下面是范文网小编分享的企业单位个人劳务合同范文3篇 单位与个人的劳务合同,供大家赏析。
企业单位个人劳务合同范文1
编号
甲方(用人单位)名称:
地址:
性质:
法定代表人(委托代理人):
乙方(劳动者)姓名:
性别:
出生年月:
家庭住址:
居民身份证号码:
湖南省劳动和社会保障厅印制
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限
第一条 甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限:
(一)有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。
(二)无固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
(三)以完成一定的工作(任务)为期限。自 年 月 日至 工作(任务)完成时即行终止。
其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限为 天。
二、工作内容
第二条 根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。
第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的'质量标准。
三、工作时间和休息休假
第四条 乙方实行工时制。
(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(二)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。
(三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。
第五条 甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第六条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、劳动保护和劳动条件
第七条 甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第八条 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训,保证乙方具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。乙方未经安全生产教育和培训合格的,不得上岗作业。
第九条 甲方应当督促乙方严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向乙方如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
甲方应告知乙方以下劳动安全、防止职业危害的事项:
第十条 甲方必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育乙方按照使用规则佩戴、使用。
第十一条 乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行健康检查。
第十二条 乙方有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施,有权对甲方安全生产工作提出建议,有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及管理人员漠视乙方健康的行为,有权提出批评,并向有关部门检举控告。甲方不得因此而降低乙方的工资、福利等待遇或者解除与乙方订立的劳动合同。
第十三条 乙方应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
第十四条 乙方在作业过程中,应当严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
五、劳动报酬
第十五条 乙方试用期的工资标准为元/月。(试用期间工资不得低于本单位同工种、同岗位职工工资的80%)。
第十六条 乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第种工资形式:
(一)计时工资。乙方的工资由以下几部分组成: ;其标准分别为 元/月、 元/月、 元/月、 元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动,按新的工资标准确定。
(二)计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价约定为 。
(三)其他工资形式。具体约定在本合同第 条中明确。
第十七条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月日,不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资,应不违反国家有关最低工资的规定。
第十八条 甲方安排乙方延长日工作时间,应支付不低于乙方工资150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于乙方工资200%的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的,应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。
第十九条 甲方安排乙方每日22时到次日6时工作的,每个工作日夜班补贴为 元;从事井下作业的,每个工作日井下津贴为 元。
第二十条 非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业,未超过一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。
