浅谈建筑施工安全管理论文(汇编10篇)

时间:2023-11-23 12:04:13 综合范文

浅谈建筑施工安全管理论文 篇1

  摘要:本文针对当前施工领域安全管理现状,分析了当前形势下建筑工程中施工安全管理存在的问题及原因,并提出了相应的控制方法和措施。

  关键词:建筑工程施工生产安全管理

  0引言

  施工安全生产管理的好坏成为杜绝安全事故,保证安全生产的关键所在。因此深刻认识企业当前面临的安全生产形势,进一步加强安全生产管理工作,最大限度地控制各类安全隐患,杜绝各类事故的发生,是建筑施工企业当前义不容辞的责任

  1我国当前建筑业施工安全生产管理存在的问题及原因

  我国建筑业安全生产管理存在的问题主要有以下几个方面:

  从业人员整体专业素质低,安全教育与培训力度不够。

  当前建筑施工队伍一线操作人员一般来自于农村,这些施工人员普遍存在着以下特点:教育程度低、专业素质差、安全意识和自我保护意识淡薄、生活阅历浅、对工地操作中的一些基本安全常识了解有限,对一些安全技术措施、安全操作规程、消防技能等安全防护知识的了解甚少等。由于一线施工人员存在上述特点,因此在实际操作过程中往往会出现只知道凭自己经验办事,而很少遵守操作规程,甚至会出现违章操作、违章指挥、野蛮施工、盲目施工,这就可能对工程造成很大的安全隐患。为了杜绝上述现象的出现,防止在施工生产过程中发生安全事件,避免工程的安全隐患“,安全教育与培训”是提高施工人员安全知识和意识和预防上述事项发生的重要途径和手段。但实际情况是“安全教育和培训”并没有真正得到落实,主要原因有:

  ①一线从施工人员绝大部分学历比较低,专业知识薄弱,再加上“安全教育和培训”的时间和力度有限,使得从业人员的安全生产的意识和技能上提高有限;

  ②在实际生产管理过程中,施工企业为了节约时间和成本,对不遵守规章制度从业人员的安全教育往往还是采用以传统的罚款强制性手段,但这种手段只能治标不治本,而且通过长期实践证明这种教育手段也不理想;

  ③“安全教育和培训”对管理人员而言同样得不到保障和重视,这样就直接导致他们不会将日常安全管理工作与其它各项管理工作相结合,甚至忽视安全生产管理,导致安全事故的发生

  ④“安全教育和培训”的教育体系还不健全和完善。随着建筑企业生产规模的不断扩大,新上项目的不断增多,企业领导也逐步意识到“安全教育和培训”对企业本身的生存和发展的重要性,并设立了一定比例的专职安全员。但是在实际操作上却没有完善的体系,往往将安全员这一用于对施工人员安全教育和监督的重要岗位作为安置岗位来照顾单位的一些老同志,虽然这些老同志具备一定施工经验的优势,但是他们的知识结构和以前固定传统的思维方式和处理方法已经远远不能适应和满足当前“安全教育和培训”的需要,因此“安全教育和培训”对企业的安全生产管理起不到真正实质性的作用。

  当前中小型建筑企业基础薄弱、管理落后的现状普遍存在。

  虽然我国目前的房地产行业还处于蓬勃发展的`阶段,但是与此相对应大部分建筑施工企业尤其是中小型企业普遍存在着规模小、施工能力薄弱的现象。这些企业由于资金和其他方面的原因致使他们无力购买机械化、自动化程度高的现代化设备,同时也没有齐全有效的安全防护措施作为保障,最终也就不能有效提高施工操作的安全。与此同时,在安全生产管理方面大多施工企业还是以粗放式的管理为主,一方面没有建立机构到位、岗位齐全、垂直分级的管理系统完整体系,另一方面没有建立健全各项安全规章制度,这就难以有效保障企业安全生产管理。

  现场安全管理人员思想不到位。

  由于目前建筑工程项目管理的形式,一方面使现场管理人员工作不局限于单位,而是跟着项目流动,哪单位有项目,现场管理人员就到哪里,致使现场管理人员的流动性很强。在这种情况下当现场安全生产管理人员将注意力集中于下一个项目寻找时,往往就忽略了当前项目的许多管理细节和问题;另一方面由于管理体制和制度上的问题,现场管理人员往往存在着应付心理,致使责任心根本达不到保证工程应有质量的要求。除此之外,在项目管理的实际工程当中,有些施工工地存在着专职安全员、工程项目管理人员挂职的现象,而工作则由其他临时聘请来的现场管理人员来替代,这样就会直接导致工程施工现场直接责任人不到位、现场工作人员非直接责任人的现象,如果事故一旦发生,就容易产生责任不明确、处理起来麻烦等问题。即便工程事故不出现,但这些被用来临时顶替的现场管理人员往往会认为责任事不关己,在这种心态下其工作的责任心和态度就肯定不如直接责任人自身,其安全意识也提升不到为建筑工程全局考虑的高度,在这种情况下,安全生产的保障性更无从谈起。

  2当前形势下保障施工安全生产管理的对策

  针对以上分析提出的建筑业安全管理中存在的问题和原因,可以通过以下的对策加以解决:

  审时度势,切实加强对从业人员的“安全教育和培训”。对于当前建筑施工企业安全严峻的形势,我们要有一个正确的认识,不能重复安全投入不足、历史欠账严重、基础总体薄弱的现状,而要想把建筑施工企业的安全生产水平飞速提高到一个相当高的水平,就必须从根本入手,切实加强对从业人员的“安全教育和培训”。加强对从业人员的“安全教育和培训”可以从以下几方面进行:

  ①鉴于目前施工企业一线操作人员普遍存在学历层次低、专业知识欠缺、安全意识淡薄等诸多因数,施工企业就必须也有责任对他们进行安全意识、安全法制、安全常识、安全操作等系统规范的教育培训,使之具有良好的安全意识,较高的安全操作的防范技能。这既是《安全生产法》的要求,更是做好安全施工的重要基础和保障;

  ②施工企业要加强对安全生产管理,尤其在对操作人员“安全教育和培训”资金和时间上投入的同时还要健全和完善“安全教育和培训”的教育体系和机制,保证一方面切入实际,使每个从业人员都能得到教育,让他们头脑中真正树立安全意识的同时,另一方面使每个从业人员能够基本掌握安全操作技能;

  ③在对操作人员的教育和培训的同时更要注重对安全管理人员的进行定期针对性的教育和培训,使管理人员的业务水平尽快的提高,能够在整个安全生产管理中真正起到教育和监督作用,另外还要杜绝专职安全员、工程项目管理人员挂职的现象,通过一系列的奖惩措施来提高他们的责任心和积极性。

  加大对施工设备和设施的投入的同时编制完善的安全施工组织设计。施工现场施工设备和设施的完善对施工安全生产同样起着重要作用,因此在“安全教育和培训”上的投入的同时,也要对施工设备和设施的投入和完善,主要表现在以下几个方面

  ①安全警示、标语、标牌、职责、规章等视觉可识别系统的投入;

  ②安全防护措施上的投入;

  ③安全防护用品如安全帽、安全带等的投入等。上述这些安全设备设施的必要投入,对强化整个从业人员的安全教育培训、安全作业规范运作、安全技术措施监控有力,一方面起着一定的促进作用,另一方面又是确保安全生产有序可控的进行。此外,完善的安全施工组织设计是安全生产管理的重要前提,因此,在对专项安全技术方案或措施的编制同时,对施工现场还要进行合理的整体规划,确定办公室以及给排水、用电的总布局,并绘制施工现场平面布置图,确保之后的项目安全生产管理正常有序的实施。

  3结束语

  总之,安全生产事关人民群众的生命财产安全,一方面关系到国民经济持续发展和社会稳定的大局,另一方面也是贯彻落实科学发展观,构建和谐社会,实现经济发展和社会全面进步的需要。因此,建筑行业所有从业人员必须具备科学、严肃、细致的态度,在实际操作和管理中切实做到对建筑工程项目进行安全预防和控制。

  参考文献

  [1]方群.新形势下施工安全管理的方法和措施研究[J].中国科技信息,20xx,(7).

  [2]冼辉新.分析建筑工程施工发生安全事故的原因及预防措施[J].科学之友,20xx,(18).

  [3]杨志.浅谈建筑工程施工安全生产管理[J].四川建材,20xx,35(1).

