下面是范文网小编整理的政工评审条件3篇(参评政工师需哪些条件)，供大家品鉴。
政工评审条件1
中国烟草总公司文件
中烟办?2008?230号
中国烟草总公司关于印发烟草行业政工 系列高级专业资格评审办法的通知
行业各直属单位，中国烟草机械集团有限责任公司，中国烟草实业发展中心，中国烟草国际有限公司：
现将《烟草行业政工系列高级专业资格评审办法》印发给你们，请遵照执行。
二○○八年七月二十五日（此件不上网）
主题词：烟草 人事 职称 办法 通知
分送：国家局、总公司领导，机关各部门、各单位。
中国烟草总公司办公室 2008年7月28日印发
烟草行业政工系列高级专业资格评审办法
第一章 总 则
第一条 为规范烟草行业政工系列高级专业资格评审工作，制订本办法。
第二章 组 织
第二条 中国烟草总公司政工系列高级专业资格评审委员会（以下简称评委会）在中国烟草总公司职称改革工作领导小组（以下简称总公司职改领导小组）领导下，负责行业高级政工师资格评审工作。
第三条 总公司职改领导小组办公室（以下简称职改办）负责与评审有关的组织协调等工作。
第四条 评委会由12—17人组成，由总公司职改领导小组指定主任委员1人，其他委员由职改办与驻国家局监察局在评审前从评委会专家库中随机抽取产生。
第三章 基本条件与评审条件
第五条 基本条件
（一）政治条件：
拥护中国共产党领导，热爱祖国，遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业、奉献精神。
（二）学历、资历符合下列条件之一：
1．获得博士学位,取得中级专业（技术）资格后，从事本专业工作2年以上；
2．大学本科以上,取得中级专业（技术）资格后,从事本专业工作5年以上；
3．大学本科以上，从事本专业工作10年以上。
（三）外语条件：
符合中国烟草总公司有关外语条件要求。
（四）考核条件：
近5年考核为“称职”以上。第六条 评审条件
（一）专业水平和业务能力：
1．全面、系统掌握专业理论知识，具有解决复杂和重大疑难问题的能力；
2．能根据行业发展需要提出开拓性的研究课题； 3．具有组织和指导本部门及下属单位思想政治工作、培训和指导政工师工作的能力。
（二）取得中级专业（技术）资格以来，工作业绩符合下列条件之一：
1．获得省部级三等奖或省级公司一等奖以上的主要完成人； 2．作为主要参加者完成省部级重大项目1项或省级公司重大项目2项以上并取得显著效益；
3．作为主要参加者制订省级公司以上重要制度、规章、办法等并正式实施；
4．有创新举措或先进经验总结并在实际应用中取得显著效益；
5．获得省部级以上荣誉称号、表彰奖励1次或省级公司荣誉称号、表彰奖励2次以上。
（三）取得中级专业（技术）资格以来，论文论著符合下列条件之一：
1．在有国内统一刊号（CN）的省部级以上或有国际统一刊号（ISSN）的专业期刊上发表本专业论文2篇以上；
2．在公开出版的专业论文集上发表本专业论文2篇以上； 3．上述两项中的各1篇；
4．担任公开出版的本专业著作（或译著）或省部级以上单位范围推广使用的本专业教材、报告的撰稿人，撰稿2万字以上。
第四章 破格评审条件
第七条 申请人学历、资历不符合上述第五条第二款之规定的，又确有真才实学、成绩显著、贡献突出并符合第六条要求，具备下列条件之一者，可破格评审高级政工师：
（一）获得省部级二等奖以上的主要完成人；
（二）以第一作者或通讯作者在有国内统一刊号（CN）的核心期刊上发表或在国际、全国学术会议上正式交流本专业论文2篇以上；
（三）担任公开出版的本专业著作（或译著）或省部级以上单位范围推广使用的本专业教材撰稿人，撰稿10万字以上；
（四）获得省部级以上有突出贡献的中青年专家称号或享受省部级以上人民政府特殊津贴人员。
第五章 评审程序
第八条 评审程序
（一）职改办在评审会议前将评审材料分送各评委。
（二）职改办向评委会通报上一评审总体情况、有关政策性文件、当年申报情况以及评审工作任务等。
（三）评委会主任委员提出评审工作要求，主持评审。
（四）对申请者进行评议。
（五）进行无记名投票表决。
（六）职改办向评委会公布投票结果，赞成票在9票以上为评审通过。
第六章 工作纪律 第九条 评审要遵循“客观、公正、保密”的原则，严格掌握标准条件，保证评审质量。
（一）职改办和评委会对申报、推荐、评审、意见反馈等情况以及相关材料负有保密责任。
（二）职改办和评委会不得接收申请人直接送审的申报材料。
（三）除政策性咨询、材料审查和材料咨询外，职改办不得对申请人发表评价意见或介入评委评议过程。
（四）评委会不得进行二次投票；缺席的评委不得提前投票、委托投票、补充投票和口头投票。
第十条 评委会要建立会议记录制度。记录内容包括开会日期、出席评委、会议议程、评审对象、投票结果等，职改办负责做好归档、保密工作。
