校园代理协议书4篇(大学生校园代理)

时间:2023-08-28 10:53:00 协议书

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校园代理协议书4篇(大学生校园代理)

校园代理协议书1

  甲方:

  乙方:

  为了提高_________故障查修及时率,提高_________网络通信质量,提升电信校园网服务水平,根据甲方的实际情况,结合乙方的代维条件,现就甲方委托乙方代维_________校园网收费用户维护业务事宜,经双方友好协商,达成如下合同:

  第一条 乙方代装代维范围及工作职责

  1、乙方负责甲方_________电信分公司所有校园网内收费学生用户维护业务的工作,对出现故障的用户的线路、终端、设备及相应的软件进行故障排除,恢复用户对该业务的正常使用。

  2、协作配合:积极配合甲方及_________网络中心开展现场抢修、查障等工作。

  3、业务推广:积极进行所有电信业务的宣传、推广和营销工作。

  第二条 代维费用标准

  代维费用标准为_________元/月。

  说明:收费学生用户的网络故障、普通软件故障视为维护项目。若有学生有理由投诉超标情况的网管,会有相应的扣罚,体现在当月维护费用中。工作不足一个月的,按天数平均核算薪酬。

  第三条 代维费用支付方式

  1、甲方每月根据每月维护情况,给出相应的奖罚,再把钱交到_________网络中心处,由_________网络中心统一发放。

  2、甲方每月1日前按照《_________学生网管管理办法》和《_________校园网业务障碍处理规范》对乙方上月的代维情况进行综合考核,并根据考核结果计算上月的代维费用,向乙方反馈考核结果。

  3、乙方对工作量及代维费用认可后应于五日内给与确认回应,甲方收到相关确认后,于次月10日前向_________网络中心支付,由_________网络中心代向乙方支付代维费。

  第四条 双方的权利和义务

  (一)甲方的权利和义务

  1、负责对代维质量指标和服务指标提出具体要求,负责起草代维框架合同,协调进行合同的谈判工作。

  2、指定_________网络中心负责代维管理有关事宜,方便双方的委托工作联系。

  3、制定代维总体实施方案,修订有关的管理规定和业务处理流程,根据具体情况制定代维管理办法和相应的考核标准、奖罚细则,经甲乙双方认可后执行,根据维护质量指标和服务质量指标的完成情况进行综合评定,核算乙方代维费用。

  4、在业务上对乙方进行领导,制定并协助贯彻维护规程,规范工作流程,提高工作效率和质量,因地制宜地为乙方提供必要的技术资料和技术技能培训。

  5、由甲方委托_________网络中心负责维护用料的管理,对乙方代维工作中材料的使用进行考核管理。

  6、甲方按本合同及相关规定向乙方提供代维相关资料、清单、用户信息,包括用户基本情况及具体故障地点。

  7、在重要通信、应急通信需要保障时,乙方必须服从甲方及_________网络中心的调度。

  8、甲方根据电信技术、服务规程指导乙方正常的维护工作,同时甲方有权根据乙方的代维工作量、代维质量等实际情况,提出增减代维人员,并根据相关规程制订考核办法,按上级新的代维费用标准调整代维费用结算标准等意见,经甲乙双方认可后执行。

  9、乙方在代维过程中应注意安全生产,在代维过程中不按照规范操作所引起的人身安全事故时,甲方不负任何责任。

  (二)乙方的权利和义务

  1、乙方在实施代维工作期间,应贯彻执行甲方有关技术标准、维护规程、服务规程,制定作业计划,并贯彻实施,切实做好_________校园网业务的障碍处理工作,完成甲方下达的各项维护指标和服务承诺。

