农民工工资承诺书6篇 关于农民工工资发放的承诺书

时间:2023-03-28 14:03:00 承诺书

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农民工工资承诺书6篇 关于农民工工资发放的承诺书

农民工工资承诺书1

  为了保证民工的'合法权益,保障民工工资,本公司郑重承诺在建各种项目合同工程,严格按照国家规定、合同要求支付民工工资,保障民工工资,现承诺如下:

  1、 严格遵守国家和地方关于民工工资的有关规定。

  2、 按照《劳动法》规定雇佣和使用民工,工资将及时如数发给民工。 3、 我公司劳务班组雇佣民工的将要求各班组按照规定签订用工合同,并负责督促其按照合同规定及时结付民工工资。

  4、 按照劳动法规定雇佣和使用民工工资将直接发放给民工本人,严禁发放给包工头。

  5、 我公司对民工工资的支付负直接责任,全面负责与之形成劳务关系的民工的用工管理。

  6、 我公司在民工进场后10内建立进场民工花名册,其中包含进场民工个人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料,随册附进场民工身份证,劳动合同、技术专业证书等相关材料,随时掌握进场民工的数量。我公司项目负责人直接管理施工现场的民工,不得通过包工头、带班长等代管。

  7、 我公司民工工资的支付工作接受建设单位监督管理,双方签订的施工合同就民工工资的支付作出约定,我公司按建设单位提供的规范文本签订保障民工工资发放工作的承诺书。我公司若有违反合同约定中民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为,全部责任由我公司承担,并按照合同约定的违约条款对建设单位负责。

  8、 如果发生违反规定拖欠或克扣民工工资行为造成民工上访,本公司愿意接受人力资源社会保障、建设、公安等部门依照有关规定作出的处罚和决定。

  9、 我公司相关人员积极配合承包方落实保障农民工工资发放的各项工作,协调各方面关系,及时按承包方要求送交各项资料。

  承诺单位:____建筑工程有限公司

  项目负责人:________

  ____年____月____日

农民工工资承诺书2

  为切实维护农民工的合法权益,有效预防和解决用人单位拖欠农民工工资突发事件发生,维护社会稳定,根据《劳动法》、《劳动合同法》、《安徽省工资支付规定和《居巢区关于进一步规范建设领域农民工工资支付的通知》等法律法规的规定, 特作以下承诺:

  1、严格遵守“谁用工,谁负责”的原则,加强用工管理,按月支付农民工工资;对约定实行计件工资或以完成一定任务且支付周期超过1个月的,应每月预支不低于当地最低工资标准的生活费,工程结束后一次性付清;对跨年度工程,须在春节前20天内付清余款。对所发生拖欠农民工工资的后果承担全部责任。

  2、做到用工企业与农民工依法签订劳动合同,合同内容需明确工资支付方式、标准和结算时间等。

  3、如实提供企业用人情况、工资支付记录、财务账册和报表,开户银行账号等资料。

  4、严格实行农民工工资支付制度,履行公示停工程序。

  5、告知农民工应享有的合法权益和其合法权益受到侵犯时的投诉部门和联系电话。

  6、按指定银行账户缴纳农民工工资保障金。

  7、积极配合劳动保障部门开展各项工作的检查。

  承诺单位:

  法人代表:

  年 月 日

农民工工资承诺书3

  建筑公司承接的_____项目,我公司分包其劳务。现郑重承诺如下:

  一、严格遵守施工合同,保证工程如期竣工。

  二、劳务分包由本公司负责,不得非法转包。

  三、工程款拨付后,配合总包企业及时提供农民工工资花名册,按合同约定及时给农民工发放工资,保证将工资直接发放到农民工手中,不得发给“包工头”个人。否则如出现包工头携款逃逸或挪用农民工工资,本公司承担责任。

  四、对农民工实行实名制管理,建立用工档案,签订劳动合同。各班组也要签订用工协议,写清楚施工任务、工程交工验收时间、劳动报酬等事项。工程完工及时结算,保证不拖欠农民工工资。

