实用年度培训计划3篇 年度培训计划实施方案

时间:2023-03-22 15:23:00 综合范文

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实用年度培训计划3篇 年度培训计划实施方案

实用年度培训计划1

   为了适应新时期农村卫生发展的需要,加强我乡村卫生职员队伍建设,进步村卫生室技术职员的业务素质和服务能力,依照卫生局《乡镇卫生院卫生技术职员培训暂行规定》的精神,我院20xx年度村卫生室工作职员在职培训工作计划以下:

  一、卫生技术职员在职培训领导小组以下:

  组长:(院长兼书记)

  副组长:(院长)

  成员:(防疫专干)、(防疫员)、(妇幼保健专干)、(妇幼保健员)、(公共卫生专干)、(护士长)

  二、培训的目标和任务

  (一)全面进步我院在职卫生职员的业务素质与服务能力,为保证我乡新型农村合作医疗工作的健康发展及基本公共卫生提供延续性卫生人力智力保障。

  (二)通过加强我院卫生职员培训,进步我院在职职员妇女保健知识技能水平和服务能力。

  三、培训时间:

  20xx年1月27日前报市卫生局业务办,全部培训工作于20xx年12月底之前完成。培训内容17种知识,共14天培训时间。

  四、培训职员范围

  我在职职员具有参加国家组织的各类卫生执业资历考试的能力,获得相应的卫生职业资历的村卫生室职员。共有20名在职工作职员。

  五、培训要求和规定

  (一)接受培训是村卫生是职员应有的权利和应尽的义务。

  (二)培训成绩合格与否作为我院在职职员年终考核的主要参考条件。

  (三)为了保障在职培训工作的顺利进行,我院教学点的教室,装备不得以任何人任何借口在上课时间占用教室,设配等。在职职员按时培训,严谨迟到、早退。

  (四)重视考核

  我院要研究制定培训工作考核办法,引进绩效考核机制,经费补助要与培训效果挂钩;对培训计划实施进行考核、评估和总结。加强培训资料管理,具体包括:上级或本级项目实施方案、财政和卫生部分下拨经费的文件、培训时间表、培训地点、培训教材、教案、课程安排、考试(考核)成绩、试卷、学员和教师名单、有关图片资料、进修鉴定、经费使用凭证等。职员培训考核结果记进本人业务技术档案。

  六、培训模式

  根据我乡卫生院卫生技术职员的现状,凡参加在职培训的职员必须全科进行综合知识培训。我乡卫生院以防疫办公室、妇幼保健办公室、公共卫生办公室为教学点集中学习,集中辅导和个人自学相结合的方式进行。

  七、培训内容:

  培训将同一使用自治区卫生厅推荐的《农牧区基层卫生技术职员业务培训手册》和《新疆维吾尔自治区农村卫生职员在岗》培训指南,我院还得将在疾控中心召开的各类培训也纳进在职培训当中。

  XX乡卫生院

实用年度培训计划2

  一月份:礼节礼貌及行为仪态规范

  1) 礼节礼貌

  2) 基本礼貌用语

  3) 行为仪态规范(基本站姿)

  4) 行为举止

  二月份:门厅礼宾员的岗位服务技能规范

  1) 门厅岗迎接客人规范

  2) 门厅交通指挥及保卫工作

  3) 如何做好问询工作(了解酒店及景区应知应会)

  4) 欢送客人离店规范

  5) 雨伞租借

  三月份:行李岗位员工的服务技能规范

  1) 散客进店、离店

  2) 团队进店、离店

  3) 行李寄存及领取

  四月份:问询、客人信件及留言服务规范

  1) 问询应掌握得信息范围及资料

  2) 客人信件的处理

  3) 留言:

  1. 住客留言

  2. 访客留言

  五月份:星级评定知识的熟悉

  1) 了解星级评定的要求

  2) 星级评定时的注意事项

  3) 模仿星级评定的规范进行实操

  六月份:如何关注大堂客人

  1) 在大堂为客服务技巧

  2) 如何提高为客服务的灵活性

  3) 电梯口迎接客人规范

  七月份:礼宾部应知

  1) 大堂灯光的控制

  2) 行李车、雨伞架、皇冠护栏等的保养与维护

  3) 水牌的摆放,与使用。

  4) 行李房的规章制度

  5) 礼宾服务的内容

  八月份:岗位服务礼貌用语

  1) 行李寄存与领取的服务礼貌用语

  2) 团队行李确认的礼貌用语

  3) 确认团队行李出店时间礼貌用语

  4) 访客将物品转交住客礼貌用语

  5) 雨伞租借服务礼貌用语

  6) 散客行李进店离店程序礼貌用语

  九月份:委托代办服务

  1) 委托代办的程序与标准

  2) 委托预定车辆的程序

  3) 委托订票、订餐等服务的操作流程

  十月份:服务中遇到的问题

  1) 领客人进房时,发现房间未整理或有其他客人的行李怎么办

  2) 客人人住登记后,要求先把行李送入客房怎么办

  3) 客人收到行李后,反映其中易碎物品破损怎么处理

  4) 为换房客人宋行李时,客人不在怎么办

  十一月份:如何提高自身的素质和技巧

  1) 观看品牌酒店的前厅礼宾服务流程(观看视频)

  2) 参加杨总的培训(主要学习杨总在外考察的品牌酒店礼宾的精神面貌等等)

  十二月份:总结、考核

  1)考核(检阅培训效果)

  1) 发现一年中得不足之处,并改正

  2) 明确明年所要达到的目标

实用年度培训计划3

  根据农机局20xx年工作目标,分工安排及往年工作开展情况拟订如下计划:

  一、加强与机手、农机大户、种植(养殖)大户沟通,广泛收集农机需求信息、农机具使用信息及产品技术待改进信息。

  时间:常年开展

  目标:加深与机手、大户感情,争取在技术上、政策上给他们最大帮助,为后续发展作相应准备。

  做法:多下乡,每周不少于2次。

  二、依托20xx、20xx年建立的农机维修网点,开展农机维修、使用技术进村入户活动。

  时间:20xx年1月——20xx年9月

  目标:以点带面,提高宣传、培训效果,增进与农民(机手)感情。

  做法:每乡镇选1——2个农机保有量较多的村开展活动。

  三、选定开展农机报废更新,回收旧机实体店。

  时间:20xx年3月——20xx年5月

  目标:方便农民,方便机手,有利于农机工作开展。

  做法:首先征求20xx、20xx两年建立的农机维修网点开展此项工作意向,如若他们放弃,再与相关废品回收公司合作开展工作。

  四、加强与黄溪火龙果基地、古桥新午餐等基地的联系。

  时间:20xx年1月——

  目标:将他们需要的喷滴灌溉设备技术、保鲜冷藏设备技术,能纳入补贴的,尽量争取补贴,不能补贴的也做好相关服务,为特色农业做大做强发挥农机化应有力量。

  做法:一是到基层实地了解,加强沟通。二是对相关生产企业及补贴政策多了解。

  五、参与相关部门组织的科普培训、科普宣传活动。

  时间:20xx年1月——20xx年12月

  目标:利用一切机会向农民宣传农机服务宗旨、宣传党的惠农政策,宣传农机实用新技术,用事实证明农业机械化技术在人们生产生活中的重要性及农业机械化管理部门存在的必要性。

  做法:一是配合相关部门开展工作。二是自主寻找工作突破口开展工作。

  六、按归类的农机矛盾纠纷做好相应预案,确保农机平安发展、社会和谐进步。

  时间:20xx年1月——20xx年7月

  目标:将可能发生的矛盾纠纷、解决在萌芽状态及项目设计规划中。

  做法:结合综合治理工作开展。

  七、推进实用农机产品的研制开发工作。

  时间:常年开展

  目标:保持铜鼓农机创新特色,为山区小县农机化工作再添实质内容。

  做法:留心现有农机需改进完善的地方,留心人民生活生产中需要机械化技术而目前没有相应产品的细节。

  八、推广新型农机化发展模式(即按新规划开展工作)。

  时间:20xx年——

  目标:一是提高已有农机使用率、经济效益。二是能使用机械化作业、尽量机械化,提高生产效率。

  做法:建议局制订相应规定,鼓励、奖励作业量大、及时完成相应作业任务机具。

  九、搞好已推新农机技术的后续跟进工作。着重高速插秧机、谷物烘干机、履带式旋耕机的应用总结。

  时间:20xx年——

  目标:能用机械化的尽量机械化,已用机械化的尽量更先进。

  做法:加大对新农机技术的宣传、示范。

  以上几项工作,仅凭科教培训股努力,难以达到预期目标,建议局创造机会,组织相关人员加强探讨,增强农机化技术在现代农业领域的作用与地位的了解与认识,以更好地把握农机发展动态,取长补短,创造性地做好山区小县的农机化工作。

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