教师的工作总结5篇 教学工作总结教师

时间:2024-05-16 19:39:00 工作总结

  通过写工作总结,我们可以清楚地认识到自身的不足,并且加以改正,然后在工作中取得更好的成绩。下面是范文网小编整理的教师的工作总结5篇 教学工作总结教师,以供参阅。

教师的工作总结5篇 教学工作总结教师

教师的工作总结1

  时间就像夕阳滑落的速度那样快,转眼就过去了一个月。因为一个星期在外面验收优质学校,所以在一个月中,没有很好的反思自己的工作,只能利用双休时间好好审视自己,这样还拖到了12月,看来坚持做一件事情还是非常不容易的。十一月对于百小来说,是值得难忘和回忆的,百小历史又刷新了一页:

  1.团队合作,再创辉煌——语文组一等奖四连冠。

  教无止境,学无止境。教学是艺术,艺术的追求也是勇无止境的。我们百小拥有一支优秀的语文团队,在这个团队中,人人好学上进,人人都有自己的一手绝技。有的能说善写,一等奖作品经常诞生;有的善于思考,每次教研都有真知灼见;有的擅长低年级教学,课堂生动活泼;有的擅长高年级教学,课堂涌动生命的灵性;有的上课激情澎湃,妙语连珠;有的上课似涓涓溪流,行云流水……语文组教师校本教研人人参与,研究氛围浓,专业发展意识强,可以说,在这个研究过程中,每个人都在不知不觉地不断地成长着。在11月21日,吴伟老师过五关,斩六将,通过上课教学,封闭式说课,吴老师再一次刷新了百小语文的新纪元——继张素艳、周海娣、黄华萍获得常州市一等奖后再一次荣获一等奖。在成绩的背后,除了个人的努力之外,离不开全体团队成员的共同参与,在八遍研究过程中,语文组团队成员都能积极参与,献技献策,尤其周海娣等语文骨干,能全程参与,精神可嘉。所以,小成功靠自己,大成功靠团队,我们只有在一个奋发向上的团队中才能实现自己的人生价值。

  2.主动发展,专业成长——十四位教师骨干、学科理论课堂过关占区42%,再创辉煌。

  作为年轻人,我们应该怎样生活,我们应该追求些什么?每一份工作里都充满巨大的机会,每一份工作里都蕴藏着巨大的契机。今天的工作对于明天的工作永远不会没有价值。

  作为教师,我如何在这个岗位上发挥自己的智慧,实现自己的人生价值。我认为,人生目标非常重要。你拥有怎样的生活方式,就会有怎样的人生道路。这曾经是我们教育局领导学习研讨的主题:生活方式决定人生道路。

  教育,需要用心去做,投入地去做。当我们心无旁骛地工作时,工作的乐趣就离你不远了,机会和赏识离你也不远了,人生的精彩也离你不远了。我们14位教师要通过理论考试,通过封闭式课堂教学,这里打拼的就是一种实力。参与专业称号评选就是对自己综合实力的一种挑战。我们在繁忙的工作中可能很少来梳理自己,可能会迷失方向。给自己制订一个目标,就是给自己一个方向。人,有的时候是被“逼”出来的,把自己的潜能充分发掘,就需要有“逼”自己的精神。那就是要像生命渴望空气一样,我们要有渴望成功的欲望像渴望延续生命一样迫切时,工作就不是一种被动,而是自动自发。就像我们体育组教师,即使年龄接近退休的王亚平老师,都能始终以高度的责任心与事业心主动做好每一天的工作。我想,有了这种精神,“十年磨一剑”,把自己目标定好,持之以恒,一定能够成功。

