房地产岗位职责9篇(房地产行业岗位职责)

时间：2024-01-01 11:31:00 综合范文

　　下面是范文网小编整理的房地产岗位职责9篇(房地产行业岗位职责)，以供参阅。

房地产岗位职责1

　　1、全面主持本部门日常工作，组织本部门员工努力完成公司布置的各项任务。

　　2、协助公司领导拟定有关财务方面的管理制度。

　　3、遵守国家法律、政策、财经纪律和公司有关规章制度，审核公司各项经济活动及财务报表。

　　4、协助公司领导拟定年度建设计划、经营计划、财务计划。

　　5、协助公司领导及有关部门处理与外单位的经济关系。

　　6、负责审核有关部门及公司股东需要的各项审计检查、信用等级评定等主要财务报表。

　　7、组织本部门人员做好公司会计核算工作和各种财务报表。

　　8、编制公司年度财务预算，利用会计资料做好经济活动分析。

　　9、经常进行财务评价，提出改善经营、加强管理的措施和意见。

　　10、组织本部门的政治、业务学习。

　　11、以身作则，遵章守纪，廉洁奉公。

　　12、完成领导交办的其他工作。

房地产岗位职责2

　　1、负责审核财务支出事项。

　　2、负责开展会计核算工作，编制会计凭证。

　　3、负责编制财务会计报表和预算执行报告等。

　　4、负责对财务相关合同进行审核。

　　5、负责组织检查分支机构财务制度执行情况、内部控制落实情况，编制财务检查报告。

　　6、负责监督分支机构落实财务制度及财务检查意见。

房地产岗位职责3

　　职责描述:

　　1.协助部门经理按月拟订按揭回款计划;

　　2.负责跟进银行按揭审贷、完成预抵押手续、跟进银行按揭放款,完成按揭回款计划;

　　3.监督并向部门经理反馈银行按揭额度分配的执行情况;

　　4.负责按揭台账、按揭保证金台账的建立及管理;

　　5.负责未签按揭台账的登记,通过发函催促客户签署按揭、移交法务等方式跟踪进展;

　　6.负责实时收集整理并汇报按揭政策的变化;

　　7.参与按揭银行的遴选,负责准备按揭授信资料并落实按揭授信。

　　任职要求:

　　1、男女不限,年龄35岁以下,房地产营销及相关专业大专及以上学历;

　　2、具有房地产相关工作二年以上工作经验,完成一个以上项目权证办理;

　　3、熟练掌握商品房权属登记及产权证办理流程、房贷按揭流程;

　　4、熟练运用办公软件word/excel/等;

　　5、具有较强的沟通能力和团队协作能力;

　　6、思维敏捷、廉洁自律、执着,较强的韧性;

　　7、具有优秀的团队意识及敬业精神。

房地产岗位职责4

　　销售主管作为销售现场的负责人应该爱岗、敬业、勤动脑，用合理的方式做好各项工作。以身作则、积极乐观、勤奋好学，高标准地做好销售队伍的管理工作，努力完成销售目标。

　　1、全面负责销售现场的业务管理工作。

　　2、负责销售人员言行举止规范化管理，严格要求销售人员的仪态、言谈、举止，热情礼貌地对待客户，提高服务质量，树立品牌形象。

　　3、负责做好客户咨询、订单、合同签定过程中的疑难问题解释工作，培养集体协作和工作默契，销售人员接待客户时，应积极主动地给予配合，促进成交，对于不能成交的原因，进行分析、总结、找出问题所在。负责项目销售的订单、合同签定的审核工作，确保准确无误。

　　4、以诚恳的态度、平和的心态倾听客户诉说，取得客户的理解、耐心而细致地同客户沟通，以亲切的态度来稳定客户的情绪。

　　5、认真地向客户阐明公司的工作程序和原则，想办法解

　　决客户提出的疑难问题，尽量赢得客户对本公司的信誉与个人素质的认可和信赖。

　　6、善于控制销售现场的气氛和人员的调配工作，细心观察，及时地给予配合，把握机会达成成交。

　　7、实时汇报销售中销售部无法应对的难点问题，上报公司领导予以解决。

　　8、就销售中出现的各种问题及时与销售人员沟通协调争取在最短的时间内得以顺利解决。

　　9、组织销售人员有计划地定期学习房地产专业知识及法规，积极参加公司举办的专业培训，不断提高销售人员的综合业务素质和实战能力。

　　10、每周、每月完成当周/月工作总结，并对其进行分析，提出改进提高方法。

　　11、在工作过程中注意工作方法，在完成工作目标的同时，能与公司其他人员和谐相处，保证良好的工作氛围。

　　12、保持好的性情，关心员工，使员工能有好的状态积极主动地投入工作。

　　13、加强自身学习，注意自身形象和综合业务管理能力的提高。

　　14、积极完成公司领导交给的其他工作。

房地产岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、对工程类、其他成本类付款单据进行审核，相关单据分类粘贴，鉴定发票真伪，单据签字齐全；