第二十一条 乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间,甲方应按国家和地方有关规定标准,或劳动合同约定的标准,支付乙方工资。
六、社会保险和福利待遇
第二十二条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。
甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险有关手续。
第二十三条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。
第二十四条 乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。
第二十五条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。
第二十六条 甲方为乙方提供以下福利待遇:
七、劳动纪律和规章制度
第二十七条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。
第二十八条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
第二十九条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等,直至解除本合同。
八、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第三十条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第三十一条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第三十二条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。
1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;
录用条件为:
①
②
③
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。
企业单位个人劳务合同范文2
甲方(用人单位):
名 称
经济类型
法定代表人(单位负责人)
电 话
地 址
乙方(劳动者):
姓名
性别
年龄
文化程度
身份证号码
就业证号码
地址
甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。
一、合同期限
1、自 年 月 日起至 年 月日止或 工作(工程)结束止。
二、工作内容
甲方分配乙方在 岗位担任 职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:
三、工作时间
1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按照规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。
四、劳动报酬
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月 日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第 项执行;
1、实行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资 元,每月工资 元;
2、实行计件工资制,具体标准为 。
3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。
五、劳动保险
1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。
2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执行。
六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。
七、 违约责任
1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。
2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。
3、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
八、双方约定的其他事项。
九、因履行本合同发生劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、本合同未尽事宜,按照国家和自治区有关规定执行。
十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(章): 乙方(签章):
法定代表人 (签章):法定代表人 (签章):
(单位负责人) (单位负责人)
鉴证机关(章): 鉴证人(签章):
年 月 日
企业单位个人劳务合同范文3
工程承包人:陕西建工集团第一建筑工程有限公司(简称甲方) 劳务分包人:陕西天羽建筑安装工程有限公司 (简称乙方)
鉴于甲乙双方已充分了解本工程具体情况,因工程施工需要,依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他相关法律、行政法规,在遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则上,双方就甲方西安首创国际城五期工程的安装劳务分包施工事项经协商达成一致,订立本合同。
工程名称:首创国际城北区商业五期工程
工程地点:西安经开区凤城十二路与文景路交界首创国际城
一、承包范围:甲方总承包范围内清单项目和措施项目,全部水暖、电气安装工程的人工、机械、耗材。
1、工程清单项目
a、电气部分:
自变配电室低压柜下口压线起至各栋号楼线缆敷设;楼内所
有预埋预留;强、弱电桥架的安装;应急灯具、照明插座、等电位箱、户内箱、弱电箱的施工安装等;防雷接地工程的焊接预留。及蓝图中甲方承包范围内的所有电气配管设备安装内容 。
