实用的工作方案模板4篇 工作方案模板及范文

时间:2023-03-05 13:22:00 工作方案

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实用的工作方案模板4篇 工作方案模板及范文

实用的工作方案模板1

  教研组长:z

  教学方面。

  本学期将主要举行说课活动。一些青年老师不知怎么说课,而现在市里又经常举行说课比赛,说课说的怎样,也往往综合反映出一个老师的功底,他对教材的理解度,他对重点难点的把握,他的板书,等等。在专题教学竞赛告一段落之后,青年教师得到了很好的历练和提升,有的青年教师已经完全能够独当一面,负责起一个备课组的教学组织工作,因而让他们走出去,是当务之急。说课分两批,每人20分钟,其他老师组成评委。师徒结对的汇报课则以公开课的形式进行。时间在第三周开始。

  继续强调试卷及作业批改的严谨性和有效性,分析时一定要把试卷、作业用足。特别要推行、鼓励作文的面批,提倡写周记,提高学生的写作能力。

  本组编写了适合高二下、高三阶段的实用、严谨、方便的练习题《基础训练》,反响很好。本学期将对作业本出现的瑕疵予以完善。编写的会考复习练习册也已使用。同时组织部分老师编写其它阶段的练习题,以彻底改变对外来资料的依赖。

  因应高一新课程改革,做好选修课程的开发与编写。根据学校的需要和学生的选择,随时可以开出来。

  抓好集体备课这一环节,并要求每一位教师写教学反思。

  文化建设方面。

  除继续把几个学生大赛坚持下去,办好,同时再推出一两个新品种,使之成为语文组的传统特色,也成为学生发现自我、表现自我的平台,成为活跃校园文化、加强学校文化底蕴的助推器。

  举办面向学生的第七届“甘泉杯”现场作文大赛。时间定在5月。由谢虎和戴若琪两位老师具体负责。李中远总负责。

  其它。

  尽最大努力配合落实校教研室的工作计划。

实用的工作方案模板2

  为更好地组织开展争创县级文明单位活动,根据县文明单位考核标准的有关要求和县教育局党委新学年工作意见,特制定本方案。

  一、创建总体目标

  利用一年时间,在全校教职工的共同努力下 ,深入开展好学校的精神文明工作,力争学校的精神文明工作再上一个新台阶。

  二、创建领导小组

  建立以刘奇松校长为组长,校务会其他人员及教研组长为组员的创建领导小组,负责组织实施本小的文明创建工作。

  三、创建具体目标

  1、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,不走过场,把文明创建活动贯穿教育教学工作全过程。

  2、在教职工中加强政治思想教育工作,加强爱国主义、集体主义、社会主义教育,进行廉洁勤政、遵纪守法、爱岗敬业、文明服务教育,树立良好形象。

  3、经常进行社会公德、职业道德、家庭美德教育,树立文明礼貌、敬老爱幼、讲道德、守信誉的良好社会风尚。

  4、开展丰富多彩的文体活动,陶冶教职工情操,培养积极向上的人生情趣。

  5、经常进行法制教育,使每名教职工都成为遵纪守法的公民,提倡晚婚晚育。

  6、开展政治、业务培训,不断提高教职工素质。坚持依法办事,认真完成学校各项工作任务。

  7、搞好环境卫生,美化办公环境和学习环境,创造一个舒适、优美的办公场所和学习家园。

  四、创建具体内容

  1、深入扎实地开展好教职工思想道德教育实践活动、组织开展全员技能培训和岗位练兵活动,切实提高教职工的.思想素质和业务素质。

  2、严格执行学校首届教代会以来通过的管理文件,依法规范办学;修改完善各项规章制度,量化考核细则,健全长效的管理机制。

  3、加强学生的法制、安全教育,深入贯彻学生守则、行为规范、学生管理条例,强化行为养成教育。

  4、深入开展“五讲一创”活动,即“讲文明、讲诚信、讲发展、讲素质、讲质量、创业绩”活动,提高教职工的综合素质。

  5、认真扎实地开展师德教育,提高师德水平。

  6、搞好校内外宣传,及时宣传学校教育发展取得的成果。

  7、开展丰富多彩的文化活动,丰富校园文化。

  8、加强德育工作。加强对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义教育;利用多种形式对学生进行思想道德和文明行为教育,自觉养成文明行为习惯。

  9、开展创文明学校、文明办公室、文明班级、文明个人活动,定期检查、考核、总结,年末进行评选。

  五、创建保障措施

  1、加强学习,努力提高职工素质。制定学习计划,组织师生学习文明创建的有关文件和要求,把其作为德育重要内容来抓,并结合本单位的实际,运用各种形式进行宣传,努力做到人人皆知。大力表扬先进典型,批评不文明的行为,努力营造“人人讲公德、个个讲文明”的氛围。

  2、分工负责,落实创建责任制。创建领导小组组织实施日常文明创建的管理工作,各职能部门分工负责,狠抓落实。建立责任追究制度,实行谁主管、谁负责;谁出问题、谁负责;谁的责任,追究谁的工作制度。

  3、开展督查,实行严格奖惩创建领导小组定期和不定期对创建工作进行督查,发现问题及时解决。开展检查评比,结果及时公布。对创建工作抓得好的处室、年级、班级进行表扬和奖励;对创建工作抓得不力的,给予通报批评。学校将创建工作作为重要内容纳入教职工(包括班主任)平时和年终考评以及评先评优,纳入文明办公室、文明教工、文明学生的评比,并实行相应的奖惩.