  3、乙方每次完成故障排除之后,必须有相应的用户方当事人签名证实,并交由_________网络中心予以确认存档,以作为每月维护质量的评定。

  4、乙方在代维工作中应严格执行电信网各项操作维护规程,不得私自让无代维资格的人员从事代维工作,遇通信紧急故障、重大事故按规定流程及时上报。

  5、乙方应根据实际维护需要配备必要的维护工具、通讯工具。

  6、及时向甲方反馈用户提出的意见及安全隐患。

  7、乙方代维人员必须接受甲方的技能培训和服务意识培训并通过甲方的培训后方可从事代维工作。乙方人员离职要求须提前告知甲方。

  8、乙方有权根据工作中的具体实际情况,提出作业变更计划,但须经甲方同意后方可实施。

  9、乙方必须遵守甲方有关业务规定,按照规范向用户提供优质的电信服务,并有义务维护甲方企业形象。

  10、乙方有义务保护甲方客户资料秘密,不得向第三者泄露用户基本信息(包括用户地址、上网帐号、密码等),否则甲方视情况轻重有权中止合同或追究其法律责任。

  11、负责将当月代维工作完成情况及存在问题及时反馈给_________网络中心,由_________网络中心反馈给甲方主管部门。

  12、代维人员应穿着甲方统一要求的佩带工号牌上岗(由电信公司解决),服务用语规范。

  13、乙方有义务积极进行电信业务的推广、营销工作。

  第四条 代维服务标准

  1、服务规范以《_________省电信公司窗口单位服务质量规范标准及考核办法》为基本依据。

  2、依据《_________学生网管管理办法》开展作业

  3、用户满意率≥80%

  4、严格遵守《电信条例》、《_________学生网管管理办法》,执行甲方关于电信代维业务的所有管理规定、处理流程等。

  第五条 代维合同终止条件

  1、代维合同期满或双方约定的合同终止条件出现,合同即终止。

  2、乙方未按甲方相关规程处理导致甲方信誉受到严重损害,合同即终止。

  3、乙方违反本合同规定,甲方提出书面整改通知后乙方仍不执行,合同终止。

  4、经合同双方协商一致解除合同。

  5、甲方对乙方采取代维资格审查制度进行优胜劣汰,审查内容包括:代维人员技术能力、是否遵守本合同条款、用户有理由投诉率、用户满意度、代维及时率及质量等方面。经考核审查和评比考核合格方可保留代维资格。否则取消其代维资格,合同终止。

  6、代维合同签订时所依据的客观情况发生变化或由于不可抗因素,致使原合同不能履行或不能完全履行的,双方可以解除合同,但应提前十五日以书面形式通知对方,甲乙双方不承担违约责任。

  7、用户投诉超过20%/月投诉率时,或发现乙方泄漏甲方用户资料,甲方有权单方终止合作关系。

  9、对于弄虚作假以赚取代维费的,取消其代维资格,合同终止。

  10、本合同在执行过程中,甲方如因政策法规有变化或者和上级规定产生冲突,不能继续履行合同时,由甲方书面提出并终止本合同,不承担违约责任。

  11、出现重大投诉,甲方有权中止合同。

  第六条 违约责任

  任何一方出现以下任何一种情况的均被视为违约。

  1、乙方未按本合同规定完成维护工作的,甲方有权根据相关考核办法进行代维费用的扣罚。

  2、乙方违反本合同规定,超越规定的代维范围和权限,擅自以甲方的名义从事的其他一切活动,引起的所有后果由乙方独自承担。

  3、乙方违反操作规程与用户发生纠纷,乙方应承担相应的连带责任。

  4、因一方原因导致另一方无法履行本合同条款,由此造成的一切后果由有过错的一方承担。

  5、乙方因管理不善造成用户密,所引发的法律纠纷和责任均由乙方负担。

  第七条 合同期限

  本合同自_________年_________月_________日起执行,至_________年_________月_________日止,有效期_________个月。合同期满后经双方协商可续约。

  第八条 争议的解决

  本合同在履行过程中发生的争议,由当事人双方协商解决。如经协商无法达成合同,则双方约定,有关诉讼事项由合同签订地的人民法院管辖。

  第九条 附则

  1、本合同如有未完善处,可由双方协商做出补充规定,补充规定与本合同具有相同效力。

  2、本合同一式三份,甲方保留两份,乙方保留一份。

  3、本合同自双方签章之日起生效。

  甲方(签章):

  乙方(签章):

  法定代表或其委托人:

  法定代表或其委托人:

  地 址:

  地 址:

  电 话:

  电 话:

  签约时间:_________年___月___日

  签约时间:_________年___月___日

校园代理协议书2

  甲方:

  地址:

  电话:

  乙方:

  地址:

  电话:

  甲方针对马鞍山职业技术学院大学生这一消费群体,委托其校园代理(乙方)在校园内进行宣传并介绍客户给甲方,双方本着互利互惠的原则,经友好协商达成协议如下:

  一、代理内容

  甲方授权乙方于代理期限内在马鞍山职业技术学院内以甲方代理的名义从事一切有关本协议规定的合法商业活动(帮助甲方宣传并介绍客户)。

  二、代理的期限

  1、授权期限从本协议签订之日___年___月___日起。

  2、合作期间,甲乙任何一方单方面都有权力终止合同,但甲方要按乙方的业绩付清报酬。

  三、甲方的权利和义务

  1、权利

  (1)甲方对己方在校园所进行的一切代理行为有直接控制和了解权。

  (2)甲方有权利时刻向乙方了解代理情况,以便能及时做出对策与调整。

  2、义务

  (1)甲方应保证其代理工作的可靠性和安全性。

  (2)甲方应按约定支付乙方薪酬(固定底薪___元/月以及已方介绍来的客户的花费的10%付给乙方,每月按本月的业绩清算一次)

  四、乙方的权利与义务

  1、权利

  乙方在其代理过程中,有权利按其业绩享受甲方的利润回报。

  2、义务

  (1)乙方在代理过程中,应一周一次如实地向甲方负责人汇报其代理情况及业绩,不得掺假,否则后果自负。

  (2)乙方在代理甲方产品的过程中不应有损害甲方的言行。

  (3)乙方必须按照被代理人的授权委托的范围和内容,认真履行职责,维护被代理人的合法权益。

  五、附则

  1、本协议自签订之日起生效,在约定的终止期限时失效,如在履行过程中发生争议,双方应本着互让互谅的原则协商解决。

  2、本协议为一式两份,双方各执一份,具有相同的法律效力。

  甲方:乙方:

