化工员工年终总结3篇 化工行业员工年终总结

时间:2022-12-03 12:47:00 年终总结

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化工员工年终总结3篇 化工行业员工年终总结

化工员工年终总结1

  自进入化工厂,我就抱着极端认真负责的态度展开各项工作,兢兢业业,勤勤恳恳,这段时间有得也有失,有成果也有不足。现总结如下。

  一、狠抓安全、环保工作

  1、能够亲自落实各项安全防护措施,个人安全意识有所增强

  自从去年我工段发生安全事故之后,对我个人的震动很大,使我认识到自身工作中还存在的不足,本年度我要求自己不管任何检修项目,对其安全防护措施都亲自去抓,去落实,甚至去监护,确保检修中的安全,尤其是动火作业,从票证的办理到置换,各项防护措施的安排,都要做到心中有数,忙而不乱。事实也证明,回顾我工段全年的各项检修与动火作业,都能够安全高效地完成,无一例违反安全操作规程的作业。

  2、对现场隐患的排查能够及早预警并协调配合消缺

  如果说对一个故障或者问题点的判断,结论下在盖棺定论之后,我觉的这一点都不足称道,只有能够在潜伏期及早地预警或者提出前瞻性的想法才是我们当前应该提倡的,哪怕这个预警是多余的,或者是有偏颇的都不为过。本年度我先后对北粗破机、小渣泵、回收泵等许多异常都能在第一时间内提出疑虑,并联系消缺隐患,确保装置的安全与满负荷生产。但令人遗憾的是也有许多问题,当你提出来之后,却如一缕轻风一样拂过,如北粗破机丝杠断的问题,只有等到断了10几根的时候才去解决,更换下槽铁,加弹簧,最终使问题得到彻底解决。还有小渣泵,我们早就提出不行了,依然是“可以用”的说辞,最终导致半夜2点钟的时候坏了,差点搞的降量。

  3、在应急演练方面也有突破,并得到各级领导的`好评

  本年度在应急演练方面,我积极地探索,首先从硬件上完善,对我工段的各个可能发生的问题点进行了统一的登记,最后编印成册《乙炔工段应急预案》共12篇,有封面、目录,令人一目了然。再利用周一安全活动的时间让工段员工去学习,最后才组织班组进行演练。在分厂抽查中,我工段共有三次演练,得到了分厂领导的充分肯定,同时我首先用的“埋雷”形式也得到安全部领导的认可。

  二、班组建设初见成效

  1、从硬件上完善班组建设所必备的条件

  我在化工厂领导的指导下,首先从硬件上完善班组建设必备的一些条件,我先后参观烧碱分厂电解工段三次,与其工段长交流多次,请教关于班组建设与工段管理的一些好的做法与先进经验,并加以吸收借鉴,都得到了好的效果。如班组考评方面,员工激励机制方面,各类台帐管理方面都有所提高,同时我也把我工段周一安全学习活动开展,应急演练方面,现场文明生产责任制方面等做的比较优秀的也与他们进行了一个交流,也引起烧碱工段长们的极大兴趣,为工段对外树立了一个良好的形象。

  2、工段管理逐步趋于科学化,制度化

  我一直认为,做为最基层的管理,尤其是每天做人的工作,涉及到安全、考勤、工艺质量、文明生产、设备管理、经济考核等诸多方面的工段长,其实就是一个“管家婆”,面对如此错综复杂的关系,管理一定要走制度化的路子,不能带有随意性,更不能讲人情,搞关系。因此,我工段在执行《聚氯乙烯乙炔工段管理标准》的时候上下一盘棋,始终坚持用一把尺子衡量每一件事情,时刻关注每一位员工的思想动态,如果处罚了某一个人,不光是罚完了钱就了事,还要掌握他的心理活动,如果有疙瘩还要帮他解决,既要教育他,还要让他高兴,把活干好,在管人的路子上我是不断探索,大胆尝试,积极谏言,努力配合刘段打理好工段和各项事务。尤其是班组考核方面,我工段铁面无私,奖罚分明;在工段帐务管理上,我工段实行专工管钱,副段长管帐,工段长审核,工段员工监督,班长评议的全公开化的管理模式。

  3、本着不断发现问题,解决问题的积极态度开展各项工作,在“利”与“弊”的权衡下大胆尝试

  随着事物的发展规律与时间的推移,在我们的日常管理中会暴露出许多新问题,新矛盾,因此就要求我们要与时俱进,不断开拓。因此我工段共出台各类工段级文件37个,都是以标准的形式的下发,进一步深化制度化管人的理念。同时,我工段在做管理尝试的时候,不固步自封、不缩手缩脚,而是用“利”与“弊”的原则进行权衡,如果是“利”大于“弊”,我们就会不折不扣地去执行。

化工员工年终总结2

  时光流逝,万物更新,岁月在下半生里又划过一轮,回顾半年来的工作,彷佛什么都没做,又彷佛很慌忙,没有闲下来的光阴。静下心来翻观工作日志,有些许劳绩,也有几回冲动,都将封存在记忆里,作为生命的礼物,回馈给现在的本身,感觉人生很故意义。

