医疗器械召回岗位职责共5篇(召回医疗器械的具体情况包括)

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医疗器械召回岗位职责共5篇(召回医疗器械的具体情况包括)

医疗器械召回岗位职责共1

  主任职责

  1、组织本科室所有认真学习和执行有关《医疗器械监督管理条例》、

  2组织有关岗位人员建立规章制度和完善质量体系,定期召开质量管理工作会议,研究、解决质量工作方面的问题。

  3、指导和监督员工严格按《医疗器械监督管理条例》来规范医疗器械经营行为。

  4、组织有关人员定期对医疗器械进行检查,做到经营医疗器械帐物相符,严禁变质及过期失效、淘汰医疗器械出售现象发生。

  5、检查各级质量责任制度的执行情况,表彰先进,处罚造成质量事故的有关人员。

  6、负责组织制定和修订各项质量管理制度。

  7、负责质量指导、质量计划的实施,对质量体系的工作质量负责。

  8、主持质量问题的调查、分析和处理、落实质量奖惩工作。

  质量管理员职责

  1、负责药房关于医疗器械质量管理文件的督促执行。定期对执行情况进行检查及考核,对存在问题作好记录并提出改进措施。

  2、协助主任定期召开医疗器械质量分析会。

  3、负责建立所经营医疗器械包含质量标准的医疗器械质量档案。

  4、负责处理医疗器械质量查询,对病人反映医疗器械质量问题填写医疗器械质量查询记录,及时解决并给以答复、上报。

  5、负责医疗器械质量事故或质量投诉的调查、处理及报告。

  6、负责医疗器械质量信息管理、收集和分析医疗器械质量信息。

  7、负责质量不合格医疗器械报损前的审核,并监督其处理过程与结果。

  8、负责审核医疗器械的质量分析,并提出处理意见,对确定的处理方案进行监督。

  9、协助开展对医院职工医疗器械质量管理方面的培训。

  采购人员职责

  1、采购人员是直接从事医疗器械的调拨,必须由药品监督管理部门专业培训经考核合格后,持证上岗。

  2、采购人员,必须做好培训工作。学习内容有法律法规,药品管理法、经济合同法、药品法和一次性使用无菌医疗器械管理办法等有关法律规定。加强业务学习,能够对所销售药品用途、用法用量、剂型、禁忌等。

  3、采购人员认真学习“医疗器械经营企业管理办法”规定,坚决做到不向无“疗器械经营许可证医”或“医疗器械生产许可证”,无执照、许可证的医疗机构购进或销售医疗器械,建立并实施质量跟踪及不良反应的报损制度,做好记录。

  养 护 员 职 责

  1、坚持预防为主的原则,按照医疗器械理化性能和储存条件的规定,结合库房实际情况,指导保管人员对医疗器械进行合理储存。

  2、检查在库医疗器械的储存条件,配合保管人员进行温、湿度管理。

  3、对库存医疗器械进行养护、定期质量检查,并做好检查记录。

  4、对陈列的医疗器械按月进行检查并记录,发现问题及时向质量管理员汇报。

  5、对中药材的医疗器械和中药饮片按其特性,采取适宜方法养护。

  6、正确使用养护设备,并定期检查保养,做好检修记录,确保正常运行。

  7、对由于异常原因可能出现质量问题的医疗器械和储存时间较的中药材,应抽样送检。

  8、对检查中发现的问题及时通知质量管理员复查处理。 9、定期汇总、分析和上报养护检查、近效期或长时间储存的医疗器械等质量信息,进行养护情况的统计分析,摸索规律,提供养护分析报告。

  10、负责养护用仪器设备、温湿度检测和器具等的管理工作。

  11、建立医疗器械养护档案。

  12、养护检查中发现质量有问题医疗器械,应挂黄牌暂停销售,及时与质管部门联系,质管部门抽检认定后尽快处理。

  13、自觉学习医疗器械业务知识,提高养护工作技能。

  验 收 员 职 责

  1、按照法定标准和合同规定的质量条款对购进医疗器械、销后退回医疗器械的质量进行逐批验收并记录,记录内容包括供货单位、数量、到货日期、品名、剂型、规格、批准文号、批号、生产厂商、有效期、质量状况、验收结论和验收人员。

  2、验收应同时对医疗器械的包装标签说明书以及有关要求的证明或文件进行逐一检查,并记录。

  3、对进口医疗器械按有关规定进行双人验收,并核对相关证件。

  4、检查首营品种的检验报告书及所有医疗器械的产品合格证。

  5、验收过程中发现的质量异常情况,甚至发现假、劣药时,应及时反馈给质量管理员。

  6、普通医疗器械在6小时内完成验收工作,有特殊储藏要求的医疗器械优先验收,并在30分钟内完成。

  7、负责医疗器械质量标准及相关资料的收集上报。 8、对验收不合格的医疗器械应及时报质管员,审核后通知采购员,并做好不合格医疗器械的隔离工作。

  9、规范填写验收记录,字迹清楚,内容真实,项目齐全,批号数量准确,并签章负责,按规定保证备查。

  10、自觉学习医疗器械业务知识,努力提供验收工作水平。

  质量管理负责人职责

  1、负责贯彻执行国家有关医疗器械质量管理的法律、法规和行政规章。包括:

