女劳模个人先进事迹材料3篇 劳动模范事迹材料

时间:2022-10-04 14:29:55 综合范文

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女劳模个人先进事迹材料1

  五一劳模个人先进事迹5篇

  精选五一劳模个人先进事迹5篇

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  xx,1986年入厂从事变压器器身引线装配工作,现任特变电工xx变压器集团有限公司大型项目公司器身组班长。

  大型公司器身组负担着变压器引线配置、器身操作、铜排焊接等工作。变压器行业的人都知道,器身引线是变压器的心脏,产品质量的好坏直接影响变压器性能指标,所以变压器引线装配对质量要求精益求精,这是变压器生产环节中最重要的一道工序。

  为了保证“心脏”的健康,xx带领小组员工始终以确保产品质量为核心,严格把守一次交检合格和装配的顺利完成。针对器身引线团体作业,细化、优化每一个生产流程,合理分配好人员,尤其是重视产前准备和重点产品产前培训,确保了生产任务的顺利完成。此外,每天早晚器身组都会进行专人实物培训,在生产前对产品相关部位需要注意的事项分析,并实际操作,让员工提高技术水平,了解理论知识,指导生产,为今后的生产工作奠定了坚实的基础。

  20xx年底,公司开始实行阿米巴制度,xx鼓励班组成员把自己当做成企业的主人。他将班组成员召集起来,听取员工的意见,逐条分析,提升员工主人翁意识。为了提高生产效率,他提出了向管理要效益的目标方针,围绕这一目标xx针对本小组的实际情况做了一系列的变革。首先,通过增加各种培训来提高员工的业务素质,建立质量跟踪管理和质量档案,以QC活动为切入点,解决生产中影响质量的关键因素,提出开关不预装等课题,减少了工人师傅劳动强度的同时,提高了生产效率,每台产品预计节约3人*5小时=15小时的时间,并树立“次次做对,台台做好”的目标来保证产品质量提升的顺利实现。每年的公司“质量月”活动中,xx同志都会被设计、工艺等部门邀请对员工进行质量培训。其次,通过制定合理的薪资分配机制,激发员工自动自发的工作热情,使劳动效率有了大幅提升。

  20xx年是公司十X五发展开局之年,公司全年生产任务为451台,他所带领的团队出色的完成了303台的生产任务。其中750千伏产品、青藏换流变、锦屏换流变、糯扎渡换流变、平波电抗器、xx甘顶子解体变压器等均为国家重点工程使用产品。青藏平波电抗器的生产过程中,由于试验成功机率低,为了保证产品试验的顺利进行,他组织班组员工打好提前量,主动联系设计,与设计积极沟通,提高了生产效率,提出优化方案,保证产品质量,产品一次试验合格,保证了生产进度,现产品已经成功投运,为青海—西藏项目。生产解体变产品生产难度大,他主动找设计人员进行交底工作,每个步骤都亲自指挥,确保了产品成功投入运行。他带领的团队也是一支能打硬仗的团队,面对这样那样的困难,没有退缩,本着即使是人员缺乏,产品的质量、产量坚决不能减的决心与信念,产品一次交检成功率达到XX%,半成品试验合格率达到XX%。

  xx格外重视生产工艺改进,他带领班组成员努力在创新创效方面下功夫,针对新产品多,高电压产品多的特点,积极投入到岗位练兵中。极大的促进了班组成员自身素质和生产技能的提高。为了提高生产效率,班组内部组建质量攻关小组,建立产品质量档案,给同型号产品上户口。并通过自身的摸索,改进了屏蔽方法,不仅提高了加工质量,而且提高了生产效率,在长期的工作实践中,认真发现问题解决问题。近几年他先后多次参加国内外重点产品的生产,多次赴国外进行技术指导,如瑞典、埃及、菲律宾、阿根廷、巴基斯坦等国家,并得到当地变压器行业专家的认可及好评。

  由于XXX万千伏产品的增多,问题也慢慢凸显了出来。XXX万引线,现在多采用导桥式套管,由于制造公差原因有许多产品在装配中出现引线与套管连接困难,给生产增加了很大的障碍,直接影响了产品的生产质量和周期。xx带领他的班组骨干员工,组成了攻关QC小组,与设计共同研究制定了多个改进方案,经过多次试验,最后确定了用屏蔽筒结构取代了传统的屏蔽方法,并且现在所有XXX万千伏产品全部采用了屏蔽筒屏蔽结构,增加了工艺性和可操作性,降低了制造强度,提高了生产效率,进一步保证了产品质量。同时,在生产过程中,xx提出了“开关引线实测法”,将每一根引线余度控制在200mm范围内,每年为公司节约成本100多万元。

  25年的辛勤劳动和努力拼搏,是他得到了公司及上级领导的一致认可。他先后被评为2005年中国机械工业部技术能手、2007年中国机械工业联工会技术能手、2008年xx市金牌工人、2009年xx省技术能手。20xx年,xx同志成为xx市首位享受国务院特殊津贴的一线工人。xx同志说:“我在特变电工这片沃土茁壮成长,企业培养了我、成就了我,我必成就企业、回报企业。”

  一个岗位,一干13年。

  从一名普通车工,到xx省职业技能竞赛(车工)总冠军,再到全国青年职业技能大赛中获得优异成绩……刚过而立之年的他在数控机床上演绎了奋斗的青春。

  xx,现任xx五征集团有限公司首席技师,xx省技术能手、xx省青年岗位能手、xx省机械行业技术能手、富民兴鲁劳动奖章、齐鲁首席技师获得者。

“2005年,刚满18岁我就来到五征集团农用车事业部,成为一名普通车工。”xx回忆道。“每天与冰冷的车床作伴,而且数控车床的编程像一本天书难以捉摸透,单调又乏味的生活我一时间难以适应。”

  宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。深知自己的理论功底薄弱,xx立下愚公移山志,一定要突破理论知识壁垒。于是,一个人、一盏灯、一本书,成了年少时的他最真实的写照。短短几年的时间,他先后攻克了半轴套管装夹、分离轴承座粗车工艺改进以及玉米收获机、拖拉机拨叉轴加工改进等一系列技术难题,真正实现了从一名技术小工,迅速成长为数控机床上一把“尖刀”。

  沉默寡言的他,硬是凭着骨子里不服输的韧劲,创造了一个又一个技术奇迹。从2008到20xx年连续三年被评为公司集团优秀技术能手,20xx年8月28号在第九届xx省青年职业技能大赛中,凭借扎实的理论知识和过硬的操作技能,获得了车工第二名,并成为九位代表xx省参加第九届全国青年职业技能大赛中的一员,也成为五征集团又一位从一线走出来站上全国技能大赛的青年技工。

  他年龄不算大,在车间里却成了技术娴熟的“老师傅”。当遇到技术上的问题,大家总是想到找xx,车间里的员工们总是说:“冯师傅办事,我们放心。”20xx年,他参与使用数控AG14后轮毂进行粗车试制,制作了粗车专用卡爪和专用车刀,实现了由一名员工同时操作两台数控机床,提高了产品质量,并节约购买机床费用XXX万元。

  作为已经在集团工作13年的五征人,谈到自己有什么梦想时,性格有些内向的xx思考了一会儿说:“我希望能够成为像张念利那样的全国技术能手,成为第一阶梯技术工人,在更高的领域挑战自己。”

“五征梦,我的梦”。他忠于自己的梦想,并一步步地实现着自己的梦想……

“别着急,别着急,先去后面坐下”说这话的是xx市公交公司10路车驾驶员xx。开了22年公交车的他,衣着整洁,细心温暖憨厚,这是记者见到辛师傅的第一印象。

  22年基本无休不给大家添麻烦

  从1996年来到公交公司,xx从事公交车驾驶工作已有22年,他的安全行驶里程已经达到了XXX万公里。每天6点上班,4点起床,一天多时跑6、7个来回,一个来回2个小时,这就是xx的日常。

“有一次家属生病了需要住院,在xx看了看说是住不了,就去青岛看,还记得那时凌晨不到三点,我就和家属坐着过路的大巴车到了青岛的医院,我给家属办了住院之后,就立马赶回了xx,接着上班。那时家属哭了,嫌我不陪她。”说着,辛师傅叹了口气。不仅如此,辛师傅就连自己动手术都没有请假,上午做完手术,下午接着坚守在岗位一线。当记者问他为什么不请个假时,他说道:“自己苦点累点没关系,但不能给领导添麻烦,不能给大家添麻烦。”

  每位乘客上车时,记者见辛师傅眼睛紧盯每位乘客的手,就怕漏下一丝一毫的危险。他说,我必须要检查清楚,以防乘客携带危险物品上车,我要为大家负责。

  做一件事暖一座城

  25日下午,记者跟着辛师傅的10路公交车体验了一把。一上车,印着“文明xx爱心公交”的坐垫就映入眼帘。目前,只有辛师傅的10路公交车上有这个坐垫,所以,只要一坐上这独一无二的爱心坐垫,就知道这是辛师傅的车没错了。

  环顾整节车厢,车头“公交xx情温暖伴您行”的条幅也显得格外扎眼。据辛师傅介绍,这是他冥思苦想想出来的标语,为的就是让乘客看到这话,能自觉为老弱病残让让座,互相理解。还有后门处的“扶老助幼传递爱心扬美德

  落脚生根留意来车保安全”。都使得整个车厢文化更加温馨,这也将成为xx一个独特的温暖元素。

“我是第二次坐辛师傅的车了,每次去海边,坐在这特别的车上心情都格外的舒畅”乘客杨先生说。

  摆摆手将温暖进行到底

  银座商城站,一位推着婴儿车的宝妈要乘坐10路公交车,辛师傅见状,立马喊道,前门上不来,你从后门上吧!宝妈上车时,只见辛师傅关心的看着后视镜,直到宝妈安全上车。宝妈上车后,辛师傅又说道:“你先扶好,注意安全。”简短的一句话,宝妈心里感激不尽,其余的乘客也纷纷点赞。

  宝妈到站,说时迟那时快,记者还没反应过来,辛师傅便迅速到后门帮宝妈抬下了婴儿车。这时,只听见有乘客说道,这个司机师傅真热心啊!

  人行道前,辛师傅缓慢停下公交车,朝着路人摆摆手,意思让他们先过。一个简单的手势,便将温暖进行到底。

“妥善处理问题,顾全大局”是xx的座右铭。22年的从业生涯,xx累计获得有据可查的、连续三年安全行车奖21次,先进工作个人10次,拾金不昧先进个人6次。当兵出身的xx,是一名党员,深知是党和国家培养了他,回报社会,义不容辞。服务社会、乐于助人慢慢成为他的个人秉性,也成了他的一种生活习惯。对此,他从来不解释,不宣扬,一直默默的做自己认为该做的事。

  记者手记:

  xx驾驶着公交车行驶在xx的街道上,安全行驶里程达XXX万公里。20年来,他风雨无阻,兢兢业业,无怨无悔。

  人生的道路上,每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。在改革浪潮汹涌澎湃的今天,许多人正在以无私的工作态度和忘我的敬业精神在自己平凡的岗位上默默无闻、无声无息地奉献着,为自己所从事的事业付出了满腔热忱、捧出了全部真诚,这样的人值得我们去学习和赞扬。

  xx,男,汉族、1966年5月出生,中共党员,大专学历,xx省xx州xx县xx糖厂清净车间主任兼制炼支部书记,高级技工。

  20xx-20xx年被评为xx农场管委“先进个人荣誉称号”20xx-20xx年共青团xx县委、xx县教育局、xx县工作委员会评为“xx县优秀少先队志愿辅导员”

