生产保障部岗位职责共3篇 生产保障组职责

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生产保障部岗位职责共1

　　工作概述

　　在办公室主任的领导下，全面负责生产保障部的管理工作，为设备服务、生产制造提供强有力的支持与保障，确保维检、制造工作正常开展。

　　工作职责

　　（一）规划督导

　　1.主持本部门工作，编制本部门工作目标与实施方案。合理安排安排员工工作，指导、检

　　查员工目标的制定并监督其完成情况。

　　2.负责拟订生产保障部的管理制度，实施生产保障部各岗位的绩效考核，督促检查落实各

　　项保障服务工作。

　　3.经常深入公司各项目部了解设备服务工作及生产制造工作的实际需要，制定工作计划，

　　检查督促执行情况，研究工作中存在的问题，改进工作，总结经验。

　　4.定期召开生产保障部工作例会，安排布置工作、商议解决方案等。

　　（二） 设备管理

　　1． 负责全公司厂房、值班室、办公室、宿舍各项设施的管理工作。根据设备服务和生产制

　　造工作需要，对房屋和设施的使用做出规划，提高房屋和设施的使用率，同时组织相关部门对房屋及设施进行经常性的检修与维护。

　　2． 负责本单位管辖范围内房屋及设施的供电系统、给排水系统、污水处理系统等的管理工

　　作，按要求做好设备的保养与维护，保证各种系统的正常高效运转。

　　（三） 后勤服务

　　1.负责各现场各岗位的卫生工作，检查、督促各现场人员做好本现场的卫生工作。

　　2.协助搞好员工的生活福利，尽一切努力解除员工的后顾这忧。

　　3.负责设备服务、生产制造临时用工的管理，确保各项临时工作顺利完成。

　　4.协调各现场、各部门之间的关系，保证公司正常运作。

　　（四） 其它

　　1.负责收集和整理所维护设备及本公司设施的相关技术资料，负责各现场技术资料、档案的管理。

　　2.负责制订节能措施，在节能降耗方面提出合理化建议及实施方案。监督各现场人员节约并合理利用公用物资。

　　3.定期组织各现场员工进行技能培训及技能比赛等活动，提高职工的技能与综合素质，增强企业凝聚力。

生产保障部岗位职责共2

　　后勤保障部岗位职责

　　1.维修管理

　　负责全院房屋改建扩建维修（包括土建工程、电气工程、管道工程、设备安装工程）等各项大、中、小型工程的管理工作。

　　2.动力设备运行管理

　　保证全院医疗部门供电、供水、供气、供暖的及时有效供应；保证锅炉设备、电梯设备、供电设备、用电设备、供水设备、污水排放设备、中央空调设备的安全运行、维修、保养和防护。

　　3.行政管理

　　⑴ 公章使用管理；⑵考勤管理；⑶档案、资料管理；⑷办公用品、卫生用品和劳保物品请领；⑸自行车存放管理⑹全院医疗污水和生活污水的处理和排放；⑺负责医院绿化和环境美化工作。

　　4.房产管理

　　⑴负责全院房地产工作的全面综合管理；⑵公有房屋及土地面积的统计；⑶公有房的出售；⑷办理及发放房证；⑸采暖费的收缴；⑹住宅区物业管理。

　　5.物资管理

　　⑴负责土建材料、水暖材料、电气材料、办公家具、部分医疗设备（包括处置车、治疗车、病人用床、实验台等）、冰箱、空调等物资材料设备的采购、上帐、验收、入库、出库等一系列管理工作；⑵负责生产及采暖用煤的采购。⑶负责全院电费、水费、排污费、垃圾费的交纳。