  3.学校互动,共育新苗——家长学校方式变革,专家引领,家长参与,赢得良好的口碑。

  十二月,我们很荣幸地成为了常州市龙城首批家长学校。在这其中,我们负责家长学校的宣纪珍主任能在家长学校建设上动脑子,邀请龙城家长网上学校的专家引领,让家长在面对面的交流中体验到家长的责任,家教的艺术。并在此基础上探究快餐式培训,下发意见征求表,让一些有特长的家长来校义工做讲座,请家长自由点评,打开心扉交流。在这样的交流中,我们的家长家教水平提高了,我们家长的责任意识增强了,对老师的工作多了一份理解与谅解。金杯银杯不如老百姓的口碑,金奖银奖不如老百姓的夸奖。家校合作才能创造教育的奇迹,所以当我们在感慨学生难教时,我们更应该动动脑子。

  4.快乐英语,享受教育——让每一个师生的才能在活动中充分彰显。

  十一月是我们学校的英语节,虽然英语组人少但力量大,英语学科组精诚团结,合作高效,。十一月英语节在徐文娟老师组织下在全体老师共同参与下开展丰富多彩的英语节活动,短短两周,英语组全体教师在吴霞仙、徐文娟的带领下,组织并完成了英语节活动与比赛,尤其是前两周中,接二连三的区级活动,校际交流活动,给英语组教师带来了较大的压力,同时也化成了动力,陈英、赵亚珍、吴霞仙相继上了三节公开课,外籍教师让全体学生享受到外教的异国风情。在活动中,,英语组老师发扬一贯的学习探究精神,在听到赞扬的同时,更清醒地反思我校英语教师中存在的问题与不足。在英语节的策划与实施中,特别是徐文娟老师,表现了较强的组织能力与策划能力:(1)课间英语歌曲让学生体验到英语的洋味。(2)利用区活动之前用PPT展示英语节活动,深得薛老师好评。

  如果阅读了陈英老师“我与办学理念”的征文中片断,你一定会被感动:开学初,我们英语组就一致认为,一定要给我机会让我上一节区级公开课。因为这是评区骨干一定要有的硬性条件。说实话,我是一个性格比较内向,不善言谈的人,对于大的场面肯定是不能经历的。再加上身体不是很好,我就一直推辞。教研组长——吴霞仙也多次提到一定要给我一次机会,但我都推说怕上这样的公开课,直到前一周,丁主任找到我,她一直鼓励我让我接受这个任务,她说:有英语组这个强大的后盾,你怕什么?锻炼锻炼。说实话,要说理想、追求,每个人都有,但大家的定位和目标并不同,我一直觉得我在专业成长或许是离区骨干、市骨干很远,所以,我的目标就放在了带好一个班级,关爱每一位学生,对每个孩子负责上。既然丁主任和我们英语组的老师对我期望这么高,都希望我成长起来。那我就试试吧。

  对于四年级教材,我还算了解。但对于学生来说,我就与他们生疏了。在我们集体备课的基础上,我进行了试上,但感觉不是很好。好多内容学生并不能掌握,还有我自身的原因,与学生走得不是很近。在星期一的试上中,大家都给我提出了建设性的意见,我们针对这些问题进行了修改。在星期二的试上中,薛国民老师也来听课,那天上的是四(3)班,学生一点预习工作都没做,在课堂上学生一直受我的牵制,他们的主动性没体现出来,而且该掌握的知识并没掌握。所以,薛老师也觉得我受课件的影响放不开,每个过程都是走过场。当时,我真的是很急,觉得有点六神无主的感觉。这时候,吴霞仙鼓励我:“陈英,别急,明天肯定好的,我们再把每个环节讨论一下。”徐文娟和陈海燕也安慰我:“学生没有铺垫到位而已。”赵亚珍在我每次上完后都是很鼓励我,她总是说好,然后再给我提建议。于是,那天放学后,孙丽和徐文娟留下来帮我做教具,再提出具体的操作意见。到天黑我们才回家。晚上,吴霞仙又和我商量每一个环节的设计,细到每一句话,我们足足讲了一个小时。最后,我又理了理思路,看着课件,想着每个环节,学生可能出现的情况,这一晚是我工作以来的第一个不眠之夜。徐校长、蒋助理、丁主任都打来了电话,我知道她们是在关心我,同时我也感受到了很大的压力,心想:我一定要上好这堂课,全力以赴本次活动。我们百小应该说是个知名度较高的学校,我可不能丢学校的脸呀。于是,夜深人静时,看着熟睡的女儿,我又爬起来思考明天的教学过程。

