下面是范文网小编分享的技术科岗位职责7篇(技术科工作职责)，供大家参考。
技术科岗位职责1
一、认真执行国家有关技术政策，负责防治水办公室成员全面完成防治水日常任务。负责制定防治水安全示范矿井的达标建设方案。
二、负责组织编制全矿防治水的长远规划和年、季、月的工作计划，并组织实施。
三、组织分析防治水工作情况与技术情况，制定技术措施，解决技术业务问题。
四、协助技术科科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。
五、督促防治水技术人员做好防治水月度水情水害预报（预测预报）、月度矿井涌水量测量和其他防治水工作。
六、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。
七、负责探放水设计和措施的编制。
八、完成主管科长及其他领导交给的临时任务。
技术科岗位职责2
部门名称：生产技术科
直接上级：主管生产副经理或经理助理 下属部门： 管理权限：
管理职能：对煤化公司生产调度、技术、计划、统计管理等工作进行指导、监督、计划安排、检查、通报、考核。
主要职责：
1 负责煤化公司年、月生产经营计划编制下达、指导、督促检查、总结和考核；
2 负责煤化公司生产的组织、协调及各类生产资源的调度配置；
3 负责煤化公司对外各类专业报表的统计上报工作；
4 负责建立和完善生产、技术、质量管理制度，监督、检查生产质量管理体系的运行；
5 负责生产过程中各项工艺、质量、产量的控制指标及考核；
6 负责建立和完善煤化公司调度台账和生产报表；
7 负责煤化公司生产过程中技术创新、技术改造项目的组织、协调、申报工作；
8 组织制定公司生产技术指标，及时掌握国内外新技术、新材料、新工艺的发展应用；在主管领导的带领下对技术工作全面负责。
9 制定、组织实施公司生产技术改革的重大决策，对影响生产或工艺指标不合格的进行考核；
10 负责本部门文件资料、记录的管理工作，制定本部门有关的纠正预防措施。
生产技术科科长工作职责
岗位名称：生产技术科科长
直接上级：主管生产副经理或经理助理 直接下级：生产技术科副科长
工作职责：
1 业务职责
1.1 在主管生产副经理的领导下对全公司生产指挥、生产计划、统计、生产调度负责；
1.2 协调组织车间和有关部门解决日常生产中影响产量、质量、消耗、收率等各方面的技术问题；
1.3 参加或组织生产车间制定或修订技术操作规程；
1.4 每月初写好上月工作小结，每季写出生产技术工作总结；
1.5 完成公司领导临时交办的任务；对调度失误而影响生产计划的行为负责，对因生产管理不善、秩序混乱而影响均衡生产负责； 1.6 负责体系分管的条款运行工作（外包）；
1.7 组织好全公司生产调度工作，组织召开每天全公司生产调度会和各种生产专业会议；
1.8 发生生产事故应及时赶到现场进行事故分析和处理，并将处理情况及时汇报公司领导。
2 管理职责
2.1 制定、修订技术操作规程，并对执行情况进行检查，对存在的问题向公司和有关部门提出处理意见；
2.2 有权对生产操作事故进行调查处理；
2.3 有权对生产操作中不称职人员向有关部门进出处理意见； 2.4 有权召集车间和有关部门研究生产工艺技术问题和改进措施；
2.5 对本部门职工的调动、晋级、奖惩有建议权，对负责工艺操作的职工有奖惩权； 2.6 有权对调度员进行指导和组织调度员学习先进管理方法。
任职条件：
1 化工专业或相关专业大专学历以上；
2 熟悉企业生产工艺、设备及其原理；
3 熟悉并及时掌握新技术、新工艺、新材料的发展应用；
4 熟悉并遵守与企业相关的法律、法规；
5 具有较强的领导、组织、协调能力和敏锐的市场洞察能力及应变能力；
6 具备出众的`领导管理才能和先进的管理理念；
7 作风严谨稳健，具备强烈的创业精神和开拓意识；
8 生产技术管理岗位八年以上工作经验。
生产技术科副科长工作职责
岗位名称：生产技术科副科长 直接上级：生产技术科科长
直接下级：科长助理及科室全体员工。
工作职责：
1 业务职责
1.1 协助科长负责日常工作的协调和管理，保证调度工作正常进行；
1.2 负责调度室所属工作范围内各类文件的编制和监督执行；
1.3 负责调度员业务知识的培训，逐步提高科室整体工作质量；
1.4 负责调度室所属工作范围内设备运行状态的定期确认和维护保养；
1.5 负责调度室工作范围内所有原始记录、资料的归档管理；