b、给水工程:
给水管线的安装及套管预埋、孔洞预留。进户给水管线接至
甲方指定位臵,并留好接头。自压供水设备安装及蓝图中甲方承包范围内的所有给水配管设备安装内容 。
c、排水系统:户内污水、排水、废水、压力废水、雨水、空调冷凝水管线安装及预留孔洞,接到室外雨水井、污水井等配管、配件安装。屋面通气管。及蓝图中甲方承包范围内的所有排水配管设备安装内容 。
d、采暖系统:采暖管道的安装及预留孔洞预埋套管,所有系统
隐蔽工程预留预埋,暖件至干管及管井内立管,预留三通接口。及蓝图中甲方承包范围内的所有采暖工程配管设备安装内容 。 (不包括通风工程)
e、商业部分卫生间水、暖、电、卫生洁具的安装。
2、工程变更项目:未施工安装前的变更图及通知单,均不计费用。蓝图工程已安装完成,甲方发变更通知经建设单位、监理确认后,按清单只计人工费。
3、文明施工、季节性施工、赶工施工、安全施工措施项目。
4、甲乙双方办公生活区、乙方施工范围内自用临电临水管线设施维护工作。
5、乙方自用生活、办公设施的全部费用。
附:甲方总包合同
二、材料部分:
1、甲方负责构成工程实体主材和耗材(包括预埋管材及配件、桥架、
线鼻子、电工胶布、配电箱、给排水管材及管件、角铁、槽钢、镀锌圆钢、镀锌扁铁、铁丝、钢丝、扎丝膨胀螺丝、油漆、螺丝钉、焊条、氧气、乙炔)的采购工作,乙方应不迟于每月25日提供下月需用计划并注明需用时间,且在需用前七天向甲方项目部提交准确的需用计划,否则,因供应不及时或供应不足而导致的工程延误与窝工,甲方不予负责和补偿。若因材料计划原因导致材料超购,造成甲方资金积压,乙方应赔偿甲方相应损失。
2、乙方提供施工所有机械设备及耗材。(包括但不限于电焊机、切割
机、砂轮片、锯条、铅油、麻丝、生料带、钻头、胶带、油漆刷等)。
3、乙方负责材料安装前、后的成品保护及验收移交后的成品看护工作、若出现丢失、损坏应及时更换维修。
4、严禁出现监偷盗行为,若出现一次,按原材料价的10倍补还,并罚款10000元。
三、承包方式及价格
包人工、包机具(包括但不限于电焊机、套丝机砂轮片、锯条、铅油、麻丝、生料带、钻头、胶带、油漆刷等)包质量、包安全、包文明施工、包成品保护、包保修方式承包。按实际完成建筑面积36元/㎡。
四、结算和付款方式:
1、转账付款。预埋配合阶段,分三次付款,第一次付款:车库预埋配合完成,付已完工作量清单人工费的20%;第二次付款,一层至主楼十层预埋配合完成,付已完工作量清单人工费的40%;第三次付款、十一层至主楼封顶,付已完工作量清单人工费的40%。主楼封顶以后按月进度报量,付已完工作量清单人工费70%,工程安装完成后,工程验收合格交付后,付至总完成建筑面积合同价款95%,留保证金5%,国家规定保修期满,无保修费用(或扣除保修费)后一月内付清。
2、甲供材料在采购进场一次性交乙方保管使用,如有丢失、超损均由乙方负责。按《陕西省建筑(安装)工程消耗量定额(20____)》《陕西省建筑装饰(安装)工程价目表(20____)》计算损耗量。
五、工期要求:配合土建施工,以总工期20____年8月31日竣工。
六、质量管理:
1、乙方按国家规范、标准图集、设计要求、行业标准、编制文件要
求内容。组织工人学习了解、精心施工。劳动力要充足、负责人坚守岗位、施工产品、自检、互检,合格后上报甲方再检。合格后甲方通知监理、建设方参加共同验收,并及时填写报验资料,签字后交资料室保存。施工中出现质量问题及时整改。否则停止施工,造成损失,负责赔偿并进行处罚。
2、乙方必须按国家的有关法律、法规、《建筑法》《建设工程质量管
理条例》《建设工程强制条文》等要求进行施工,如发生质量事故,一起责任均由乙方负责。
七、甲方义务:
1、向乙方提供施工蓝图二套,设计变更、图纸答疑、技术、全交底。
2、对乙方进场人员进行守法、安全、内部管理制度的教育。
3、对乙方提出需要解决的生产协调及时解决,保证塔吊在乙方施工使用的机械、材料及时吊运。
八、乙方义务:
1、服从甲方管理,按照合同确定的应完成承包范围内工程的施工和管理。
2、组织有必备素质、足够数量的管理人员和操作人员,配备能满足本工程需要的机械设备。
3、严格按照施工图纸、施工规范及技术规程要求进行施工,确保工程质量,接收甲方对工程质量和检查和监督。
4、向甲方提供:乙方负责人、管理人员名单。乙方生产人员身份证、上岗证等有效证件的复印件及联系方式。
5、服从土建进度总体安排,无条件配合土建进度,在安装预埋阶段,每跨板面考虑1小时布管时间。
6、接受项目部书面及现场定位、标高移交,按设计及规范施工。
7、全部预留洞、后开洞、配电箱、墙面开槽的修补,必须达到未粉刷前的不低于墙面5mm,粉刷后的修补应达到土建验收标准。
8、禁止使用18岁以下劳动力。
9、乙方施工人员违章操作,出现安全事故,所产生的一切费用,乙方自理。
10、施工期间,不得随意调离工人或停工。若需调离,必须提前通知甲方,经甲方同意后调离。否则造成劳动力紧缺、至工程进度滞后。甲方有权进行每人不低于5000元的处罚,甚至终止合同,施工中所发生的工程量不予结算。
11、乙方施工中发生质量问题:按照项目施工交底,质量达不到规范要求,甲方要求整改,不听指挥、野蛮施工。检查发现一处罚一处,每处500元。严重者甲方有权单方终止合同,施工中所发生的工程量不予结算。
12、乙方负责材料到场的装卸车、搬运、验收、保管,二次倒运工作。
13、禁止开设食堂、商店。
九、甲方违约:
甲方不能按进度付款,应提前10天通知乙方,当双方协商不妥时,乙方有权通过法律手段追索欠款。
十、乙方违约:
1、乙方承包工程项目,禁止再次进行分包、转包,质量不合格,又不整改,影响工期,工程量不结算,并有权追索赔偿,后期维修不配合,扣除5%保质金,作为后期维修费用。
2、乙方对工程进度、工程质量、安全生产、文明施工、材料节约不达标,达不到合同要求,甲方有权清退乙方出场,工程量不结算。
3、本合同由双方签字盖章之日起生效,工程承包结束,并结清工程款之日起自动失效。
发包单位(甲 方):分包单位(乙 方): 负责人: 负责人:
电 话: 电 话:
年月日 年月日
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