  五、如因拖欠农民工工资发生围堵政府机关或交通要道事件,我公司将积极配合政府解决问题并接受行政处罚。

  六、如与总包企业或农民工争议较大难以协调,同意司法途径解决。

公司负责人:______

电话:______

___年___月___日

农民工工资承诺书4

  承包单位:________

  工程名称:________

  工程地址:________

  建设单位:________

  为保护农民工的合法权益,不拖欠农民工工资,本公司郑重承诺:

  1、不转包或违法分包,并禁止分包单位再分包或层层转包。

  2、自己雇佣农民工,与农民工签订劳务合同,如果有分包的督促劳务公司与农民工签订劳务合同并到总包单位备案。民工工资由本公司或劳务公司直接足额发放到农民工本人手里,严禁发放给“包工头”。如“包工头”携款逃逸,或因其他原因无法支付民工工资,由本公司负责支付。

  3、按照“总包负总责”的原则,若发生集体上访事件,第一时间到场解决,若确认拖欠农民工工资的,不论何种原因将由我公司先行垫付。不能垫付的同意可动用农民工工资保证金并及时按规定补齐。

  4、切实做好农民工记工考勤工作,按约定及时与农民工结算工资。如果发生违反规定拖欠和克扣农民工工资行为,或因劳资纠纷造成农民工上访,并引发群体性突发事件,本单位愿意无条件接受江阴市建设局依照有关规定作出的任何处罚决定。

  5、此承诺在办理合同备案时由总承包企业向江阴市建设局做出承诺。

  特此承诺!

承包单位(章):________

承诺日期:________

法人代表或委托人:________手机:_______固话:________

工程项目经理:________手机:________固话:________

农民工工资承诺书5

为切实保障农民工合法权益,维护社会稳定,按照邯郸市锦都建筑安装工程有限公司秦皇岛分公司、秦皇岛劳动局和社会保障局等部门《关于开展农民工工资支付情况专项检查的实施意见》的要求,本人郑重承诺:

  1、认真开展对所属项目部农民工工资支付情况的自查自纠,严格遵守劳动保障法律法规。

  2、对已经通过包工头发放的工资,保证监督包工头发放到农民工本人手中。

  3、对尚未发放的工资,保证直接支付给农民工本人。

  4、资金全部足额发放到位。

  5、认真做好农民工的工作,保证不发生因拖欠工资造成农民工投诉或群体性上访事件。

  我单位自愿接受公司劳资部门的监督,如有违反,愿承担法律责任,接受处理和处罚。

  此致

敬礼!

  承诺人:xxxx

  20xx年xx月xx日

农民工工资承诺书6

房地产开发有限公司:

  我司承建工程施工,为进一步贯彻落实20xx年《国务院办公厅关于切实解决企业拖欠农民工工资问题的紧急通知》之有关精神,保障劳务人员工资按期发放,杜绝因拖欠劳务人员工资造成工地闹事现象的发生,现本公司关于农民工工资支付事宜郑重承诺如下:

  1、本施工合同签订后,我司将参与项目工程施工班组负责人资料(含名称、身份证、住址)、专业技术证书、从业资格证书报建设单位项目部。在施工过程中班组负责人发生变化时,我司及时上报总包单位及贵司,经贵司同意后变更班组负责人;

  2、我司在申请工程进度款时,将按上期或上月实际施工内容报相应班组人员工资发放记录,不涉及人员无需上报,并由班组责任人签字确认,如不按上述要求提供资料或者弄虚作假的,贵司可以拒付进度款,由此发生的一切责任由我司承担;

  3、贵司有权以任何方式监督我司对劳务人员工资的支付情况,我司如迟延支付或未足额支付劳务人员工资,贵司可向劳动行政主管部门举报。如发生因未付工资而造成劳务人员在贵项目内停工、闹事的,贵司可直接用未支付的工程款向我司的劳务人员发放已拖欠的工资,我司承诺按同期银行利息加本金返还此笔费用,并可在工程结算付款时扣除。

  特此承诺!

  承诺人:XXX

  时间:20xx年XX月XX日

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