  ① 组织学习国家有关医疗器械质量管理的法律、法规和行政规章。

  ② 宣传、贯彻、执行国家有关医疗器械质量管理的法律、法规和行政规章。

  ③ 指导医院在医疗器械的购进、验收、储存与养护中严格按有关法律、法规办事。

  维修养护人员职责

  一、坚持“质量第一”的原则,在质量负责人的指导下,具体负责仓库医疗器械的养护和质量检查工作。

  二、负责对仓库医疗器械定期进行循环质量检查,并做好检查记录。

  三、做好仓库温湿度监测管理工作,每日上、下午定时各一次对库房温湿度作记录。

  四、根据气候环境变化,对医疗器械产品作出相应的养护措施。

  五、正确使用养护、计量设备,并负责对仪器设备的管理、维护工作,建立仪器设备管理档案,定期检查保养。

医疗器械召回岗位职责共2

  21、医疗器械召回管理制度XXX有限公司 LOGO 经营质量管理制度

  文件名称 医疗器械召回管理制度 文件编号 LDMD-ZD-021 起草部门 质量管理部 起草时间

  审 核 人 审核日期 批 准 人 批准日期 版 本

  XXX有限公司 LOGO 经营质量管理制度 械缺陷的调查,提供有关资料。 医疗器械缺陷调查的内容包括: A、召回医疗器械的具体情况,包括名称、批次等基本信息及实施召回的原因。

  B、医疗器械使用是否符合医疗器械说明书、标签规定的要求。 C、医疗器械储存、运输是否符合要求。

  D、可能存在缺陷的医疗器械批次、数量及流通区域和范围。 E、调查评估结果及召回时限。 F、召回分级。

  医疗器械缺陷评估的主要内容包括: A、在使用医疗器械过程中是否发生过故障或者伤害; B、在现有使用环境下是否会造成伤害,是否有科学文献、研究、相关试验或者验证能够解

  释伤害发生的原因; C、伤害所涉及的地区范围和人群特点; D、对人体健康造成的伤害程度; E、伤害发生的概率; F、发生伤害的短期和长期后果; G、其他可能对人体造成伤害的因素。

  4.实施“召回制度”的医疗器械根据医疗器械缺陷的严重程度,医疗器械召回实行分级召回。分级召回分为: (一)一级召回:使用该医疗器械可能或者已经引起严重健康危害的; (二)二级召回:使用该医疗器械可能或者已经引起暂时的或者可逆的健康危害的; (三)三级召回:使用该医疗器械引起危害的可能性较小但仍需要召回的。

  根据召回分级与医疗器械销售和使用情况,科学设计召回计划并组织实施。召回通知至少应当包括以下内容: (一)召回医疗器械名称、批次等基本信息; (二)召回的原因; (三)召回的要求:如立即暂停销售和使用该产品、将召回通知转发到相关经营企业或者使用单位等; 医疗器械召回必须制定召回计划,召回计划应当包括以下内容:

  XXX有限公司 LOGO 经营质量管理制度 (一)医疗器械生产销售情况及拟召回的数量; (二)召回措施的具体内容,包括实施的组织、范围和时限等; (三)召回信息的公布途径与范围; (四)召回的预期效果; (五)医疗器械召回后的处理措施。

  5.质管部负责召回医疗器械的信息收集、管理及发布召回通知,销售部负责召回已经销售的医疗器械,采购部负责退回供应商,储运部负责保存医疗器械。

  6.公司在作出医疗器械召回决定后,质管部及时发出召回医疗器械的信息,通知销售部和采购部、储运部,销售部要

  XXX有限公司 LOGO 经营质量管理制度 医疗器械销售产品召回记录 LDMD-FM-22 生产批号召回日期 规格 质管员品名 单位 数量 召回单位 生产厂家 产品注册证号 (生产日有效期 召回原因 型号 签字 月 日 期)

  XXX有限公司 LOGO 经营质量管理制度 医疗器械召回事件报告表 LDMD-FM-23 产品名称 注册证号码 生产企业

  中国境内负责单位、负责人及联系方式 召回工作联系人和 联系方式 产品的适用范围 涉及产品 涉及地区和国家 型号、规格 涉及产品在 涉及产品生产

  中国的销售 (或进口中国)数量 数量 识别信息 (如批号) 召回原因简述 纠正行动简述 报告单位:(盖章) 负责人:(签字) 报告人:(签字) 报告日期:

  XXX有限公司 LOGO 经营质量管理制度 召回计划实施情况报告 LDMD-FM-24 产品名称 注册证号码 生产企业 中国境内负责 单位、负责人及 联系方式 召回工作联系 人和联系方式 应当通知人数

