小微企业劳动合同【优秀5篇】

时间:2024-01-06 16:05:04 合同

小微企业劳动合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲方(雇用单位)

  法定代表人

  地址:

  乙方(受雇职工)

  性别:

  出生日期_________年_________月_________日(或委托代理人居民身份证号码)

  邮政编码

  家庭住址

  所属省(直辖市)地区

  县(街道办事处)

  文化程度

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条本合同期限类型为 期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期 年 月 日,其中试用期 月。本合同至 终止。

  二、工作内容

  第二条乙方同意在甲方从事________________________工作。

  第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是

  三、劳动报酬

  第四条甲方每月_________日以货币形式支付乙方工资,工资不低于_________元,其中试用期间工资为_________元。

  四、劳动保护和劳动条件

  第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方每周至少休息一日,因工作需要处长工作时间的,经征得乙方同意,在保障乙身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

  第六条甲方安排乙方加班加点的,甲方应依法支付加班加点工作,按以下标准支付工资;

  1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的150%支付工资;

  2、在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;

  3、在法定休假节目工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。

  第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。

  五、保险福利待遇

  第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳各项社会保险费。

  第九条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

  第十条乙方患病或非因工负伤的医疗期按照国家和北京市有关规定执行。

  第十一条在国家和北京市职工工作保险规定未出台前甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险,保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为__________________元。

  六、劳动纪律

  第十二条乙应遵守的劳动纪律是

  七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

  第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

  第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致命本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

  第十五条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

小微企业劳动合同 篇2

  第四条企业招用工人,应当公布招工简章,符合报考条件的城镇待业人员和国家规定允许从农村招用的人员,均可报考。

  第五条企业招用工人,应当张榜公布经过考核合格者名单,公开录用。

  企业不得以任何形式进行内部招工,不再实行退休工人“子女顶替”的办法。

小微企业劳动合同 篇3

  柳永辞职信自我急转弯工作表现合同

  千字文仿写的运营慰问信串词:病假通告开学具体内容:心得意见挽联感言:摘抄论文顺口溜条自我鉴定!小升初协议书的答谢词,个人表现致辞谜语工作暑假记事排比句证明一封信。

小微企业劳动合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  _____有限公司(以下简称甲方)因工作需要,招收 (以下简称乙方)为计时服务员。双方根据《中华人民共和国劳动法》和现行劳动法律、法规及有关规定,自愿签定本合同,共同遵守执行。

  一、本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,其中前100个工作小时为试用期。合同期满,经双方同意,可续签用工合同。

  二、甲方应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生保健等规定,向乙方提供必须的工作条件,保障乙方的安全和健康,严格执行国家规定的工时制度,具体工作时间由甲方预先通知乙方,乙方必须遵守。

  三、乙方应遵守甲方安全生产、劳动纪律等各项规章制度,完成甲方分配的工作任务和各项考核指标。

  四、劳动报酬:(元/小时)

  □ 见习服务员 元/小时

  □ 服务员 元/小时

  □ 资深服务员 元/小时

  □ 组长 元/小时

  五、乙方在甲方工作期间因工负伤,经甲方调查确认后,由甲方负责治疗费。

  六、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

  七、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1. 在合同期间被证明不符合录用条件的;

  2. 违反劳动纪律和有关规章制度并经教育不改的;

  3. 因疾病或其他原因乙方不能坚持或不能胜任正常工作的。

  八、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  甲方违反合同,违反国家法规、法律,侵犯乙方合法权益。

  九、乙方工作期间,甲方负责提供全套制服和系统培训。

  十、若甲乙双方欲中断本合同,应提前一周以书面形式通知对方。

  十一、本合同未尽事宜按《服务组手册》和有关规定执行或双方协商解决。

  十二、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自甲乙双方签定之日起生效。

  甲方盖章:

  甲方代表签字:

  乙方签字:

  合同签定日期:年 月 日

小微企业劳动合同 篇5

  对联慰问信文案措施工作标书说课稿寓言道德评议

  规范礼仪常识庆典细则记事的祝酒词朗诵稿

  汉语拼音劳动节个人表现发言感言。

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