  签约代表:签约代表:

  签约地点:签约地点:

  签约时间:签约时间:

校园代理协议书3

  订立协议双方当事人:

  甲方: 大学发行站

  乙方: 发行员

  为了共同搞好《海外英语》杂志在我校的发行工作,本着互惠互利、友好合作的原则,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

  第一条 甲方在征订工作开展前,代乙方到《海外英语》杂志驻 河南 省市场部办理发行《海外英语》杂志所需的工作证(收取工本费15元/人),并为乙方提供相关的业务知识和业务能力培训,赠送《海外英语》杂志一本,并且在20xx年9月份之前提供乙方兼职一份,校园代理与发行员协议书。

  第二条 甲方在征订期间(20xx年 月 日至 20xx年 月 日)为方便乙方开展工作,在本校区做好各项宣传工作,并为乙方提供开展工作所需的样刊、宣传海报、传单、征订专用收据,划分好工作区域,在征订期间甲方每天按征订《海外英语》杂志全年整订套装每份定价130元给乙方支付奖励制度(见第三条)中约定的征订报酬,协议书《校园代理与发行员协议书》。

  第三条 奖励制度:每位业务员凡能坚持做2份业绩,每份报酬20元;3份—5份,提成为12元每份;6份—10份,提成14元每份; 完成11—15份的业务员获得提成16元每份,完成15份以上,提成为18元每份,并且退还工本费。(注:奖金制度非重复)

  第四条 乙方在征订期间,不服从甲方的安排,如不在规定的时间内开展工作、私自跨区域征订,甲方有权取消乙方的发行资格,并赔偿100元给甲方。

  第五条 在征订期间乙方不得以《海外英语》杂志发给的.证件(工作证,勤工助学证明等)从事其他兼职工作(如兼职发行其他刊物,销售手机卡等),一经发现,取消发行资格,赔偿300元给甲方,并将乙方移交校团委或保卫科处理。

  第六条 征订专用收据必须按规定认真填写,不允许撕毁收据 “存根”一联。

  第七条 本协议一式两份,双方各执一份。

  附注:为了规范市场管理,每位发行员必须向本校校园代理交纳工本费,公司才办理工作证及提供工作岗位;征订结束后发行员立即把所有收据上交本校发行站,如有遗失,乙方按每本(10套)1000元赔偿甲方。

  甲方: 乙方:

  负责人: 负责人: 年 月 日 年 月 日

校园代理协议书4

  订立协议双方当事人:

  甲方:_____大学发行站

  乙方:_____发行员

  为了共同搞好xxxx杂志在我校的发行工作,本着互惠互利、友好合作的原则,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

  第一条 甲方在征订工作开展前,代乙方到xxxx杂志驻xx省市场部办理发行xxxx杂志所需的工作证(收取工本费15元/人),并为乙方提供相关的业务知识和业务能力培训,赠送xxxx杂志一本,并且在xxxx年9月份之前提供乙方兼职一份。

  第二条 甲方在征订期间(xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日)为方便乙方开展工作,在本校区做好各项宣传工作,并为乙方提供开展工作所需的样刊、宣传海报、传单、征订专用收据,划分好工作区域,在征订期间甲方每天按征订xxxx杂志全年整订套装每份定价130元给乙方支付奖励制度(见第三条)中约定的征订报酬。

  第三条 奖励制度:每位业务员凡能坚持做2份业绩,每份报酬20元;3份—5份,提成为12元每份;6份—10份,提成14元每份; 完成11—15份的业务员获得提成16元每份,完成15份以上,提成为18元每份,并且退还工本费。(注:奖金制度非重复)

  第四条 乙方在征订期间,不服从甲方的安排,如不在规定的时间内开展工作、私自跨区域征订,甲方有权取消乙方的发行资格,并赔偿100元给甲方。

  第五条 在征订期间乙方不得以xxxx杂志发给的证件(工作证,勤工助学证明等)从事其他兼职工作(如兼职发行其他刊物,销售手机卡等),一经发现,取消发行资格,赔偿300元给甲方,并将乙方移交校团委或保卫科处理。

  第六条 征订专用收据必须按规定认真填写,不允许撕毁收据 “存根”一联。

  第七条 本协议一式两份,双方各执一份。

  附注:为了规范市场管理,每位发行员必须向本校校园代理交纳工本费,公司才办理工作证及提供工作岗位;征订结束后发行员立即把所有收据上交本校发行站,如有遗失,乙方按每本(10套)1000元赔偿甲方。

  甲方:乙方:

  负责人:负责人:

  年 月 日年 月 日

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