工会经费审计自检自查报告5篇(工会经费缴纳自检自查报告)

时间:2022-09-21 19:00:00 综合范文

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工会经费审计自检自查报告5篇(工会经费缴纳自检自查报告)

工会经费审计自检自查报告1

  一年来,校工会在学校党委行政和上级工会领导下,围绕学校中心工作,组织开展多项活动,充分调动教职工参与积极性,取得了明显成效,发挥了工会桥梁纽带作用。

  工会经费审查委员会按照上级有关规定,对校工会2017年度经费的预算、决算以及收支、提缴等情况进行了审查,现将审查情况报告如下:

  一、2017年度工会经费收支结余基本情况

  校工会经费的来源主要包括两部分:第一部分为拨缴经费收入,一是市财政从学校预算拨款中直接扣除全校教职工工资总额2%的60%向上级工会缴纳,上级工会再将扣缴额的三分之一返还校工会作为工会经费;二是学校将全校教职工工资总额的2%的40%划拨校工会作为工会经费。第二部分为按照有关文件规定,我校工会会员按基本工资的0.5%缴纳的会费收入。

  (一)收入情况

  2017年校工会经费总收入1773389.22元。其中:市教育工会返还的工会经费436400.00元,学校划拨的工会经费872800.00元,两项经费合计1309200.00元(按财政规定数全部拨付到位),占工会经费总收入的73.82%;会员会费收入450900.64元,占工会经费总收入的25.43%;上级补助收入12000.00元,占工会经费总收入的0.68%;其他收入1288.58元,占工会经费总收入的0.07%。

  (二)支出情况

  2017年校工会经费总支出1829499.13元,其中:

  1.职工活动支出517645.26元,占工会经费总支出的28.29%。主要包括学校院级分会的自主活动支出及校工会补助各分会活动支出;庆祝“三八”妇女节系列活动支出;乒乓球、羽毛球、排球等校级比赛的组织、奖品等支出;瑜伽、台球、羽毛球、太极拳等16个协会活动支出;组织教职工参加2017年天津市教职工羽毛球、乒乓球、网球比赛支出;为全体会员购发游泳券支出等。其中:职工教育费4118.00元,文体活动费500205.86元,宣传活动费9861.40元,其他活动费3460.00元。

  2.维权支出60880.00元,占工会经费总支出的3.33%,主要包括劳动保护支出、送温暖支出和会员卡专项保障支出。其中:劳动保护支出4830.00元;送温暖支出37500.00元;会员卡专享保障支出18550.00元。

  3.业务支出93163.37元,占工会经费总支出的'5.09%,主要包括工会代表大会的组织、管理支出;办公室购置的日常办公用品支出;市内交通支出;银行账户维护支出;暑期先进教职工疗休养支出;2017年度青年教师教学基本功竞赛和青年管理干部基本功竞赛的组织、培训和指导等支出。其中:培训支出12573.57元,会议支出5678.00元,专项业务支出69719.80元,其他业务支出5192.00元。

  4.资本性支出36650.00元,占工会经费总支出的2%,全部用于专用设备购置支出。

  5.其他支出1121160.50元,占工会经费总支出的61.28%,主要包括为全体会员购生日蛋糕券和传统节日慰问品支出。其中为全体会员购生日蛋糕券支出443232.00元;购传统节日慰问品支出646259.50元;工会会员慰问等支出31669.00元。

  (三)结余情况

  2017年工会经费总收入1773389.22元,总支出1829499.13元,总支出超出总收入56109.91元,本年度工会经费结余-56109.91元。校工会经费以前年度累计滚存结余778567.34元,2017年末累计滚存结余722457.43元,比2016年累计滚存结余减少56109.91元。

  本年度经费结余为负数的主要原因是校工会加大工作力度,为工会会员办实事、办好事。

  二、工会经费审查意见和建议

  一年来,我校工会经费使用严格遵循统筹兼顾、量入为出、保证重点、讲求实效的原则,坚持服务基层、服务教职工,为教职工办实事、办好事的宗旨,筹集、调配资源,积极组织全体会员开展了一系列健康、有益的活动,有力地提高了教职工的凝聚力和向心力,激发了教职工参政、议政的热情,使有限的资金发挥了明显的效益。

  工会经费审查委员会认为,校工会经费的收入和支出符合工会财务制度,收入合法合理,支出重点突出,经费使用得当,账目清楚真实,做到了精打细算、量入为出、勤俭节约、民主管理。

  为更好地管好用好工会经费,工会经费审查委员会提出如下意见:

