【导语】下面是网友“j19”收集的员工保密协议书，供大家阅读。
甲方（雇主）：
统一社会信用代码：
联系方式：
地址：
乙方（职工）：
联系方式：
身份证号：
通信地址：
甲乙双方就乙方在职及离职后的保密与竞业限制事项，达到下列协议，共同遵守：
第一条 秘密信息定义
甲乙双方确定：“秘密信息”是指甲方及其关联公司未公开的商业秘密、技术文档和财务信息等，包含但不限于设计方案、程序、生产工艺、管理技巧、产品或服务的营销渠道、销售状况、客户名单、市场开拓及售后服务状况、产销对策、招投标的预算及标书内容。
乙方认可在为甲方服务期间，可能直接和间接根据书面、口头、图表、音像资料等方式获取，或通过观察全部或部分设备及产品获得这些秘密信息。
甲乙双方一致同意，以上“秘密信息”不包含因乙方非本身过错罢了进到公众领域的信息。
第二条 维护秘密信息的义务
乙方承诺在为甲方工作期间，将严格保密所取得的与甲方以及项目相关的一切秘密信息。
乙方确保，除非为甲方项目工作必须而必须交流该类秘密信息，未获得甲方事前书面同意，不得以任何方式，包含口头、书面或其它媒介，向任何第三方（包括个人、企业、商社及其它经济实体）泄漏秘密信息。
第三条 严禁私用秘密信息
乙方承诺，除非为执行甲方项目工作必须外，没经甲方的事前书面同意，不得以任何形式自主应用秘密信息，也不能允许或协助他人使用该等信息。
第四条 停用秘密信息
不管甲乙双方的劳务关系因何原因停止，乙方应立即停止使用全部秘密信息，且在该信息未依法进到公众行业以前，乙方不可正常使用或向任何个人、企业、商社及其他经济组织公布该等秘密信息。
在甲乙双方的劳动关系存续及终止后，若甲方作出要求，乙方应及时将从甲方以及项目所取得的所有资料以及影印件偿还或进行消毁。
第五条 保密期限
协商一致本协议中规定的保密期限自协议签署之日起至彼此劳动关系终止或解除后_____年内有效。
在保密期限内，乙方不管因何原因从甲方或其关系公司离职，仍要承担与在职期间同样的保密责任；乙方认可，甲方在支付工资时，已考虑到乙方离职后所要承担的保密责任，因此不必因此额外支付保密费。
第六条 违约责任
若乙方违反本协议，应赔付甲方因此产生的全部损失，赔偿范围包括但不限于甲方的名誉损失、直接损失和可得利益损失，及其调研和诉讼费、律师费用。
乙方如发生违约，需采取合理对策挽回泄露带来的不利影响，尽量使秘密信息维持保密情况；同时，本协议仍然有效。
乙方若违反本协议的任何条文，将被视为严重违反劳动纪律和甲方的管理制度，甲方有权无需提前告知马上解除与乙方的劳务关系，不论是否支付违约金或损失赔偿费。
第七条 协议的起效与效力
1、本协议自甲乙双方签名之日起起效。
2、如彼此在履行过程中出现任何争议，应通过友好协商处理；协商不成，任一方有权向___________________人民法院提起诉讼。
3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
法人代表：
乙方（签名）：
签署日期：
甲方：
乙方：
身份证号：
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