  一、新生的行为习惯养成教导

  今年搬进新楼,首先对新生的行为习惯进行培养。从学生的一点一滴抓起。首先对学生进出楼的次序,进行兼顾支配。要求各年级按着必然次序进出楼和上下楼。要求学生做到“步要轻行要正 ”。颠末半年的教导,学生基础上可以或许自觉遵守纪律,走廊内没有喧哗声,上下楼和进出楼都可以或许按规定行走。学生行为习惯从小培养,相信会给孩子们人生奠定一个优越的根基。个别学生必要严加治理,细心引领,会变得越来越好。

  二、外出培训和校内培训学习

  今年参加旭日市小学二年级语文培训一次,系统的了解了部编课本的布局,对语文教授教化的成长偏向有了更深条理的理解。并把上级精神与本身的领悟转达给任课教师,让教师不走弯路。

  参加了一次二年级《道德与法治》课本培训,明确这门课程是以儿童的生活为根基,主要是培养儿童可以或许康健、平安地生活。培养学生主动介入、谋划、创造的才能和交往、互助的意识。能认真完成集体交给的任务,充分体验集体生活的愉快。

  前往沈阳岐山一小参加了辽宁省教导科学“十三五”筹划2018年度课题开题大会,听了教导专家关于“如何撰写教导科研开题申报”的讲座,为一线教师提供了一个关于阅读的平台,借省里的立项,很好筹划我校的书香校园的创建,从而匆匆动师生的阅读兴趣,正筹备撰写开题申报。

  与教导局朱玉宏科长前往大王杖子中心校听越春丽先生的整本书阅读导读课,并提出了指导性看法。

  参加了担当者行动年会,在年会上10分钟闪电分享给本身人生又添了浓重的一笔,不只学到了很多专家先进的教导教授教化经验,而且对阅读推广更有了兴趣,并坚持一生要做这件故意义的事。

  学习的历程便是充电的历程,让本身对低年级的教导教授教化工作有了基础的了解,在实际工作中起到引领作用。

  三、阅读推广工作

  1、图书角扶植

  本学期,在实验小学和凌河小学树立图书角,进行了两场阅读推广讲座,从本身切身实际出发,现身说法,更多的是对本身工作的梳理,也是本身才能的晋升,在阅读之路上做着本身应有的供献,累着并愉快着!

  2、整本书阅读推广

  从暑假参加担当者行动高档研修班培训后,给本身的启发很大,很想带孩子们进行整本书阅读考试测验,对本身也是一次全新体验。因此本学期申请了彩虹花项目,争取到资金1000元,与闫浩的800元,我们配合购买图书144本,率领孩子们阅读整本书,我们共读了《青铜葵花》《爱德华奥妙之旅》《我妈说》《养家之人》《35公斤希望》《花婆婆》《和甘伯伯去游河》《爱德华》等,培养了孩子们阅读兴趣,有40多名孩子养成了阅读打卡的习惯,也曾应用三个星期,每天晚上在群里率领孩子们每天相约7:30,进行亲子共读。带动了家长也介入此中,真正让孩子毕生受益。

  3、全市阅读推广

  11月份,在教导局朱科长的组织下,进行了一次整本书阅读讲座。把本身外出培训和实践中的点滴经验讲给人人听,或许对教师们有点点启发,但对本身才能的晋升又是一次锤炼。也是一次重新学习的历程,查阅许多多少材料,有理有据地把整本书阅读的意义、措施、步骤及步伐都一一作了详细剖解,不知对人人是否有启发,但本身学到了许多。

  4、一年级阅读教授教化

  本学期担负一年级四个班级的阅读课,我们一起共读了《一课一诵》《我爸爸》《搬过来搬曩昔》绘本,《酷思熊》系类丛书共24册,从培养孩子的阅读兴趣入手,孩子们天生是爱念书的,只要先生正确引导,孩子们的阅读兴趣自然养成。有很多孩子不只在学校念书,在家里也坚持阅读,习惯成自然。也有些孩子因为家庭情况的影响,对念书不是很感兴趣,要慢慢培养。

  四、走廊文化扶植

  本学期,走廊文化在校长的精心支配下,我应用两个星期,认真排版,精心设计,把新楼一楼和二楼照片上墙,让孩子们可以或许在优美的和赏识的情况下念书发展。

  五、组织大型运动

  1、组织了一次“庆十一诵古诗”比赛,细心谋划,居心支配,撰写实施,总结,让学生在运动中晋升。

  2、组织了一次“凌逸书香 爱在重阳”教师念书会,让老教师热情飞腾,从而带动教师念书热情。

  3、组织了一次“将来之星”评比运动,通过网络投票的方法,让孩子们喜欢念书,激发孩子的念书热情。并表彰了54名优秀学生。

  六、一年级班主任工作

  因为宝艳玲先生病假,所以吸收了一年一班班主任工作三个星期,在这三个星期里,与孩子们一起学习、发展,让我重温了20几年前的记忆,现在教一年级不像以前,性子急,有很多粗鲁之处,随着年龄的增长,对这些小孩子更多的是爱与相信,能更好地教会孩子如何去坐立行走,有无法想象的耐性去规矩孩子,去拥抱孩子。和孩子相处这三个星期,累着愉快着!同时,我也加倍体会到一年级教师的不容易,和孩子摸爬滚打,常常课下或余暇课带孩子们到办公室手把手教,耐心解说,打心里佩服!