第七章 附 则
第十一条 本办法由中国烟草总公司负责解释。第十二条 本办法自印发之日起施行。
政工评审条件2
关于做好2013-2014企业思想政治工作人员专业职务评定工作的通知
公司所属单位、机关部室：
按照河南省企业思想政治工作人员专业职务评定工作领导小组《关于做好2013-2014企业思想政治工作人员专业职务评定工作的通知》精神及能源集团的要求，现就做好2013-2014义煤公司企业思想政治工作人员专业职务评定工作的有关事宜通知如下：
一、2013-2014 全省煤炭企业思想政治工作人员专业职务评定工作，严格按照《河南省企业思想政治工作人员专业职务评定办法》(豫企政职〔2010〕1号)执行。
二、2013-2014 参评人员计算政工年限和任职年限的截止日期为2014年12月31日。
三、申报政工系列专业职务的申报材料使用A4纸，双面打印，各单位请于2014年9月30日前，将申报材料及汇总表（纸质及电子版）报送公司人力资源部人才科，逾期不予受理。
四、申报助理政工师专业职务人员的档案材料应包括：
（一）《企业思想政治工作人员专业职务申报表》2份；
（二）《河南省企业政工初级专业职务任职资格评审一览表》20 份；
（三）学历证书原件；
（四）公开发表作品的报刊原件各1份；
（五）荣誉证书、获奖证书或社科规划项目结项证书原件；
（六）关于本人申报材料公示情况的单位证明；
（七）《河南省政工专业职务任职资格查档审核表》1份；
（八）《思想政治工作专业人员考核表》1份；
（九）专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书1份；
五、申报政工师专业职务人员的档案材料应包括：
（一）《企业思想政治工作人员专业职务申报表》2份；
（二）《河南省企业政工中级专业职务任职资格评审一览表》25份；
（三）学历证书原件；
（四）公开发表作品的报刊原件各1份；
（五）荣誉证书、获奖证书或社科规划项目结项证书原件；
（六）相应职级的全国职称外语(等级)考试合格证书原件；申请外语免试的需提交《2013-2014年河南省政工职评外语免试审批表》。
（七）助理政工师专业职务任职资格证书及聘任证书原件；
（八）关于本人申报材料公示情况的单位证明；
（九）《河南省政工专业职务任职资格查档审核表》1份；
（十）从事政工专业职务任职期间考核表1份；
（十一）专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书1份；
（十二）转评政工师的需填写《2013-2014年河南省转任政工专业职务任职资格审核表》。
（十三）破格申报政工师专业职务人员必须提供任现专业职务期间内能够代表自己学术水平的成果（论文1篇或论著1部）或荣誉称号证书原件；
六、申报高级政工师、教授级高级政工师专业职务人员的档案材料应包括：
（一）《企业思想政治工作人员专业职务申报表》4份；
（二）《河南省企业政工高级专业职务任职资格评审一览表》25 份；
（三）学历证书原件；
（四）公开发表作品的报刊原件各1份；
（五）荣誉证书、获奖证书或社科规划项目结项证书原件；
（六）相应职级的全国职称外语(等级)考试合格证书原件；申请外语免试的需提交《2013-2014年河南省政工职评外语免试审批表》。
（七）申报高级政工师专业职务者，须提交政工师专业职务任职资格证书及聘任证书原件，申报教授级高级政工师者，须提交高级政工师专业职务任职资格证书及聘任证书原件；
（八）关于本人申报材料公示情况的单位证明；
（九）《河南省政工专业职务任职资格查档审核表》1份；
（十）从事政工专业职务任职期间考核表1份；
（十一）专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书1份；
（十二）身份证复印件1份（将身份证正反两面复印至同一张A4纸上）；
（十三）2013年河南省 _级政工师专业职务任职资格初审登记表；
（十四）转评高级政工师的需填写《2013-2014年河南省转任政工专业职务任职资格审核表》。
（十五）申报教授级高级政工师和破格申报高级政工师专业职务人员必须提供任现专业职务期间内能够代表自己学术水平的成果（论文1篇或论著1部）；
（十六）破格申报高级政工师以上专业职务人员，须出具本单位党组织或人事部门的申请报告一式2份；并经省辖市或厅（局、委）政工职评工作领导小组办公室同意、签字盖章；
（十七）申报高级政工师及以上专业职务人员，今年不需要提供岗前培训合格证书原件；
七、各单位要切实加强领导，认真做好此项工作，以进一步调动集团公司广大政工人员的积极性、主动性和创造性，不断推动集团公司思想政治工作的深入开展。
