实习带队工作总结3篇

时间:2022-12-12 23:55:50 工作总结

  在日常工作中,认真回顾工作情况是避免不了的,而且写工作总结对提升自己的工作能力也有很大好处。你知道怎么写吗?下面是范文网小编分享的实习带队工作总结3篇,供大家参考。

实习带队工作总结3篇

实习带队工作总结1

  实习带队工作总结

  信息工程科

  李文龙

  2007年3月到现在,学校安排我担任学生下厂实习带队教师的工作,在这里,我对自己这一段时间来的工作情况做一个回顾和反思,以促进今后能更好的做好教育教学的工作。

  一、实习带队工作回顾

  2007年3月─2007年8月,我在休益兴焦煤有限公司担任实习带队教师。期间,我住进了企业,与学生们同吃同住。由于厂区处于建设时期,各方面条件都很差,学生们抱怨颇多,甚至有些学生有了消极思想。1)我坚持每天与学生们沟通,与车间领导沟通,及时了解学生动态,并以宿舍为单位,以车间为单位,定期组织学生坐谈,学习厂里规章制度;2)请厂里老师傅给学生们讲技术、讲安全。使得学生实际操作能力有了很大的提高;3)由于工厂位于市郊区,毗邻三个村子,村民素质底,也发生过厂里工人与村民发生打架等事件,通过和厂里协商,制定一系列规定并严格控制学生没必要的外出,把安全隐患降到最低。4)学生们在实习期间需参加技能鉴定考试和毕业答辩,由于学生人数多,厂里都是定岗定位,学生不可能大面积回校参加考试和答辩。考虑到现实问题,我提前和厂里领导及人事部门负责人沟通,认为在厂里考试最为合适,当我把这一情况向校领导、教务处及招就办汇报后得到学校极大的支持。根据实际情况,学校妥善作了安排。学生们顺利参加了考试,也没有耽搁了厂里正常的生产。通过一系列的举措,学生实习热情高,态度积极,工作认真负责,遵守厂方纪律。没有迟到早退及任何违纪现象,得到了厂方领导和工人们的喜爱和好评,为我校增了光添了彩。

  至今我还担任山西金辉煤焦化工有限公司实习带队教师,因为有教学任务,不能够长时间呆在企业。但我保持每个月到企业两到三次,并在实习学生中选出了实习负责班长,给每位实习学生建立实习档案,及时和实习学生沟通,掌握学生思想工作状态。

  二、实习带队工作反思

  1、要做好学生工作,首先要成为学生的良师益友。

  通过担任实习带队,我认识到了实习带队教师要成为实习生良师益友,必须努力做到以下几点:(1)以爱心去影响学生由于我们的学生在不同的家庭和社会环境中成长,有着各种复杂的心态。这就要求实习带队教师必须熟悉和掌握他们的思想动态,付出更大的耐心与爱心,给予不同的心理指导、生活上的帮助和政治上的关心,让他们可以安心实习,刻苦钻研,努力掌握操作技能,成为企业优秀人才。带队教师只有理性地分析学生的心理,以爱心为前提,充分尊重学生个体,才能赢得学生的欢迎,也只有友爱、善良、公正、尊重、信任地对待学生,辅导员的教育才能使学生在平和、愉悦的心态下接受,才能使学生产生良好的情感体验,达到“仁爱产生仁爱”的效果。(2)培养学生的责任感。①对自己负责。让学生感受现实,增强学习责任感,培养学生自尊、自信、自律、自主、自强的意识。②对他人负责。让学生了解社会,从小事做起,在不同岗位上体验对他人的责任。培养学生尊重与接纳他人,富有爱心与合作精神。③对集体负责。培养学生主动关心爱护企业,珍视企业的荣誉,解决参加企业事务和各项活动履行应尽的义务,学会共享,主动为企业发展尽责。④对家庭负责。鼓励学生与家长书面交流、直接对话,理解家长的艰辛和希望。营造学校教育、家庭教育和谐互动的教育形态。培养学生尊老爱幼,为父母分忧,营造温馨家庭氛围。⑤对社会和国家负责。培养学生时时关注国家和人类的命运,让小我融人社会大家庭中,勤奋学习和努力工作,讲爱心与奉献,积极参与公益活动,爱护环境,树立远大理想,立志报效祖国。

  2、实习带队教师工作要讲究方式方法

(1)了解和研究学生。

  了解和研究学生,是教育和管理学生的基础和前提。如果对学生不了解,不研究,就容易在教育工作中产生主观主义,就难于将工作做好。首先要研究学生的书面材料,包括学校存档资料和学生个人资料等。通过研究这些书面材料,可以获得学生的许多情况,为以后有针对性地做好学生工作带来方便。其次要观察学生。对学生的了解不能只停留在书面材料上,还应对学生平时的言行举止、喜怒哀乐进行细心观察。从资料上看,有的学生成绩优良,获得过许多证书,但在实际生活中,却存在以自我为中心、言行不一等毛病。最后,良好的师生关系是我们开展工作的一把“金钥匙”,而建立融洽、相互信任的师生关系的最有效方法就是情感交流。通过情感交流,缩短与学生的距离,把自己融入学生中,这样才能及时发现问题,解决问题,更好地为学生服务。