　　生产保障部长岗位职责

　　生产保障科长岗位职责

　　保障部岗位职责

　　运行保障部岗位职责

　　团膳保障部岗位职责

生产保障部岗位职责共3

　　综合保障部工作职责

　　一、拟（修）订部门管理和服务方面的规章制度、标准及实施细则，并组织实施。

　　二、后勤保障物资采购管理：

　　1、负责提报公司的办公用品、微机耗材、低值易耗品、劳保用品、房屋设施维修年度计划，并按月度组织实施。

　　2、负责根据计划和实际需求组织招标或比价采购。

　　3、负责节日物资的采购和发放。

　　4、严格按计划控制办公费、低值易耗品等费用支出。

　　三、物资管理：

　　1、建立物资库存和出入库登记台帐，并及时办理出入库手续，录入收、发、存的相关数据。

　　2、负责库存办公用品、劳保用品等保管、养护、盘点和帐物核对。

　　3、负责发放办公用品、劳保用品等。

　　4、负责低值易耗品的配备、调剂、盘点、报废和帐物核对。

　　5、负责废旧物资的日常管理和处理。

　　6、负责公司的生产用具、家具用具、办公设备、低值易耗品的

　　使用和维修管理，并对各部门低值易耗品使用、管理情况进行检查、考核。

　　四、工程部的管理：

　　1、工程部必须管理好为酒店经营提供能源的设备如供电、供热、供冷、供汽、供暖等负责控制和运行这些设备，保证酒店的需要；

　　2、负责酒店设施和设备及家具、用具等维修和保养；

　　3、负责酒店动力系统的运行和管理、负责配电室配电柜及附属设施的保养及故障维修、负责酒店内所有电源的正常供应；

　　4、负责酒店水暖设备，厨房设备，人力推车和五金构件的检修工作；

　　5、负责酒店装修设施，家具，装饰灯具及土建方面渗漏水的维修工作；

　　6、负责酒店动力系统的完善改造，设备更新和小项目增改工程施工；

　　7、负责做好各运行设备的巡查、检修记录，并做好台账。

　　五、治安综合治理与消防管理：

　　1、负责进行消防检查、考核，督促有关部门整改事故隐患。

　　2、组织进行消防培训和消防演习。

　　3、负责消防器具的定期检查、更换、维修与日常管理。

　　4、负责防盗、治安管理和外派治安人员的管理。

　　5、负责对各部门防火、防盗管理情况的考核。协调与公安、检察部门和消防部门的关系。

　　6、负责公司内的防盗、防火、防汛、安全保卫，定时或不定时巡逻，及时发现并消除事故隐患，处理异常、突发事件。

　　7、负责对外来人员进行登记，联系被访人员，发放并收验会客单。

　　8、负责对出入公司的车辆、物资进行检查、登记。

　　9、负责自行车、摩托车停放区内按规定停放车辆的安全管理和所辖区域的卫生管理。

　　六、更衣柜管理：

　　1、公司为员工配备更衣柜，不得私自调换更衣柜；

　　2、更衣柜内严禁存放违禁品、易燃易爆品；禁止在柜内存放个人的现金及贵重物品；

　　3、非更衣时间员工禁止进入更衣室；

　　4、使用后应锁好更衣柜，妥善保管钥匙，如有遗失应立即报到安保部备案；

　　5、保持更衣室清洁卫生，员工更衣室不得随意吐痰，乱丢纸

　　屑杂物；

　　6、因工作需要有权要求员工打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合；

　　7、禁止一人使用多个衣柜或占用他人更衣柜。

　　七、职工食堂管理：

　　1、负责为员工提供三餐供应和外来客人的就餐服务。 2负责伙房、餐厅及卫生区的卫生清扫和食品卫生管理。 3负责餐厅桌、凳，伙房炊具、餐具及其它资产的管理。 4组织炊事人员体检，换发卫生健康证。

　　八、物业管理：

　　1、负责公司宿舍区的房屋、管线、道路、下水道等设施的管理。

　　2、负责下达员工宿舍水、电、暖设施的维修通知单和结算维修费用。

　　3、负责员工宿舍设施的维修计划，办理维修收费和缴费。

　　4、负责员工宿舍水、电、暖消耗的抄表和收、缴费。

　　5、负责宿舍区的下水道疏通和垃圾的清理及外运。

　　6、负责非公司员工租房、用电、用水、采暖的管理和费用的收取

　　7办理集体户口的申报、转移手续和日常管理。 8负责宿舍区员工纠纷的调解工作。

　　九、职工宿舍管理：

　　1、负责所辖宿舍区的安全巡逻和外来人员的询问、登记。

　　2、负责阻止可疑人员、小商贩、推销人员进入宿舍区。

　　3、负责宿舍公用区域的卫生清扫。

　　4、宿舍车棚的车辆安全管理和卫生管理。

　　5、采取制止或报警措施，及时处理异常情况或突发事件。

　　6、按规定时间开关浴室，负责进行水温调控。

　　7、检查、收取洗澡证件，制止无证人员进入浴室。

　　8、负责浴室及家具用具的卫生清理、并进行消毒。

　　9、负责浴室用品的保管。

　　十、医务管理：

　　1、负责公司内员工的疾病诊治及预防。

　　2、负责公司区域内的卫生防疫管理。 3负责职业疾病防治和员工体检。 4负责计划生育宣传和咨询服务。 5组织员工义务献血。 十

　　一、计划生育管理工作：

　　1、督促各部门做好女职工的“四期”保护。

　　2、定期组织女职工体检。

　　3、进行计划生育宣传、监管和控制。

　　4、协调办理女职工孕期体检、节育手术及相关费用报销事宜。 十

　　二、完成公司董事会交办的其他工作。 十

　　三、完成其他部门交办的协助性工作。

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