面试录用通知(合集10篇)

时间:2024-01-13 22:35:55 综合范文

面试录用通知 篇1

  XXX先生/女士

  您好!首先感谢您对本公司的信任和大力支持。

  本公司征求人才一案,承蒙您参与应征,您的学识资历均给我们留下良好印象。惜因名额有限,以致未能有幸借重,但我们仍将您的资料列入我公司人才资料库,期待有机会再行合作共参大业。

  最后为您应征本公司的`热诚,再次致谢,并请不时给予本公司批评指教!

XX公司

  行政人事部

X年X月X日

面试录用通知 篇2

Dear XXX :

我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司 XX部 XXX岗位 的合适人选。根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇:

一、 现金薪酬:

您的年度目标总现金收入为 税前 RMB XX 万元,由以下三个部分构成:

1、 月固定工资: X 万元/月

2、 年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金

3、 绩效奖金:您目标年度总现金收入的 %作为年度绩效奖金标准(相当于X倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在 月 日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

二、长期激励:

在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您X万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

三、福利:

根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:

1、社会保险:为您提供国家规定的社会保险;

2、通讯补助:公司为您提供XXX/月的通讯费补贴。

3、商业保险:公司为您提供最高保额XX万元的人身意外伤害保险和最高保额XX万元的重大疾病保险。

4、车补:享有车辆补助XXX元/月。

5、带薪假期:按照公司规定,当您入职满X年后,每年可享受X天的.带薪假期;当您入职满1年后,每年可享受X天的带薪假期;当您入职满X年后,每年可享受XX天的带薪假期;当您入职满X年后,每年可享受XX天的带薪假期;

除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。XX公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求IPR保护及竞业限制等)

四、其他

1、工作地点:

2、劳动合同期限: 年,其中试用期 个月。

3、报到时间: 年 月 日

4、报到地点:

5、报到时请携带以下材料:

a) 身份证

b) 最高学历证书原件

c) 原单位离职证明

d) 其他资历、资格证书

e) 寸相片 张

f) 个月内当地正规医院出具的健康证明

如接受我公司的Offer,请回复邮件说明;如对Offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-XXXXXXXX转XXXX人力资源部XXX联系。

备注:此录用Offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用Offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此Offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。

真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为XX成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!

此致!

  XX股份有限公司 人力资源部(需加盖章)

  年10月19日

面试录用通知 篇3

xxx先生:

  通过招聘面试的沟通与了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,现诚挚地邀请您加入我们公司!请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的资料:

  1.本人(近一年内)一寸照4张;

  2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3.近期(十二个月内有效)体检合格证明(有职业病危害工种须由我司指定医院出具);

  4.上海市中信银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5.户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明;

  6.户口本原件及复印件;

  7.在上海市工作的人员提供退工单。

  二、入职办理:

  1.入职办理时间:20xx年xx月xx日xx时。

  2.办理地点:xxx

  3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4.部门:二手车部岗位:二手车经理

  5.薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)

  您的工资为年薪制工资,年薪工资为25万元人民币,发放方式:50%为月薪,20%为月度绩效,15%为季度奖励,15%为年终奖励,以上月度绩效、季度奖励、年终奖励三项参与公司经营业绩考核;

  入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

面试录用通知 篇4

xx先生/女士:

  感谢你对我公司的支持!

  你应聘的我公司部一职已透过初次面试。

  请您于年月日时带齐身份证、毕业证等相关证件(及复印件)和个人近期1寸免冠照片2张到我公司复试!xxx公司人事部

20xx年xx月12日

面试录用通知 篇5

先生/女士:

  一、欢迎您应聘本公司职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步的.了解,请您月日点前来本公司参加正式面试。公司地址:XXXXX。

  二、请携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件,个人一寸免冠彩色照片1张参加面试。

  三、如您时间上不方便,请致电XXXX,联系人:XX。

  XX公司

  X年X月X日

面试录用通知 篇6

xx先生/女士:

  一、欢迎您应聘本公司xxxx职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步了解,请您于xx月xx日xx时xx分前来本公司参加面试。面试地点:xxxxxx

  二、如您时光上不方便,请事先以电话与xx先生(女士)联系,

  电话:xxxx

  xx人力资源部敬启

  xx年xx月xx日

面试录用通知 篇7

xx先生/女士:

  感谢你对我公司的支持!

  你应聘的我公司xx部xx一职已通过初次面试。

  请您于x年x月x日x时带齐身份证、毕业证等相关证件(及复印件)和个人近期1寸免冠照片2张到我公司复试!