实用的工作方案模板3

公司各部门:

  为加强企业文化建设,活跃职工精神生活和健身运动,充分展现z保安靓丽风采,切实提高公司的凝聚力、亲和力、向心力,经公司研究决定,在20xx年3月下旬举办z保安公司第三届春季运动会,现将有关事项通知如下:

  一、组织领导

  公司成立第三届运动会领导小组。公司总经理z任组长,公司副总经理z、z任副组长,其他副总为领导小组成员;z副经理兼任竞赛总裁判长。

  二、竞赛项目及报名时间

  (一)集体项目

  1、队列比赛(男);2、拔河比赛(男、女);3、《z保安之歌》演练比赛(男);4、4*100米接力赛(男、女);5、三公里越野比赛(男、女);6、篮球对抗赛(男);7、勾级比赛(男)。

  (二)个人项目

  1、乒乓球比赛(男、女);2、斯诺克表演赛(男);3、跳绳比赛(男、女);4、中国象棋个人对抗赛(男)、5、女子60米托球比赛。

  (三)以部门为单位进行报名参赛,自下文之日起立即组织报名并上报办公室。

  三、运动会时间及地点安排:

  3月23日--3月29日下午 17:00前结束预赛。

  3月30日上午 08:30进行决赛。

  预赛时间和地点:临时通知为准;决赛地点:z大西校。

  四、奖励办法

  竞技活动优胜者将获得一定的物质奖励(根据参赛人数决定奖励名次及名额)。

  五、职责分工

  1、办公室负责运动会筹备及开展期的全面工作。

  2、其他部门协助办公室进行工作。

  六、几点要求

  1、举办20xx年第三届春季运动会,是我公司政治经济文化生活中的一件大事,是公司上下的共同责任,各部门要树立大局意识,增强责任感和紧迫感,明确责任分工,有计划、有步骤地做好各项筹备工作,做到举公司之力,确保运动会圆满成功。

  2、本次比赛是以团结进取、友谊第一为目的,教育报名参赛人员尊重裁判,遵守规则,赛出水平,赛出风格。

  3、参赛队员必须准时到达指定赛场,有事者必须提前请假,如无故迟到10分钟,以作弃权处理。

  4、如遇天气变化或执勤服务而影响运动会按时召开时,由办公室另行通知。

  20xx年3月9日

  附:第三届春季运动会具体实施方案。

  20xx年第三届春季运动会实施方案

  一、运动会时间:3月23至3月30日。

  二、地点:预赛项目在临时通知时间及地点举行(3月23日—3月29日期间);决赛项目在z大西校体育场进行(3月30日)。

  三、参加对象:公司员工。

  四、组织办法:以部室为单位组织参赛(演唱、队列、篮球、勾级比赛可以大队为单位组织报名)。

  五、工作流程:

  1、20xx年3月15日以前各部室按照设置项目报名。

  2、20xx年3月18日确定各项目参赛运动员名单,裁判员名单,大体比赛时间、出场排序等。

  3、20xx年3月23日上午八点三十分,第三届春季运动会正式开始;首先进行预赛项目竞技比赛。

  (一)集体项目

  1、队列比赛:

  比赛规则:一队10人;比赛科目:齐步、正步、跑步、静止转法、跨立、敬礼等。

  时间及地点:3月30日上午;z大西校。

  2、拔河比赛:

  比赛规则:每队10人;现场抽签;对抗淘汰;三局两胜制。

  时间及地点:3月30日上午;z大西校。

  3、《z保安之歌》演练比赛:

  比赛规则:10人一队;现场抽签,评委打分。

  时间及地点:3月30日上午;z大西校。

  4、4*100米接力赛(男子、女子):

  比赛规则:限报男、女队各一组,每组4名队员;直接进行决赛。

  时间及地点:3月30日上午;z大西校。

  5、三公里越野比赛:

  比赛规则:根据参赛人员分组进行比赛。

  时间及地点:3月30日上午;z大西校。

  6、篮球比赛:

  根据篮球比赛的规则进行预、决赛。

  时间及地点:临时通知。

  7、勾级比赛:

  比赛规则:三人一队,抽签对抗淘汰。

  时间及地点:临时通知。

  (二)个人项目

  1、乒乓球比赛(男、女):

  比赛规则:

  抽签分组对抗赛;每局11分制,三局两胜。

  时间及地点:临时通知。

  2、斯诺克表演赛:

  比赛规则:抽签分组一局对抗制;胜者进入下一轮。

  时间:临时通知;地点:公司接待中心大厅

  3、跳绳比赛(男、女):

