销售试用期的工作计划3篇 销售试用期工作目标

时间:2024-01-20 18:18:00 工作计划

  日子如同白驹过隙,当工作进入新的阶段时候,我们必须做好心得工作计划,这样才能让工作有条不紊的展开。那么工作计划该怎么写呢?下面是范文网小编收集的销售试用期的工作计划3篇 销售试用期工作目标,供大家阅读。

销售试用期的工作计划3篇 销售试用期工作目标

销售试用期的工作计划1

  一、降价促销

  降价也是最常见的一种促销方式,也是体现促销力度大小的一个衡量标准,可以有效吸引顾客的注意力,提高消费动力。降价是消费者觉得最实在的让利方式。但一定要掌握降价的频率和幅度,否则,一方面会缩短产品的利润期,另一方面,降价幅度过大也会让消费者感觉“不踏实”,购买了的消费者会心痛,回来寻“价差”,持币代购的消费者则认为“降这么多,肯定还会再降”的观念,对购买产生疑虑。

  二、送赠品或者抽奖

  在购买产品时赠送物品和购买产品时可以参加店铺举办的抽奖活动,赢取奖品。

  三、特价机供应

  就是在将部分产品价格降到很低,以低于成本价或者稍高于成本价出售,起到吸引顾客,带旺人气的作用。特价机都是限量的,这是特价机和降价这两种促销方式的区别所在。特价机的主要作用有三个:一是带旺人气,二是帮助清理库存,三是帮助销售完成销售量和销售额。特价机是利润很低的销售,有时甚至是赔本的买卖,因此要合理运用,否则会造成价格的混乱,影响整体的销售。

  四、新款展示

  展示是举办产品的展示活动,促进销售的一种方式。展示要充分配合促销活动主题,要有新意,要对市场做出科学的预测。同时,展示涉及的面比较广,要事先联系好售场,做好准备工作,否则会造成物资的浪费,使促销效果大打折扣。

  五、人员促销

  利用促销人员的能动性进行人员促销,用高提成提高促销人员的积极性。

  当然促销的活动还有很多种,只要用心去做,一定会做好,下半年将继续为年度目标的达成而努力。

销售试用期的工作计划2

  阶段

  时间

  目标

  内容

  关键点

  第一阶段

  第一周

  具有一定的行业知识,能够准确熟练地介绍公司,能够明确自己的职责。

  了解行业整体概况(关注联想、戴尔、惠普等企业的发展现状);

  熟悉公司沿革与发展、规模、环境、组织架构及经理人员分工;

  熟悉公司各项规章制度(人事、财务、销售等)、工作流程、行为规范;

  熟悉财务知识,了解公司业务费用收取的相关规定;

  熟悉销售岗位的工作职责,了解公司管理层对本岗位的期望以及对销售员的要求。

  行业发展趋势

  公司发展趋势

  岗位职责要求

  第二周

  能够准确地介绍及推介公司的产品。

  熟悉公司产品知识,把握产品的卖点;

  清楚了解公司的销售管理要求,熟悉公司业务流程(合同签订、货款确认、发货、退货、换货、发票交递等主要流程)及仓库流程;

  熟悉公司产品价格体系。

  公司产品参数

  公司业务流程

  产品价格体系

  第二阶段

  第三、四周

  能够识别目标客户,掌握销售沟通及异议处理方式,能够处理简单的.售后问题。

  随同正式员工拜访客户,了解客户拜访流程,以及熟悉客户的特点,掌握寻找潜在客户的方法;

  熟悉电话约访和面对面沟通方式及异议处理;

  熟悉售后服务的内容。

  客户拜访流程

  客户沟通技巧

  售后问题处理

  第二个月

  能够独立拜访客户,具有一定的客户分析能力。

  在正式员工的安排和指导下电话约访和拜访客户,在拜访过程中学习挖掘客户需求的方法;

  熟悉填写各项业务表格;

  整理客户资料,建立客户档案;

  整理在销售过程中发现的问题及应对处理的方法。

  拜访客户

  挖掘客户方法

  业务表格填写

  分析客户

  第三阶段

  第三个月

  具有较强的客户跟进能力以及客户维护能力。

  加强产品知识的学习,能够依据型号了解产品及其参数特点,亦可依据提供的技术参数正确地作出选型,确定订货号;

  强化与客户的沟通能力,能准确地了解客户需求,适时介绍所销售产品;

  了解竞争市场价格,学习运用公司价格体系进行有效的价格策略;

  积极跟进客户,跟踪客户采购的进展情况,在适当的时候拜访客户,提供报价和产品优化方案;

  整理与客户接触中成功和失败的案例,熟练拜访新老客户的整个流程,熟练处理拒绝和异议的技巧,能较好的进行售后服务处理。

  强化产品知识

  跟进客户

  维护客户

销售试用期的工作计划3

  一、销售的计划

  销售工作的基本法则是,制定销售计划和按计划销售。销售计划管理既包括如何制定一个切实可行的销售目标,也包括实施这一目标的方法。每个人都有各自的特点,都有各自的方法,关键是要找到最适合自身的一套方式和方法。

  二、客户关系的管理

  对客户管理有方,客户就会有销售热情,会积极地配合。如果对客户没有进行有效的管理,或者客户关系管理粗糙,结果,既无法调动客户的销售热情,也无法有效地控制销售风险。所以必须想尽方法维护好客户关系,关注客户的各个细节,随时让客户感觉到你与他同在。

  三、信息的反馈

  信息是企业决策的生命。业务员身处市场一线,最了解市场动向,消费者的需求特点、竞争对手的变化等等,这些信息及时地反馈给公司,对决策有着重要的意义,另一方面,销售活动中存在的问题,也要迅速及时地反馈给公司,以便管理层及时做出对策。业务员的工作成果包括两个方面:一是销售额,二是市场信息。对企业的发展而言,更重要的是市场信息。因为销售额是昨天的,是已经实现的,已经变成现实的东西是不可改变的;有意义的市场信息,它决定着企业明天的销售业绩、明天的市场。

  四、“销售当中无的小事”

  “管理当中无小事”,一位出色的经理同时也是一位细心的。同样,“销售当中无小事”。销售更应慎重、谨慎,去寻找一个双赢的法则。在学习、总结、实践、摸索、尝试中提高。

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