  本人自参加工作以来,工作认真积极负责,团结同事,尊敬领导,虚心向同事以及师傅们认真学习业务知识,不断的提高自己的业务水平和工作能力,工作责任心强不计较个人得失,端正的工作态度及吃苦耐劳的精神得到了同事以及上级领导的认可和好评。

  多年来,他从一名工人成长到班长再提升至车间主任,一步一个脚印,扎实的做好本职工作,在检修设备过程中,组织技术人员克服困难,解决了部分设备中存在的问题。每年向上级提交和建议对设备的改造方案,均得到了上级领导的认可和立项,为xx糖厂的发展做出了自己的贡献。其中主要事迹例举如下:

  一、20xx年,他向厂部报告,为了节能降耗及节约成本,建议厂部考虑更换旧硫磺炉,改为低温燃硫炉,这样可减少硫磺的使用量。旧炉每榨季耗用660吨,现在已经投入使用的新炉每榨季耗用560吨。而每吨硫磺则价格2XX元。每年下来可节约20余万元。

  二、带领车间班组的各技术骨干攻克技术性难题,对现有设备进行改造和升级。通过对糖浆上浮设备的反复试验,发现了现有的设备在生产运行中产生大量泡沫从而增加了消泡剂的使用量,这给下一工段造成了直接影响,并且同时还增加了生产成本。车间每个榨季使用约5吨消泡剂,每顿价格万元,导致生产成本增加8万元,核实通报后经上级同意对该设备进行改造。车间内及时组织相关技术人员着手对其进行改造后获得成功,现车间内已不再使用消泡剂,此番工程取得了一定的经济效果。

  三、为了达到“生产降成本、操作保安全“的奋斗目标。特再次建议厂部对我厂所使用的磷酸添加方案进行改进。以每榨季生产消耗磷酸380-400吨计算,每吨支付给销售厂家包装费XX元,入库卸车费XX元/吨。外加临时工搬运费15XX元,合计支付约XXX万元,经改进后一次性投入XXX万元,当年就可以回收成本。目前该建议已获得厂部同意并立项。待本榨季结束后即可进行改造。

  四、20xx年10月,他厂部报告,建议新增一台滤汁快沉,可提高回收率,降低生产成本,减少压滤机的使用,减少糖分的损失,在本榨季已投入使用。现该设备已产生效益,每年可降低成本XXX万元左右。

  xx省xx糖厂始建于1958年是xx州第一家机制糖厂,曾经的辉煌已不在。各项生产工艺指标已落后于其它糖厂,一直没有太大的改变。此现象引起了厂领导和车间的高度重视,并拿出多项改造方案。以生产部门牵头,车间为主。组织相关技术人员通过借鉴学习其他厂的工作经验和方法。结合本厂的实际情况对厂内部分设备进行改造,并反复试运行。在运行过程中查找问题和解决方案的办法。通过对清净车间沉降设备的改造,以及对清净车间硫熏中和器多年的反复改造以及试验,终于取得了很好的效果,产品质量得到了保证。目前几项大的工艺指标,尚有产糖率一项落后于其他厂,通过努力,今年该项指标已有成效。但还存在不足,需要我们上下团结一致,齐抓共管,坚持不懈、拿出可行性报告和计划。相信在来年会有显著的效果。

  作为一名共产党员,至始至终严格要求自己,努力学习党的方针政策并加以落实。牢记党的宗旨,把重心放在工作中。做到吃苦在前,敢于担当,充分发挥党员的先锋模范带头作用。

  2004年7月5日,xx发生了百年一遇的洪灾。作为一名有正义感、责任感的党员,听到洪水来袭,学校的师生被洪水围困。师生们的生命处在危险之中。洪灾就是命令。于是急忙带领XXX名工人向学校方向跑去,当看到被洪水围困的师生民那期盼救助的眼神,情势已经刻不容缓,来不及有更多想法只有一个目标“救人”。便立即大喊“能救几个救几个,我带头大家跟我一起来”。每次每人背两名学生,经过近一个小时的努力,才将师生们全部转移到安全的地带。

  次日继续对学校进行排水,除泥工作。连续奋战几天终于结束。当年被评为“xx农场‘’抢险救灾先进个人”。

  作为基层党支部书记,团结并带领广大党员和职工,遵章守纪,组织好两个车间的工作和学习。关心好老党员、老职工,爱护新党员新职工。解决他们工作和生产中存在的问题和困难。关心新党员的成长,鼓励年轻职工加强学习,积极向党组织靠拢。带头做到把获得个人荣誉的机会让给年轻党员和职工。并做到以身作则,对做好今后的工作充满信心。

  作为车间主任,职工的带头人。在完成好上级下达的各项工作任务的同时,带领部分职工,多次积极协助其它车间完成各类抢修任务,加班加点,不怕脏不怕累,不计得失,为保证生产正常运行,为糖厂的生存和发展,做出自己的贡献,以上所取得的成绩离不开上级领导的充分信任和大力支持,同时得到了各级部门的大力协助。但这些只代表过去。个人虽获得很多荣誉,但本人只是其中的代表。是众多项目的组织者,策划者,实践者。在今后的工作中,更要严格要求,强化管理,确保安全生产。安全生产无小事,没有安全的生产将无法生产。作为生产管理者,要始终牢记安全,把安全放在重要的位置。每年要对上岗前的职工进行多次安全培训和岗前教育。通过多样的形式加以宣传和教育。如利用会议发放宣传材料。以及黑板报,悬挂警示标牌等方式进行宣传,让每一名职工增加安全意识。提高自我防护能力,加强安全管理,增设安全巡视员,保证生产安全平稳顺利的完成,尽到自己的责任。

