【前言】下面是会员“puanshen”整理的如何写好个人简历，供大家阅读。
1. 求职简历长度应控制在一至两页内，描述简单明了，常见的简历格式能够在很多书籍中找到。在简历的个人介绍部分大约占1/6，其他内容应重点突出与专业相关的文凭、工作经验、参加的团队、专长及其造就等信息。
2. 在申请外企职位时，请特别注意以下几点：不要写上期望薪资；不要注明性别、年纪或婚姻情况；不要使用花哨的字体、颜色或排版；避免使用行业术语；不要过度提及上学期间一些不太重要的成就。
3. 使用数据进行阐述（比如：某项目为公司节约了10%成本），尽量减少形容词和副词的应用（不真实的经历才需要添加修饰词）。
4. 写简历时，应用适合的动词。比如，如果你希望从业财务工作，能够常用“预测”、“分析”等词汇；假如你申请市场有关职位，可以考虑使用“推动”、“加快”等动词；而针对技术岗位，多采用“开发”、“发明”等词汇。这种动词有利于吸引人事部门每日审批数百份简历时的注意。
5. 绝不要有任何的错误，即便是细微的。假如在制作简历时拼写错误，企业可能会认为：“此人连那样重要的事都能出错，之后怎样安心让他工作呢？”
6. 简历里的每一句话都要提供案例支撑，防止夸大或编造。内容必须真实，不能含糊。假如简历含有任何虚假信息，可能会直接导致简历被丢弃。如果有些看上去浮夸可是真实内容，请务必补充说明，以免引起不必要质疑。
7. 每申请一个职位，都应该“量身定做”一份简历。比如，申请政府部门的职位时，需突显你的团体组织经验；而若申请开发工程师职位，更应强调你的实际经验与成果。同时，多做调查，全面了解你所申请的企业，将这些信息融入到你的“量身定做”简历中，这不仅展现了对企业的尊重，也能帮助你更好地应对面试中的一些问题。
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