  公司地址:xx市国家级经济技术开发区城西水渡河路101号仁和苑(湖南工程职院大门对面);联系人:毛’R;电话:xxx

  湖南xx电力建设有限公司

  20xx年x月x日

面试录用通知 篇8

xx先生/女士:

  一、欢迎您应聘本公司xx职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步的了解,请您xx月xx日xx点前来本公司参加正式面试。

  二、携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件,个人一寸免冠彩色照片xx张。

  三、如您时间上不方便,请事先以电话与xx先生(女士)联系,电话:xx,公司地址:xx省xx市xx路xx号

  人力资源部

  20xx年xx月xx日

面试录用通知 篇9

尊敬的先生/女士:

  您好!很高兴通知您,您已被我公司录用,职位为,您的入职日期定为20xx年xx月xx日,请于20xx年xx月xx日9点带齐入职资料到公司办公室办理劳动合同签订及报到手续。

  此录用通知书有效期至20xx年xx月xx日xx点。如您同意接受,请在此之前回复同意入职该邮件进行确认(如是纸质版则以你亲笔签收:同意并以邮局寄发邮戳为准)。逾期不回复,本通知书自动失效。逾期不报到或您的体检不合格,本通知书亦自动失效。

  有关事宜通知如下:

  1、以下情况全部满足的前提下,本通知有效:

  您应聘我公司时所提供的信息是真实的;

  在我公司与您签订劳动合同前,公司业务、您应聘岗位未发生变化。

  2、您的薪酬福利:

  (1)工资:税前为元/月,其中含绩效部分(X%)具体根据试用考核结果确定。

  (2)福利:按公司福利政策执行(含有社会保险等)。

  3、入职时请准备以下资料:

  (1)第一最高学历毕业证、学位证原件及复印件2份;

  (必备)

  (2)身份证原件及复印件1份(将正反面复印在一张纸上);(必备)

  (3)最后一家工作单位的离职证明/已解除劳动合同关系的书面证明;(必备)

  (4)一寸免冠白底彩色近照3张及电子版(相片大小:一寸);(必备)

  (5)正规医院1个月内的《员工入职体检报告》原件;(必备)

  以上入职资料需在报到入职时交至人力资源部。(必备)

  4、其他重要条款:

  (1)本岗位具有危害。

  (2)对患有病症或身体处于xx状态的。我们认定为不合格。

  (3)您对本通知书的确认并不表示双方劳动合同关系的确认,双方劳动合同关系的建立以及具体的权利义务最终将以我司与您签订的劳动合同为准。

  衷心期待您加入我们大家庭,祝您在我司的事业取得成功!

  您的工资为年薪制工资,年薪工资为25万元人民币,发放方式: 50%为月薪,20%为月度绩效,15%为季度奖励,15%为年终奖励,以上月度绩效、季度奖励、年终奖励三项参与公司经营业绩考核;

  入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  有限公司人力资源部

  20xx年xx月xx日

面试录用通知 篇10

尊敬的:

  首先祝贺您通过了公司严格的选拔,我非常高兴的正式通知您,您已经获得公司名称的录用意向,我代表公司名称的全体员工对您取得的成绩表示祝贺,并热烈的欢迎您加入公司名称的大家庭。

  这封信将作为我们的正式书面意向书,并简要说明了您报到后的.有关情况。

  这一录用通知的生效日期为xx,截止日期为xxx, 有效期xx天。

  1. 职位和报到地址

  您将受聘于公司xxx(名称)

  报到地址:xxx

  2. 直接上级:xxx

  3. 聘用日期:xxx

  您的受聘日期为 xxx

  (根据实际情况需要可有调整),在您向公司名称报到时,您将与公司名称签署劳动合同共xx年。其中前xx个月为试用期。

  在试用期内,如果公司名称认为您不具备从事所担任工作的能力,或违反了公司的政策,或公司名称相关商业行为准则等,公司名称可以随时终止对您的聘用。

  4. 薪酬和福利

  您的税前月收入:试用期税前 元人民币,无奖金。转正后税前 元人民币,其他福利按公司统一规定。您依法应缴纳的个人所得税和国家要求和社会保险和福利,将由公司代扣代缴。公司根据每年公司的发展情况、相关规章制度以及您个人的表现情况,可以对薪酬结构进行相应的调整,具体调整办法由双方确认决定;

  5. 您在确认录用通知书到公司报到时,必须提供以下资料:

  (1) 一张一寸证件照(电子版)、一张生活照(电子版)、一张一寸证件照(实物);

  (2) 身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、技能证书原件(必须与您的简历/所填写的应聘表及面试中所提供的信息一致)

  (3) 离职证明原件;

  (4) 社保转移单;

  (5) 就业证或暂住证:

  (6) 某某银行的卡号(用于发放工资)

  6. 附加条款

  本邀约函的内容(包括工资及福利信息等)严格保密,不得向第三方泄露;本录用通知一式两份,双方各保留一份。

  我们热烈期待您的加盟。当您对于这份通知做出决定后,请您以书面的方式和我们确认,我们期待着您的答复。

  欢迎加入公司名称,希望我们能够共创成功的事业!

  公司名称

  确认签字:人力资源

  (签章)

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