　　2、完善前期成本类合同台账，及时登记工程类、其他成本类合同台帐；每月和各公司、各部门核对台帐，确保一致；

　　3、按照会计准则及时编制成本类凭证，审核销售类、费用类凭证；

　　4、月初及时过账、结账，根据科目余额表等编制月度、季度、年度财务报表；保证报表数据的正确性；

　　5、正确计算各项应纳税种、应缴税额；填写纳税申报表、规定时间前完成国地税纳税申报；编制企业所得税汇算表，及时去大厅取得税票，在各类合同粘贴印花税或进行印花税申报；

　　6、每月完成公司重点税源的编制工作；

　　7、完成财务分析工作表格编制和文字版的编制，完成财务预算的编制；

　　8、每月进行会计凭证的装订并及时归档；

　　9、对前期遗留工作进行整理、完善；

　　10、配合财务经理进行公司的纳税筹划；

　　11、按时按要求完成领导交办的其他工作；积极配合其他同事工作。

房地产岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、区域地产项目的营销策略和策划执行技术环节的把控和管理；

　　2、作为策划领域的专业性代表，针对客户项目进行专业角度的沟通、演讲；

　　3、形成策划案例的沉淀和经验总结，从专业角度指导提升团队策划能力；

　　4、策划团队的工作规划和人员管理。

　　任职要求：

　　1、5年以上大型代理公司或开发商策划工作经验，其中3年以上管理经验；

　　2、有全程策划营销经验，至少完整操作过2～3个项目；

　　3、精通并灵活应用房地产经营管理、建筑学、管理学、市场营销、心理学等相关知识；精通专业报告技术要点、创新点、危机处理艺术；精通房地产营销策划流程及房地产企业经营模式；

　　4、具备优秀的沟通影响力、演讲技巧、战略领导及团队领导能力；较强的分析解决问题能力；

　　5、较强的责任感和敬业精神

房地产岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、对房地产市场数据敏感,能够及时反馈市场动态

　　2、武汉房地产各大片区相关市场政策、信息及基础数据的收集、整理、分析、保存、调用;

　　3、对房地产市场环境具有较强的逻辑思维能力,能够准确分析数据,找出数据背后的事实真相;

　　4、具备前期市场方案提报的撰写能力,能独立完成前期市场营销报告方案;

　　5、具备较强的团队管理与协作能力,能承受较强的工作压力;

　　6、熟练使用办公软件。

　　任职要求:

　　1、全日制本科及以上学历,房地产、土地、金融等相关专业;

　　2、三年以上相关工作经验,了解武汉房地产市场者优先;

　　3、熟悉房地产行业市场调研的有关方法和工具,具有较强的综合分析能力、及书面表达能力;

　　4、具有较强的沟通和协调能力,对工作充满热情,能够服从领导的安排;

　　5、该岗位要求有房地产同岗位相关工作经验,请勿投。

房地产岗位职责8

　　岗位职责:

　　1.承担公司技术和设计，负责完成公司部属的工程设计任务。

　　2.负责公司相关新技术的引进、吸收、研发和应用工作，确定工程的技术方案、系统设备的技术规范。

　　3.负责项目的前期开发工作，组织管理工程的施工设计和现场设计服务。

　　4.贯彻执行公司的质量方针、质量目标，负责组织设计质量计划。

　　5.参与经营采购工作，完成相关的配合工作。

　　6.负责制定本部门管理制度和工作目标，并监督实施。

　　7.负责制定和实施本部门各专业技术发展规划和培训计划。

　　8.完成公司交办的其他工作。

　　要求A

　　房地产项目广告推广设计，熟悉房地产广告流程，能独当一面，有成功案列经验，平庸者勿入！

　　要求B

　　能力要求：

　　艺术设计、视觉传达、平面设计、美术设计等艺术类相关专业；全日制大专及以上学历；具有2年以上广告公司从业工作经验，并具有同等岗位工作经验，有服务于4A或国内知名广告公司经验者优先。熟练掌握相关设计软件；具备基本的手绘能力、良好的视觉构成能力，并熟悉制作工艺流程；具备独立承担2个及以上项目的设计工作的能力；

　　工作职责：

　　1、负责独立完成所在小组项目的设计表现和执行工作；

　　2、负责正稿制作工作；

　　3、积极完成上级安排的其他事务。

　　要求C

　　岗位职责:

　　1、负责开发项目规划、建筑专业方案设计、施工图设计,以及本专业在项目施工过程中的设计及技术支持；

　　2、负责审核本专业范围内相关图纸设计文件；

　　3、参与方案评选、提出优化方案、选择合适的设计单位；

　　4、配合工程部解决施工现场的建筑专业技术问题;对施工过程中出现的.图纸问题及时提供专业的技术支持。