下面是范文网小编整理的员工表扬信9篇,以供借鉴。
员工表扬信1
20xx年4月,中海集团发展部对我司苏州xxx目进行了一次实测实量的检查。在此次实测实量检查中,我司苏州xx项目部以86分的好成绩取得了第一名,比最低分44分足足高出一倍。
实测靠的是平时检查,检查后能及时整改,容不得半点作假,全凭数据说话。俗话说不积跬步,无以至千里,不积细流,无以成江河。实测实量能在此次检查中,取得第一的成绩与项目部全体人员的平时努力是分不开的。苏州xx项目部没有辜负公司领导及中海集团领导的期望,给实测实量检查画上一个圆满句号。为了表彰苏州xxx目部优秀的工作业绩,公司特向该项目部提出表扬。并给予项目部xxxx的.奖励以资鼓励。
望公司全体员工再接再厉,为谱写x公司绚丽的篇章贡献自己的力量!
此致
敬礼!
写信人:
时间:
员工表扬信2
xx物业管理有限公司:
贵司丹耀大厦项目负责人xx和全体员工在日常工作中认真负责,具备良好的服务意识和技能,严格按照公司规定的工作标准和程序操作,每位员工在工作中都有高昂的工作热情,兢兢业业地完成交办的每一项工作,遇到紧急事件能主动迅捷的到达现场协助处理,既保护了客户财产不受损失又保证了大厦的整体卫生环境,在平凡的岗位上做出了不平凡的'成绩,保洁员工的工作质量得到了广大客户和我司的荣誉和肯定。
商场顾客在购物时不慎将钱物失落,贵司员工在拾到后主动上交保卫部,保证客户财产不受损失,体现了贵司员工的高贵品质,在此我司提出书面表扬,望贵司员工持之以恒,在平凡的岗位中做出更大的成绩。
表扬人:____________
时间:______________
员工表扬信3
xxx物业:
我们是小区的业主,特以此信表达我们对贵公司领导以及保洁组特别是范银玲同事认真负责的工作态度的最诚挚的感谢之意。自保洁组的'范银玲同事接手亚龙花园中心广场的保洁工作以来,贵公司保洁员范银玲同事始终兢兢业业,勤勤恳恳,踏踏实实,保证高质量高标准地完成所在广场的卫生保洁工作。更难能可贵的是,除了不间断地正常维护广场区域卫生外,该同事还坚持对一些卫生死角进行经常性打扫和维护,用她那勤劳双手和辛勤汗水极大地改善了社区中心广场的保洁工作质量,为亚龙业主创造了良好的生活环境与锻炼氛围,从而受到了广大业主的高度肯定与一致好评。
在此,特对物业公司领导以及保洁组全体同事的崇高敬业精神和热情优质服务提出表扬。我们大家都要向范银玲学习,学习踏踏实实做事的工作作风,让我们所有的业主、物业工作人员相互理解、合作、尊重,共同创造高品质的生活环境,共同在这里享受和谐美好的幸福生活。
此致
敬礼!
写信人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
员工表扬信4
亲爱的各位同事们:
新的一年到来了,公司定于20xx年12月30日至20xx年1月3日为元旦放假。
放假期间,公司工程部xx位员工,放弃了长假的休息和家人团聚的机会,节日期间,仍坚守在工作岗位,充分体现了我们天虹员工的高尚责任感和默默奉献的精神,展示了普通岗位上不平凡的业绩,他们,是我们所有人的'榜样,具体事迹如下:
在此,公司对xx位员工的辛苦表示万分感谢!同时,公司号召全体员工以他们为榜样,学习他们的爱岗敬业和无私奉献精神。希望受到表扬的同志再接再厉、不骄不躁,继续发挥模范带头作用,为公司做出更大的贡献。
xxx有限公司
20xx年月日
员工表扬信5
各位同事们:
销售部门是公司发展的重要部门,为公司的持续发展起着不可估量的推动作用,因此完成每个月销售任务是每个销售人员和公司考核的重要指标。公司要得到进一步的.发展,销售流水一定要上个新台阶,公司才能像爬楼梯一样越爬越高。鉴于4月份业绩考核指标,销售部经理xxx圆满完成了当月的销售指标,特提出表扬,以之鼓励其再接再厉,再创辉煌。相信其他的销售人员也正在努力着,奋战着,坚信只要不抛弃,不放弃,成功一定属于自己的信念,公司也永远支持着你们,相信你们是最棒的,加油吧,亲爱的销售一线朋友们。诚然,业绩的考核,离不开人事部经理熊媛的兢兢业业,销售的人员压力来源于xxx,xxx的压力来源于公司,公司的压力来源于公司需要持续发展。
