2022年度职工维权专项目标工作总结参考范文2篇

时间:2022-12-28 22:54:00 工作总结

  在平时的工作中,每个人都应该努力成为更好的自己,通过写总结可以解决大部分的问题,那么相关的工作总结该如何写呢?下面是范文网小编整理的2022年度职工维权专项目标工作总结参考范文2篇,供大家阅读。

2022年度职工维权专项目标工作总结参考范文2篇

2022年度职工维权专项目标工作总结参考范文1

  为贯彻落实《国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》精神,根据《xx县职工维权工作领导小组、xx县委目标管理督查办公室、xx县人民政府目标管理督查办公室关于分解下达xxxx年全县职工维权工作专项目标的通知》文件要求,我局在县委、县政府的领导下,在维护农民工权益方面总结如下:

  一、履行工作基本情况

  (一)局领导多次亲自主持全县清理农民工工资和工程款拖欠工作会,要求我县各个在建工地必须严格遵照国家相关法律、法规执行农民工工资及工程款支付程序,如发生农民工工资或工程款拖欠情况出现的,我局将依法予以查处。

  (二)积极发挥工作主观能动性,积极深入到企业xx余次,做好拖欠单位与被拖欠单位的协调工作。xxxx年x月——xxxx年xx月农民工工资及工程款总金额为xxxx.xx万元,立案xx个,已结xx个,建议通过司法途径解决x起,结案数达到xx.x%。

  (三)积极开展对农民工劳动保护和社会保险工作的开展。为切实维护农民工劳动保护等利益,我局按照《建筑法》和《x省建筑管理条例》等法律、法规,在建设单位办理工程开工前的手续时,要求施工单位必须按规定为建筑工人购买x市非城镇户籍从业人员综合社会保险和职工意外伤害险,通过检查,我局所有报建工程的参保率达xxx%,较好的维护了广大建筑工人的利益。

  (四)继续配合好对建筑业企业进行《劳动法》、《工会法》、《关于切实解决和预防建设领域拖欠工程款和民工工资有关问题的通知》等法律、法规的宣传落实工作,会同县劳动和社会保障局到我县各个在建工地进行法律宣传,并设立了公开举报电话(xxx—xxxxxxxx、xxx--xxxxxxxx),落实专人负责受理投诉事件。

  (五)为了促进建筑业健康发展,规范建筑市场秩序,维护建筑农民工合法权益,加快我县建筑市场主体信用体系建设,根据国家相关法律、政策规定和市建委《关于推行x市建筑农民工权益工资卡及从业人员信用信息卡实施意见的通知(试行)》(成建委发[xxxx]xxx号)的要求,我局对全县所有在建工地推行农民工工资权益卡和从业人员信用信息卡,目前已经完成市建委下达的目标任务。

  (六)及时转发了市上的相关文件,明确了各乡镇、各相关单位和建筑企业的责任,并提出了明确的要求,制定了目标责任书。

  (七)建立健全了民工工资保证金制度,对非重点监控企业实施农民工工资支付担保金保证制度,全年共计收到保证金xxxx万元,并督促担保公司做好民工工资发放巡查工作,做好巡查记录。

  (八)强化了建设项目合同和决算的动态监管。严禁业主在工程招标文件或其他约定条款中附加垫资条款,工程竣工验收备案时,没有出具付清工程款手续的,不予办理验收备案手续。

  (九)积极配合县法院、县司法局为农民工开通“绿色通道”,对需要法律援助的农民工予以帮助。

  (十)严格监督检查制度。相关部门加强了监察执法,定期监督检查辖区工程项目施工企业的工资支付、劳动合同签订情况,根据《xx县建筑市场主体不良行为管理细则(试行)》文件精神,将有故意拖欠、拖欠工资数额较大等不良记录的用工单位纳入了重点监控范围,加大监控力度。

  二、下一步工作具体措施

  为积极创造构建和谐xx的社会环境,为维护职工利益和xx的社会稳定做好各项工作,xxxx年我们将在县委、县政府以及市清欠办的领导下采取如下措施:

  (一)落实民工权益卡发放工作,使民工切身利益得到有效保障。

  (二)根据开发商、施工单位的信用情况,对xx县建筑市场担保公司进行考核,实行差异化管理,将不符合标准以及不履行担保职责的担保公司清除出xx县建筑市场。

  (三)继续配合好对建筑业企业进行《劳动法》、《工会法》、《关于切实解决和预防建设领域拖欠工程款和民工工资有关问题的通知》等法律、法规的宣传落实工作,继续做好建筑业企业的农民工维权宣传工作,加大执法检查力度。

  (四)继续加强对政府投资项目的报建审批控制,在新建项目立项及报建时,严格执行材料备料预付款制度,强化立项、报建审批,加强对项目立项后的监督管理,对已立项审批的项目,要完善其手续,以防止新的拖欠发生。

  (五)积极与县相关部门配合,加大对农民工工资清理力度,争取把矛盾化解在萌芽状态,做到矛盾不上交。同时继续配合劳动局采取以下措施,一是加强劳动执法检查,及时发现和制止拖欠问题,依法处理恶意拖欠农民工工资的行为。二是严格劳动用工制度。督促施工企业与农民工签订规范的劳动合同。三是规范工资支付制度。

  (六)健全防范机制,防止产生新的拖欠。继续发挥监督效能,采取符合市场经济规则的办法,督促建设单位按照合同约定及时支付工程款,督促各类投资主体及时足额地拨付建设资金;严格执行承诺制和保证金制度;严格依照《xx县建筑市场主体不良行为管理细则(试行)》文件对有拖欠工程款和农民工工资等不良行为的企业加强监控,在资质管理和项目审批中实行惩戒机制,对企业行为进行约束,健全市场准入、退出机制。

  (七)加强法制建设。做好清理拖欠工程款有关的法律宣传工作,要充分运用好《建筑法》、《合同法》等有关法律法规,为解决拖欠问题提供法律保障。引导施工企业和农民工运用法律手段维护自身合法权益。

  职工维权工作任重而道远,回顾今年的职工维权工作,我局在县委、县政府的领导下,做了大量的工作,也取得了一定的成效,但维护民工权益工作将是一项长期而艰巨的任务。在今后的工作中,我局将在县委、县政府的领导下,充分认识此项工作的重要性、艰巨性和复杂性,切实维护建设领域农民工权益,狠抓落实,确保我县建设市场秩序健康和谐发展!

2022年度职工维权专项目标工作总结参考范文2

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