  比赛规则:抽签排序;2分钟起跳次数记成绩。

  时间及地点:临时通知。

  4、中国象棋个人对抗赛:

  抽签组对淘汰;三局两胜制。

  时间:临时通知;地点:公司三楼会议室。

  5、女子60米托球比赛:

  比赛规则:按抽签顺序淘汰赛。

  时间:3月30日上午;地点:z大西校。

实用的工作方案模板4

  为保证我区市场药品质量,保障公众用药安全有效,根据《市药品、医疗器械和药用包装材料质量抽验程序》以及市食品药品监督管理局关于《年市药品、医疗器械和药包材质量抽验计划的通知》的要求,结合我区药品质量监控的实际情况,特拟定区年度药品质量抽验实施方案,计划如下:

  一、抽验原则:

  遵循客观、公正、科学、合理的原则。今年重点加强药品生产企业、质量薄弱环节和重点品种抽样的针对性,切实提高发现药品存在质量隐患的能力,充分体现药品质量安全监管的目标和效能。

  二、抽验总数和对象:

  (一)全年计划药品监督抽验数为500件,抽验对象为区内饮片生产企业、药品批发企业、医疗机构以及零售药店,其中420件按比例落实到具体单位,另外预留80件作为机动。

  (二)药品生产企业(包括原辅料)的日常监督抽验由市局和分局按《年本市药品生产企业监督抽验计划》(另行下达)组织实施。

  (三)专项、评价抽验根据需要由市局安排另行组织。

  (四)xx年度发生过药品质量问题的单位作为重点抽验对象。

  三、重点抽验品种:

  根据国家局要求和本市监管实际与药品的特点,对以下产品重点进行抽验:

  (一)近两年转制、法人变更和主要管理层人员发生变化的药品批发企业的产品;

  (二)05版药典提高标准的品种;

  (三)高风险品种(注射剂、大输液、生物制品等);

  (四)近两年各级药品质量抽验不合格企业的品种;

  (五)不良反应较多的产品;

  (六)本市医疗机构集中招标采购以及本区统一采购的品种;

  (七)降价幅度较大的品种和同种价格相差悬殊的低价药品。

  四、计划抽验监督比例:

  全年计划抽样构成比例:公立医疗机构151件,占36%;药品批发企业(含饮片生产企业)45件,占11%;零售药店104件,占25%;民办医疗机构100件,占24%,医保内设医疗机构20件,占5%;机动80件作为涉案抽样、专项抽样。

  药品抽验比例为:饮片:中成药:西药比例为:04:3.6(+0.5):6(+0.5)(医院制剂、饮片生产企业抽验不列入上述比例范围)

  五、抽验频度:

  (一)突出对药品的源头生产企业(包括原辅料)的抽验力度,原则上每年不少于4次;对其生产品种进行全覆盖抽验;

  (二)抓好药品批发企业以及2家饮片生产企业的抽验工作,每年每家不少于2次,覆盖率100%;

  (三)强化民办综合性医院、公立医院药房和经济药店的管理,全年每家2次抽验,覆盖率100%;

  (四)有效提高单体药房的监管,抽样覆盖率达100%,平均每家抽样2件;

  (五)适度加强区内大型企业医保内设医疗机构的抽样工作,覆盖率35%,平均每家抽样3件;

  六、抽验方法:

  (一)由分局向被抽验单位发出《年度药品质量监督抽验计划书》;

  (二)抽验前,先由分局向被抽验单位发出《药品抽样指令单》;

  (三)分局执行任务的抽样人员按《药品抽样指令单》拟定的抽验日期、品种和件数,到被抽验单位进行抽样。(涉案、专项行动除外);

  (四)对被抽验单位进行必要的监督检查,填写“药品抽样现场检查情况表”;

  (五)被抽验的检品输入抽样系统,然后送指定的药检所检验。

  七、抽验要求:

  (一)药品批发企业和医疗机构的每次抽样药品货值(按进货价计)不超过5000元;药品零售企业每次抽样药品货值(按进货价计)不超过1000元;

  (二)为有效确保本年度药品抽验工作任务高效、及时、保质保量地完成,分局严格落实专人负责本年度的药品抽验工作,在药品抽验工作运行上达到“三性”即规范性、合法性、公正性。

  (三)检验结果无论是合格或不合格,均在接到报告书后2个工作日内及时送达被抽验单位(合格的为邮寄送达,不合格的直接送达),对从经营企业或使用单位抽样的本市生产企业生产的不合格药品应负责送达生产企业;

  (四)为了体现抽样的针对性和有效性,加强日常监管和抽样相结合,在日常监督检查中一旦发现有可能影响药品质量的行为存在,可采取对药品进行抽样的措施(作为非计划抽样);

  (五)分局可根据实际情况开展药品质量的“追踪溯源”工作,对药品不合格的原因进行分析,帮助和促进被抽样单位完善质量管理,提高监管水平和能力。

  八、其他说明:

  药品依法监督抽验不收取费用,药品质量监督抽验结果由市食品药品监管局以质量公告形式公布,对涉嫌不合格药品的由我分局依法查处。

  市食品药品监督管理局分局

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