  已通知人数 承担召回联系 责任的收货人 通知时间 通 通知方式 知

  情 应当通知人数 况 已通知人数 其他收货人 通知时间

  通知方式 完 应当召回数量 成 已完成数量 情

  有效性检查情况 况 召回产品的处理措施 完成召回需要时间估计

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  下面为朱自清的散文欣赏,不需要的朋友可以下载 后编辑删除~~~谢谢~~~ 荷塘月色 作者: 朱自清

  这几天心里颇不宁静。今晚在院子里坐着乘凉,忽然 想起日日走过的荷塘,在这满月的光里,总该另有一番样 子吧。月亮渐渐地升高了,墙外马路上孩子们的欢笑,已 经听不见了;妻在屋里拍着闰儿,迷迷糊糊地哼着眠歌。 我悄悄地披了大衫,带上门出去。

  沿着荷塘,是一条曲折的小煤屑路。这是一条幽僻的

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  路;白天也少人走,夜晚更加寂寞。荷塘四面,长着许多树,蓊蓊郁郁的。路的一旁,是些杨柳,和一些不知道名字的树。没有月光的晚上,这路上阴森森的,有些怕人。今晚却很好,虽然月光也还是淡淡的。

  路上只我一个人,背着手踱着。这一片天地好像是我的;我也像超出了平常的自己,到了另一世界里。我爱热闹,也爱冷静;爱群居,也爱独处。像今晚上,一个人在这苍茫的月下,什么都可以想,什么都可以不想,便觉是个自由的人。白天里一定要做的事,一定要说的话,现在都可不理。这是独处的妙处,我且受用这无边的荷香月色好了。 曲曲折折的荷塘上面,弥望的是田田的叶子。叶子出水很高,像亭亭的舞女的裙。层层的叶子中间,零星地点缀着些白花,有袅娜地开着的,有羞涩地打着朵儿的;正如一粒粒的明珠,又如碧天里的星星,又如刚出浴的美人。微风过处,送来缕缕清香,仿佛远处高楼上渺茫的歌声似的。这时候叶子与花也有一丝的颤动,像闪电般,霎时传过荷塘的那边去了。叶子本是肩并肩密密地挨着,这便宛然有了一道凝碧的波痕。叶子底下是脉脉的流水,遮住了,不能见一些颜色;而叶子却更见风致了。

  月光如流水一般,静静地泻在这一片叶子和花上。薄薄的青雾浮起在荷塘里。叶子和花仿佛在牛乳中洗过一样;又像笼着轻纱的梦。虽然是满月,天上却有一层淡淡的云,

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  所以不能朗照;但我以为这恰是到了好处——酣眠固不可少,小睡也别有风味的。月光是隔了树照过来的,高处丛生的灌木,落下参差的斑驳的黑影,峭楞楞如鬼一般;弯弯的杨柳的稀疏的倩影,却又像是画在荷叶上。塘中的月色并不均匀;但光与影有着和谐的旋律,如梵婀玲上奏着的名曲。

  最新有关系学生会竞选演讲稿范文 敬的学校领导、老师、亲爱的同学们: 大家好! 我是来自xx班的xx。我性格活泼开朌,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿服:“我要竞选学生会宣传部部长。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。” 我已经在团委会纪检部(戒班级的干部)工作了近一年的段时间,从工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好纪检部各成员之间的关系,怎样处理好纪检部不其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习不工作之间的矛盾。这一切证明:我有能力胜

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  任学生会宣传部部长一职,并且有能力把学生会发扬光大。 假如我当上了学生会宣传部长,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

  假如我当上了学生会宣传部部长,我要改革学生会的体制。真正的做到“优胜劣汰”,做到“日日清,周周结”,每周都对各部门的负责人进行考核,通过其部门的成员反应情况,指出他在工作中的优点和缺点,以朊友的身份不他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。

  经常不他们谈心,彼此交流对生活、工作的看法,为把学生会工作做好而努力。开展主席团成员和各部长及负责人常作自我批评,自我检讨的活动,每月以书面材料形式存入档案。我还将常常找各部门的成员了解一些情况,为作出正确的策略提供可靠的保证。还要协调好各部门 之间的关系,团结一切可团结的力量,扩大学生会宣的影响及权威。

  假如我当上了学生会宣传部部长,我将以“奉献校园,朋务同学”为宗旨,真正做到为同学们朋务 ,代表同学们行使合法权益,为校园的建设尽心尽力。在学生会利益前,我们坚持以学校、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。努力把学生会打造成一个学生自己

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  管理自己,高度自治,体现学生主人翁精神的团体。 我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧不激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

  请各位评委给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会! 荷塘的四面,远远近近,高高低低都是树,而杨柳最多。这些树将一片荷塘重重围住;只在小路一旁,漏着几段空隙,像是特为月光留下的。树色一例是阴阴的,乍看像一团烟雾;但杨柳的丰姿,便在烟雾里也辨得出。树梢上隐隐约约的是一带远山,只有些大意罢了。树缝里也漏着一两点路灯光,没精打采的,是渴睡人的眼。这时候最热闹的,要数树上的蝉声与水里的蛙声;但热闹是它们的,我什么也没有。