浅谈建筑施工安全管理论文 篇2

  摘要:建设单位、施工单位、监理单位以及设计院在建筑施工中肩负着不同的职责,明确各方的职责,能够有效地降低建筑施工安全事故的发生,保证建筑施工安全。本文就建筑施工安全管理职责分配现状及思考作了简要分析。

  关键词:建筑施工;安全管理;职责分配

  目前,建筑施工安全事故频繁发生,而造成这一根源的关键在于施工安全管理职责分配不明确。由于建筑施工安全管理职责分配不明确,建筑施工安全管理工作难以有序开展,进而为施工作业人员的人身安全造成了极大的威胁。安全管理是建筑施工管理的核心工作之一,只有确保建筑施工安全,施工单位才能获得良好的效益。因此,建筑施工单位必须加强安全管理,明确安全管理职责。

  1建筑施工安全管理职责分配现状

  对安全管理工作的认识不足

  建筑施工涉及到了建设单位、施工单位、监理单位以及设计院,但是就目前来看,这四大责任主体对建筑施工安全管理工作还不够重视。建设单位注重的是自身的投资效益,将工程项目承包给施工单位等于全权由施工单位来负责,对建筑施工安全管理问题很少关注;施工单位在建筑施工过程中关注的是施工进度,容易忽略安全管理工作;而监理单位工作的重点在质量监管,在安全管理方面比较松懈,认为安全管理工作是施工单位的责任;而设计院在进行项目设计的时候偏向于技术问题,对安全问题缺乏全面的考虑。

  建筑施工安全职责分配不明确

  安全管理职责分配不明确是当前建筑施工比较突出的一个问题。当前,建筑施工过程中,安全管理工作依然停留形式上,这种“形式化”的安全管理下,安全管理职责没有落实到人的身上。由于施工安全管理职责分配明确,在建筑施工过程中一旦出现安全事故,往往就会出现相互推卸责任的情况。

  安全管理制度不完善

  现阶段来看,建筑施工安全管理制度还不够完善,与责任主体职权规定的相关制度还比较少,没有对责任主体之间的职权进行明确划分和规定,从而造成建筑施工过程中安全管理工作由谁负责得不到明确。另外,责任认定和责任追求方面的制度还比较少,安全责任制度还不够规范、完善,使得建筑施工安全管理工作比较混乱。

  2建筑施工安全管理职责分配的思考

  提高安全管理的认识

  要想保证建筑施工安全,关键在于提高思想认识,只有认识到安全管理的重要性,才能促使各大责任主体主动投入到安全管理工作中来。作为建筑施工的四大责任主体,建设单位、施工单位、监理单位以及设计院,要高度重视安全管理工作,四大责任主体之间要保持紧密的联系,就建筑施工安全管理工作达成统一的认识,促进安全管理工作的高效开展[1]。

  明确各大责任主体的职责

  在建筑施工安全管理中,明确责任主体的职责是安全管理工作顺利、高效开展的关键。建设单位要对进一步落实工程项目中每一个程序的安全管理责任,要签订安全管理责任相关协议,同时,要为施工单位提供安全技术指导[2]。施工单位要狠抓施工安全管理工作,严格按照施工技术要求来施工,要成立安全管理部门专门负责施工安全管理工作,将施工安全管理责任落实下去[3]。同时,要安排专业的施工人员指导现场施工,避免施工安全问题的.发生。监理单位要意识到自身的职责所在,要全面参与建筑施工过程,落实安全检查机制,对工程项目进行全面检查,排除安全隐患,一旦发现问题,要立即通报施工单位,督促施工单位及时解决。设计单位在设计方案的时候要综合考虑建筑施工安全问题,对不合理的位置进行实施修改,要清晰的描绘出设计图纸的重点位置,并标好注解,方便施工人员施工。

  完善建筑施工安全管理制度

  在建筑施工安全管理中,制度是安全管理工作开展的依据,是安全管理职责得以落实的关键。因此,要想避免建筑施工安全问题的发生,建筑施工企业就必须结合工程项目来完善相关管理制度[4]:①要明确建筑施工各大责任主体之间的职责,将建筑施工安全管理相关责任落实到人的身上,从而更好地规范责任主体的行为;②完善安全监督机制,对建筑施工进行全面的监督,对责任主体的行为进行监督。

  3结语

  综上,建筑施工中,安全管理工作至关重要,是建筑工程取得良好效益的关键,而要想做好建筑施工安全工作,避免建筑施工过程中出现安全事故,就必须明确建筑施工安全管理职责,将安全管理责任落实到人的身上,加快完善安全管理相关制度,明确责任主体的职责,从而更好地规范施工行为,保证施工进度,促进建筑事业的更好发展。

  参考文献

  [1]熊静,余泽宾,余泽华.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].中国新技术新产品,20xx,06:191.

  [2]关明波.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].黑龙江科技信息,20xx,29:239.

  [3]曹笃义.关于建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].门窗,20xx,07:193.

  [4]王艳芳.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].建材与装饰,20xx,38:166~167.

浅谈建筑施工安全管理论文 篇3

  摘要:随着我国经济的飞速发展,基础设施的建设也进入了起飞的阶段。尤其是越来越多的高层建筑的出现,有关高层建筑施工安全的问题越来越多。这对我国这方面的管理提出了考验。尽管我国出台了相关的法律法规,相关部门也开始重视安全管理。但是,建筑单位缺乏对应的意识和规范合理的管理办法,导致我国施工问题频发。本文先是把我国和国外在这方面的安全管理进行对比,然后在学习国外安全管理优点的基础上,进一步改善我国在建筑施工方面的途径。

  关键词:高层建筑施工;安全管理;安全文化;社区模式

  由于建筑业具技术复杂、形式多样,还伴随高低处作业等特点,施工现场安全状况多变,尽管国家立法行业规范等等都严格执行,安全事故的也难免常有发生。本文对高层建筑施工安全管理进行了探讨,对一些安全管理问题进行了分析,旨在能改善我国施工安全管理现状。

  1、国内外对施工管理的研究

  1.1国外施工安全的研究概况

  国外的一些学者在高层建筑施工管理方面进行了比较全面的研究。如美国知名专家Hinze,他在调查建筑安全事故时,发现有9成事故是可以避免发生的。其中由于工人的不规范的行为所导致的事故占绝大多数。他深入的调查了建筑工人流动率与建筑安全的关系,得出这样一个结论:受雇时间和事故发生率呈反比关系。通过此次调查他还发现工作压力大的工人事故发生的概率较大,他认为提高工人工作效率与发生事故率存在正比例关系。还有国外的一些学者从行为因子理论的角度,构建了一些理论体系,主要包括以下五项:

  (1)熟知进行行为管理的对象。

  (2)发现在安全管理中关键的工作步骤和操作条件。

  (3)对这些关键的工作步骤按照严格的标准进行评估。

  (4)对上述操作条件的规范性进行不间断的评价。

  (5)对施工安全进行周期的反馈。

  依据这套方法来改善施工安全水平。另外国外的一些专家在有关施工安全文化上也有比较系统的研究。

  1.2国内施工安全的研究概况

  我国在高层建筑安全管理方面研究较晚,成果有限,主要的研究方面有安全管理机制、管理的评价、管理的系统及安全文化等。例如在安全管理机制方面,有专家进行了标准化研究,得出其标准化分为两个层面,企业和项目。并且对项目的标准化给出了深入的意见。在安全管理的评价方面,有关专家对其具体方法进行了细致的探讨,提出来关于场地建筑适宜性安全评价指标体系。在安全文化方面张彦民、何孝贵提出需要构建合理的管理体制,有相配套的法律法规和管理制度并且可以高效的实施,那样才能称为“安全文化”。此外有关专家对我国在建筑业中因意外事故所导致的经济损失还有伤亡情况进行了一系列的研究。以上可以看出,我国在高层建筑安全管理方面还处于初级阶段,相关的法律法规还不太健全,这方面亟待提高。应尽快的完善有关高层建筑施工安全管理的体系。

  2、我国高层建筑施工安全管理的现状

  2.1高层建筑施工安全管理现状

  伴随着我国经济发展,建筑业也进入了高增长的时期。最近几年建筑安全事故频发,越来越多的建筑发面的负面新闻被报道,商家为了经济利益偷工减料,为了追求工程进度忽视建筑质量,为了追求利润最大化降低安全标准等一系列问题使得安全设施监管等不合格。目前我国高层建筑施工安全管理现状可以概括为四个方面。

  1、我国相关的法律法规不够完善,并且和建筑安全相关的技术标准需要进一步的改善提高。在过去的几十年中关于建筑行业的法律只颁布了《中华人民共和国建筑法》和《建设工程安全生产管理条例》。