  七、教研方面

  本学期,在教研方面发展很快,听了31名教师的课,每一节课对我来说都值得回忆,教师们认真的态度值得学习,认真研习的精神也值得发扬,本身在这方面要尽力学习。

  总之,半学期的教导教授教化工作停止了,但我们的探究之路仍在继承,如何把教研落到实处,如何推广阅读,让孩子们真正动起来,读起来?有待认真思考,夯实根基,做精做细!

化工员工年终总结3

  时间过得真快,转眼间我从毕业参加工作到现在已经有一段时间了。坐在电脑旁写这个总结之前,我在脑海里把两年的工作仔细的想了一遍。是的,这段时间对于我来说,是一个巨大的转变,无论是自己的奋斗目标,还是职业生涯的规划,甚至是生活态度以至于人生观和价值观。有人说我错过了很多,也有人说我收获了很多,不管别人怎么说我觉得在这段时间自己成熟了很多,过的还算充实。

  这段时间以来,我从学生转变为化工厂员工,我不断努力学习,努力提高自己的各方面能力,尽快使自己适应企业的工作环境。在领导和同事的关怀帮助下,我已经完全融入了这个大家庭,各方面能力也得到一定的提高,为今后的学习工作打下了良好的基础。总结见习期这两年年,主要是从以下几个方面做的:

  一、加强理论学习,提升政治水平

  我一直没有放松思想政治上的学习,坚持学习知识,了解公司形势和国内外大事。通过这一系列的学习,我对现在的形势有了更深的认识。相信通过自己的不断努力,我一定能够有所作为,为公司和社会做出一点贡献。

  二、认真工作,立足岗位,提高自己的综合素质

  不论是在哪个生产岗位,我对工作都是勤勤恳恳,遇到不懂问题就向同事和领导请教,把以前学习的理论知识和生产实际相结合,同时在现场通过自己的观察和摸索,特别是在这两年车间的生产设备设施正在逐步完善这是一个非常好的学习机会。

  因此,我在这两年中,上班期间多走、多看,熟悉现场的每一个有机会看到的情景,设备基础制作、设备制作、设备安装、管线配置、阀门打压、管线打压;地毯式巡查,从设备的每一个管口起点到相关联设备、管线的终点,每条管线上应该有和不应该有的仪表、管件、阀门等,每台设备上应该安装和不应该安装的设备部件。在现场的点、线、面、体四个方面了解、熟悉并掌握。(点,指的是每一个仪表,每条管线的节点,每个阀门、管件的所起到的作用及其重要性;线,指的是每条管线及关联管线及作用;面,指的是同一个平面,包括立面和平面上的设备,管线之间的关系及其作用及生产过程控制;体,指的是装置区内所有设备管线及配套设施的关系,及生产过程的控制和可操作性。)

  多提问题,涉及到一些自己含糊不清、不理解、不懂的工艺知识,和同事们交流或是向专工、主任请教,在现场,在培训室,在上班中,在下班后,想尽办法搞懂自己不会的一些生产知识。现在我对石油萘生产工艺、安全环保知识、设备相关知识都有了一定的了解。

  三、不满足现状,争取不断提高

  在刚进入车间的时候就面临着各种各样的问题,比如说对化工行业特殊的工作环境以及工作方式,以及我自己对于这方面工作经验的严重不足,开始学到的理论知识能否和实践还很好地结合等等。然而,面对我所处的这个环境以及面临的问题,我没有惧怕,反而对自己信心满怀。通过前一段时间的学习,我对生产和设备知识都有了大致的了解,但我能明显感觉到自己的水平还不高,遇到问题还不能独立处理,解决的都是一些小问题,所以我还要不断学习,才能进一步提高自己的水平。

  总之,这是一段辉煌灿烂的时光,我感觉我很成功,我对公司充满希望,我自己信心十足。当然,矛盾总是有正反两面的,成绩和过失是并存的。我觉得我还应该努力地方向还很多,主要有:部分设备详细结构不清楚,电器仪表知识欠缺,安全生产知识薄弱,生产操作经验不足。虽然还有这么多的不足,但是我相信在车间领导的正确领导下,在和同事们的共同学习和工作中这些问题也很快能够得到解决。

  在过去的日子里我学到很多也学会了如何怎样做人。让我感慨万千,有辛苦、有劳累;有成功、有失败;有付出、有收获;有感悟、有心得但是我觉得最多的还是学到了经验学到了感恩。真的非常感谢化工厂领导给我提供的这样的一个学习的平台你们辛苦了,在今后的工作中我会加倍努力不负众望为化工厂贡献自己的力量。

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