  忽然想起采莲的事情来了。采莲是江南的旧俗,似乎很早就有,而六朝时为盛;从诗歌里可以约略知道。采莲的是少年的女子,她们是荡着小船,唱着艳歌去的。采莲人不用说很多,还有看采莲的人。那是一个热闹的季节,也是一个风流的季节。梁元帝《采莲赋》里说得好: 于是妖童媛女,荡舟心许;鷁首徐回,兼传羽杯;欋将移而藻挂,船欲动而萍开。尔其纤腰束素,迁延顾步;夏始春余,叶嫩花初,恐沾裳而浅笑,畏倾船而敛裾。

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  可见当时嬉游的光景了。这真是有趣的事,可惜我们 现在早已无福消受了。

  于是又记起《西洲曲》里的句子: 采莲南塘秋,莲花过人头;低头弄莲子,莲子清如水。 今晚若有采莲人,这儿的莲花也算得“过人头”了;只不 见一些流水的影子,是不行的。这令我到底惦着江南了。 ——这样想着,猛一抬头,不觉已是自己的门前;轻轻地 推门进去,什么声息也没有,妻已睡熟好久了。

  在北京住了两年多了,一切平平常常地过去。要说福气,这也是福气了。因为平平常常,正像“糊涂”一样“难得”,特别是在“这年头”。但不知怎的,总不时想着在那儿过了五六年转徙无常的生活的南方。转徙无常,诚然算不得好日子;但要说到人生味,怕倒比平平常常时候容易深切地感着。现在终日看见一样的脸板板的天,灰蓬蓬的地;大柳高槐,只是大柳高槐而已。于是木木然,心上什么也没有;有的只是自己,自己的家。我想着我的渺小,有些战栗起来;清福究竟也不容易享的。

  这几天似乎有些异样。像一叶扁舟在无边的大海上,像一个猎人在无尽的森林里。走路,说话,都要费很大的力气;还不能如意。心里是一团乱麻,也可说是一团火。似乎在挣扎着,要明白些什么,但似

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  乎什么也没有明白。“一部《十七史》,从何处说起,”正可借来作近日的我的注脚。昨天忽然有人提起《我的南方》的诗。这是两年前初到北京,在一个村店里,喝了两杯“莲花白”以后,信笔涂出来的。于今想起那情景,似乎有些渺茫;至于诗中所说的,那更是遥遥乎远哉了,但是事情是这样凑巧:今天吃了午饭,偶然抽一本旧杂志来消遣,却翻着了三年前给S的一封信。信里说着台州,在上海,杭州,宁波之南的台。这真是“我的南方”了。我正苦于想不出,这却指引我一条路,虽然只是“一条”路而已。

  ---朱自清《一封信》 燕子去了,有再来的时候;杨柳枯了,有再青的时候;桃花谢了,有再开的时候。但是,聪明的,你告诉我,我们的日子为什么一去不复返呢?——是有人偷了他们罢:那是谁?又藏在何处呢?是他们自己逃走了罢:现在又到了哪里呢? 我不知道他们给了我多少日子;但我的手确乎是渐渐空虚了。在默默里算着,八千多日子已经从我手中溜去;像针尖上一滴水滴在大海里,我的日子滴在时间的流里,没有声音,也没有影子。我不禁头涔涔而泪潸潸了。

  --载自《匆匆》

  这时我们都有了不足之感,而我的更其浓厚。我们却只不愿回去,于是只能由懊悔而怅惘了。船里便满载着怅惘了。直到利涉桥下,微微嘈杂的人声,才使我豁然一惊;那光景却又不同。右岸的河房里,都

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  大开了窗户,里面亮着晃晃的电灯,电灯的光射到水上,蜿蜒曲折,闪闪不息,正如跳舞着的仙女的臂膊。我们的船已在她的臂膊里了;如睡在摇篮里一样,倦了的我们便又入梦了。那电灯下的人物,只觉像蚂蚁一般,更不去萦念。这是最后的梦;可惜是最短的梦!黑暗重复落在我们面前,我们看见傍岸的空船上一星两星的,枯燥无力又摇摇不定的灯光。我们的梦醒了,我们知道就要上岸了;我们心里充满了幻灭的情思。

  --载自《桨声灯影里的秦淮河》

  近几年来,父亲和我都是东奔西走,家中光景是一日不如一日。他少年出外谋生,独力支持,做了许多大事。那知老境却如此颓唐!他触目伤怀,自然情不能自已。情郁于中,自然要发之于外;家庭琐屑便往往触他之怒。他待我渐渐不同往日。但最近两年的不见,他终于忘却我的不好,只是惦记着我,惦记着我的儿子。我北来后,他写了一信给我,信中说道,“我身体平安,惟膀子疼痛利害,举箸提笔,诸多不便,大约大去之期不远矣。”我读到此处,在晶莹的泪光中,又看见那肥胖的,青布棉袍,黑布马褂的背影。唉!我不知何时