  2、建筑行业的人员素质水平整体偏低。由于很多工人知识水平有限,缺乏相应的安全教育和相应的技术培训,使他们时常处于潜在的危险中。

  3、建筑施工设备跟新换代慢,这就给施工带来了新的挑战。设备往往跟不上新建筑对其高科技的要求。无形之中增加了危险系数。

  4、企业一般只是单一的关注施工进度而忽视施工的安全管理,导致企业在安全监督方面不遵循法律条例、监管不严等现象。

  2.2我国高层施工安全管理存在的问题

  一般的高层建筑工程量大、参与者众多、不确定因素很多,所以事故发生概率较大,最主要的有以下几个问题。

  (1)由于高层建筑需要地基深,地基单位的载荷面积大,所以需要大量的人工地基。由于基坑深,要时刻注意周围可能因为各种原因坍塌导致人员的伤亡。时刻关注深坑作业施工人员的安全。

  (2)高层建筑意味着大量的高空作业,增加了施工的不安全因素。高空作业应保持警惕避免高空坠物造成的伤害。

  (3)由于高层建筑常常是在一个垂直空间的上下层同时进行交叉作业,因此在施工过程中,施工工人可能被高出坠落物击打伤亡。

  (4)高层建筑一般工期较长,在此期间季节环境的变化人员的流动都可能使设施由正常工作状态变成危险状态。综上所述在高层建筑的施工过程中,高空坠落物事故,交叉作业物体击打事故,现场大型机械伤害事故等占事故的绝大多数。

  3、我国高层建筑施工安全管理有待改进的方面

  我国在高层建筑施工安全管理方面有待改进的方面包括以下几种:

  (1)应该从企业内部环境着手坚持“人文关怀,安全第一,”的方针,积极的对工人进行安全教育,组织安全管理“社区参与”的培训。让企业内部有一个良好的安全知识文化氛围。同时企业文化要做到把工人安全放到首位,杜绝效率优先的意识植入管理层中,建立健全的奖励惩罚机制来保证安全管理的实施。

  (2)完善相关的安全管理办法,我国应不断健全和完善生产安全责任制,落实责利对等体系,健全相关的保险,构建完善的安全管理成绩评分制等。

  (3)整合构建施工安全管理机构,在企业方面应该建立起相关的安全管理信息系统。项目部方面应完善制定全天的安保执勤制度,对项目安全进行定期的检查,应检查的方面包括之前事故发生处现状的改进、安全管理制度的执行情况以及工人是否有违规操作的情况。

  (4)加强工人安全意识,积极的组织员工参加安全教育学习相关的法律法规,在企业内部构建良好的安全文化环境,定期的组织安全知识考核。同时要对施工的工人进行专门的安全知识和安全技能的培训,安全生产知识包括高空作业的知识,大型机械的使用知识,电气化安全的知识等。

  (5)施工过程中要提高相关的安全技术的管理,制定完善的安全管理计划。由于在高层建筑施工的工期长,工作量大,人员流动频繁,诸多因素使得安全生产过程中存在很多隐患,一次构建科学合理的安全技术管理计划十分重要。计划的内容应尽可能详细,可操作性强。比如工地上的设备有专人负责,落实到个人。有专人对电路进行定期的检查维修,有专人对施工现场进行定时的巡检,来排除可能存在的隐患和矫正工人不规范的工作方法。

  4、结束语

  本文通过对比中外在高层建筑施工安全管理中的问题,发现我国在这方面还存在很多问题,所以本文旨在认清我国在高层建筑施工安全管理现状,发现我国在这方面存在的问题,借此来寻找合理的解决此类问题的办法。从而健全和完善我国在此领域的不足,推进我国在这方面健康持续的发展。

  参考文献

  [1]张彦民,何孝贵,韩同银.施工安全技术与管理[M].北京:气象出版社.20xx,7.

  [2]谢建民等.国内外建筑施工安全标准化管理[J].建筑安全,20xx。4.

浅谈建筑施工安全管理论文 篇4

  一、建筑业施工的安全现状

  1.建筑施工企业对安全生产重视不够

  在管理工作中,未能将建筑施工的安全文明管理工作摆到应有位置,未能真正认识到建筑施工安全生产责任重大,国家有关建筑的法律、法规、规范、标准和省级下发的建筑施工安全生产文件,也未能及时传达贯彻和落实到每一个建筑施工现场,最终导致安全意识薄弱,安全事故频发。

  2.企业方对安全经费投入不足,安全设施不到位

  安全经费和安全设施的投入,是进行安全生产,抓好安全生产的重要保证。目前,由于建设资金不到位,垫资,不正当竞争或者违法分包,转包等因素,部分施工现场无任何脚手架及安全网等设施,存在严重的安全隐患。同时,建筑施工现场对《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等国家有关的建筑施工安全规范也未能认真执行。

  3.文明施工的意识淡薄

  部分施工现场存在场容场貌较差,场地高低不平,无排水系统,材料及废弃物乱堆乱放,且道路不畅通;部分工地现场封闭管理仍不到位或不够重视;部分工地现场防火意识不强或灭火器材配置不合理;个别在建工程兼作住宿;甚至部分工地现场还未设厕所;部分工地施工现场标牌仍未很好的落实设置,且大部分安全标志悬挂位置不合理和无针对性,流于形式。

  二、建筑业的主要特点

  1.建设工程是一个庞大的工程

  在项目建设过程中,为了完成一定的任务,施工人员与各种施工机具和施工材料必须相互联系,相互配合。因此,整个系统的安全性和可靠性不仅取决于施工人员的行为,还取决于各种施工机具、材料的状态。一般说来,施工人员的不安全行为是导致意外伤害事故造成损害的直接原因,而各种施工机具、材料的状态以及施工环境中存在的导致事故的风险因素非常多,如果不能及时发现并且排除,也很容易导致安全事故。

  2.工程项目的施工具有特殊性

  所谓特殊性,即没有两个完全相同的建设项目,不同的建设项目所面临的事故风险的多少和种类都是不同的,同一个建设项目在不同的建设阶段所面临的风险也不同。因此,不同工程项目在不同施工阶段的事故风险类型和预防重点也各不相同。项目施工过程中层出不穷的各种事故风险是导致建筑事故频发的重要原因。

  3.建筑业属于劳动密集型行业

  建筑业仍旧属于劳动密集型行业,建筑业从业人员的整体素质偏低,其从事工作的技术含量也相对偏低,尤其在在中国这样人口密度较高的发展中国家和地区,大量的没有经过全面职业培训和严格安全教育的劳动力涌向建筑业成为施工人员。一旦管理措施不当,这些工人往往成为建筑安全事故的肇事者和受害者,不仅为自己和他人的家庭带来巨大的痛苦和损失,还给建设项目本身和全社会造成许多不利的影响。

  三、完善建筑业施工安全管理的对策

  1.加强国家对建筑施工企业的监管

  我国建筑工程质量安全管理的制度已进一步健全,同时也完善了以保证工程质量安全为核心的管理制度,但与其配套的监管机制并不完善,国家监督及执法人员应检查和督促施工企业建立健全安全生产责任制和安全生产教育培训制度,制定安全生产规章制度和安全生产操作规程,完善安全保障体系,对制度不健全,体系不完善,责任不明确的施工企业,要求限期落实整改,做到"有章可循,违章必究",确保安全工作上下贯通,左右连接,确保安全,消除隐患。

  2.加强企业内部安全管理

  安全问题贯穿于工程施工的始终,安全管理则是施工项目顺利进行的重要保证。尽管诸多成功的工程实践证明安全管理已经成为建筑企业发展的引擎之一,但安全管理的投入、绩效和损失仍然不能像工期和质量等一样被企业看作是经营的驱动力。因为,建筑企业应加强对安全管理的重视,应该逐步树立起安全就是形象、安全就是发展、安全就是需要、安全就是效益的观念,只有这个问题得到解决,安全管理才可能真正成为项目管理中不可或缺的一部分,发挥其对施工项目保驾护航的作用。

  3.实施具有针对性的安全培训

  针对不同的项目、不同的环节等对工人进行安全培训,成功的施工应该具备很强的灵活性和独创性,能够适应不同类型的项目。为了达到这一目的,必须为项目的实施制定一个具体的安全教育和培训计划,在这个计划当中应针对各种施工环节对管理人员进行系统的培训,在培训过程中,还应讨论包括产品质量、施工方法以及现场安全与健康措施在内的一些具体事情,同时针对不同管理层次的人员,培训的要点和方法也应不同。比如,对于基层的普通工作人员接受的培训,应是通俗易懂,实用的,具体的;对于接触较大风险的特种作业人员,应按其工作性质进行特殊的、专业的安全培训和教育;对于较高管理层的人员接受的培训,则应针对政策法规、管理方法和管理观念而进行。

  4.提高施工个人的安全意识

  在工程施工当中,是要先提高施工管理人员和工程施工人员的安全意识,才会有他们的安全行为;有了他们的安全行为,才能保证工程施工的安全进行。所以,在工程施工的安全管理当中,如何提高安全意识,使施工管理人员和工程施工人员都具有对施工安全的自觉能动性,就变的尤为重要。

