新媒体运营总监工作的岗位职责6篇新媒体运营总监任职要求

时间：2022-10-14 16:18:00 综合范文

　　下面是范文网小编分享的新媒体运营总监工作的岗位职责6篇新媒体运营总监任职要求，以供参考。

新媒体运营总监工作的岗位职责1

　　1. 根据公司发展战略，全面负责集团业务运营策略的制定与执行，提高公司品牌度和关注度;

　　2. 负责各类付费渠道和免费渠道的引流及转化工作;

　　3. 负责运营微信公众号和微博等新媒体平台的品牌宣传工作;

　　4. 负责本部门人员的招聘、管理、培训部考核;

　　5. 负责协调公司各部门间的协调工作。

新媒体运营总监工作的岗位职责2

　　1.了解客户的需求，为客户内容营销流量解决方案;

　　2.与商务一同向客户进行提案，能够完整、具体的讲解策划方案、阐述策划思路;

　　3.针对已确定的方案，负责与公司执行团队沟通以保证执行的顺利;

　　4.根据公司发展战略规划,负责公司品牌发展投放策略制定,主导短期及长期品牌战略规划/品牌体系建设方案;

　　5.根据品牌定位、调性,制定品牌营销方案、市场推广策划方案等,协调公关、媒介资源进行方案的跟进执行,并对结果负责;

　　6.建立媒介资源库,并对各类媒介资源进行分析和评估;

　　7.各类品牌文案、产品文案、公关活动的策划、宣传与组织实施执行;

　　8.负责与各个媒体方和供应商沟通对接,制定采买策略,熟悉合作流程,确保合作顺利推进。

新媒体运营总监工作的岗位职责3

【岗位职责】

　　1、团队管理：负责短视频团队搭建、管理、考核、人才培养，实现员工和公司共同成长;

　　2、目标规划：制定团队各阶段执行目标与计划，完善运营机制和流程并推动落地执行;

　　3、内容营销：把控短视频内容方向和内容质量;持续优化运营策略，确保内容能对客户产生吸引力和粘性;

　　4、创意策划：精准掌握潜在客户需求痛点，结合公司电商以及供应链的产品优势，制定策划专属内容创意提案。

　　5、资源拓展：优质短视频KOL与MCN的拓展、合作谈判以及运营维护管理。

【职位要求】

　　90后，两年以上新媒体操盘管理经验，熟悉抖音等短视频APP营销策划;对移动互联网有浓厚兴趣和深入研究;超强的学习能力、沟通协调能力和自我驱动能力。

　　1、善于制定战略和策划项目，能把握重点，追求高效，深入分析方案的系统性和可行性;

　　2、善于协调和组织资源、人力以便开展高效的工作，控管督导能力强，立场鲜明;

　　3、开拓能力强，敢于探索未知领域，擅长发现并抓住新机遇，热衷于追求并挑战具体目标。

　　4、具有一定量级和数量的成熟KOL资源，具有一定平台推广资源。

新媒体运营总监工作的岗位职责4

　　职责：

　　1) 负责独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;企业微信公众号的日常运营维护指导/代运营和维护工作，增加粉丝粘性，提高关注度及品牌知名度;

　　2) 负责企业微信公众帐号的功能、内容编辑、更新、及微信推广等管理工作;负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;;

　　3) 不定期挖掘和分析微信用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，即时掌握当下热门话题;

　　4) 紧跟微信发展趋势，深入了解微信特点及资源，广泛关注标杆性公众号，线上竞品调查，探索微信运营模式;

　　5)根据客户的日、周、月的数据报告，进行分析总结经验,建立有效的运营手段;

　　6) 负责团队的管理与建设，以运营结果为导向，确保运营目标的完成。

　　岗位要求：

　　1、广告、公关、市场营销相关专业者优先，本科学历优先，2年以上新媒体运营经验;

　　2、熟悉并玩转微信的“微信控”，对网络新媒体领域的工作富有激情和浓烈兴趣，有成功的网络、媒体运营策划案例;

　　3、掌握新媒体(如微信、微博等)特征、营销技能、运营推广方式,有服务运营过大号优先;

　　4、具备突出文案策划功底，讯息捕捉能力与文字转化能力强，能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;

　　5、思维活跃敏捷，办事高效且有条理，具备一定的社交能力和资源整合能力，善于发掘各种可利用资源进行整合、利用;

　　6、富有亲和力奉献精神，充满正能量并传播、感染团队，沟通表达和组织协调能力突出，懂得一定的商务谈判技巧。

新媒体运营总监工作的岗位职责5

　　职责：

　　1、负责新媒体资源的整体运作、制定战略、下达指令、新媒体渠道开拓及日常运营;

　　2、负责策划并执行新媒体营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种营销内容;

　　3、善于利用数据分析工具，分析粉丝自媒体运营指标，提高运营效率与效果，提升用户黏度;

　　4、根据目标粉丝数、转发量、阅读量及时新媒体推广运营策略;

　　5、善于运用市场用户数量最大的短视频APP编辑吸引眼球的短视频产品，并且成功实现流量转化。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，营销、新闻、传媒、广告等相关专业;

　　2、三年及以上互联网运营或新媒体运营管理经验，熟悉抖音等短视频APP营销策划;

　　3、良好的策划能力、思维活跃、良好的文字功底，具有团队精神;

　　4、有优秀的团队合作意识，善于沟通协调;

　　5、熟悉运用网络营销推广手段，有自媒体运营成功案例者优先考虑。