“我们xx村青山绿水、瓜果飘香、绿茶长廊绵延千里,就是闭塞,可惜了可惜了……”xx生在xx村,长在甲子山下,他继承了祖辈的记忆和手艺,可当上村支书以后,心里的石头反倒压得更紧了。

  他说,xx村背靠甲子山、面朝龙潭湾,山上茶园万亩、林下野花遍地。村民们从上世纪60年代就种茶、炒茶、售茶,茶香耐泡、入口清香,可一直就卖不上个好价钱。半个世纪以来,山里的茶、树上的果、林里的鸡鸭都只能小范围流通,慕名而来的游客望而却步,山路闭塞成了制约全村发展的“瓶颈”。

  要想富先修路的道理人人都懂,可谁来出这修路的钱呢?就在村民们面面相觑的时候,xx站出来了。他和村两委成员垫资20多万,付上了工程款“钱我们先垫上,先把路修了是正经事!”

  他是村民眼里的“当代愚公”,圆了村民们半个世纪的“天路”梦,弥补了甲子山没有盘山路的遗憾。

  如今,幸福公路已初具规模,路沿整齐、路面平坦,宽6米的公路盘山而上,绵延公里。远远望去像是一条飘逸的丝带,环绕在甲子山西麓,龙潭湾、有机茶园、槐花林犹如镶嵌在丝带两侧的明珠。

  殊不知,他们仅用了17天。xx对山势了如指掌,规划初期就有意识地避开了岩石带和断崖区。连日来6台挖掘机、5辆翻斗车、2台推土机同时作业,xx带着村民们加班加点地干。

“我的压力不是来自工程,而是人心。”xx看着修好的盘山路,舒了一口气。要修路就得拆房子、毁茶园,动了谁的谁心疼。为了不让村民伤心,他亲手毁了自家亩有机茶,被埋在土里的茶树依稀可见。“都是我的茶,一棵苗子一颗苗子育出来的,说不心疼是假的。

  一条路修下来,xx瘦了7斤,可他心里高兴,村民们脸上也都乐开了花。

“美丽乡村就要保留原生态的自然美,不用擦胭脂涂粉。”xx村搞乡村旅游具有得天独厚的优势,xx村还将在美丽的茶园周边种上桃树、梨树、樱桃等果树,让xx村瓜果添香、四季如歌,打造“绿茶+旅游”“采摘+民俗”的旅游新模式,让游客来到xx村有吃有玩、流连忘返。

“给游客一个非来不可的理由,在甲子山下也有个家。”这是xx未来要干的,充分利用村里的老房子,进行升级改造,让城里人能来歇歇脚、种种菜。xx承诺,10年内xx村将专心打造美丽乡村,做好乡村旅游的文章,并向所有市民开放,不收门票。

  xx虽然只是个小小的村支书,但在村民眼里他就最大的父母官。一条“幸福公路”串起万亩茶园,带动乡村旅游和美丽乡村建设。所有这些都只有一个目的,让村民的腰包鼓起来,为子孙后代留一片“千年福地”。

女劳模个人先进事迹材料2

【篇一】

  xx同志2010年大学毕业同时进入辉山乳业集团(xx)有限公司。现任xx工厂液奶车间工艺工程师。6年来从普通员工到技术骨干他兢兢业业,尽心尽责。在工艺操作上精益求精。2015年他所带领的自主改善团队,技术品质改善300多项项,提高了生产效率,降低了能量消耗,为公司降低成本500多万元。他的努力付出赢得了广大干部职工的赞誉,多次获得省、市、开放区及公司,“先进工作者”“积极分子”“创新十佳标兵”“优秀员工”等荣誉称号。

  他认为:“好的指导思想、就有好的行为,好的行为就有好的结果“好的思想来源于他在乳品工艺理论学习上。他一边理论自学,一边车间现场实践。并将理论+实践形成结果,完成了《天巴uht作业指导书》、《中控员作业指导书》、等百余本指导性岗位操作手册。15年他主导的2项“关于心情工坊产品取消换品cip的改善”、“关于优化常温待装罐清洗周期的改善”为公司节省百万元,改善所在团队获得“2015优秀团队”称号。

  参加工作以来,xx同志为了铸造自己的事业,苦干实干、无私奉献,他凭着对工作高度负责的态度和执着敬业的精神,深深的感染和激励着身边的每一位员工,起到了模范带头作用。他只是公司普通的一员,他的事迹也并非惊天动地,但平凡孕育高尚、细小昭示博大,在平凡的工作岗位上,做出了卓越的成绩,在他的身后,留下的是一串串坚实而闪光的足迹。

【篇二】

  xx同志系为xx稀土xx冶炼分离有限公司副总经理。兼任工会主席,身为公司领导,主管生产及企业工会的领头人。他尽心尽责,带领员工以“创高效、抓质量、率技能、降耗能”的宗旨,为公司运行付出了心血,公司每个角落都有他的足印,特别是以“关爱员工”为美名,职工们称他是xx稀土班里的带头人——“生产队长”。

一、爱岗敬业,认真抓好安全生产工作

  xx同志作为公司生产副总,在工作中谦虚谨慎,以身作则,严格要求,认真抓好职工专业技术与实际操作相结合。每天上班,身体力行先到车间走访,对各部门提出未能处理的疑难问题亲临指导,并作出解决方法。善于与带班人及员工感情交流,分析探讨,每天不少于两趟到生产车间,每个重点岗位亲临督导,为公司产品质量的优质稳定作出了很大的贡献。在亲历生产中不断改良工艺,使生产耗能降到最低。他的口头禅就是——“我是生产队长,企业的正常动作就是我的全部!”