  5.制定应急救援预案

  国家有关部门应制定本地建筑业施工重大生产安全事故应急救援预案,增强本地建筑业安全生产事故的抢险救援能力。施工企业和项目施工现场也应制定本企业及施工现场发生生产安全事故的应急救援预案。

  总之,安全施工是建筑业一切工作的重中之重,有了国家关于安全施工的领导与监管、施工企业的大力支持、施工人员个人职责能力的提高,进而树立正确的安全观念,采取科学的安全管理措施,完全能够做到在建筑施工现场营造一个安全的工作环境,避免事故以及由此引起的人员伤亡和经济损失。

浅谈建筑施工安全管理论文 篇5

  摘要:

  建筑施工现场垂直输送物料的提升机,构造简单,安装、使用和拆除方便,是投资少、见效快的设备,常用于中小型建筑工地。随着建筑市场的发展,物料提升机的数量随之增加,但对物料提升机的安全管理却相对滞后,安全事故不断发生。据统计,近年来发生在起重设备事故中,由物料提升机引起的约占30%。加强安全管理势在必行,从物料提升机的制造、安装和使用等方面排查存在问题,提出解决对策。

  关键词:物料提升机;安全管理;对策

  一、物料提升机制造管理。

  1、物料提升机(以下简称提升机)制造管理薄弱。

  国家、行业主管部门对提升机设计、制造的标准有待进一步规范。现行的物料提升机多种多样,安全装置参差不齐,安全性能指标各异,在设计和制造上存在着较大的缺陷和安全隐患。现行物料提升机是非标准产品,未纳入国家生产许可证产品之列,也没有完善安全监督管理。多数产品是施工企业自制、小型生产厂家制造,部分产品由乡镇企业制作,生产厂缺少基本生产技术、设备,工装落后,没有建立健全相应的产品质量保证体系和内控质量标准,无法保证其产品质量。健全、规范和完善提升机设计、制造安全标准,保证施工安全,满足额定起重量、提升高度、提升速度等参数的要求。提升机应有产品标牌,标明额定起重量,最大提升速度、最大架设高度、制造单位、产品编号及出厂日期。提升机出厂前,应按规定进行检验,并附产品合格证。

  2、提升机架体金属结构稳定性差。

  提升机的制造,没有经过正规的设计计算,在用料、截面尺寸、形状等方面均不符合GBJ17《钢结构设计规范》等国家标准的有关要求,整机结构的刚度和强度不能满足施工安全需要。架体多数不是由标准节连接组成,而是由单根杆件现场逐件组装而成。杆件间的联接使用普通螺栓,不能形成稳定结构,在负荷力作用下易造成扭曲变形,甚至倾翻。架体金属结构稳定性设计和实验,确认金属结构无开焊和无变形方可投入生产。

  3、提升机安全装置不齐全。

  提升机的安全装置一般有,安全停靠装置,断绳保护装置,上下极限限位器,超载限位器,吊笼安全门,缓冲装置等。目前,由于使用的物料提升机存在着装置不全,安全性能差等问题,导致了物料提升机安全事故不断发生,成为安全施工中一个较为突出的隐患。

  二、提升机安装管理。

  目前,施工现场的提升机安装人员参差不齐,没有专业安装队伍安装,大多数由施工现场的架子工安装。由于这些人员不是专业安装,没有经过安装培训,不懂标准和规范要求,同时也缺少必要的安装经验和熟练程度,在安装过程中存在隐患。安装人员经过培训,考核合格方可施工。安装前应检查提升机产品合格证,确认金属结构的成套性和完好性;提升机构完整良好;电气设备齐全可靠;基础位置和做法符合要求;地锚的位置、附墙架连接埋件的位置正确,埋设牢靠;提升机的架体和缆风绳的位置未靠近或跨越架空输电线路。必须靠近时,应保证最小安全距离,并应采取安全防护措施。

  1、提升机应安装附墙装置。

  《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》规定,提升机附墙装置的设置应符合设计要求,其间隔一般不宜大于9米,且在建筑物的顶层必须设置1组,附墙后立柱顶部的自由高度不宜大于6米。当提升机安装高度大于9米时,应及时加设一道附墙装置,并应随安装高度增加加设附墙装置,而在实际安装过程中经常是安装完后再加附墙装置,出现在安装过程中架体倒塌事故。另外,附墙装置与建筑结构的连接应采用刚性连接,并形成稳定结构,附墙架严禁连接在脚手架上。

  2、提升机吊装管理不当。

  卷扬机稳装的位置按照要求应该满足“从卷筒中心线到第一个导向滑轮的距离,带槽卷筒应大于卷筒宽度的15倍,无槽卷筒应大于20倍”的要求,同时卷扬机还应安装钢丝绳防脱装置。由于施工现场比较狭窄,很多施工现场卷扬机与物料提升机安装距离达不到这一要求,经常由于距离太近而出现钢丝绳缠绕错叠和脱离卷筒现象。另外这也不利于司机操作,司机在卷扬机处操作会出现吊篮挡住视线,对吊篮的停靠位置掌握不准。司机离卷扬机太远,不能随时检查发现卷扬机工作情况,极易发生事故。

  3、提升机进料口防护棚搭设不规范。

  存在的主要问题是不搭设防护棚或防护棚搭设的强度,即防坠落物的冲击能力不足,另外就是防护棚搭设的面积不够。规范规定:物料提升机架体地面进料口处应搭设防护棚,以防止物体打击事故,防护棚使用5CM厚木板或相当于5CM厚木板强度的其他材料。防护棚搭设要求是低架前后3米,高架5米左右,宽度稍大于架体宽度,防护棚两侧还应挂立网防护,防止人员从侧面进入。

  4、提升机卸料平台搭设不规范。

  卸料平台搭设稳固与否直接影响到操作工人的安全,这也是井架高空坠落事故的主要原因。严格要求来说,卸料平台应该做成独立式平台,即该平台的搭设只能是单独从地面立杆搭起或采用与建筑物拉结的形式,不能与脚手架连在一起,以免影响脚手架的稳固。

  5、提升机未安装超高限位器。

  超高限位器是为防止意外情况下电源不能断开吊篮仍继续上升,造成卷扬机仍继续运行拉断钢丝绳或拉翻物料提升机。

  6、提升机未立网或立网防护不全。

  物料提升机安装完后,在其外面应搭设脚手架并张挂立网全封闭防护,以免从运行的吊篮内落物伤人。

  7、提升机四门安装不全。

  物料提升机四门包括进料口防护门,卸料平台防护门和吊篮前门、后门,现在施工现场的物料提升机大多数只有吊篮前门,而缺少其他三门。为了使用安全,施工现场应保证四门齐全且正常使用。

  8、提升机在安装完毕后,必须经正式验收,符合要求后方可投入使用。

  同时,使用单位应对每台提升机建立设备技术档案备查,其内容应包括:验收、检修、试验及事故情况。

  三、提升机使用安全管理。

  提升机使用环节的管理十分重要,正确使用和操作提升机,司机要经培训合格,现场安全监督要到位。由于建筑工人安全意识较淡薄,缺乏必要的安全知识和安全意识,未进行现场隐患整改,极易造成事故。

  1、提升机司机未培训合格。

  提升机司机普遍未经过培训合格,无上岗证,非专业司机现象普遍。司机不固定,经常更换,也给提升机的管理带来很大隐患。由于不了解物料提升机的使用情况,再加上不能及时维修保养,设备会经常出现缺陷影响使用,甚至造成事故发生。

  2、随意拆除或不使用安全保护装置。

  比如安全停靠装置,超高限位器,安全防护栏门等,提升机的安全保护装置是发生事故时的第一道防护线,当发生误操作或违章作业时可以及时发生作用,避免事故的发生。因此,安全防护装置不能拆除。现在施工现场对安全停靠装置的使用还不了解,安全停靠装置是井架运行至各楼层位置装卸物料时,将吊笼牢固地固定在立柱上,防止吊笼上下摆动及侧向摆动,影响操作人员作业。

  3、物料放置不规范。

  物料在吊笼内应均匀放置,不得超出吊笼外,当物料在吊笼中放置时,应采取安全措施,排除运行障碍,并制定防坠落措施,散料应装箱或装笼,严禁超载使用和人员攀越吊笼上下。

  4、信号不好。

  由于提升机司机在地面操作,不象施工升降机那样司机在吊笼内操作,因此司机对物料提升机吊笼内操作人员的操作不能准确掌握,经常出现停靠不准或人未出来,吊笼已运行现场,存在很大隐患。