医疗器械召回岗位职责共3

  医疗器械召回管理制度文件编号:G02-DH-2011 版 本:B 修改状态:0 编 制: 审 核: 批 准: 分发编号: 受控状态: 2011-11-01发布 2011-11-01实施 Xxxxxxx有限公司 文件编号

  Xxxxxxx有限公司 版 本 A 修改状态 0 医疗器械召回管理制度 页 码 标题:医疗器械召回管理制度 1 目的

  对已交付客户的(含最终客户)的批量不合格品进行控制,将不合格品对客户造成的影响降低到最低限度,特制订本制度。

  2 范围

  适用于因本公司质量责任造成的已交付的批量不合格品的召回管理。 3 职责 运营部负责已交付的批量不合品召回的管理; 质管部负责批量不合格品的判断; 总经理负责产品召回的批准。 4 医疗器械召回定义: 医疗器械召回是指医疗器械生产企业按照规定的程序对其已上市销售的存在缺陷的某一类别、型号或者批次的产品,采取警示、检查、修理、重新标签、修改并完善说明书、软件升级、替换、收回、销毁等方式消除缺陷的行为。

  5医疗器械的判定标准

  一级召回:使用该产品可能或者已经引起严重健康危害的; 二级召回:使用该产品可能或者已经引起暂时的或者可逆的健康危害的; 三级召回:使用该产品引起危害的可能性较小但仍需要召回的。 6医疗器械召回程序

   产品召回的提出

  运营部经过质量信息调查、顾客反馈等方式收集到质量信息,反馈到质管部。 质管部在检测留样产品或型式实验室时,检测结果不符合产品标准时。 产品召回的判定

  质管部收到运营部反馈的质量信息,进行判定; 质管部检测留样产品或型式实验室时,检测结果不符合产品标准时,进行判定; 质管部将判定结果形成调查评估报告。

  产品缺陷的调查评估

  在使用医疗器械过程中是否发生过故障或者伤害; 在现有使用环境下是否会造成伤害,是否有科学文献、研究、相关试验或者验证能够解释伤

  1 文件编号

  上海东湖生物医学有限公司 版 本 A 修改状态 0 医疗器械召回管理制度 页 码 标题:医疗器械召回管理制度 害发生的原因; 伤害所涉及的地区范围和人群特点; 对人体健康造成的伤害程度; 伤害发生的概率; 发生伤害的短期和长期后果; 其他可能对人体造成伤害的因素。 产品召回的批准

  质管部经判定,确认不合格存在于已交付的产品中时,必须以书面报告的形式向运营部提出“产

  品召回的处理要求”,同时向总经理及其他相关部门通告。经总经理批准,实施产品召回程序。

  产品召回的实施

  运营部根据质管部调查评估报告中涉及的产品名称、数量、流通范围、受影响程度等制定召

  回方案,并报总经理批准; 产品召回方案由运营部通知经销商或运营部直接实施; 召回产品由仓库隔离存放并标识; 召回产品按照《不合格品控制程序》进行处理。 7相关表单 医疗器械召回事件报告表 召回计划实施情况报告 2 下面黄颜色是赠送的简历模板不需要的可以下载后编辑删除 简历——智联招聘

  男 | 已婚 | 1988 年月生 | 户口:湖南 | 现居住于广东深圳-宝安区 3年工作经验 | 团员 | 广东省深圳市宝安区福永镇陈屋村2巷 E-mail: 求职意向 ?工作性质: 全职

  ?期望职业: 销售业务、销售管理、市场

  ?期望行业: 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)、教育/培训/院校、通信/电信运营、增值服务 ?工作地区: 深圳

  ?期望月薪: 4001-6000元/月

  ?目前状况: 我目前处于离职状态,可立即上岗 职业目标

  喜欢营销管理类工作,喜欢有挑战的工作,大学四年一直在挑战自己,挑战自己的极限,一直在做营销的兼职,坚信“也精于勤而荒于嬉”一直严于律己,在各方面都要从严要求自己。相信自己总有一天会成功的~只有自己不敢做的,没有做不成的,做销售10分靠天,九分靠人做,市场是人做出来的。

  工作经历

  2013/01 -- 2014/04 超越电脑专卖店 | 市场主管

  行业类别:计算机硬件 | 企业性质:民营 | 规模:20人以下 | 职位月薪:4001-6000元/月 工作描述: 在各工业区和住宅小区做广告宣传为店铺销售做铺垫,并且为各用户提供售后维护工作。

  2011/06 -- 2012/11 衡阳市教育培训学校 | 销售主管

  行业类别:教育/培训/院校 | 企业性质:民营 | 规模:20-99人 | 职位月薪:2001-4000元/月 工作描述: 为学校制定招生计划,带领招生专员在各社区以及学校周围做广告(包括粘贴墙体广告,入户拜访宣传)开展招生工作,