二、狠抓员工素质教育,扎实工作,严格要求。

  xx同志每时每刻都注重安全生产,把安全生产提到重要议事日程,坚持组织召开每周例会,要求每位新员工都要进行岗前培训,新老员工每半年都要学习。为公司制定了《安全生产岗位职责》、《危险品重特大事故应急处理预案》、《安全管理制度和岗位安全操作规程》等相关管理规章制度。并组织了开展“安康杯”竞赛活动,按要求认真开展安全隐患检查,发现隐患及时整改。由于他重视安全生产坚持不懈,对员工的工序操作规范及相关制度执行到位,使公司车间从未出现安全事故,确保了公司的安全正常生产。

三、关爱员工,乐于助人,做员工的贴心人。

  xx同志作为工会主席,工作认真负责,严格要求,在生活中,他乐于助人,对员工视为兄弟姐妹看待。在职期间,向公司领导提出了对妇女要关爱,“三八”妇女节对每位妇女员工进行健康体检,受到了大家的好评。遇到职工家庭困难,慷慨解囊并开展了献爱心活动,每年都对困难职工进行慰问。他的善举,感动了每位困难职工,他的宗旨是“要让每位员工安心工作,解决了员工的后顾之忧,才能做出更好的产品质量”,充分体现了凝聚力和向心力。他任工会主席期间,推出了“五一”、“十一”、“元旦”、“厂庆”活动,工会组织了员工生日聚会及文娱活动,使工会生活气氛热烈,达到了良好效果。

  企业的持续稳健发展,得益于公司领导的决策和管理到位,也有赖于广大员工勤奋努力。xx同志乐于助人,积极工作,激励员工的奉献精神,深受广大员工的良好赞誉。他就是我们的——“职工之友”。

【篇三】

  xx,女,xx中学语文高级教师,2002年毕业于赣南师院汉语言文学教育专业,从事高中语文教学13年。

  13年的理论和实践经验让她深知教师的工作是神圣的,也是艰苦的,学生的成材需要感情、时间、精力浇灌。李老师是在用“心”教书,她对工作的无限热爱主要表现在“师表、师能、师品、师爱”等几个方面。

  首先她具有“师表”。“学高为师,身正为范”,学生时代正是世界观、品质、性格形成阶段,在学生的心目中教师是智慧的代表,是高尚人格的化身,教师的一言一行、一举一动都通过他们的眼睛在心灵底片上留下影象,对他们的精神世界起着无声无息的作用。就好比一丝春雨“随风潜入夜润物细无声”。因此她用自己的行动为学生树起了前进的旗帜,指明了前进的方向。

  课堂成为她的“舞台”。在这个“舞台”上,她不仅教给学生书本上的知识,更教会了学生很多做人的道理。2013年,她成为xx县“道德讲堂”成员,为全县各单位代表和学校师生开展道德讲座,宣传道德的力量。2014年教师节前夕,xx县县委宣传部联合xx广播电视台对xx老师进行了专题报道。

  其次她具有“师能”。根据江泽民总书记提出的“政治坚定、思想过硬、品格高尚、知识渊博、精于教书、勤于育人”的师德要求,她经过不懈的努力,不断地获得科学的施教知识。

  她在课堂教学方面方法多样、形式灵活,教学语言生动活泼,形成了自己独特的教学风格,在学校的语文教学改革中起到带头作用,受到同行和学生们的欢迎。13年来,任教班级学生成绩一直在同年级同层次中名列前茅,2010年,任教班级学生刘城淋以优异成绩考入清华大学。作为一名普通的高中语文教师,她发自内心的热爱自己的本职工作,在教学教研方面不断探索,真正成为学校语文学科的一面“旗帜”。她连续多年被评为xx中学“优秀教师”。2012-2013学被评为xx县“学科名师”。2012年被评为xx市中学语文学科骨干老师。

  2009年以来,她担任xx中学语文教研组组长,统筹规划学校语文教育教学的发展的同时,不断地培养新人,在教育教学做人方面积极指导年轻教师廖菁、钟齐,与之亦师亦友,使其快速成长为学校骨干教师,并于2012-2013均被评为xx县“教坛新秀”,钟齐老师在2013-2014学被评为xx中学“优秀教师”。

  再次她具有“师品”。她深知教师的工作是神圣的,也是艰苦的,教书育人需要感情、时间、精力,乃至付出全部的心血。这种付出要以强烈的使命感为基础。

  她不选择教育的土壤,在哪都是教书育人。2002年毕业找工作时,本可以回到条件更好、待遇更优的家乡宜春任教的她选择了留在赣南,这块红土地深深吸引了她,让她打算把自己的一生奉献在这里。2010年8月,她又主动申请到更为偏远的农村中学南亨中学支教。尽管教学和生活条件都非常简陋,但她仍然甘之如饴。

  正是有着对教育的强烈的使命感,才使得她在现实的重重困难前坦然面对,欣然接受。

  第四她具有“师爱”。她的学生说,“李老师是在用心教书,用她的灵魂在教书”。和学生在一起,她感觉到非常快乐。她经常用她最细腻的情感去体会学生,关心学生。她关注他们的学习为什么会退步,情绪为什么不稳定,为什么对老师有抵触情绪。只有走进他们,了解他们,才能找到解决这一切问题的钥匙。

