检查家长园地，随时抽查课前准备工作。

　　4.健全体育活动、区域活动、折纸、泥工及户外活动的进行，随时检查并记录。

　　5.每月进行二次学习，大家共同分析本月的工作及发现上月工作存在的问题，商量解决方法。

(三)、开展丰富多彩的活动，进行每月考核，提高教师专业素质和竞争意识。针对本学期的园务计划，需不断提高教师素质，更新教育观念，接受新的教育信息。

　　1.年级组开展每月一次的考核工作，增强责任感、自觉性，发挥各自的特长，让教师抓紧抓好自已的工作。

　　2.托班老师的专业素质，开展亲子活动及字母新授课。

　　3.元旦进行年级组亲子活动，邀请家长参加。

　　4.11月份开展半日活动，家长观摩双语课。

　　5.认真配合好双语课题组的工作，进行马宏双语的探索。

(四)家长工作

　　家长工作是家园之间纽带，教师积极主动接待每位家长，按家长要求，根据不同情况及时向家长汇报幼儿在园情况。

　　1、开学初，主动向家长了解幼儿在家的生活习惯，有何爱好，个性脾气等情况，召开新生家长会，向家长介绍本学期的教学目标，需要家长配合的工作。

　　2.定期向家长汇报幼儿在园的学习情况，发现问题及时和家长联系并共同研究解决。

　　3.根据教育重点定期更换“家长园地”中内容。

　　三、月份工作安排：

　　九月份：

　　1.各班做好淸卫工作，进行环境布置。

　　2.召开第一次家长会。

　　3.做好新生接待工作，稳定幼儿情绪，帮助他们熟悉幼儿园、班级情况。

　　4.召开年级组会议，宣读年级组计划进行讨论修改。

　　5.各班正常开展教学，制定班务计划，主题计划，教师个人规划。

　　6.进行课程安排调整。

　　7.幼儿学做新操。

　　8.各班出好第一期“家长园地”。

　　9.各班围绕“教师节、中秋节”开展有关活动。

　　10.每月之星唱歌、讲故事比赛。

　　十月份：

　　1.各班结合国庆节开展活动系列。教育幼儿热爱祖国、爱家乡的情感。

　　2.迎接园内幼儿行为习惯检查。

　　3.各班开展九九重阳节敬老活动。

　　4.每月之星唱歌、讲故事比赛。

　　5.幼儿一日常规检查。

　　6.幼儿广播操比赛。

　　7.教师集体备课，为半日活动做准备。

　　8.教师互相听课，相互讨论学习。

　　十一月份：

　　1.本月考核内容：以“冬天锻炼身体好”为主题进行晨间活动考核

　　2.向家长开放半日活动。

　　3.幼儿涂色比赛，亲子秋果制作比赛。

　　4.幼儿生活自理能力比赛。

　　5.迎接“泰州市绿色幼儿园”创建考核验收工作。

　　十二月份：

　　1.本月考核内容：各班自定主题进行区域活动考核。

　　2.每月之星讲故事、唱歌比赛。

　　3.召开家长会。

　　4.各班制定复习计划，进行复习。

　　5.“庆元旦迎新年”活动。

　　一月份：

　　做好学前总结，撰写幼儿评语，评选好孩子。

　　撰写课题总结。

　　做好各项资料的整理归类。