附件：
1、河南省企业思想政治工作人员专业职务评定办法
2、申报政工职称所需表格
二〇一四年九月十九日
政工评审条件3
高 级 政 工 师 考 核 材 料
XX同志，在担任政工师期间，先后从事过党委工作、纪检监察工作和工会工作，工作积极认真负责，对党的路线、方针、政策掌握执行较好。先后参加过党员评议、党委、支部换届、基层和机关思想政治工作经验总结、《党章》学习和科学发展观教育等活动，有较强的政工工作经验，期间先后三次到总公司党校和铁道部党校培训学习，学习认真刻苦并结合工作实际学以致用，注意工作经验的积累和总结，发表和写作论文多篇，在担任党委副书记以来在集团公司党委的领导下，和班子成员一道认真学习党的十七大精神，积极参加科学发展观教育活动，严格按照高标准、讲科学、不懈怠又好又快建设世界一流企业的总体目标要求，认真贯彻中央、XX公司、XX公司和集团公司党委关于加强领导班子思想政治建设的一系列部署和要求，围绕建设，围绕股份公司、集团公司精益化管理要求和看重责任强化执行活动，以如临深渊、如履薄冰、战战兢兢的忧患意识看重责任，履行使命，把握细节，勇于奉献。全面加强党委的核心作用建设和班子思想政治建设，狠抓党委、党支部和党员的模范带头作用的发挥和教育，促进施工生产能力的不断提升和各项工作的全 1
面推进，质量、安全、工期平稳、有序、可控，较好的完成了各项工作目标。能主动与班子成员相互沟通，取长补短。为京沪指挥部的各项工作出注意、想办法，取得了一定的成绩。
在基层党支部的建设中特别注重强化工区基层党支部建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，创建党员责任岗，在京沪高铁工期紧、任务重的情况下发挥了积极的带头作用，促进了施工生产的完成。积极努力抓好宣传报道工作和劳动竞赛工作，参加了标准化建设管理，能经常深入工地现场，推行标准化管理规定，积极参与了铁路建设信誉评价的迎检工作；参加了XX公司在我管段举行的轨道板生产和桥面系施工现场经验交流会的筹备工作，集团分别召开了集团公司基层工会工作经验交流会和工程项目管理暨责任成本管理经验交流会，是筹备组成员、参加了会议筹备工作，工作尽心尽力，完成任务较好。参了与了中央电视台《当代工人》栏目的编写和筹备工作。上、中、下三集在中央电视台《当代工人》播出，展现了企业事迹。抓了H1N1流感的预防工作和食品卫生和夏季后勤保障食品卫生安全工作，抓了庆祝建国60周年暨兵改工25周年系列活动，增加了全体参建员工的政治责任意识，同时在工程任务非常繁重的情况
下，员工齐心协力共建京沪的情感得以展现；抓了关爱生命，安全发展主题演讲活动，增强了全员安全意识。指挥部荣获中国铁建股份有限公司先进工程项目党组织，总结的《突出监督主体，发挥保障作用，打造“两优”工程》的项目党建经验材料被股份公司选用并在大会上发言；在分管新闻报道工作中，取得较好成绩。主持修改《新闻报道考核奖励办法》调动专兼职报道员积极性，突出重点，强化亮点，积极开展施工生产过程报道，全年共在各类报刊、网站刊物刊稿918篇、其中省部级227篇。
作为兼职工会主席积极开展工会工作，加强职工之家建设，在建线建家工作中，坚持高标准，职工住宅实行社区管理，按照企业文化建设和标准化建设要求，坚持高标准长久性的原则，得到XX公司的肯定，在法定节假日坚持走访慰问员工，为员工办福利，检查各工区按规定按时足额发放职工工资和各种应计提费用情况。积极开展“女职工建功立业活动”，特别是在女工较多的梁厂、轨道板厂女职工的积极性得到很好的发挥，积极参加集团工会组织的各项活动，通过开展这些活动，使职工工作有标准，有目标，立足岗位建功立业。在工作中注意把握细节，抓好落实，善于发现问题和解决施工现场存在的问题和不足，遇事果断，要较好的创新精神，能坚持用看重责任，强化细节，细节决定成败去指导工作，坚持发展才是硬道理，并把这个信念贯穿到实际工作中去。以实为纲，认认真真，踏踏实实做事，得到职工的好评。
该同志任现职以来注重学习，不断加深对现阶段党的路线、方针政策的理解，在工作中坚持党性原则，政治理论得到提高，政治修养不断得到加强，工作作风更加扎实，独立工作能力不断得到提高，能联系施工实际，指导具体工作。工作责任心和工作责任感强，有较丰富的思想政治工作经验，并注重在实际工作中总结经验教训，完成任务较好。存在的问题，有时遇事急躁，抓具体工作还要更深入细仔。希望在今后的工作中及时总结工作经验，适应新的需要，注意解决面临的新情况、新问题，坚持创新，超前谋划，在加快铁路建设中取得更好的成绩。
根据该同志任职以来的理论水平和工作业绩同意推荐该同志高级政工师的申报。
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