  第二天早上,我真的是万分疲惫,强打着精神又试上了两次,丁主任看到我憔悴的样子就知道我晚上没睡好,她提醒我喝点咖啡,打打精神。上完后,我们发现还有一些环节需要调整,学生还要作好充分的准备,在第四节短课时,陈海燕老师和赵亚珍老师去教学生唱歌曲Ten little indeaboys,复习数字和动词短语,吴霞仙老师帮我该教案,打印教案,孙丽老师给我提修改意见和课堂上的注意点,徐文娟老师帮我准备教具,倪小芬老师帮我修改课件。中午,吃完饭后,蒋老师到班级里去鼓励学生,倪元芬班主任时刻陪着学生直到上课,讲上课要求。我当然也与学生深入交流,摸清了他们的底,铺垫都到位。终于,在课堂上,我们师生配合默契,交流很自然,一个一个环节流畅地完成了。那一刻,我仍然看到我们学校的老师坐在下面给我鼓劲,看到薛老师脸上露出的笑脸。或许,教育的幸福就这么简单吧。晚上,我又接到了蒋助理给我的祝贺电话,徐校长发给我的短信,这一刻,我觉得自己的付出终于得到了回报。虽然,几个晚上失眠,虽然,身体有那么一点吃不消,但我还是挺过来了,是我们的英语团队,是我们百小这个大集体给予了我这一次锻炼的机会,让我体验到了成功的喜悦。

  5.后勤服务,学生第一 ——服务就是教育的神圣使命。

  学生的校园生活除了学习,活动需要我们教师关注,同时更需要我们关注的是食堂学生用餐,也就是学生的校园生活。我们全体班主任每天的中午就餐时间一到都能准时出现在第一线。冬天来临,气温降低,为了让学生吃好、吃暖,我们分管食堂的杨主席能提前预设,教师参与服务,尤其是术科教师都能全员参与,尽量吃到热饭热菜。当家长来校看了孩子吃饭的全过程,非常满意,也非常放心。

  教育就是服务,要求我们确立“学生发展至上”的观念。关注学生的现实发展、关注学生的持续发展、关注学生的未来发展,淡化个人功利,避免急功近利,防止肤浅庸俗,远离空洞虚伪。通过学生全面、和谐、持续的发展追求个人利益和学校利益的最大化。

  教育就是服务,要求我们具备全面、深入、科学、艺术了解学生需求的基本功。用孩子般的心态、孩子般的眼光、孩子般的思维看待学生,或察言观色,或情景谈话,或间接访查,了解学生心里想什么,眼里想看什么,耳里想听什么,手里想做什么……参照社会价值取向、课程目标、学生原有发展水平等因素对学生的需求作出价值判断,分析学生的需求哪些是积极合理的,哪些是不合理的,哪些虽然合理但却是消极的'。

  教育就是服务,不仅仅是教师为学生的发展服务,同时或首先是校长为教师的发展服务。只有校长真正能为教师的发展服务,教师才有可能真诚地为学生的发展服务。若能如此,就能形成“校长为教师服务——教师为学生服务——学生为社会服务”的“服务链”,就能形成“我为人人,人人为我”的良性互动。

  这是溧阳实验小学校长“教育就是服务”的解读,我们在教育过程中,一切要从学生出发,为学生一生发展奠基。

  6.解读理念,分享智慧——“我与办学理念” 征文体现思想、责任与智慧。

  十一月,我们进行了“我与办学理念”的解读,37份材料中,我读到了很多智慧的老师,也读到了有思想的老师,了解到了很多老师的工作,思想,了解到很多老师的责任感,使命感。也读出了很多老师看问题的深度、广度、角度。老师与老师之间的差距非常大,学生遇到一个好老师真是一种幸福。读到有思想的老师写的文章也是一种幸福。