(2)培养和使用学生干部 学生干部对全部实习生进行管理的依靠力量。实习教师应通过工作,把企业实习生培养成为朝气蓬勃、团结战斗的坚强集体,并通过这个集体去教育和管理其中的每一个人。一是要注意精心挑选、合理配备学生干部。二是要注意关心和培养学生干部。学生干部的工作能力是在实践中不断培养的,实习带队教师应经常关心和指导他们的工作,帮助他们处理好工作与学习、个人与企业的关系,提高他们的工作能力和水平。

  作为实习带队教师,不仅要关心学生的衣食住行,还要做好学生的思想政治工作和安全工作,安排好学生的实习工作,严格要求学生。随时了解学生情况,主动并及时与企业沟通,协助企业合理地管理学生。鼓励学生多学,好问,并且有目地培养学生社会交往能力。要求学生以积极的工作态度、优良的工作作风和爱岗敬业精神,维护我校在企业的良好形象,充分展示我校学生的精神风貌和工作能力。

实习带队工作总结2

  带队实习工作总结

  各位领导、老师、同学们: 大家好!

  今天,2011年大学生暑期社会实践活动表彰大会在这里隆重举行,我很荣幸作为社会实践带队教师代表发言,我是来自化学工程系辅导员、教学干事屈琦超。

  首先,请允许我代表参加本次社会实践的带队老师和同学,对关心、支持本次暑期社会实践的各位领导表示最诚挚的谢意;对精心组织、部署本次暑期社会实践的学校有关部门致以最崇高的敬意。

  作为带队教师,我时刻牢记领导的嘱托,带领广大同学始终把勤奋学习作为人生进步的重要阶梯,把深入实践作为成长成才的必由之路,把奉献社会作为不懈追求的优良品德,在社会实践中坚定理想信念,在艰苦环境中磨炼意志品质,在服务社会中彰显人生价值,在向实践和群众学习中增长才干。

  2011年7月至8月,系部安排我到长寿紫光国际化工有限责任公司担任带队老师。作为带队老师,我深刻认识到管理的好坏直接影响带薪实习是否能成功的关键。在此过程中我不仅要关心学生的衣食住行和安全工作,安排好学生的实习工作,严格要求学生,随时及时了解学生情况,主动及时与企业沟通,协助企业合理的管理学生。鼓励学生多问、好问,并且还要有目的的培养学生社会交往能力,要求学生以积极的工作态度、优良的工作作风和爱岗敬业精神,才能维护我校在企业的良好形象,充分展示我校学生精神风貌和工作能力。

  学生从校园环境过渡到现实社会,角色转变需要很长一段时间来

  适应,在学生思想根源上,学生就是学生,虽然大家都说做好了吃苦的准备,但在实习期间,面对现实事,总有许多地方超出老师、学生的想象不到的地方。

  在同学上班期间,由于实习工厂处于建设时期,交通不便,厂车很拥挤,不愿接送学生,我立即与他们领导联系得以解决此问题,甚至有学生出现消极情绪。在岗前培训后,学生立即就分配到车间。学生到车间的前两周时间,是带薪实习期间最为艰难的时期,多数学生由于未从事过较繁重体力劳动,且工作时间长,少部分学生不能适应生产岗位的生产,近50%的学生产生离岗念头。矛盾不仅于此,在生活方面,由于住宿的地方紧邻镇上主干道,车流量大,噪音影响学生的休息;住宿安全也是不容乐观的一个问题;在伙食方面,由于交通不便,学生中午只能在员工食堂就餐,单一的菜品,以及实习学生来自各个省份,地域的饮食差异,消费水平差异,同样给学生造成了较大的心理压力。

  在工作方面:工作环境的艰苦,每天工作在充满机械噪音以及弥漫着各种化学品气味的环境中,学生难以承受;简单劳动,重复的工序,让学生感到枯燥乏味,还有部分老员工、班长排挤学生。流水线上的员工绝大部分是来自农村,家庭条件、自身素质、文化水平差距,不同的处事方式,低层管理者由于言语态度上的不恰当,造成学生抵抗情绪强烈,导致学生与员工产生矛盾,通过大量的思想工作,以及学生干部的紧密配合,与家长的及时沟通,逐步消除了学生的思想顾虑以及生产岗位上的畏难情绪,针对个别学生确实存在岗位不适应的情况,下到生产车间了解实际情况,并与生产车间管理商议后作出岗位调整,解决学生实习生产中遇到的实际问题。我们和企业方的密切配下,采取了积极和

  正确的处理方式,使这些问题的逐步得到正确的处理。

  在日常的管理工作中,与公司的相关部门保持密切的联系,坚持每天跟学生谈心,及时了解学生思想动态,多次到车间看望学生,及时了解学生在岗位上的情况,做到及时的发现和解决问题。在学校、企业的大力支持下,老师同学的共同努力下,使得这次带薪实习活动得到圆满结束。