  (一)进一步加强预算管理。工会经费要在充分讨论、论证、统筹兼顾、合理安排的基础上,编制详细的、可操作落实的预算,经上级工会批准后,严格按预算执行,发挥资金使用最大效益。

  (二)进一步发挥经费效益。在合法、合规的基础上,用足用好工会经费,努力为教职工办实事、办好事,开展更加丰富多彩的工会活动。

  (三)进一步加强民主管理。重大开支必须充分征求工会委员会和工会经费审查委员会的意见,接受委员的监督,依法收好、管好、用好工会经费。

  工会经费审查工作在校工会委员会的领导下,充分发挥了加强督促检查,推进民主管理的作用。今后,我们将继续做好工会经费审查工作,努力促进工会经费发挥更多更好的效益,为学校工会工作迈上新台阶,为学校事业发展达到新水平做出应有的贡献。

工会经费审计自检自查报告2

  为深入贯彻云南省总工会第十一届二次全委会确定的全省工会xx年度总体思路,落实“打牢工会物质基础”的工作任务,全面加强经费收缴和财务管理工作,根据省总工会云工[xx]23号及云狱电[xx]128号文件精神,配合监狱系统做好基层工会财务大检查工作,我狱积级组织了相关人员对本单位工会财务工作进行了自检自查,现将自检自查工作情况报告如下:

  一、对xx年1月1日至xx年12月31日工会财务进行了自检自查,认真查看会计凭证账簿主要清查工会经费财政划拨和非财划经费是否按比例足额计拨。经与财务科、劳资科相核对工人、干部工资总额对此两年度计拨经费进行统计核实xx年度工人工资总额为1613053.00元,计拨工会经费为32261.06元,实际拨入数为32503.74元,干部工资总额为5563644.00元,计拨经费为66763.73元,实际上拨入数为60528.35元,干部少拨经费6235.96元。xx年度工人工资总额为1676199.40元,计拨经费为33523.99元,实际拨入数为33727.19元,干部工资总额为7151087.40元,计拨经费为85812.87元,实际拨入数82554.34元,xx年干部增资未提工会经费故少拨3260.66元,此两项经核实后将在xx年度补拨付工会。

  二、工会收到行政计拨非财划经费都按比例足额上解。

  三、系统工会对下补助的送温暖款、专项补助款都严格按照规定专款专用。

  总之,我单位工会严格按照工会财务会计制度进行财务收支,按制度要求使用会计科目,建立会账簿,按时记账,及时核对银行、现金日记账,按季编制基层工会资产负债表及基层工会经费收支预决算表,年终编写财务工作总结,会计资料信息真实、正确、合法、账表、账账、账实相符。

工会经费审计自检自查报告3

  我局结合自身工作情况,现将20xx年以来工会经费管理使用自查情况报告如下:

  一、认真学习,提高思想认识

  组织全体干部职工集中学习了县委办印发的《深化拓展三项整改“回头看”实施方案》,领会精神实质,把握工作重点,增强治理工作的主动性,确保治理工作取得实效。

  二、加强领导,责任分工

  为保障对工会经费管理使用的清理整改自查工作的顺利进行,成立了专项整治工作领导小组,由工会主席关沛任组长,工会各委员为成员并具体实施专项自查整改工作。

  三、全面开展清理自查

  1、工会经费收支情况。20xx年以来,工会经费按预算划拨数收入,另有部分收入按工会活动经费不足时向单位报请示批准后划入,其次是职工缴纳的会费,未出现违规收入工会经费和违规提取工会经费的情况。

  2、严格执行中央八项规定,未出现超标开展工会活动的情况,工会经费支出主要包括:开展工会日常活动、职工体检、为职工购买相关保险、看望生病职工和退休老同志、节日慰问等。

  四、建立规范管理长效监督机制

  在本次自查自纠的基础上,我局将继续完善工会经费管理相关制度,严格落实各项工作机制,严格账务纪律,建立长效监督机制,加强从源头上防治腐 败的力度,管好用好工会经费,开展好对职工身心有益的工会活动,对经费管理中的不合规行为进行严查严控。

工会经费审计自检自查报告4

  根据州总工会《关于开展全州工会财务工作大检查的通知》要求,潞西市总工会合本市工会财务的实际情况,以查找问题,摸清情况,研究对策,完善制度,促进增收,夯实基础,服务全局为目标,在宣传、动员、布置、安排、落实和督促等各个工作环节精心筹划,统一行动,有条不紊地在全市范围内开展了工会财务大检查工作,现将自检自查情况报告如下:

  一、加强领导、精心布置

  为确保全市工会财务大检查工作的顺利开展,市总工会于20xx年4月初成立了潞西市工会财务工作大检查领导小组,组长由市总工会主席闵勇胜同志担任,副组长由市总工会副主席兼经审委主任李才平同志担任,成员由市总工会财务及经审办全体同志组成。根据我市工会财务实际情况下发了《潞西市总工会关于开展全市工会财务工作大检查的通知》,文件对此次工会财务大检查的目的,范围、内容、方法、步骤、时间作了严格规定和详细说明,强调各基层工会要把这次财务大检查作为今年的主要工作列入重要议事日程,作好“一把手”工程,由主席亲自抓,负总责,责任到人。

  考虑到此次大检查时间紧,任务重,涉及面广,部分乡镇地处边远山区,交通、信息不便等不利因素,市总工会专门就大检查的相关知识及要求特别是《工会财务情况自查表》的表间关系进行内部人员培训,要求工作人员都能解答基层工会在大检查中提出的凝难问题,及时催收、核对、汇总,并对5家基层工会进行抽查。通过各方积极努力,按程序、有步骤地完成了全市工会财务工作大检查的各项任务。

  二、基本情况

  依法督促企业每月按全部职工工资总额的2%向工会拨缴工会经费,开设了经费集中户存款帐户,建立经费收缴台账,认真逐月逐笔登记企业上解的每一笔工会经费,并按实收比例上解州总工会经费。

  20xx年收到省总工会补助文化宫俱乐部“穿衣戴帽”工程款x万元,目前文化宫俱乐部“穿衣戴帽”工程正在实施,工程款仍留存银行,未做它用。中央财政帮扶款共到位x万元,用于困难职工医疗、生活帮扶救助及“寒窗助学”x万元,余x万元。

  三、建立健全工会财务管理制度

  根据《会计法》和工会财务会计制度及上级工会的有关要求,合工会财务实际情况,制定和完善工会财务管理制度,包括会计人员岗位责任制度、内部控制制度、内部稽核制度,固定资产管理制度、现金和银行管理制度及专项资金管理制度等。通过制度建设,强化财务管理,严肃财务纪律,严格报销程序,完善报销手续,规范内部控制,把工会财务工作的相关政策落到实处。

  四、存在问题

  从此次全市工会财务大检查的情况看,大部分单位都能够按照《工会法》、《会计法》和工会财务制度办事,但也有为数不少基层工会对《工会法》的执行及工会会计基础管理工作不够重视,存在着种种不规范的现象。

  (一)部分单位特别是非公企业,由于规模小,人员流动大,工会组织形同虚设,不建账设户,不按实际职工工资总额计拨工会经费,甚至不计拨也不上解工会经费。

  (二)财政供养行政事业单位的工会经费,由于同级财政困难未能依法足额拨缴。

  (三)工会经费委托地税部门代收是一种新尝试,效果不尽人意,有待于在工作中边实践、边总、边完善。

  (四)会计基础工作有待进一步完善,如会计记账方法不规范,会计科目设置和应用不规范,收支单据和报销手续及会计档案管理不规范等。

  五、下一步工作打算

  (一)进一步加大依法拨缴工会经费的力度,规范拨缴程序。

  (二)继续强化依法理财意识,切实加强工会财务管理工作。

  (三)加强工会财务人员培训,完善会计基础工作。

  (四)积极争取,依法将行政事业单位工会经费纳入财政预算。

  (五)加强与地税部门的`沟通、联系,提高地税代收工会经费的实效。

工会经费审计自检自查报告5

  工会经费审计委员会对xx年xx月的经费收支情况进行了检查和审计,现将审计情况报告如下:

  一、基本情况

  经对工会财务账簿、原始单据进行审计,xx年x-x月经费总收入xxx元,经费总支出xx元,加上上年结余xx元,当年经费共结余xx元。

  经费收入xx元,其中行政拨款xx元,总工会返上缴经费xx元,会员交会费xx元(说明,xx年收取的会员会费未收齐,暂未入账),救灾捐款xx元,其他收入xx元。

  全年总支出xx1元,其中工会业务费及职工福利支出xx元,包括探望住院职工xx人次,购买慰问品xx元;为x名退休职工购买纪念品xx元;职工家属去世悼念支出xx元;春节慰问退休职工xx人次,支出xx元;;其他支出xx元,包括银行手续费,订购工会报刊等.

  二、审计评价

  经对xx年xx月的凭证、单据进行审计,工会能遵守财经纪律和规章制度,做到财务、帐册清楚,账、表、凭证相符,经费合理开支使用,到目前为止未发现有违反经费管理制度行为。

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