  陈英老师在文中写道:权利、金钱、地位、名誉都不能决定一个人的幸福指数,人的心态,人的精神观念才决定一个人是否真正快乐与幸福。良好的心态,健康的精神观念决定了一个教师或者一个学生的幸福快乐程度。教师的幸福和学生的幸福是会互相感染的。

  韩海英老师在班级管理中把学生放到第一位:学生生病去探望,家长误解去家访。通过与家长交流和家长之间多了一份理解,少了一份抵触,多了一点沟通,少了一点矛盾,多了一丝关怀,少了一丝偏见……

  ……

  其实在征文中,可以看到一个人的工作状态,很多老师的教育故事值得我们一读,也值得我们学习,尤其是一些老师默默在奉献的感人事迹,在征文中让我们感受到他们的伟大,尤其是对特殊学生的一份爱心尤其值得敬佩。

  7、11月感动的人与事——源自于老师的默默奉献。

  每次小结一个月工作,每个条线在交流中总结感动的人与事,虽然都是一些细节,但我都在心里默默感谢这些老师,感谢你们为学校的付出:

  1.体育组宋亚东老师是优秀的教研组长,他不管从广播操,还是12月份的体育节方案筹划,都能超前主动安排协商,体现出了一位教师的责任心和主动性。王亚平、丁文娟老师工作认真,尤其运动队训练工作风雨无阻。丁文娟南通听课完后,自己悄然做了一个脚印模板,并用于自己的实践课中,能主动参加语文教研活动,自我发展意识强。

  2.后勤组杨建祥全身心投入食堂管理工作,全体术科教师和班主任能全面配合。

  3.毕业班老师到校早,集体研讨氛围浓,质量意识强。尤其是倪福康、赵亚珍、刘彩娣补差工作特别认真。

  4.学校有很多在默默做工作,无私奉献的老师。姚建法老师默默耕耘做篆刻工作,已经初具成效。张丽华老师工作脚踏实地,对自己的教学尽心尽职,对备课组工作全力以赴,在期中出卷工作和上周的单元检测中充分反应出了这一点,期中抱病承担出卷工作,本月的单元测试他也主动承担了出卷工作,其实她可以把出卷的事安排给我们各备课组中其他成员出,但她说大家都忙,还是由她来出吧,虽然在试卷的审阅中,发现由于对六数教学时间的缺暂,蒋主任在交流时,每删除或改变一道题,都会和她说明原因。张晓峰两次利用休息天时间进行学校课题中期评估的汇报。在周五备课组集体备课中五语、六语能快速进入状态,备课组长刘叶花、蒋海英责任意识强。杨建祥主动把区优秀工会会员的荣誉让给了陈英与陈海燕。

  5.十一月份《阳光家园报》的汇编工作中,三年级组人手少,但工作效率高,韩海英、朱海鹰、倪华玉等都能提前做好工作。

  6.学籍管理工作中,王红菊、童小霞、倪小芬主动配合,使学校管理工作准时上传。

  7.童晓霞、刘叶花老师班级工作求创新,讲智慧,有思想。班级管理上台阶,尤其刘叶花班级值周班长工作非常有创意。

  8.宣洪波老师组织老师完成了种植工作,认真组织每次校本研讨活动,责任意识强。

  9.金燕老师承担本次班级活动过程中勤学、善学、肯吃苦,乐钻研,给全体班主任留下了耳目一新的视觉冲击,其中,印丽华老师能主动帮助她制作活动中的教具、学具。

  10.黄文娟老师策划组织了“跳蚤书市”,六位年级组长积极配合,效果显著。

  11.在安排品社研讨课时,唐亚琴老师欣然接受,并认真备课,做好PPT,为我校品社教学的研讨提供了一个平台,今后品社学科的研讨活动还将进一步深入,朱海鹰老师提前发通知,并做好相关资料的收集、整理。

