劳务合同范文3篇 个人劳务合同范本

时间:2023-08-30 14:58:00 合同

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劳务合同范文3篇 个人劳务合同范本

劳务合同范文1

  甲方:

  法定代表人:___________________

  住所地:_________________________________

  邮政编码:____________

  乙方:姓名__________

  性别:_________

  出生日期:_________年______月______日

  住所地:_____________________________________

  邮政编码:______________

  通讯地址:______________________________________

  身份证号码:___________________

  联系电话:_____________

  鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  1、本协议期限为________年。

  2、乙方承担的劳务内容、要求为:

  3、提供劳务的地点为:_________。

  4、乙方保证,根据乙方目前的健康状况并已征得乙方家属同意,能依

  5、 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  7、发生下列情形之一,本协议终止:

  (1)本协议期满的;

  (2)双方就解除本协议协商一致的;

  (3)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  8、 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。乙方在协议期内擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。

  9、 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  10、甲乙双方约定,甲方为乙方购买意外伤害商业保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。除该商业保险的赔付外,甲方无需再向乙方支付任何补偿。

  11、乙方同意因自身身体原因或疾病发生的全部医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  12、 依据本协议第9条、第10条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  13、考虑到乙方身体状况,除本协议第2条约定的劳务内容外,甲方不安排乙方加班。

  14、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

  15、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方协商解决,协商不成的,任何一方均可向甲方所在地法院提起诉讼。

  16、本合同首部乙方的通讯地址为乙方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及诉讼时,该地址为乙方送达地址。若乙方通讯地址发生变化,应立即书面通知甲方,否则,造成联系障碍,由乙方自行负责。

  17、本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

劳务合同范文2

  劳务合同是为明确企业经营者和生产者各自的责任和义务,协调两者之间的利益关系,充分调动两者的积极性,促进和保证企业经营目标的实现,

  甲 方: 乙 方:

  法定代表人: 身份证号码:

  地 址: 住 址:

  邮政编码 : 邮政编码:

  联系方式: 联系方式:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳务合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。

  一、合同的类型和期限

  第一条 本合同的类型为:____。期限为:____。

  (一)有固定期限合同。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。

  (二)无固定期限合同。自____年____月____日起。

  (三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为:____。

  二、试用期

  第二条 本合同的试用期自____年____月____日至____年____月____日。

  第三条 录用条件为:____。

  三、工作内容

  第四条 乙方的工作内容为:____ 。

  第五条 甲方因工作需要,按照诚信合理的原则,向乙方说明情况后,可以调动乙方的工作岗位。

  使用提示:甲方应以适当的方式向乙方说明新岗位的有关情况及调动的具体理由。

  四、工作时间和劳动条件

  第六条 乙方所在岗位执行____工时制,具体为:____ 。

  第七条 甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

  第八条 甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。

  第九条 甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。

  乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

  五、劳动报酬

  第十条 本合同的工资计发形式为:____。

  (一)计时形式。乙方的月工资为____元(其中试用期间工资为____元)。

  (二)计件形式。乙方的劳动定额为____,计件单价为____。

  六、保险福利待遇

  第十四条 甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。 使用提示:本市社会保险包括城镇职工社会保险、小城镇保险、农村社会养老保险、外来从业人员综合保险等类型,乙方有权了解甲方参加社会保险的情况。 第十五条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。

  第十六条 乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。

  第十七条 甲方为乙方提供以下福利待遇:______ 。

  七、劳动纪律

  第十八条 甲方应依法建立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示,并组织乙方学习;甲方的各项规章制度变更后,应及时告知乙方。

  八、劳务合同的变更

  九、劳务合同的解除

  十、劳务合同的终止

  十一、经济补偿

  十四、其他

  第四十条 本合同未尽事宜,或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第四十一条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):

  委托代理人(签章)

  __年__月__日

  __年__月__日 乙方(签章):

劳务合同范文3

  甲方(用人单位)名称:_______

  地址:_______________________

  法定代表人:_________________

  乙方(劳动者)姓名:_________

  性别:_______________________

  年龄:_______________________

  民族:_______________________

  文化程度:___________________

  籍贯:_________省__________市

  现住址:_____________________

  属于:农业人口○ 非农业人口○(勾选)

  身份证号码:_____________

  因生产(工作)需要,经双方友好协商,依据相关法律法规,双方同意自愿订立本劳务合同如下:

  第一条 钟点工合同期限

  自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  第二条 工作内容

  乙方服从甲方的工作安排,在_________岗位,承担_________工作,根据甲方的工作需要,可对乙方工作内容和岗位进行变更,乙方不得拒绝。

  第三条 工作条件

  根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施:

  _________,并发给乙方劳动保护用品:______。乙方离职时须将甲方发给的劳动保护用品返还甲方,故意损坏的应按照甲方价格赔偿(易耗品除外)。

  第四条 劳动纪律

  甲方依据国家的有关法律法规制定各项规章、制度。具体内容:_________。乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作。

  第五条 劳动时间与劳动报酬

  劳动时间:每日_________小时,具体时间由甲乙双方商定。

  劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为每小时_________元,按月结算。

  第六条 社会保险福利待遇

  甲方为乙方办理工伤保险,依国家法律规定由甲、乙双方共同承担保险费用。

  第七条 合同的变更、终止、解除

  1.由于情况变化,经双方协商,可以变更合同的相关内容。

  2.合同期满后即终止执行。如工作需要,甲方须继续招用乙方,由双方重新签订合同。

  3.在合同期内,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

  (1)未能完成甲方安排工作任务的;

  (2)严重违反甲方规章制度的;

  (3)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。

  4.在合同期内,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

  (1)经国家有关部门确认,劳动安全卫生条件恶劣,无有效保护措施损害工人身体健康的;

  (2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的;

  (3)甲方不履行劳务合同,或违反国家劳动法规、政策、侵犯乙方合法权益的;

  (4)经甲方同意,自费考入中等专业以上学校或参加社会招工考试已被录取的;

  (5)被征召入伍服役的。

  5.一方要求解除合同的,必须提前三十日通知对方。但因本条第3项的规定解除合同的除外。

  6.乙方被开除,劳动教养或判刑的,劳务合同自行解除。

  第八条 违约责任

  任何一方违反劳务合同,给对方造成经济损失的应当赔偿。

  第九条 因本劳务合同发生的争议,由双方协商解决,未能协商或协商未能达成协议的,可以申请仲裁。

  第十条 本合同未尽事宜,经双方协商,可以补充协议,补充协议与本合同具同等法律效力。

  第十一条 本合同自签订之日起生效,一式_________份,甲乙双方各持_________份,涂改或未经合法授权代签无效。

  甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):_______________ 法定代表人(签字):_________ _________

  年________月______日_________年________月______日 签订地点:___________________签订地点:___________________

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