  5、提升机安装后检查。

  查看金属结构有无开焊和明显变形;架体各节点连接螺栓是否紧固;附墙架、缆风绳、地锚位置和安装情况;架体的安装精度是否符合要求;安全防护装置是否符合要求;卷扬机的位置是否合理;电气设备及操作系统的可靠性;信号及通讯装置的使用效果是否良好清晰;钢丝绳、滑轮组的固接情况;提升机与输电线路的安全距离及防护情况。

  6、提升机使用前检查。

  地锚与缆风绳的连接有无松动;空载提升吊篮做一次上下运行,验证是否正常,并同时碰撞限位器和观察安全门是否灵敏完好;在额定荷载下,将吊篮提升至离地面1m~2m高度停机,检查制动器的可靠性和架体的稳定性;安全停靠装置和断绳保护装置的可靠性;吊篮运行通道内有无障碍物;司机的视线或通讯装置的使用效果是否清晰良好。确认提升机正常时,方可投入作业。

  7、提升机定期检查。

  正常工作状态下的提升机,作业周期超过一年的;闲置时间超过半年重新恢复作业的;经过改进和大修后的;重新安装后,使用前的;遭受自然灾害(如暴风、大雨雪等)可能使结构和提升机构以及安全防护装置遭受损害的。每月检查内容:金属结构有无开焊、锈蚀、永久变形;扣件、螺栓连接的紧固情况;提升机构磨损情况及钢丝绳的完好性;安全防护装置有无缺少、失灵和损坏;缆风绳、地锚、附墙架等有无松动;电气设备的接地(或接零)情况;断绳保护装置的灵敏度试验。

  提升机由于原理和构造简单,施工现场安全管理和操作往往因其简单忽视安全生产。加强提升机的安全管理:

  一是要从源头上强对生产单位的设计、制造监督管理,从生产制造环节杜绝不合格产品进入施工现场。提升机出厂前,应按规定进行检验,并附产品合格证。

  二是施工单位在设备购置时,应审核提升机的额定起重量、提升高度、提升速度等参数的要求;审核提升机产品标牌,制造单位、产品编号及出厂日期。

  三是加强提升机的安装资质管理,由具有相应技术水平的队伍安装。

  四是严格进行操作人员的培训,提高操作工人的技术水平,培训合格,持证上岗。

  五是强化日常安全生产监督管理,制定操作规程,建立安全生产责任制度、管理制度及检修制度,发现隐患立即整改。

浅谈建筑施工安全管理论文 篇6

  摘要:建设单位、施工单位、监理单位以及设计院在建筑施工中肩负着不同的职责,明确各方的职责,能够有效地降低建筑施工安全事故的发生,保证建筑施工安全。本文就建筑施工安全管理职责分配现状及思考作了简要分析。

  关键词:建筑施工;安全管理;职责分配

  目前,建筑施工安全事故频繁发生,而造成这一根源的关键在于施工安全管理职责分配不明确。由于建筑施工安全管理职责分配不明确,建筑施工安全管理工作难以有序开展,进而为施工作业人员的人身安全造成了极大的威胁。安全管理是建筑施工管理的核心工作之一,只有确保建筑施工安全,施工单位才能获得良好的效益。因此,建筑施工单位必须加强安全管理,明确安全管理职责。

  1建筑施工安全管理职责分配现状

  对安全管理工作的认识不足

  建筑施工涉及到了建设单位、施工单位、监理单位以及设计院,但是就目前来看,这四大责任主体对建筑施工安全管理工作还不够重视。建设单位注重的是自身的投资效益,将工程项目承包给施工单位等于全权由施工单位来负责,对建筑施工安全管理问题很少关注;施工单位在建筑施工过程中关注的是施工进度,容易忽略安全管理工作;而监理单位工作的重点在质量监管,在安全管理方面比较松懈,认为安全管理工作是施工单位的责任;而设计院在进行项目设计的时候偏向于技术问题,对安全问题缺乏全面的考虑。

  建筑施工安全职责分配不明确

  安全管理职责分配不明确是当前建筑施工比较突出的一个问题。当前,建筑施工过程中,安全管理工作依然停留形式上,这种“形式化”的安全管理下,安全管理职责没有落实到人的身上。由于施工安全管理职责分配明确,在建筑施工过程中一旦出现安全事故,往往就会出现相互推卸责任的情况。

  安全管理制度不完善

  现阶段来看,建筑施工安全管理制度还不够完善,与责任主体职权规定的相关制度还比较少,没有对责任主体之间的职权进行明确划分和规定,从而造成建筑施工过程中安全管理工作由谁负责得不到明确。另外,责任认定和责任追求方面的制度还比较少,安全责任制度还不够规范、完善,使得建筑施工安全管理工作比较混乱。

  2建筑施工安全管理职责分配的思考

  提高安全管理的认识

  要想保证建筑施工安全,关键在于提高思想认识,只有认识到安全管理的重要性,才能促使各大责任主体主动投入到安全管理工作中来。作为建筑施工的四大责任主体,建设单位、施工单位、监理单位以及设计院,要高度重视安全管理工作,四大责任主体之间要保持紧密的联系,就建筑施工安全管理工作达成统一的认识,促进安全管理工作的高效开展[1]。

  明确各大责任主体的职责

  在建筑施工安全管理中,明确责任主体的职责是安全管理工作顺利、高效开展的关键。建设单位要对进一步落实工程项目中每一个程序的安全管理责任,要签订安全管理责任相关协议,同时,要为施工单位提供安全技术指导[2]。施工单位要狠抓施工安全管理工作,严格按照施工技术要求来施工,要成立安全管理部门专门负责施工安全管理工作,将施工安全管理责任落实下去[3]。同时,要安排专业的施工人员指导现场施工,避免施工安全问题的发生。监理单位要意识到自身的职责所在,要全面参与建筑施工过程,落实安全检查机制,对工程项目进行全面检查,排除安全隐患,一旦发现问题,要立即通报施工单位,督促施工单位及时解决。设计单位在设计方案的时候要综合考虑建筑施工安全问题,对不合理的位置进行实施修改,要清晰的描绘出设计图纸的重点位置,并标好注解,方便施工人员施工。

  完善建筑施工安全管理制度

  在建筑施工安全管理中,制度是安全管理工作开展的依据,是安全管理职责得以落实的关键。因此,要想避免建筑施工安全问题的发生,建筑施工企业就必须结合工程项目来完善相关管理制度[4]:①要明确建筑施工各大责任主体之间的职责,将建筑施工安全管理相关责任落实到人的身上,从而更好地规范责任主体的行为;②完善安全监督机制,对建筑施工进行全面的监督,对责任主体的行为进行监督。

  3结语

  综上,建筑施工中,安全管理工作至关重要,是建筑工程取得良好效益的关键,而要想做好建筑施工安全工作,避免建筑施工过程中出现安全事故,就必须明确建筑施工安全管理职责,将安全管理责任落实到人的身上,加快完善安全管理相关制度,明确责任主体的职责,从而更好地规范施工行为,保证施工进度,促进建筑事业的更好发展。

  参考文献

  [1]熊静,余泽宾,余泽华.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].中国新技术新产品,20xx,06:191.

  [2]关明波.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].黑龙江科技信息,20xx,29:239.

  [3]曹笃义.关于建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].门窗,20xx,07:193.

  [4]王艳芳.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].建材与装饰,20xx,38:166~167.

浅谈建筑施工安全管理论文 篇7

  一、当前形势下建筑施工现场的现状

  1.建筑施工现场具体管理不得当

  现阶段各行各业竞争激烈,人际关系复杂的社会导致了一些企业失去了自主管理权,这就出现管理脱节的现象。当工地上安全管理员提示一个未戴安全帽的施工人员的时候,施工人员把话当成耳旁风,不听劝告。出现这种现象的原因就是其将工程承包给了小工队,小工队里民工的工资不是直接和建筑公司要,所以不听劝告,管理上不受控。建筑工人由于是关系社会,一些企业公司使用的建筑材料不符合国家检测标准,乱用一些不合格产品,存在很大的安全隐患。正因为这种社会关系,让一些知名企业备受打击。从某一方面讲,已经失去了管理权。这样一来,建筑工地上的安全问题已经无法保证。建筑行业从整体来看有一定的安全管理水平,但是大部分建筑业公司没有技术先进的施工队伍。一个建筑工程需要很多的技术工人,一些建筑企业在项目中标后,基本就包给了一些小的建筑队。集团公司指派几个安全技术人员到施工场地指导管理,为了自身的利益,安全方面的资金投入严重不足,轻视了安全生产。没有重视购买安全生产中必要的安全设备和工具器械,造成施工场地安全隐患的概率增加。有些公司人员配置不合理,技术水平落后,建筑工程技术人员严重不足,安全管理的人员更是不够;有些建筑企业在一个施工工程上的项目经理都是分管好几个工地,管理上不到位,导致了安全隐患的频频出现。一些公司的安全检查没有具体的方案措施,没有从根源上解除这种安全隐患。施工场地的安全管理人员身兼数职,根本管理不上,起不了监督作用,从质量上降了一个层次。建筑公司为了自身利益,编造上级拨款的资金不到位,故意拖欠工资,造成了员工积极性不高,企业效益降低。之后出现的一系列恶性循环,导致安全生产方面的资金投入不足甚至是负支出,使管理上存在安全隐患。