  定期到中小学校门口驻点宣传,联系各学校任课老师开展招生工作。 教育经历

  2007/09 --2011/06 在校学习情况 曾获 院校级三等奖 在校实践经验 2008/03 -- 2010/10 大学生英语周刊衡阳市推销员到衡阳市区域经理

  *2008年推销员,在学校新生开学期间向学生和家长推销《学生英语报》 *2009-2010年《学生英语报》衡阳地区区域经理,负责在衡阳各高校组建团队销售《学生英语报》,团队培训,团队维护,

  最后指导团队销售。

  *2009-2010年。衡阳行动者文化传播有限公司 招生代理

  负责公司在衡阳地区的自考、成人高考、家教培训的招生工作,制订季度招生计划,实行电话营销,接待客户的来访、洽谈工作。到各医院和各事业单位接触式发放传单并且交谈留下有意向人的电话以后回访。并且做出了良好的业绩。

  语言能力

  英语:读写能力良好 | 听说能力良好 企业合同管理制度 一、合同管理总账 1、目的和依据

  为加强公司的合同管理工作~预防、减少和及时解决合同纠纷~维护企业合法权益~提高经济效益、根据《中华人民共和国合同法》和有关政府部门规定~结合公司的实际情况~制定本制度。

  2、适用范围

  本制度适用于公司及其所属各单位与外签订的各类合同、协议等~包括但不限于买卖合同~借款合同、租赁合同、加工承揽合同、运输合同、资产转让合同、仓储合同、保险合同等。

  3、合同管理原则

  合同管理必须遵循依法办事~预防为主~层层把关~跟踪监督~及时调整~维护企业合法权益的原则。

  4、保守商业秘密

  管理、参与合同工作的一切有关人员~应当为公司保守商业秘密。 二、合同管理职责

  1、企业合同管理部门的主要管理职责

  ,1,认真学习、贯彻执行《中华人民共和国合同法》和有关条例~依法保护本企业的合法权益。

  ,2,制定、修订本公司合同管理制度、办法~组织实施合同管理工作。 ,3,审查合同~防止不完善或不合法的合同出现。

  ,4,协助合同承办人员依法签订合同~参与重大合同的谈判与签订。 ,5,做好合同统计、归档、保管工作。 ,6,监督、检查本公司合同签订、履行情况。 ,7,代表本公司处理与外单位的合同纠纷。

  ,8,按期统计~汇总本公司的合同签订、履行、合同纠纷处理情况等~并 及时向公司领导汇报。 2、采购、销售部门的主要职责

  ,1,依法签订、变更、解除本部门的合同。

  ,2,严格审查本部门所签订的合同、重大合同提交相关部门会审。 ,3,对所签合同认真执行~并定期自查合同履行情况。

  ,4,在合同履行过程中~加强与其它各有关部门联系~发生问题及时向领导汇报。

  ,5,合同原件交与合同管理部门~本部门也要做好合同的登记、统计、归档工作。

  3、财务部门的主要职责

  ,1,加强与采购、销售等有关部门的~及时通报合同履行中的应收应付情况。 ,2,财务部见合同付款~做好与合同有关的应收应付款项的统计、分析~提出处理建议~妥善保管收、付凭证。

  ,3,配合销售部做好合同管理工作。 三、合同审签管理

  ,1,公司对外签订合同~应由法定代表人或法定代表人授权的代理人进行~未经授权任何人不得以公司名义对外签订合同。 ,2,除及时清结者外~合同应当采用书面形式~合同文本应当采用统一的合同示范文本~合同相对方提供的合同文本必须送交有关部门审核。

  ,3,合同按种类统一编号。

  ,4,合同及其有关的书面材料~应当语言规范~字迹清晰~条款完整~内容具体~用语准确~无歧义。

  ,5,订立合同必须完备合同条款~合同条款一般包括当事人的名称或者姓名和住所、标的、数量和质量~价款和付款方式~履行的期限、地点、方式、违约责任及解决争议的方法等。

  ,6,对外签订合同~要明确选择纠纷管辖地。

  ,7,法定代表人或合同承办人应当亲自在合同文本上签名盖章。 ,8,签订合同~应当加盖单位的合同专用章或公章。严禁在空白合同文本上加盖合同专用章或公章~单份合同文本达二页以上的须加盖骑缝章。 四、合同审签程序

  ,1,签订合同前必须严格审查对方当事人的主体资格。

  对方需提供上一年度年检过的公司法人营业执照副本复印件~并加盖该公司公章。

  ,2,签订合同前需要审查代理人的代理身份和代理资格。 ,3,签订合同必须认真审查对方当事人的履约能力。 ,4,签订合同应当仔细审查对方当事人提供的有关证明资料。

  ,5,合同承办人应将合同的副本或复印件一份及时送交本单位财务部门备案~作为财务部门收付款物的依据。

  五、合同履行、变更和解除 1、合同履约管理

  ,1,法定代表人、公司总经理全面负责合同的履行。合同承办单位、部门和人员具体负责其订合同的履行。 ,2,在履行合同过程中~根据情况的变化~应当对对方当事人的履行能力进行跟踪调查。如发现问题~合同承办人及时处理~必要时经单位负责人同意~可实地调查合同标的情况和对方当事人的履约能力。