  12.11月15日,汤庄桥小学来校学习依法治校台帐,黄华萍、宣纪珍放弃下午休息时间全程陪同。

  13.吴亚芬、姚建法、刘叶花等班主任,不仅能及时上交月安全检查表,而且平时把班级财产使用情况及时反馈到总务处。

  我们每天都飞速行使在自己的生命轨道上,盘点自己走过的生命历程,我们会发现自己的生命如此精彩。“尊重生命,享受教育”,让我们拥有阳光般的心态去拥抱生活,让我们在三尺讲台边共同创造生命的奇迹。

  (很多值得一提的人与事可能疏忽了,请谅解。)

教师的工作总结2

  对学高为师的理解

  我是一名体育教师,刚进三中时我就在想如何能调动学生对体育锻炼学习的积极性,提高学生自身的体育素质。为此,在正式开学之前我已经准备好了大量的既能让学生听懂,又让学生感兴趣的体育基础知识,以防下雨天气不能上外堂时给学生上内堂用。实际情况和我预料的差不多,青岛的天气真是多变,九月初连续两周的降雨,只能硬着头皮给学生上内堂,其实当时内心的想法很简单,就是想让学生尽快接受我这位体育教师。记得第一堂课讲的是中长跑的理论教学,当我讲到极点现象时下课铃声响了,这时我马上宣布下课,因为是第一堂课不想拖堂,想给学生留个好印象。而此时全班大部分学生齐声说:老师您讲完吧,我们想听通过这堂课我深受鼓舞,这天我连上了五节内堂课,虽然很累嗓子也有点疼,但作为一位人民教师心里却比吃了蜜还要甜。通过这件事情也让我明白了作为一名人民教师,知识丰富的重要性。

  对身正为范的教学认识

  九月中旬的某天,区里下来了关于组织全区中学生足球比赛的文件,要求每个学校都要派队参加,当然身为老牌名校的三中也不例外。紧接着第二天就和李老师进行了足球队员的筛选工作,第一批入围了23位队员。然后,我带领这23位同学进行了大约一周左右的考察训练,因名额的限制所以只能刷人。进行第二轮淘汰后还有16位同学,离规定的12人报名名额还有四人要离队,经过着两周多的训练我圈定了10名队员,就是还有两个名额需要6位同学去比拼,淘汰是残酷的,我让这六位同学进行了射门比赛、点球比赛仍然有四人没有分出胜负,没办法我只能进行耐力的大比拼,因为无论是上课还是训练时,我始终给学生强调公平公正的问题,强调我会公平公正的对待每位学生,绝不会用势利眼去不同的看待他们。结果是显而易见的,我顺利的圈定了12名参加比赛的队员,内心有点暗喜,因问心无愧的公平公正的对待我的每位队员了,每个报名的人都给了他们足够的表现机会。

  然而第二天一上班,入选的小王去办公室找我,老师我不想参加足球比赛了,我想把我的机会让给xx,小王一脸正经的`说,因当天就去要把名单报到区里去,我也没有细想就把小王的名字改成xx,再者xx确实踢得很不错。后来我就觉着这件事情我做的有点不妥,在下课期间我去小王的教室把小王叫了出来,问了问他是不是队里的别的同学说他什么刺激他之类的话,还是家长因为怕影响学习不想让他参加了,还是别的事情的压力等等。出乎我的意料,小王告诉我:老师我感觉我没有xx踢的好,我是真的想把这次机会让给他,因为他要上场的话咱们学校还可能能多赢几场球呢,我拍了拍小王的肩膀转身离去,这时我的眼眶湿润了。

  毫不夸张的说,这次足球比赛整个初中组开始报名的人数至少有60人,最后剩余的这十几个孩子每天跟着我训练,你说哪个人不想去参加比赛?恐怕任何一个人都想,而这位未成年的孩子却做出了很多成年人都做不出的事情,把机会让给了别人,这点连我就自愧不如!一如既往的这16位孩子每天都跟随我进行着赛前的训练,从他们身上尤其是小王主动让位给xx这件事中,我懂得了作为一名人民教师只有真正的身正为范,真心的关心爱护学生,以心换心,才能赢得他们对老师的尊敬和爱戴!