1.6 负责调度室的安全、卫生工作，调度会议内容的记录和整理，下发会议纪要，确认会议决定事项的落实情况；
1.7 负责对生产过程中发生的异常情况进行调查核实，督促相关车间和部门认真分析原因，制定预防措施，提交预防报告；
1.8 经常深入生产一线，及时掌握生产工艺落实情况；
1.9 负责检查、分析、修订公司各项工艺指标；
1.10 负责生产计划的分解和生产计划执行情况的监督，定期向上级汇报工作进展情况及工作过程中存在的问题。
2 管理职责
2.1 积极协调同各个部门、车间的工作关系，理顺工作程序；
2.2 带领调度室全体员工全力作好生产服务工作；
2.3 认真总结、加强管理，在日常工作中体现企业文化；
2.4 完成上级交办的各项工作。
任职条件
1 化工专业或相关专业大专以上学历；
2 熟悉生产工艺，及时掌握生产、协调处理日常各项工作；
3 具有较强的组织协调能力；
4 具有快速反应的应变能力；
5 作风严谨稳健，具创业精神和开拓意识；
6 化工类三年以上企业管理工作经验。
生产技术科工艺工程师工作职责
岗位名称：工艺工程师
直接上级：生产技术科科长、副科长及科长助理
本职工作：负责工艺指标的执行和修订，对工艺管理上存在的问题进行处理
工作职责：
1 业务职责
1.1 在科长的领导下负责全公司工艺指标的制订、管理，对生产部门技术管理和存在的问题进行指导和处理；
1.2 及时掌握国内外生产的新技术、新材料、新工艺的应用；
1.3 经常深入生产一线，及时掌握生产工艺指标落实情况，协调好各车间工作，当好领导参谋；
1.4 负责技术资料收集、整理、归档；
1.5 掌握产品质量，制定配煤方案，报主管经理批准后执行；
1.6 根据生产需要及时修订公司工艺指标并检查落实；
1.7 对各岗位工艺指标、原始记录认真检查分析；
1.8 完成领导交办的其他工作。
任职条件
1 煤化专业或相关专业大专以上学历；
2 熟悉本公司生产工艺指标及产品质量标准；
3 熟悉本公司各种设备运行及安环工作；
4 具有较强的计划、控制、协调能力，具有较强的政策执行能力；
5 作风严谨稳健，具备较强的敬业精神和开拓意识；
6 工程师或以上任职资格；
7 三年以上煤化或相关化工工艺管理工作经验。
生产技术科综合员工作职责
岗位名称：综合员
直接上级：生产技术科科长、副科长及科长助理
本职工作：负责编制公司生产经营计划、生产经营计划完成情况以及成本分析、劳保报领等综合性工作。
工作职责：
1 业务职责
1.1 在科长的领导下做好生产经营计划工作，根据生产实际情况对计划进行调整，月底对生产经营完成情况进行分析；
1.2 负责办公、低值易耗、劳保用品申报、领取、发放，制定各项消耗定额，并做好统计、核算工作；
1.3 负责每月腾飞报稿件的上报、统计及报刊的领取、规整；
1.4 负责各种申请上报、探亲路费、出差费用报销工作；
1.5 做好各种数据、分析材料的填报、审批和上报，对各种资料分类保存；
1.6 负责装卸合同的整理，到期会签，施工单位结算单的收集，并做好账务明细；
1.7 认真完成领导交办的其他工作。
任职条件
1 经济专业或相关专业大专以上学历；
2 熟悉企业产品产量及原材料消耗情况；
3 具有敏锐的洞察力和应变能力；
4 具有严谨的工作作风和较强的敬业精神；
5 经济类工作经验二年以上。
技术科岗位职责3
1、认真执行国家有关技术政策，组织科室成员全面完成防治地质灾害日常任务。
2、组织编制全矿防治地质灾害的长远规划和年、季、月的工作计划，并组织实施。
3、组织分析防治地质灾害工作情况与技术情况，制定技术措施，解决技术业务问题。
4、协助科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。
5、督促防治地质灾害技术人员做好防治地质灾害月度水情地质灾害预报（预测预报）、月度矿井涌水量测量和其他防治地质灾害工作。
6、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治地质灾害的有效办法。
7、负责探放水设计和措施的编制。
8、完成科长及其他领导交给的临时任务。
技术科岗位职责4
1、在矿分管领导和总工办的领导下，全面主持开展技术科的工作。
2、参与全矿年、季、月度作业计划的编制，提出完成计划的技术措施，并检查、督促、组织实施。
3、负责安排操作规程、作业规程编制和审核，采区说明书及各种图纸的绘制，参与技术性图纸审查。
4、组织实施新技术，新工艺推广使用。