  ,3,接收标的必须经过严格的验收程序~对不符合制度和合适合同标的应在法定期限内及时提出书面异议。

  ,4,合同结算必须通过本单位财务部门进行~对合法有效的合同~财务部门必须在合同约定的期限内结算~对未经合法授权或超权限签订的合同~财务部门有权拒绝结算。

  ,5,凡与合同有关的来往文书、电信、信函、电话记录都应作为履约证据留存。对我方当事人的履约情况~除妥善保存有关收付 凭证外~还要做好履约记录。

  2、合同的变更和解除

  ,1,对方当事人作为款物接收人而要求变更接收人时~必须有书面变更协议。严禁未取得对方当事人的书面材料而凭口头约定向已变更的接收人发货或付款。

  ,2,我方当事人遇有不可抗力或者其他原因无法履行合同时~应当及时收集有关证据~并立即以书面形式通知对方当事人~同时积极采取补救措施~减少损失。

  ,3,发现对方当事人不履行或不完全履行合同时~合同承办人应当催促对方当事人采取有效补救措施~收集、保存对方当事人不履行合同的有关证据~及时向公司报告。

  ,4,我方当事人因故变更或解除合同~应当及时以书面形式通知对方当事人~说明变更解除合同的原因和请求对方书面答复的期限~尽快与对方当事人达成变更或解除合同的协议。

  六、合同纠纷处理 1、合同纠纷管理 ,1,为解决合同纠纷所采取的各项措施~必须在法定的诉讼时效和期间内进行。

  ,2,发现对方当事人利用合同进行诈骗等犯罪活动时~应当立即向单位负责人报告并向公安机关报案。

  ,3,合同承办部门人员应配合好公司行政部参加仲裁或诉讼。

  ,4,合同纠纷发生后~可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式解决。 ,5,合同发生纠纷后~需要委托代理人参加诉讼活动的~应当及时委托有资质的代理人参与处理纠纷。

  ,6,解决合同申请书、起诉书、证据、答辩书、协议书、调解书 仲裁书、裁定书、判决书等~在结案后十日内~由承办人送交行政部备案。 2、合同纠纷处理程序

  ,1,发生合同纠纷~合同承办部门、人员应立即报告公司领导和行政部~销售部、采购部、财务部等相关部门应当及时提供解决纠纷所需的相关材料。

  ,2,在处理合同纠纷过程中~对于可能因对方当事人的行为或者其他原因~使判决不能执行或者难以执行的案件~应当及时向法院申请财产保全。

  ,3,合同纠纷发生后~应当依法采取一切措施~积极收集、整理有关证据~在证据可能灭失或者难以取得的情况下~应当向法院申请促使证据。

  ,4,向法院提供原始证据时~必须先行复制~并请求法院的承办人员出具证据收执。

  七、合同资料管理 1、档案资料内容

  下列资料可以作为合同档案: ,1,谈判记录、可行性研究报告及批准文件, ,2,对方当事人的法人营业执照、营业执照、事业法人执照的副本复印件, ,3,对方当事人履约能力证明资料复印件, ,4,对方当事人的法定代表人或合同承办人的职务资格证明~个人身份证明、介绍信、授权委托书的原件或复印件, ,5,我方当事人的法定代表人的授权委托书的原件和复印件, ,6, 双方签订或履行合同的往来最电传、电子邮件、信函、电话记录等书面材料厂

  ,7,登记、见证、鉴证、公证等文书资料库 ,8,合同正本、副本及变更、解除合同的书面协议, ,9,标的验收记录的, ,10,交接、收付标的、款项的原始凭证复印件。 2、合同资料的归档、统计与管理

  ,1,公司所有合同都必须统一编号~由行政部妥善保管。

  ,2,合同承办人办理完毕签订、变更、履行及解除合同的各项手续后十日内~应将合同档案资料移交行政部。

  ,3,借阅合同须办理登记手续~有关企业秘密的合同还须主管领导的签批。 八、附则

  ,1,凡因本按规定处理合同事宜~未及时汇报情况和跌合同有关资料而给公司造成损失的~追究相关负责人和责任人的相应责任。

  ,2,行政部应定期将履行完毕或不再履行的全身表关资料按合同编号 整理~由行政部主管确认后交档案管理人员存档~不得随意处置、销毁、遗失。

医疗器械召回岗位职责共4

  医疗器械产品召回管理制度

  分发部门:质量管理部等有关部门

  1、为加强对医疗器械的监督管理,保障人体健康和生命安全,特制定本制度。 2、质量管理部负责医疗器械召回的管理,其他相关部门协助质量管理部完成相关工作。 3、医疗器械召回,是指医疗器械生产企业按照规定的程序对其已上市销售的存在缺陷的某一类别、型号或者批次的产品,采取警示、检查、修理、重新标签、修改并完善说明书、软件升级、替换、收回、销毁等方式消除缺陷的行为。