  参加工作最初两年,她接触到这样一位学生,各科成绩都很弱,看见老师视若路人,也很少和班上其他同学交流,总是一副很漠然,什么都不在乎的样子。后来,她得知,这个孩子生活在一个问题家庭,他的父亲经常对其母亲家暴,家庭对他影响很大。作为老师,她看在眼里,急在心里,找过他很多次,做了许多苦口婆心、细致入微的工作,但收获不大。但是她一直都没有放弃,每次都微笑地面对他,从不把他当成异类,一样地点名回答问题,即使回答不出来,也会为他解围。在教他第二年的时候,这个孩子写了一封信给她,她永远都记得其中的一句话,他说,他在她身上看到了母爱的光辉,以后他会做得更好的。他的话让她非常感动。总算看到了这个孩子眼里心里的阳光,她终于化解了他内心的坚冰!美好的未来,还会远吗?其实,那时的她,参加工作才一年多,还是个小女孩。可正是他这句话,更坚定了她献身教育的决心。

  她更认识到,教育之路是艰难而崎岖的,但前景一定是光明的。“问题学生”中的大多数是希望自己进步的,他们希望得到老师、同学的帮助,得到集体的温暖,但常常得到的是教师、家长、同学的冷遇,从而产生自卑心理。由于得不到正确的引导,于是产生逆反心理。逆反心理是人对某类事物产生了厌恶、反感的情绪,做出与该事物的发展背道而驰的行动的一种心理状态。这时候,作为老师,更应该以真挚的爱,抚平受伤的心灵。

“疼爱自己的孩子是本能,而热爱别人的孩子是神圣”。因此,教师对学生的爱是神圣的。这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。因此,师爱就是师魂。凭着这番感悟,她在今后的教学实践中,努力做到了用鼓励和微笑平等地对待每一个学生,尽量挖掘学生身上的闪光点,以师爱和师德为双翼,去实践自己一生的教育梦。

  人的一生是很短暂的,只有昨天,今天,明天。回首昨天,青春已经不在;

  展望明天,天下桃李满园。13年来,教育的这片沃土上,承载了她太多的喜怒哀乐,虽然自己的青春都奉献在了这片土地上,但是她从没有为自己的选择后悔过。因为,清晨,当她推开窗子遥望远处那美丽而又飘渺的大花园时,一朵朵带着露珠的娇艳无比的玫瑰花正悄然在她的窗前开放。只要微微俯身,她就能感觉到那怡人的芬芳……

【篇四】

  如果把一家银行比作一艘渡船,那么行长就是这艘渡船的船长。任凭潮涨潮落,风来雨往,这位中流击水的船长都会凭借她的爱岗敬业,凭借她的无私奉献,把这艘渡船打造成特别能战斗的旗舰,去劈波斩浪……

  xx银行星汇园支行行长xx,就是这中流击水的“船长”,一位敬业奉献的巾帼“女侠”。

一、用孜孜以求的学习展现爱岗情怀

  xx是从一名普通的储蓄员一步步的成长为星汇园支行负责人的。她深谙xx银行“家”文化的深刻内涵,她懂得“好好工作、乐于奉献”意味着什么,所以,她时时刻刻把“三爱三懂”融入自己的工作实践,而这一切都源起于她“干一行,爱一行”朴素思想。她从踏踏实实地学习各项银行业务做起。

  xx曾暗下过这样的决心——既然选择了银行这一职业,就争取成为这一行的“状元”。后来她领军星汇园支行,也确实证明了这一点。在一项又一项基本业务轻车熟路的基础上,她充分利用工作之余,如饥似渴地学习保险资格证书、理财规划师证书,银行从业全科,证券从业全科……走上管理岗位,她意识到要想把团队带好、带精,就要不断的学习,她利用晚上休息时间,一次次“充电”,使她的专业知识更加丰富,视野日益开阔,为其适应现代银行业发展的需要备下了一副厚实的文化“防弹衣”,也为她日后走上星汇园支行的领衔岗位奠定了坚实的基础。

二、用无怨无悔的奉献抒发敬业情怀

  大凡敬业奉献者,几乎都有任劳任怨、坚强如铁的品格,都有求真务实、敢于创新的工作态度。2009年6月,xx被任命为星汇园支行副行长,2014年3月升格为二级行行长。自担任星汇园支行行长以来,xx沐浴着xx银行“家”文化的阳光雨露,把支行的发展作为第一要务,孜孜以求,不懈奋斗。为了支行的崛起和振兴,她时时处处以身作则,率先垂范,以优良的工作作风和生活习惯去引领员工、感染员工,凭借高尚的人格魅力在员工中树立起较高的威信,赢得了员工的信赖,获得了客户的一致好评。

  星汇园支行迁址之初艰辛和忙碌的一幕一幕,对于xx来说,仿佛就在昨天。上级领导要求加班加点做好星汇园支行选址前的准备,当时星汇园支行仅有员工五名,每天她早上五点半就从家里出发,一切家务只能都交给丈夫,作为母亲、妻子和儿媳,她的心情百味杂陈。但由于要迁址,时间紧迫,可她还是选择坚守在自己的岗位上。为了更好地开展市场调查,她设计了市场调查问卷,撰写了市场分析报告,并制定了一系列的营销问卷。她每天6点开始走访营销,晚上10点下班。装修期间她反复走访周边早市、步行桥、古塔公园、120家商户和十个小区,三个月下来体重下了二十斤,她与员工一起打扫筹备直至凌晨2点。通过两个月的努力,星汇园支行迁址当天存款余额就上升1000万元。

三、用不断刷新的业绩书写对xx银行矢志不渝的情怀

  自星汇园支行2015年8月迁址以来,xx经常走访街道、社区及企事业单位,带领员工通过各种途径吸收小企业客户204户。为了更好的为客户服务,支行增设贵宾窗口,扩大了业务范围,改造了自助服务区,安排了双大堂经理制。她带领全员利用休息时间进行走访周边商户369户,制作客户档案,绘制店铺分管图,制定“客户分管制”,每天她穿梭在学校、商户、小区物业和业主之间。商户变化,业主动态她都了如指掌、如数家珍。她带领员工持之以恒的真诚服务,换来了客户们的极大认可和信任,许多客户都主动找她帮助理财。通过努力,星汇园支行存款上升5000万,基本客户群户,拥有贵宾客户487户,实现了前所未有的递增的好成绩,为xx银行的建设发展做出了应有的贡献。

  徜若把xx银行“家乡银行,服务家乡人民”的宏图伟业比喻一棵参天大树的根,那么,xx就是这棵大树的一片绿叶。是叶对根的情愫,塑造了她敬业奉献的优秀品格,实现了“星汇园支行优质服务”的服务宗旨。在xx银行建设发展道路上,坚定如铁,书写着自己对xx银行的情怀!