  当然我在工作中仍然在很多不足,目前已经觉察到的主要有:

  对因材施教教法的运用

  刚开学时协助教官对初一新生进行军训,记得在一次队列队形的齐步走训练时没有针对性,全班同学都一块练而全班同学的水平层次参差不齐,训练效果可想而知。这时站在一旁的薛校长及时给我点拨出我在训练中存在的不足,听了薛校长的指点后,我及时改进了训练方法,针对不同水平的学生分开单练,因材施教,果真训练效果有很大改进。对因材施教的教法的运用同样也存在外堂课上,上个月我并没有把不同水平的学生分开练习,而是采取大锅饭、一刀切的模式,我想对学生体育水平的提高是很不利的。最近我就在想,如何分组教学、因材施教,把不同水平的学生区分开来进行训练,因为经过一月的训练我对每个班的学生的身体素质有了初步的了解,这就为进行下一步因材施教打好了基础,我想这方面我仍然有很长的路要走。

  对课堂的驾驭能力

  跟一些老教师相比起来,我发现自己在灵活驾驭课堂能力方面有很大的欠缺,明明一些很简单的事情自己却搞得很复杂话,缺乏灵活变通的能力。另外,在课堂管理中欠冷静易犯急躁的毛病。如何把体育课变成学生乐于参与、乐于训练的课程,而不是必须去板着脸子强迫学生去训练、去提高的过程,这是值得深思的课题,需要花大量的时间去思考、去探究、去研讨。

  总之,在今后的教育教学工作中,只有加强学习,不断提高自身业务能力,向优秀教师学习,改进教学和管理办法,扬长避短,才能干好本职工作。

教师的工作总结3

  在威中已经走过了一年了,作为一名刚走上岗位的新老师,面对自己的班上的成绩和班上的情况特别惭愧,反思之余,发现自己有很大的不足和缺陷,特别是当班主任这一方面。在这一年中,我的生活和工作都发生了重大的改变。

  人生最快乐的事就是做自己喜欢做的事。一开始来到威中,我很庆幸能走上向往已久的三尺讲台。我的理想是要用我的知识,我的理念去教育一批有理想、敢作敢为的时代精英,要成为学生们永生难忘的良师益友。

  然而,这一切美好的想法还没实现,老教师就给我敲响了警钟,告诉我此刻所应具备的不仅仅是激情,而是对教师这一职业有一个清醒的认识:教师,任重而道远;成为学生的良师益友,难上加难;要不仅仅认识到自己肩上的责任,还要心中充满爱,心中装满学生,还要了解到以后道路的艰难,等等,这一切并没有挫伤我的积极性,而是让我在有心理准备的`情况下多了一把干劲。要快速找到理想与现实的切合点,快速完成从学生到教师这一社会职责的转变。

  作为一名教师,最大的价值在于教学和班主任的工作之中,如果没有了教学和班主任的工作,也就没有了教师的价值,为此,我在这里总结这一年的工作:

  一、在教学上

  (一)积极参加学校的各项新教师培训工作。在培训中,我的思想政治修养、师德修养水平和实践教学能力都得到很大的提高。特别是到几所学校去听富阳的特级教师的公开课。

  (二)在几位老教师的指导下,圆满地完成了高一物理的教学工作。我有幸能得到几位教学经验非常丰富老师老师的指导,比如:徐清明老师,陶学刚老师,周贤初老师等等,以及有10余次到听公开课的观摩和讨论机会。这些使我对物理教学有了新的认识。并进行了大胆的尝试:

  (1)抓住学生的兴趣。充分认识到兴趣是最好的老师,我接触到学生后并没有给学生讲要求,讲教材。而是给他们讲了许多课外知识。比如:黑洞,暗物质,暗能量,21世纪十大物理难题,以及在课堂上用抑扬顿挫的语调吸引学生。

  (2)鼓励学生说出自己的独特体会,体验。目的是想让学生有敢作敢为的时代精神,比如在课堂上积极调黑板,提问,不管他们有没有说错,都去鼓励他们说出来,还比如,让学生大胆说出对物理的学习体会。