5、组织全体人员认真开展技术理论学习、安排、布置各专业人员的工作，同时进行监督检查。
6、在各专业分工人员工作中存在问题无法解决时应组织人员深入现场共同研究解决。
7、制定技术工作计划，协助总工制定长远采掘计划，认真分析和总结技术工作，不断推广新经验，促进煤炭生产的提高，向领导汇报技术工作。
8、审查技术科用品计划，科技书刊计划。
9、参加矿井文明生产，安全质量大检查和重大生产基建事故的追查分析，参加采掘工程，施工工程的验收移交工作。
10、收集整理本矿各种技术资料，为领导计划决策提供可靠的依据。
11、搞好与其它业务领导、业务科室和生产单位之间的关系，完成领导交办的临时性任务。
技术科岗位职责5
1、负责全厂生产检修及日常的设备管理工作，并对厂长负责。
2、负责维修工人的业务培训、管理和岗位练兵活动，并严格执行各项技术指标和技术规范。
3、负责检修完成后的质量检查和验收工作，并做好记录。
4、负责制定月、季、年度生产检修计划，定期检查、分析、总结生产检修情况，确保各项检修指标的落实。
5、及时了解设备的运行状态，确保设备安全、经济运行。
6、负责监督设备的维护保养工作，组织设备的检查、评比。
7、采取切实措施，保证检修质量，降低消耗，增加效益。
8、降低检修率，加强职工业务素质教育，安全正确使用各种设备。
9、认真完成厂长交给的其它工作。
技术科岗位职责6
一、管理权限
受经理委托，行使对公司技术引进、新产品开发研究、新技术推广应用、技术指导与监督等全过程管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。
二、管理职能
负责对公司产品实行技术指导、规范工艺流程、指定技术标准、抓好技术管理、实施技术监督和协调的专职管理部门，对所承担的工作负责。
三、主要职责
1、坚决服从公司的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向领导负责；
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；
3、负责制定公司技术管理制度，负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度，组织、协调、监督有关部门建立和完善设备、质量、安全的管理标准及制度；
4、编制公司技术发展规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作；
5、负责制定和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定；
6、负责公司新技术的引进和产品开发的计划、实施，确保产品品种不断更新和扩大；
7、合理编制技术文件，改进和规范工艺流程；
8、负责制定公司产品的企业统一标准，实现产品的规范化管理；
9、认真做好技术图纸、技术资料的归档工作。负责制定严格的技术资料交接、保管、保密制度；
10、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保生产工作的正常进行；
11、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
技术科岗位职责7
1、认真学习贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律、法规以及上级有关安全生产指示，负责全矿采掘工作面及巷道维修技术工作。
2、协助科长完成领导布置的各项任务。
3、建立健全采掘及维修各项生产、技术管理制度，严格按制度检查落实。
4、参加矿有关会议和活动，参加重大事故抢救，参加各类事故追查分析。
5、参加矿组织的安全质量检查，协助科长组织好安全办公和旬月检查，区队所查质量问题按四定原则及处罚标准进行落实。
6、组织编制采掘接替、巷道维修计划及作业规程和采掘新时期技术措施的组织审批工作。
7、深入现场解决采掘区队及其它业务部门之间的技术矛盾，为区队搞好技术服务，保证生产有序进行和生产任务圆满完成。
8、协助科长搞好质量达标，规范化管理工作，职工安全技术培训及新技术、新工艺的推广应用工作。
9、掌握区队生产情况，当好科长参谋，协助平衡生产中存在的问题。
10、完成领导交办其它工作。
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