【篇五】

  xx同志,女,汉族,1974年10月出生,中共党员,助理工程师,现任xx县供电有限责任公司工会办主任。1994年7月毕业于xx省绵阳建材工业学校,同年9月参加工作。

  自参加工作以来,该同志以坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大精神,拥护党的路线方针政策,努力践行科学发展观,政治坚定、思想进步,遵纪守法、道德高尚,爱岗敬业、努力学习,勇于创新、甘于奉献,以“党性强、作风正、工作出色”为具体要求,从思想、作风上加强自身建设,恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作,出色地完成了上级领导赋予她的各项工作任务。因成绩突出,曾多次评为公司十佳职工、先进工作者、优秀工会干部和优秀共产党员等光荣称号。

一、孜孜以求,不断进取,工作业绩突出

  对待工作任劳任怨,无私奉献。对自己负责的工作,她都是精益求精,反复研究,力求“事事做到完美”。朋友常劝她,女孩子应“家庭第一、工作第二”,不要过多地投入事业。但她认为,这不是事业不事业的问题,而是责任所在,义不容辞,既然单位和领导信任,把工作交给她,就应该全心全意,尽量做好,不辜负这份工作和把工作交给她的人。

  作为一名共产党员,她深深地认识到,只有理论上成熟,政治上才能坚定,要把思想政治工作做好,就要不断学习,更新新观念,增强新意识,建立新机制,把握新动向,在创新中求得工作的进取和发展。为此,她在形势不断变化的情况下,自觉坚持对时事政治、各项方针政策的学习,努力提高思想政治素质和党性的修养,在思想上和行动上始终做到了与党中央保持一致,与公司党政保持高度一致。紧密结合公司生产经营工作实际,把学习作为把握工作主动权、谋求新发展的基本方法,不断探索新知识,积累新经验,不断提高应对复杂局面的能力、科学决策的能力,用“三个代表”重要思想指导工作实践,为公司的改革、发展、稳定工作作出了贡献。

  xx同志作为工会办主任,平时总是象关心亲人一样关心职工,特别是离退休职工,如谁家有什么困难,她总是挺身而出,全力相助,尽最大努力为他们解决问题;

  对待职工、党员也是如此,她常说,公司是职工之家,工会办就是职工的娘家,也就必须履行好当“家长”的义务。因此,她一旦听说有职工病了或要退休了,都会与工会主席一起亲自去看望。该同志为人服务的心境和友善态度,深受公司职工及离退休职工的好评。

二、努力学习,勇于创新,严格要求自己

  xx同志时刻牢记自己是一名共产党员,牢记自己是一名中层干部,在平时的工作中,事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己、约束自己,对事业兢兢业业,勤勤恳恳,表现出强烈的事业心和高度政治责任感,尤其是在公司创国网一流企业工作中,为公司全体干部职工树立了榜样。面对安全生产、创建一流、优质服务、行风建设、企业稳定等工作重点和难点,主动、及时地提出做好职工思想工作,采取有效措施融合到实际工作中去,使工作有计划、有目标、有招法。经常同机关各部室沟通工作,深入基层单位了解情况,掌握第一手材料,使企业的工作重点突出,任务明确,工作落实到位。

三、致力团队建设,带领团队共同进步

  身为女性,她没因为性别的差异而降低工作标准,而是怀着对工作的热爱,用满腔热情去实现自己的人生价值,以出色的工作业绩和严谨的工作作风赢得公司领导和同事的尊重和肯定。全公司上下是一个齐心协力、共同奋斗的团队,作为这个团队的一分子,她和全体同事一样,每当遇到难题,都会积极出谋献策,力求妥善地解决问题;

  在她的感染和带动下,单位的女职工大都以她为榜样,在工作中处处争先创优,无私奉献,取得了优秀的工作业绩。

  她始终牢记一个工会干部的职责,把自己的工作真正当成一项事业,一种追求,从行动上把做好自己的工作作为一份责任,一种使命,把平凡的岗位作为锻炼自己,提高自己,作为奉献自己的智慧,力量和实现自我人生价值的最佳位置;把当好一名工会干部,在平凡的岗位上有所作为,作为自己毕生追求和奋斗目标。

  一切乐境,都可由劳动得来,一切苦境,都可由劳动解脱,劳动伟大,劳动丰富人生.劳动不分贵贱.事业不分大小,无论在什么样的岗位上,只要把劳动当作一种责任,一种自觉,一种奉献,一种光荣,才能够不断实现着自我的人生价值.也惟有这样的人才会心无旁骛,踏歌而行!