  (3)充分培养学生的良好的学习习惯和健全人格。比如培养学生在上课之前拿出笔记本,课本,草稿纸,作业本;以及在上课之前与学生讨论某件事的看法。

  我的尝试得到了学生的的认可,特别是高一(7)班的学习物理的兴趣非常高。

  二、在班主任方面

  在这一方面我很惭愧,自认为并没有当好一个好班主任,在威中学习如何当班主任已经一年了,通过向老班主任和其他优秀班主任学习,让我认识到教育上的单方面:严与爱是不行的,当好班主任最主要是找到爱与严的切合点,在以后的工作要注意的几个问题:

  (1)制定切实有效地教育方法,该严的就要严,该松的就要松,比如,制定的高一(1)班的六件小事管理条列,和高一(1)班寝室管理条列,起到了一定的作用。

  (2)充分利用班级的交心本和班会课,抓住学生的心灵沟通的周记,了解班级的情况和解决问题,比如在开学之期上了一堂班会课(如何找回学习的动力)对同学起到了一定的作用。所以班会课要精心准备,让学生感动。

  (3)关怀后进生,行为偏差生,可通过家访,通信,个人谈话,家长电话联系使学生转变。比如通过交心本,发现本班有个学生徐亚,从初中与爸爸有一段误会,所以我组织他爸爸与他在学校里面对面的进行一次真心的沟通,之后化解了这一段误会,之后徐亚很感激我,改变了上学期的调皮捣鬼的行为,在班上非常努力学习;再比如,本班有个学生叫徐廷通,这个学生很特别,他从小学就很恨老师,因为他从小学,老师常常会因为他的调皮打他,据说打得比较凶,所以他在高中对老师也特别的反感,之后我通过交心本了解后,找他聊天,聊了两个多小时,之后在平时也多多关注他,关心他,他自己也进步很大,在这次期中考试,年级排名他进步50多名。

  这就是在威中的一年,快速成长用汗水换来的充实的一年。但这只是一个开始,所谓“路漫漫其修远兮,吾将上下求索”。

教师的工作总结4

  第一次教师工作会议总结 今天下午召开高一年级全体教职工会议,这是开学以来的第一次会议。这次会议重点强调了新教育体制下课改的问题,通过这次会议,我也学到了很多东西。

  会议开始时,顾主任首先强调了教育改革势在必行,目前传统的教学方式已经不利于学生的身心学习。在这周一以及周二,学校专门派各个教研组的老师去汇源中学学习新的教育理念,老师们回来之后,都很赞同“生本教育”,况且生本教育是目前教育改革的趋势。因此,学校领导也大力提倡我们务必要实行改革。

  关于课改这个问题,顾主任谈到我们学校的基本情况;现在高一年级刚刚分完班,在这个时期实行课改,时间恰到好处;他谈到,我们学校的高二年级实行生本教育教学的班级,学生的秩序都很好,而且成绩也不错,最主要的是学生能进行快乐,幸福的学习生活;对于这次的课改,班主任要起牵头作用,改革要实行,这也需要各科老师积极配合,编好上课需要用的导学案,我现在作为一名见习班主任,这正是锻炼我能力的好机会;其他老师通过去汇源中学学习,回来之后给我们传授了经验。要实行改革,分小组的工作显得尤为重要,下面是我对分小组的一些看法:

  要切实落好分小组的工作,我们必须对班里的同学有个清楚的认识。我们班有44名同学,目前我以6个人为一个小组,每个组有一个小组长;座位按a1,a2,b1,b2,c1,c2的形式,其中a,b同学在两头,c同学夹在中间。这其中的`想法是让前面的同学能带动后面的同学,而且切实让组员都有工作,这样也就不至于他们听不懂课,然后无所事事。现在我们班一共分为6个大组,两个小组,同学之间相互制约,共同进步。我很期待在新的教学体制下,学生能有一个好的成绩。