总之,我们是一个团队,是一个大家庭,公司就是我们的家,家强,家大,我们才会活得幸福美满,所以我们要携起手来,共同奋进、共同努力、互相帮助、寄希望于此月任务没有完成的莫气馁,任务完成的莫骄狂要再接再厉,完成每月的销售指标,最终共同实现彼此的梦想,实现公司的品牌化战略,实现个人自我价值。
加油吧,亲爱的一线朋友们。
xxx
20xx年xx月xx日
员工表扬信6
xx有限公司:
20xx年xx月xx日11:30左右,贵公司保洁员刘索华在清洁骏景中区17单元10层时,发现1007室内有水流出并及时通知物业前台。经我部检查发现是该户主外出,自来水龙头未关好。
贵公司保洁员刘索华及时发现安全隐患并通知物业前台,避免了业主遭受更大损失。我部认为贵公司保洁员刘索华这种认真负责的工作态度应予以奖励,为了树立工作中的优秀典范,骏景管理部特发表扬信致贵公司,并给予保洁员刘索华人民币50员奖励。
此致
敬礼!
表扬人:xxx
20xx年xx月xx日
员工表扬信7
公司部门:
XXX年6月13日,公司按照年度培训计划对仓储部进行培训。培训期间,讲师进行了互动问答,并询问了仓库& ldquo五个距离& rdquo提问时,只有参加过培训的李丹对讲师提出的问题给予了积极准确的回答。虽然只是一个小问题,但却体现了李丹的个人品质:积极向上,善于学习,思维活跃。
为了鼓励大家养成积极学习、积极思考的好习惯,经与办公厅协商,品管部决定对此次培训表现出色的李丹进行汇报和表扬,办公厅也准备了小礼物。
公司组织的`培训是为了提高大家的工作能力和个人素质。希望大家在以后的培训中能积极提问和分析问题,培养良好的学习习惯和氛围,让每一次培训都能取得良好的效果!
特此通知!
XXX
XXXX年XX月XX日
员工表扬信8
xx有限公司:
20xx年xx月xx日,贵公司保洁员刘x在清洁x中区17单元10层时,发现1007室内有水流出并及时通知物业前台。经我部检查发现是该户主外出,自来水龙头未关好,贵公司保洁员刘x及时发现安全隐患并通知物业前台,避免了业主遭受更大损失。
我部认为贵公司保洁员刘x这种认真负责的工作态度应予以奖励,为了树立工作中的优秀典范,x管理部特发表扬信致贵公司,并给予保洁员刘x人民币50员奖励。
此致
敬礼!
姓名:xx
20xx年xx月xx日
员工表扬信9
XXXXX酒店负责人:
您好!
首先我为XXXXXXX能培养出XXX这样认真负责的优质员工而致敬!我是XXX是XXXX的(负责人)。
我行于XX年X月XX日在贵酒店举行重要会议活动,此次活动对于我行来说意义重大,安排到酒店入住的客人都是XX成员,所以XXX领导层非常重视。整个活动前期由酒店的XXX经理接待,后期所有细节都是由XXX经理亲自来协调和落实。
针对此次XX会的'活动我行分别设有5个分管部门分别负责住房,餐饮,会议,布展及礼品等细节,因中间有同事突然病倒,所以交接上有些出入,变动也在所难免。11月12日(星期日)XXXX早上七点就来到酒店,自己一个人和我们5个分管部门负责人对接,对于我们提出房间要求和会议调整等细节问题,她都表现出专业和高效的协调解决能力,每一个细节都认真热情地为我们提供良好的服务,并且中午和晚上都没有时间吃饭,11月12日当天晚上王思棋经理同我们工作人员一样工作到凌晨2点确定所有无误后才下班离开。XXX经理这种优质的服务态度和尽职尽责的精神让我们很感动。
特此汉口银行会议活动办公室对其认真专业的工作态度、高尚的品质及高效专业的解决能力表示衷心感谢!为贵酒店能培养和教育出这样的好员工而感到高兴,并预祝贵酒店在今后的工作中取得更大成绩!
希望XXX酒店能在公开场合给予表扬,以示鼓励。
敬礼!
XXX
20xx年X月X日
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