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后勤工作职责5364369501
后勤工作职责
后勤处工作职责①代表学校协调与地方政府各有关部门的关系，协调后勤与学校各部门的关系，后勤工作职责。
②参与学校发展规划、计划重大问题的讨论，研究决策。
③代表学校与乙方签订各种合同(明确任务、质量、标准、时间、费用)。
④制订学校后勤服务需要规划，执行后勤计划并组织检查落实。
⑤指导各经济实体制订规章制度、工作规范及管理办法。
⑥对后勤工作各项经费进行预算、计划、使用和管理。
⑦制定维修大修计划，做好工程立项、决算并下达任务。
⑧审核各经济实体完成任务的收费范围、标准和价格。
后勤办公室职责
1、后勤办公室是综合性的管理部门，是在处长直接领导下的行政办事机构。
2、后勤办公室的职能是贯彻党的方针、政策和领导的有关指示。承上启下，内外联系，综合协调，调查研究，监督检查有关协议的执行情况，工作总结《后勤工作职责》。
3、对后勤服务总公司的工作进行监督检查。
4、负责后勤处文件的拟制、印发。
5、负责落实学校交办的各项工作。协调后勤与地方政府的关系。
6、搞好后勤各项经费的预算、使用和管理。
7、制定维修、大修计划，做好工程立项、预决算并下达任务。
8、完成领导交办的其他工作。
后勤处处长职责
后勤处长在分管校长领导下，全面负责学校的后勤工作，具体职责如下：
1、认真贯彻上级有关高校后勤工作的方针政策，坚持三服务两育人，努力为全校师生员工创造良好的工作、学习和生活条件。
2、主持制定后勤工作计划，并监督实施。
3、关心后勤干部和职工队伍建设，经常进行政治和业务教育培训，不断提高后勤队伍的政治素质和业务种种能力。
4、对后勤经费进行预算、计划、使用和管理。
5、制定大修计划，做好工程立项、预决算。
6、对后勤实业总公司的工作进行监督、检查。
7、完成校领导交办的其他工作。
后勤处副处长工作职责
1.协助处长抓好全处的工作。
2.根据需要受处长委托、主持全处的日常工作。
3.做好对分管工作的管理和对后勤服务的监管，指导他们制订工作计划，并检查计划的落实情况。
4.负责与所分管单位的地方主管部门的联系，沟通协调以便融洽关系获得支持，顺利工作。
5.做好学校领导及处长安排的其他工作。
后勤处办公室主任职责
后勤工作职责5364369502
后勤工作职责
１、协助领导处理日常事务和协调各部门的关系，?综合各部门请示和反映的问题，提出审核处理意见，报请领导研究解决。２、组织各类会议的会务工作，传达领导决定事宜，负责对执行情况进行督促和催办事宜。
３、及时收集、反馈工作动态，保证上传下达、下传上报，为领导提供决策依据。
４、搞好接待咨询、费用收取、表册登记、联系制证、数据统计与报送工作。
５、负责各类文件的起草制作和发送工作，搞好学员学籍档案的整理和立卷归档工作。
６、完成领导交办的其他各项事宜。
后勤工作职责5364369503
医院后勤管理工作职责
后勤管理科是负责医院后勤保障工作的职能部门，具体职能是房产、基建、设备维修、财务资产管理、物业管理和绿化环保。具体负责的工作如下：
1.负责动力、设备、基建、房产、维修的运转和使用，使其经常处于最佳状态，及时的解决一线水、电、暖、设备出现的问题，保证医疗工作正常运转。
2.完善和制定明确的岗位职责和安全操作规程及技术标准；负责职工的调配、技术培训和考核工作，推行服务到位、维修到位、设备保养到位的制度。
3.负责基础设施方面的物资采购任务，做好所购物资的验收、发放工作。并按照物资规范化管理要求及时建档，计入医院固定资产档案。
4.开展有关调查研究和后勤改革的研究工作，提高管理水平和服务水平，为院领导提供科学依据，做好领导的参谋和助手。
5.配合医院成本核算，做好全院的水、电、设备等审核、登记、统计工作，努力降低成本，为医院节约资金。
6.加强学院的卫生管理，搞好绿化、美化，做好环保、排污、修缮管理工作；负责医疗垃圾的处理工作。
7.财务资产管理方面负责医院下达的预算内各项经费的计划，使用和管理制定财务管理规章制度，编制计划预算，执行预算分配）。
8.在院长的领导下，组织后勤部门的工作会议，研究决定相关的问题并协调后勤部门和医院其他职能部门之间的工作。
9.努力完成院领导安排的其它工作和任务。
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