  大会还强调了本学期的工作重点是:整顿纪律,规范学习。把教学生学会做人放在第一位,抓好育人教育后,接着再抓他们的学习。目前教学中缺少励志教育,感恩教育。一直以来,感恩是中华民族的传统美德,所以在教育教学中,我要把育人作为第一要务。

  在接下来的一周中,我就要切实落实领导分配的任务。切实把生本教育的教学落到实处。

  第十八期xx支队 xx实验中学 数学 孙xx

教师的工作总结5

  美好而充实的时光总是过得很快,转眼间我在科学教师这个岗位上工作了一学期。回顾这一学期的工作,有成绩,也有失误,有经验,也有教训。下面就本学期的工作总结如下:

  一学期来,我自觉遵守学校规章制度,注重自身道德修养的提高,待人真诚和善,努力树立良好的师德形象。热爱学校,把学校当成第二个家,注意维护学校的良好形象,家长、同行面前宣传学校的良好形象。热爱学生,关心学生的学习、生活、情感,努力为他身心健康发展发明良好的环境。

本着对学生负责的态度去完成每一样工作。注重学科渗透,教育教学工作上兢兢业业。课堂教学联系学生的实际生活,创设民主、平等、和谐、融洽的氛围,体现自己幽默、诙谐的教学风格,使学生乐学、善学。关注学生,关注学生的全面发展。作业批改及时,并做好复批工作。

  时刻觉得自己有一种被淘汰的紧迫感受,紧张工作之余。要为自己充充电,特别是作为一名小学的科学教师,学生的心目中似乎懂得要更多一些,然而在教学过程中,总觉得自己在各个方面的知识还欠缺,教学上时常遇到一些知识上的难点,书到用时方恨少,没办法,只能平时自己多看些杂书了头脑中多贮藏一些知识,这样面对学生的难题时,能够坦然相对。另外,多争取外出听课的机会,以学习外地优秀教师和专家的先进理念,相对而言,这个学期也是外出较多的自我感觉在教学理念上,也慢慢地有了自己的一套思维,只是经常外出难免影响教学,也给一些教师带来了代课的烦恼。

  除精心设计教案,本学期担任科学组组长。认真上好每一堂课外,还积极带领组员进行教育教学研究活动。本学期听课、说课、评课、教后反思等方面的教研活动开展正常。自己还在这一学期中,代表科学组,面向全校上了一节科学课《认识消化器官》除了教学上,还带领科学组教师参加了一些科学竞赛活动,如市级的.车模、船模、科学小论文等,并且取得了较优异的成果。

  这一学期的科学统考效果却遭遇了滑铁卢,然而。片里面,整体成果是难以令人满意的当然,也可以提出很多的原因来推卸责任,但我一直相信一条,如果一个两个学生出了问题,那就是学生的责任,如果是大部分的学生呈现了问题,那就是教师的责任。虽然一向反感这种应试的教育,特别是科学学科上,但既然制度订出来了作为教师就应该只有遵从的责任,并为之而努力,好在还有一个学期的时间,只要能够做到提升课堂四十分钟的效率;提高期末复习的质量、容量;适当增加科学课的时间…相信在全体科学教师的努力下,科学课的考试效果一定能打个翻身仗的。

教师的工作总结5篇 教学工作总结教师相关文章:

给幼儿园教师的表扬信6篇 对幼儿园老师表扬

小学数学二年级教师教学反思6篇(数学二年级教学反思20短)

教师实习心得体会12篇 优秀教师经验分享心得体会

小学教师培训心得体会12篇 教师专业培训心得体会

幼儿园优秀教师发言稿8篇(幼儿园优秀班级教师发言稿)

热门教师节的礼物作文12篇(教师节礼物作文500字左右)

小学数学教师培训总结12篇 小学数学教师学习培训记录

做新时代的教师培训心得体会3篇(听完如何做新时代教师讲座的心得)

关于高中教师教学心得7篇 高中教学心得体会范文

关于幼儿园幼儿教师试用期工作总结精7篇(幼儿教师试用期工作总结简短)