  4、本公司应当协助医疗器械生产企业履行召回义务,按照召回计划的要求及时传达、反馈医疗器械召回信息,控制和收回存在缺陷的医疗器械。

  5、公司经营产品售出后,经信息反馈发现医疗器械存在缺陷的,应当立即报告质量管理部。

  6、质量管理部门经确认后立即通知相关部门停止销售和使用,并及时向总经理汇报。 7、质量管理部门通知医疗器械生产企业或者供货商,并向所在地省、自治区、直辖市药品监督管理部门报告。

  8、对于我公司销售的品种,质量管理部门应当配合医疗器械生产企业开展有关医疗器械缺陷的调查,并提供有关资料。

  对医疗器械缺陷进行评估的主要内容包括:

  (一)在使用医疗器械过程中是否发生过故障或者伤害;

  (二)在现有使用环境下是否会造成伤害,是否有科学文献、研究、相关试验或者验证能够解释伤害发生的原因;

  (三)伤害所涉及的地区范围和人群特点; (四)对人体健康造成的伤害程度; (五)伤害发生的概率;

  (六)发生伤害的短期和长期后果; (七)其他可能对人体造成伤害的因素。

  9、根据医疗器械缺陷的严重程度,医疗器械召回分为:

  (一)一级召回:使用该医疗器械可能或者已经引起严重健康危害的;

  (二)二级召回:使用该医疗器械可能或者已经引起暂时的或者可逆的健康危害的; (三)三级召回:使用该医疗器械引起危害的可能性较小但仍需要召回的。 。 10、接到医疗器械生产企业的《召回通知》后,按照生产企业的召回通知,由销售部及时通知使用单位或使用人。其中一级召回在1日内,二级召回在3日内,三级召回在7日内,通知到有关医疗器械经营企业、使用单位或者告知使用者。

  召回通知至少应当包括以下内容:

  (一)召回医疗器械名称、批次等基本信息; (二)召回的原因;

  (三)召回的要求:如立即暂停销售和使用该产品、将召回通知转发到相关经营企业或者使用单位等;

  (四)召回医疗器械的处理方式

  11、质量管理部对召回医疗器械的处理应当有详细的记录,并向医疗器械生产企业所在地省、自治区、直辖市药品监督管理部门报告,在召回完成后,应当对召回效果进行评价,评价结果存档备查。

医疗器械召回岗位职责共5

  医疗器械召回管理制度

  制度基本要求:

  1、为加强对本公司医疗器械的监督管理,保障人体健康和生命安全,特制订本制度。

  2、质量管理部负责医疗器械召回的管理,其他相关部门协助质量管理部完成相关工作。

  3、医疗器械召回是指医疗器械生产企业按照规定的程序对已上市销售的存在缺陷的某一类别、型号或者批次的产品,采取警示、检查、修理、重新标签、修改并完善说明书、软件升级、替换、收回、销毁等方式消除缺陷的行为。

  4、本公司应协助医疗器械生产企业履行召回义务,按照召回计划的要求及时传达、反馈医疗器械召回信息,控制和收回存在缺陷的医疗器械。

  5、公司经营产品售出后,经信息反馈发现医疗器械存在缺陷的,应当立即报告质量管理部

  6、质量管理部门经确认后立即通知相关部门停止销售和使用,并及时向总经理汇报

  7、质量管理部门通知医疗器械生产企业或供货商,并向所在地药品监督管理部门报告

  8、对于我公司销售的品种,质量管理部应当协助医疗器械生产企业开展有关医疗器械缺陷的调查评估,并提供有关资料

  对医疗器械缺陷进行评估的主要内容包括:

  1) 在使用医疗器械过程中是否发生过故障或者伤害

  2) 在现有的使用环境中是否造成伤害,是否有科学文献研究相关实验或者验证能够解释伤害发生的原因

  3) 伤害所涉及的地区范围和人群特点

  4) 对人体健康造成的伤害程度

  5) 伤害发生的概率

  6) 发生伤害的短期和长期后果

  7) 其他可能对人体造成伤害的因素

  9、根据医疗器械缺陷的严重程度,医疗器械召回分为:

  1) 一级召回:使用医疗器械可能或者已经引起严重健康危害的

  2) 二级召回:使用该医疗器械可能或者已经引起短暂的或者可逆的健康危害的

  3) 三级召回:使用该医疗器械因其危害的可能性较小但仍需要找回的

  10、接到医疗器械生产企业的召回通知后,按照生产企业的召回通知,由销售部及时通知使用单位或使用人。其中一级召回在1日内,二级召回在3日内,三级召回在7日内。

  11、质量管理部门对召回医疗器械处理应当有详细的记录。在召回完成后,应当对召回效果进行评价,评价结果存档备查

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