女劳模个人先进事迹材料3

  有这样一位基层税务干部,在3年的岁月里默默奉献自己的青春年华和工作热情。她没有卓越功绩,只有数不清的忙碌与付出;没有豪言壮语,只有对生活的认真和对税收事业的高度忠诚,她就是。。。2013年参加。工作的她,被分配入。工作。坚守岗位已。年,无论何时,她都以强烈的事业心和高度的责任感,做到在一行、爱一行、专一行、精一行,不断取得一个又一个优异成绩。

  一、刻苦钻研 增强技能

  2013年,通过严格。考核的。进入。工作,面对新岗位工作难度增强,挑战性更高,也曾心中惴惴不安,自感压力倍增,怕不能胜任。但凭着强烈的求知欲望和一股不服输的精神,她速速调整心态,变压力为动力,通过翻阅纳税服务相关书籍、反复查看往年上报数据及历史资料,很快熟悉了办税服务厅的基本流程与工作范围。在具体工作中,她虚心向前辈请教,积极自我钻研,熟练掌握了。具体操作步骤。为了解决疑难问题,她通过啃书本、背政策、看微信、查软件、读新闻等渠道,留心收集一切与。最新要求与政策,积极解决窗口人员解决不了的疑难问题,以便详细的准确的解答。的疑惑,解决。的疑难业务,使。的各项业务数据质量列于前茅。

  2013年8月,工作刚上手的她正逢首次。,新政策的文件 1

  如牛毛般不断下发。的疑问总是层出不穷,她是。的“好。记星”,最新政策的解读,疑难杂症的解决。人员的业务培训,她总能在文件出来的第一时间掌握并反馈,人人都以为她记忆力超群,可翻开她的。。,上面密密麻麻的做好了标记;打开她的抽屉,里面整齐的摆放着。下发的最新文件;点开她的微信,收藏夹里储存着各种。小贴士。在对。功能逐一熟练掌握后,她开始拓宽工作思路,创新。方法,进一步提升。的利用率,设置专门的工作人员每日在群中答疑,总结整理纳税人询问较多的问题,在。。上统一进行答疑,大大减轻了。的咨询压力。“闻道有先后,术业有专攻”,对于已熟练掌握的业务,她并未沾沾自喜、骄傲自满,而是虚心和同事交流,毫不保留地传授经验心得,做到了知无不言,言无不尽,赢得了大家的信赖。

  她不仅在工作中挤时间学习新税收政策知识,还积极参加各类业务技能培训,不断充实壮大自己,因此多次在 中取得优异成绩,(获得荣誉 业务类的)年被。评为。。。

  二、爱岗敬业 做好本职

  勤恳踏实、求真务实,是她一贯的作风。每一项工作,她都本着高度负责的态度,力求做到最好最优。在开展。。时期,她负责整个区局。。工作。并最终高质完成。。工作

  她还创新工作思路,逐步将。。活动与。。结合,利用。。2

  切实为。。解决困难。

  2016年.。任务重时间短,五场战役,五次突破,从前期的加班加点信息采集到中期的“三峰叠至三报叠加”,再到后期的数据分析,每天第一个出现在。。的一定是她。此次。。是一项新型业务,全省全市没有任何经验可借鉴,都在摸着石头过河,常常会出现。疑难杂症等等问题,每天早上,她提前半小时到达。。,开始刻苦学习业务,下班后,将学习资料带回家,仔细阅读每一个通知与文件,标记当中符合我们业务工作的要点。分析探索可能存在的问题,搜集整理容易出错的环节,整理成册下发到各基层。。。,使基层开展工作取得了事倍功半的效果。她创新设立。。制度,将晨会由原来的8:50提前至8:40,多出的10分钟开设业务知识小课堂,专门讲解最新政策和业务的疑难问题,将每日晨会资料发送至工作微信群,让。。也能及时掌握政策动态,使所有人员在日常工作中事半功倍。

  从。。借调回来以后,她专门负责。材料整理上报和业务疑难问题解决工作。材料上报是一项精细的工作,必须时刻保持清醒的头脑,确保数据真实准确。一直以来,她始终将以细求实、一丝不苟的工作责任感体现在每天的日常工作上、每次数据上报上、每个疑难问题的解决上,无论是一次。。还是一个。的异常,她都从不放过,查原因、找症结、求真实,确保各项信 3

  息准确无误。每日要报送。对于疑问,她一直是“打破砂锅问到底”,政策上查不到结果的,她就不断的询问上级部门,力求纳税人办理的每个业务都准确无误,避免。。每天。的提问层出不穷,她的身影频繁的穿梭于。。。。总能看见她面对电脑忙碌的背影,各种各样的表格与密密麻麻的文字,有时为了及时上报各类报表,加班加点成了她的家常便饭。正是因为有了这种一丝不苟的严谨态度和默默奉献精神,才使各项报表数据准确,逻辑关系明晰,上报及时且差错少、质量高,才使纳税人的疑难问题及时得到解决,从而得到上级和纳税人的充分肯定与认可。

  三、服务基层 心系纳税人

  服务基层、服务纳税人的理念已深深根植于她的心中,并作为工作准则始终贯穿如一。只要是问题到达她的手上,她都将首问负责制执行到底,从不推诿拖延。。。正是在这一件件普通的小事中,她赢得了。。的好评、同事的赞誉、领导的认可,(获得荣誉 个人相关的)年被评为优秀共产党员……

  四、淡薄名利 甘于奉献

  多年来,她兢兢业业、勤勤恳恳的工作,从不叫苦叫累,从不找借口、讲条件,自己会的往好干,不会的学着干,默默无闻埋头苦干。凭着不服输的精神,刻苦钻研,大胆尝试,在干好本 4

  职工作的同时,还切实为基层减负,把实践经验分享给别人,把困难留给自己。而在利益面前,她却从来都是服从大局、服从组织,始终保持着一颗淡薄名利的平常心。

“酿得百花成蜜后,为谁辛苦为谁甜?”她的默默付出赢得了一次次的荣誉和掌声。这些荣誉和掌声对她来说,并不是功劳簿,而是一次次的鞭策,是一次次新起点、新征程……

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