  2.建筑公司安全生产的防护设施不足

  施工场地安全设备满足不了施工要求,一些建筑安全设施用了很多年,如防护网、防护栏、安全带、安全帽等都是从一个工程上拆解之后用于另一个工程上的。设备陈旧老化,质量明显下滑,外脚手架没有按照设计方案的标准进行搭设,横向扫地杆搭设不正确,脚手板没有全部铺满,绑扎不牢固、建筑安全材料质量差;纵向立杆地基不坚实,架体与建筑拉结的地方不符合常规安全标准。“特种作业”的员工没有上岗证件,员工自我保护观念差,不按照流程规范去工作,蛮打蛮干等,一系列的例子说明员工生活在一个随时有发生安全的环境中工作,建筑工地存在安全隐患。近几年来,一些建筑企业为在建筑工程投标中的加分,把公司所有的力量整改到个别工地,为的就是争创省、市级文明建筑工地。更不敢想象的是,将其他建筑工地的安全生产投入转移到被重视的工地上。这块建筑工地的安全水平提高了,而被抽减安全生产项目的工地却危险重重,甚至没有了安全防护。

  3.建筑工人的自我防范意识差,缺乏安全生产方面的培训

  在建筑施工队当中,农民工数量在建筑队伍中占据最多。基本上劳务市场临时找来干活施工的,都缺乏安全防护意识。这些安全培训包括工地的消防安全、工地用电安全、塔基和登高的高空作业安全、区域环境安全等之类的培训。农民工文化素质水平相对较低,安全保护意识相对较差。所以农民工在生产工作中,会不按照上级文件以及规章制度进行施工。如果没有拿出时间进行专业的培训,那么对农民工的工作来说就存在着一个极大的安全隐患。现在的建筑工地安全管理员少之又少,几乎不可能培训一个工程那么多的施工人员的有关安全生产的知识,致使安全意识在施工队伍心中淡化。对专业技术施工人员和安全生产管理人员的培训上也不健全,有大部分技术工人和工程监理人员也缺乏安全防护知识。由此可见,加强建筑施工场地人员的安全培训迫在眉睫。如果一个工程管理人员在建筑工地现场没有安全意识,发现不了存在的安全隐患,对一些不符合要求的违章作业熟视无睹,如此下去安全事件将屡屡发生。“火车跑的快,全靠车头带”,单位领导如果没有安全这根弦,那基层的施工人员怎能有安全意识。在上级部门检查中,建筑施工现场时常有农民工不戴安全帽的现象出现,有的人员戴的不规范、不标准,即使戴上也起不到安全保护的作用。如某工地先后发生人员坠落死亡事故,坠落高度都在2~3m之间。假如这些建筑工人把安全帽扣紧了,是完全可以避免伤亡的。

  二、应对建筑施工现场安全问题应对管理措施

  1.“以人为本”的安全生产管理理念

  建筑施工现场的安全问题关系到政治稳定和人民的安居乐业,是维持建筑行业稳定持续发展的重要举措。如果建筑公司在某一工地上出现安全事故,那公司的形象将会受到严重影响。因此,建筑行业行政主管部门就要和建筑施工方统一思想,把安全生产放在企业的首要地位。切实加强安全管理,为了保护好建筑工人的切实利益,应该为建筑工人提供一个相对安全有保障的施工环境。比如保证施工现场各种材料、设备的质量安全;禁止在任何人在施工场地吸烟使用明火;定期检查各个施工线路,避免因线路老化而造成人员的触电现象等。

  2.加强建筑企业领导的安全意识

  建筑企业的领导对安全生产工作的重视程度关系到一个建筑工程的前程,对企业的安全生产有至关重要的作用。要让其真正认识到安全生产的必要性,给企业经济带来长久的发展。使其落实到行动上,加大对安全事故责任人的处罚力度,让建筑企业领导把安全生产工作真正摆到重要的议事日程,切实树立起“安全”的观念,做到行动上、思想上、政策上时时处处重视安全生产工作。

  3.完善安全培训机制加大建筑施工安全培训的专项经费投入

  首先是企业法人和安全管理员要加强政策的学习,让领导深入了解安全生产的重要性;其次是提高建筑施工人员的安全意识。只有确保这两大块,才能搞好安全生产工作。通过这样的安全生产培训来提高建筑施工人员的安全意识,让施工队真正明白安全生产的意义,增强自我保护意识,从而减少不必要的人员伤亡事件的发生。施工单位针对随时找来的农民工,应该及时进行岗前培训,让其了解安全技术和安全生产。培训完成后应及时的进行考核,尤其是特种作业人员,必须合格后持证上岗再进行录用,切实做好安全生产中“安全无小事”。

  4.建立设备管理制度,加强对施工现场的安全监督

  建筑施工现场应该严格制定设备的操作制度和设备保养制度,定期检查建筑施工现场的各个机械设备的正常运转,及时排除不安全因素。施工现场要减少各种环境污染物的产生,严格建立施工现场管理体制,加强对有害气体和废水噪音的处理能力,把对社会的危害调整到最低。加大专项资金的投入使用,购买安全设施,保障建筑施工现场设施安全可靠。建立定期安全检查制度,定期组织检查各个危险作业项目,及时填写安全检查表,提出存在的安全隐患并通知改正。建立健全安全登记制度,对整改和登记安全检查本进行严格把控,切勿出现不查随意写的现象。实行项目经理和安全监督员的每日巡检记录等措施,通过安全检查及时消除安全隐患,保障建筑施工现场的安全生产。

  三、结语

  建筑施工现场的安全是首要问题,施工安全的有效手段是加强安全生产管理。要紧紧抓住安全这个弦不放松,严格监督各项规章制度的落实。在施工人群中积极宣传安全意识,重视施工现场的各个环节。确保施工人员人身财产安全,全面提高建筑施工现场的安全生产水平。

浅谈建筑施工安全管理论文 篇8

  摘要:建设单位、施工单位、监理单位以及设计院在建筑施工中肩负着不同的职责,明确各方的职责,能够有效地降低建筑施工安全事故的发生,保证建筑施工安全。本文就建筑施工安全管理职责分配现状及思考作了简要分析。

  关键词:建筑施工;安全管理;职责分配

  目前,建筑施工安全事故频繁发生,而造成这一根源的关键在于施工安全管理职责分配不明确。由于建筑施工安全管理职责分配不明确,建筑施工安全管理工作难以有序开展,进而为施工作业人员的人身安全造成了极大的威胁。安全管理是建筑施工管理的核心工作之一,只有确保建筑施工安全,施工单位才能获得良好的效益。因此,建筑施工单位必须加强安全管理,明确安全管理职责。

  1建筑施工安全管理职责分配现状

  对安全管理工作的认识不足

  建筑施工涉及到了建设单位、施工单位、监理单位以及设计院,但是就目前来看,这四大责任主体对建筑施工安全管理工作还不够重视。建设单位注重的是自身的投资效益,将工程项目承包给施工单位等于全权由施工单位来负责,对建筑施工安全管理问题很少关注;施工单位在建筑施工过程中关注的是施工进度,容易忽略安全管理工作;而监理单位工作的重点在质量监管,在安全管理方面比较松懈,认为安全管理工作是施工单位的责任;而设计院在进行项目设计的时候偏向于技术问题,对安全问题缺乏全面的考虑。

  建筑施工安全职责分配不明确

  安全管理职责分配不明确是当前建筑施工比较突出的一个问题。当前,建筑施工过程中,安全管理工作依然停留形式上,这种“形式化”的安全管理下,安全管理职责没有落实到人的身上。由于施工安全管理职责分配明确,在建筑施工过程中一旦出现安全事故,往往就会出现相互推卸责任的情况。

  安全管理制度不完善

  现阶段来看,建筑施工安全管理制度还不够完善,与责任主体职权规定的相关制度还比较少,没有对责任主体之间的职权进行明确划分和规定,从而造成建筑施工过程中安全管理工作由谁负责得不到明确。另外,责任认定和责任追求方面的制度还比较少,安全责任制度还不够规范、完善,使得建筑施工安全管理工作比较混乱。