  实习是学生踏入社会的第一步,校园生活与实习生活也有很大的差距,要想与时代接轨,学习更多的技术,在校期间,参加实习是最佳途径,所以同学们这次实习,虽辛苦,但认识到了外面的世界,丰富了社会阅历,使同学们都成长成熟了,相信在人生道路上是一次 难得的经历。

  暑期社会实践活动是高校大学生素质教育的重要组织部分,是当代青年大学生运用知识、施展才华、磨练意志、实践成才的大课堂,是引导广大学生深入学习实践科学发展观,加强和改进大学生思想政治教育的重要途径,是广大青年大学生传播现代文明,弘扬科学精神的重要途径,是发挥大学生人才智力优势,符合青年学生成长成才需要,对于促

  进学生了解社会、了解国情,增长才干、奉献社会,锻炼意志、培养品格,增强社会责任感具有不可替代的作用。对于认真贯彻重庆市委,市政府关于开展“六个一工程”的活动要求,学校组织同学积极开展假期社会实践活动。

实习带队工作总结3

  实习带队工作总结

  2013年4月中旬,我受学校委派带领62名电子电器应用于维修专业的学生奔赴东运镁业,在这里,学生们将开始他们为期一年多的顶岗实习生活。对于我而言,这则是一次莫大的激励,同时也是一次巨大的挑战。激励来自于感谢学校领导对我的信任,将这样一份工作交给我,从而激励我去更好的完成自己的工作;然而,更多的则是挑战,作为一名从没有过班主任工作经验的年轻教师,我感到了巨大的压力。为此,我只有一个信念:竭尽全力,完成好自己的工作。数月来,我感触万千,现就个人工作情况和心得作以下总结和汇报:

  一、基本情况:

  我对于2013年4月18日,带领62名学生来到东运镁业,之后企业对学生们进行了十天的岗前培训。培训结束后,学生被分配到5个车间中,我在每个车间中安排一名学生负责管理和沟通工作。每天与各车间负责人保持联系,各车间每周至少走访3次,积极与人事部负责人沟通,多方面了解学生情况并及时解决问题。

  二、作为带队教师,我的主要工作和职责如下:

  1.帮助实习生快速适应工作和生活环境。带学生找到附近的银行、医院、超市等,熟悉附近的公交路线。

  2.负责实习生的思想教育工作。经常了解实习生的思想情况,进行思想教育,及时请示汇报和处理实习工作中发生的问题。由于学生都是第一次走上工作岗位,有时候不能很好的处理工作中出现的一些问题,再加上工作时间比较长、工作内容单一枯燥、公司的管理要求严格,致使一部分学生容易产生情绪波动,为此,我经常和学生一起像朋友一样聊天,加强和学生的沟通和交流,及时的了解他们的思想动态,帮助化解相关矛盾,稳定学生的情绪。

  3.充当学生、公司和家长之间的纽带。在做好学生思想工作的同时,及时的向公司管理层反应学生的思想动态,调解学生和个别公司管理人员之间因工作而产生的矛盾,通过多方沟通稳定好学生的情绪。回应学生家长各方面的咨询,及时向家长反馈学生的工作和生活情况。4.密切关注学生的安全问题。由于工厂地址偏僻,缺少相应的生活设施,学生晚上有外出聚餐。游玩等现象,每个车间的负责人负责及时汇报学生的动态,打电话催促晚归的学生,不定时查寝。教育学生学会保护自己,并与学生家长交流沟通,取得家长的配合教育。

  三、实习过程及情况

  1.通过实习,学生得到了快速成长

  首先是工作意识的提升,通过培训和平时部门的指导,提升一定的工作素质。再次是体验社会工作的艰辛,让学生感受到了生存的压力以及父母的不易,学生不再像在学校时那样任性,逐渐成熟懂事起来了。顶岗实习拓展了学生的知识面,扩大了与社会的接触面,增加了学生在社会竞争中的经验,锻炼和提高了她们各方面的能力。2.学生工作状态及分析

  经过半年的实习生活,学生从最初的陌生、紧张到逐渐熟悉,再到熟练,现在所有的学生都能够熟练的完成自己职责内的工作。并且,学生们的工作得到了企业领导的一致认可,大部分学生现在都看称为“顶梁柱”了。但是,“完美”一词是用来鞭策人们的,虽然学生们又很多值得肯定的地方,但也有一些不足之处。

(1)学生不愿意沟通或者不善于沟通,遇到问题总是选择逃避或者要求更换岗位、调换车间。学生的人际交往能力有待提高,与老员工及管理人员的相处有待改进。

(2)少数学生因为缺乏吃苦耐劳的精神、承受能力和自我调节能力比较差,工作和生活中出现一点点困难就容易情绪波动。

(3)少数学生对顶岗实习期间自身的发展目标不明确,缺乏恒心和毅力,有做一天和尚撞一天钟的想法。

  总之,通过此次实习,学生们都长大了,他们懂得了团结、懂得了忍耐、懂得了宽容、懂得了理解,也懂得了学校的良苦用心。我相信,这一次实习经历会使他们在今后的人生道路上走的更远,更好。同时,我也深深地祝福他们能够早日实现心中的梦想。

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