  2建筑施工安全管理职责分配的思考

  提高安全管理的认识

  要想保证建筑施工安全,关键在于提高思想认识,只有认识到安全管理的重要性,才能促使各大责任主体主动投入到安全管理工作中来。作为建筑施工的四大责任主体,建设单位、施工单位、监理单位以及设计院,要高度重视安全管理工作,四大责任主体之间要保持紧密的联系,就建筑施工安全管理工作达成统一的认识,促进安全管理工作的高效开展[1]。

  明确各大责任主体的职责

  在建筑施工安全管理中,明确责任主体的职责是安全管理工作顺利、高效开展的关键。建设单位要对进一步落实工程项目中每一个程序的安全管理责任,要签订安全管理责任相关协议,同时,要为施工单位提供安全技术指导[2]。施工单位要狠抓施工安全管理工作,严格按照施工技术要求来施工,要成立安全管理部门专门负责施工安全管理工作,将施工安全管理责任落实下去[3]。同时,要安排专业的施工人员指导现场施工,避免施工安全问题的发生。监理单位要意识到自身的职责所在,要全面参与建筑施工过程,落实安全检查机制,对工程项目进行全面检查,排除安全隐患,一旦发现问题,要立即通报施工单位,督促施工单位及时解决。设计单位在设计方案的时候要综合考虑建筑施工安全问题,对不合理的位置进行实施修改,要清晰的描绘出设计图纸的重点位置,并标好注解,方便施工人员施工。

  完善建筑施工安全管理制度

  在建筑施工安全管理中,制度是安全管理工作开展的依据,是安全管理职责得以落实的关键。因此,要想避免建筑施工安全问题的发生,建筑施工企业就必须结合工程项目来完善相关管理制度[4]:①要明确建筑施工各大责任主体之间的职责,将建筑施工安全管理相关责任落实到人的身上,从而更好地规范责任主体的行为;②完善安全监督机制,对建筑施工进行全面的监督,对责任主体的行为进行监督。

  3结语

  综上,建筑施工中,安全管理工作至关重要,是建筑工程取得良好效益的关键,而要想做好建筑施工安全工作,避免建筑施工过程中出现安全事故,就必须明确建筑施工安全管理职责,将安全管理责任落实到人的身上,加快完善安全管理相关制度,明确责任主体的职责,从而更好地规范施工行为,保证施工进度,促进建筑事业的更好发展。

  参考文献

[1]熊静,余泽宾,余泽华.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].中国新技术新产品,20xx,06:191.[2]关明波.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].黑龙江科技信息,20xx,29:239.[3]曹笃义.关于建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].门窗,20xx,07:193.[4]王艳芳.建筑施工安全管理职责分配的现状及思考[J].建材与装饰,20xx,38:166~167.

浅谈建筑施工安全管理论文 篇9

  一、当前形势下建筑施工现场的现状

  1.建筑施工现场具体管理不得当

  现阶段各行各业竞争激烈,人际关系复杂的社会导致了一些企业失去了自主管理权,这就出现管理脱节的现象。当工地上安全管理员提示一个未戴安全帽的施工人员的时候,施工人员把话当成耳旁风,不听劝告。出现这种现象的原因就是其将工程承包给了小工队,小工队里民工的工资不是直接和建筑公司要,所以不听劝告,管理上不受控。建筑工人由于是关系社会,一些企业公司使用的建筑材料不符合国家检测标准,乱用一些不合格产品,存在很大的安全隐患。正因为这种社会关系,让一些知名企业备受打击。从某一方面讲,已经失去了管理权。这样一来,建筑工地上的安全问题已经无法保证。建筑行业从整体来看有一定的安全管理水平,但是大部分建筑业公司没有技术先进的施工队伍。一个建筑工程需要很多的技术工人,一些建筑企业在项目中标后,基本就包给了一些小的建筑队。集团公司指派几个安全技术人员到施工场地指导管理,为了自身的利益,安全方面的资金投入严重不足,轻视了安全生产。没有重视购买安全生产中必要的安全设备和工具器械,造成施工场地安全隐患的概率增加。有些公司人员配置不合理,技术水平落后,建筑工程技术人员严重不足,安全管理的人员更是不够;有些建筑企业在一个施工工程上的项目经理都是分管好几个工地,管理上不到位,导致了安全隐患的频频出现。一些公司的安全检查没有具体的方案措施,没有从根源上解除这种安全隐患。施工场地的安全管理人员身兼数职,根本管理不上,起不了监督作用,从质量上降了一个层次。建筑公司为了自身利益,编造上级拨款的资金不到位,故意拖欠工资,造成了员工积极性不高,企业效益降低。之后出现的一系列恶性循环,导致安全生产方面的资金投入不足甚至是负支出,使管理上存在安全隐患。

  2.建筑公司安全生产的防护设施不足

  施工场地安全设备满足不了施工要求,一些建筑安全设施用了很多年,如防护网、防护栏、安全带、安全帽等都是从一个工程上拆解之后用于另一个工程上的。设备陈旧老化,质量明显下滑,外脚手架没有按照设计方案的标准进行搭设,横向扫地杆搭设不正确,脚手板没有全部铺满,绑扎不牢固、建筑安全材料质量差;纵向立杆地基不坚实,架体与建筑拉结的地方不符合常规安全标准。“特种作业”的员工没有上岗证件,员工自我保护观念差,不按照流程规范去工作,蛮打蛮干等,一系列的例子说明员工生活在一个随时有发生安全的环境中工作,建筑工地存在安全隐患。近几年来,一些建筑企业为在建筑工程投标中的加分,把公司所有的力量整改到个别工地,为的就是争创省、市级文明建筑工地。更不敢想象的是,将其他建筑工地的安全生产投入转移到被重视的工地上。这块建筑工地的安全水平提高了,而被抽减安全生产项目的工地却危险重重,甚至没有了安全防护。

  3.建筑工人的自我防范意识差,缺乏安全生产方面的培训

  在建筑施工队当中,农民工数量在建筑队伍中占据最多。基本上劳务市场临时找来干活施工的,都缺乏安全防护意识。这些安全培训包括工地的消防安全、工地用电安全、塔基和登高的高空作业安全、区域环境安全等之类的培训。农民工文化素质水平相对较低,安全保护意识相对较差。所以农民工在生产工作中,会不按照上级文件以及规章制度进行施工。如果没有拿出时间进行专业的培训,那么对农民工的工作来说就存在着一个极大的安全隐患。现在的建筑工地安全管理员少之又少,几乎不可能培训一个工程那么多的施工人员的有关安全生产的知识,致使安全意识在施工队伍心中淡化。对专业技术施工人员和安全生产管理人员的培训上也不健全,有大部分技术工人和工程监理人员也缺乏安全防护知识。由此可见,加强建筑施工场地人员的安全培训迫在眉睫。如果一个工程管理人员在建筑工地现场没有安全意识,发现不了存在的安全隐患,对一些不符合要求的违章作业熟视无睹,如此下去安全事件将屡屡发生。“火车跑的快,全靠车头带”,单位领导如果没有安全这根弦,那基层的施工人员怎能有安全意识。在上级部门检查中,建筑施工现场时常有农民工不戴安全帽的现象出现,有的人员戴的不规范、不标准,即使戴上也起不到安全保护的作用。如某工地先后发生人员坠落死亡事故,坠落高度都在2~3m之间。假如这些建筑工人把安全帽扣紧了,是完全可以避免伤亡的。

  二、应对建筑施工现场安全问题应对管理措施

  1.“以人为本”的安全生产管理理念

  建筑施工现场的安全问题关系到政治稳定和人民的安居乐业,是维持建筑行业稳定持续发展的重要举措。如果建筑公司在某一工地上出现安全事故,那公司的形象将会受到严重影响。因此,建筑行业行政主管部门就要和建筑施工方统一思想,把安全生产放在企业的首要地位。切实加强安全管理,为了保护好建筑工人的切实利益,应该为建筑工人提供一个相对安全有保障的施工环境。比如保证施工现场各种材料、设备的质量安全;禁止在任何人在施工场地吸烟使用明火;定期检查各个施工线路,避免因线路老化而造成人员的触电现象等。

  2.加强建筑企业领导的安全意识

  建筑企业的领导对安全生产工作的重视程度关系到一个建筑工程的前程,对企业的安全生产有至关重要的作用。要让其真正认识到安全生产的必要性,给企业经济带来长久的发展。使其落实到行动上,加大对安全事故责任人的处罚力度,让建筑企业领导把安全生产工作真正摆到重要的`议事日程,切实树立起“安全”的观念,做到行动上、思想上、政策上时时处处重视安全生产工作。

  3.完善安全培训机制加大建筑施工安全培训的专项经费投入

  首先是企业法人和安全管理员要加强政策的学习,让领导深入了解安全生产的重要性;其次是提高建筑施工人员的安全意识。只有确保这两大块,才能搞好安全生产工作。通过这样的安全生产培训来提高建筑施工人员的安全意识,让施工队真正明白安全生产的意义,增强自我保护意识,从而减少不必要的人员伤亡事件的发生。施工单位针对随时找来的农民工,应该及时进行岗前培训,让其了解安全技术和安全生产。培训完成后应及时的进行考核,尤其是特种作业人员,必须合格后持证上岗再进行录用,切实做好安全生产中“安全无小事”。

  4.建立设备管理制度,加强对施工现场的安全监督

  建筑施工现场应该严格制定设备的操作制度和设备保养制度,定期检查建筑施工现场的各个机械设备的正常运转,及时排除不安全因素。施工现场要减少各种环境污染物的产生,严格建立施工现场管理体制,加强对有害气体和废水噪音的处理能力,把对社会的危害调整到最低。加大专项资金的投入使用,购买安全设施,保障建筑施工现场设施安全可靠。建立定期安全检查制度,定期组织检查各个危险作业项目,及时填写安全检查表,提出存在的安全隐患并通知改正。建立健全安全登记制度,对整改和登记安全检查本进行严格把控,切勿出现不查随意写的现象。实行项目经理和安全监督员的每日巡检记录等措施,通过安全检查及时消除安全隐患,保障建筑施工现场的安全生产。

  三、结语

  建筑施工现场的安全是首要问题,施工安全的有效手段是加强安全生产管理。要紧紧抓住安全这个弦不放松,严格监督各项规章制度的落实。在施工人群中积极宣传安全意识,重视施工现场的各个环节。确保施工人员人身财产安全,全面提高建筑施工现场的安全生产水平。

浅谈建筑施工安全管理论文 篇10

  摘要:建筑施工技术与建筑安全管理工作能够促进社会效益的有效提升,因为建筑施工工作比较复杂,所以,利用合适的施工技术,能够保证整个建筑的安全。在文章中,根据施工技术管理以及建筑安全重要性的分析,阐述增强建筑施工技术管理对建筑安全的实施途径。

  关键词:施工技术;建筑安全;影响

  1前言

  促进建筑施工的先进性与科学性能够保证整个建筑施工工作的有效实施,也能促进建筑施工的安全性。所以,施工单位需要将安全管理工作放在首位,并对其积极研究,以促进建筑工程的顺利实施。

  2增强施工技术管理、实现建筑安全的重要性

  增强施工技术管理的重要性

  施工单位内部的经营状况与实际的管理水平存在较为密切的关系,要促进施工单位工作的科学、合理实施,一定要制定出有效的管理对策。同时,施工单位为了促进经济效益的有效提升,在能够保证施工质量基础上,还需要增强工程施工进度。在现代化社会发展中,促进施工技术的完善性和积极发展,不仅能保证施工单位工作效率的积极提升,还能降低工程施工成本,提高企业的总体实力,从而为市场竞争地位的提升奠定基础[1]。并且,施工单位为了实现社会效益与经济效益,还需要促进施工设备与施工技术的优化与创新,并保证技术管理模式的有效利用。建筑施工单位实现技术更新,主要是因为在建筑施工中,整个工程工作较为复杂,在施工单位具体实施过程中,对工程中的各个工作、各个工种都需要对其全面管理,以使建筑施工工作在实际期间能够规范进行,促进施工效果的有效完善。施工单位的技术管理工作的实施能够在较大程度上提高企业自身的竞争力,在社会发展中,建筑行业中的新技术、新工艺以及新机械不断应用,从而使建筑施工技术水平得以积极提升,并增强了自身的市场竞争力。在这种激烈竞争发展趋势下,施工单位一定要充分发挥自身优势,保证自身的核心竞争力有效提高,这样不仅能提升施工单位的管理水平,还能提高其市场上的发展地位[2]。

  实现建筑安全的重要性

  施工单位在实际实施过程中,实现安全施工是建筑单位工作中的重要组成部分,在施工中将安全性作为主要的实施原则,不仅能保障人员的生命健康,还能促进建筑施工单位的有利生存和进步。所以,施工单位在工作开展期间,首先,需要根据实际的发展情况,按照我国的规章制度以及法律法规严格执行,并制定出科学、合理的安全管理制度,使施工人员在工作实施期间能够落实自身职责和义务。并且,施工单位还需要实现安全施工与整体管理工作的结合发展,施工企业根据不同时期的工作,制定出合适的安全管理措施。如:在夏季施工工作中,施工单位可以针对白天的温度调整施工时间,以做到降温降暑的作用[3]。

  3增强施工技术管理对建筑安全的对策

  利用科学、合理的建筑施工技术实施管理,能够使施工单位对安全进行规范管理。因为施工技术能够体现出施工单位人员的工作素质和总体水平,所以,利用有效的施工技术不仅能解决施工中存在的问题,提高整体的施工质量,还能充分挖掘施工人员的潜力,促进施工技术的在实际施工中有效利用,在保证经济效益有效提升的同时也更加确保了建筑施工安全。

  增强人才管理

  施工单位要加强人才管理工作,因为内部的施工管理工作是一项长期、复杂的实施工作,特别是在技术管理工作中,需要构建完善的管理机构以及促进技术责任制度的积极完成。所以,施工单位需要为技术人员提供良好的工作环境,并在工作中充分挖掘自身潜能,以使自身价值充分得以发挥[4]。同时,施工单位还需要制定出合理的检测制度,保证能够对项目的实施质量严格控制。在对人才进行管理过程中,还需要为其建立奖罚机制,以使工作人员的积极性充分激发,促进施工单位管理工作效率的有效提高。施工单位在对人才进行积极培养过程中,提高工作人员的专业水平以及自身能力,能够使他们形成更优秀的职业道德,养成良好的工作习惯,以促进整体工作水平的积极提升。在这种发展趋势下,面对激烈的市场竞争,人力资源成为各个企业发展的主要因素,所以,在对人才进行培养过程中,还需要增强工作人员的法律意识,使他们在工作中能够严格、规范的操作,期间,可以对组织人员进行不定期的法制教育工作,以使施工人员的自我保护得以增强。

  强化市场准入资格

  施工单位还需要加强进入市场中的准入资格,我国相关部门作出明确规定,对具备安全施工条件的施工单位进行评价,需要投入更多资金,促进安全性管理工作的有效执行,以使企业能够健康、稳定运行。同时监管部门在对施工人员进行培训期间,制定出合理的培训制度,以保证施工人员的思想道德、专业素养得以提高[5]。在这种制度培训下,不仅能培养出高素质、高水平的施工人员,还能在整体上提高施工企业的自身地位。现代社会面对较为激烈的竞争局面,因此,作为施工单位,不仅要充分利用先进技术,提高企业在市场中的竞争地位,还需要加强管理工作的完善性。如:一些施工企业在管理工作中技术使用方式不到位,制定的管理制度也不够完善,从而影响了施工安全。20xx年11月24日江西丰城发电厂三期在建项目冷却塔施工平台坍塌,造成74人遇难2人受伤的恶劣安全事故,就是没有严格施工技术管理的结果。

  4总结

  综上所述,施工技术管理工作是整个建筑实施的核心因素,不仅能促进经济效益,而且还能稳步提升安全管理水平。施工中的安全管理能够保证施工人员的生命健康,提高建筑企业的自身形象,促进施工单位在管理工作中积极发展。

  参考文献:

[1]张斌.矿山采空区建筑安全与施工技术分析[J].煤炭技术,20xx,32(4):115~117.

[2]汤晨.建筑施工技术及安全管理工作探究[J].城市建设理论研究(电子版),20xx(9):4868~4869.

[3]韩军胜.建筑工程现场施工中的安全与施工技术管理[J].商品与质量,20xx(29):129+130.

[4]招红星.市政工程建筑安全生产现状及管理方法研究[J].建筑工程技术与设计,20xx(20):1868.

[5]王锁庆.增强施工技术管理对建筑安全的影响探析[J].建材发展导向(上),20xx(7):116+117.

浅谈建筑施工安全管理论文(汇编10篇)相关文章:

施工安全管理制度(精选14篇)

建筑施工安全承诺书5篇 施工安全承诺书简洁

建筑施工安全承诺书9篇 施工建设安全承诺书

施工安全管理制度3篇(安全文明施工管理制度)

建筑施工安全责任书4篇(施工安全责任书模板)

建筑施工安全年终工作总结5篇

施工安全管理制度12篇

电力工程施工安全管理制度3篇 电力工程施工安全管控措施

建筑施工安全合同5篇 建筑工程安全合同协议书

建筑施工安全工作总结4篇(建筑施工安全生产工作总结)