下面是范文网小编整理的乡镇党委政治生态分析报告3篇(市委政治生态情况报告)，供大家品鉴。
乡镇党委政治生态分析报告1
政治生态建设工作落实情况自查报告 按照省局、市局的要求，XX 局党委对我局政治生态建设工作情况进行了认真自 查，现将自查结果汇报如下： 一、政治生态建设工作落实情况 XX 局党委坚决以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领， 认真履行管党履 职主体责任，认真落实省局、市局、县委各项部署，把管党履职工作与中心工作同 部署、同落实、同检查、同考核，形成了明责、考责、述责、评责、追责的闭环式 责任体系，推动管党履职不断从宽松软走向严紧硬，为高质量推进新时代 XX 事业 发展提供了坚强保证。
（一）党建工作领导情况。
加强组织领导，多次组织召开党委中心组会议，认真学习贯彻党的十九大精神， 结合 XX 体制改革，对管党治党工作进行了安排、提出了要求。党委书记 XX 始终把 主体责任当作政治责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲 自协调、重要案件亲自督办。党委领导班子成员认真落实“一岗双责”，对分管部 门党风廉政建设工作及时部署、及时督促，对牵头负责的党风廉政建设工作亲力亲 为、务求实效。
（二）落实党建工作责任制情况。
一是坚持落实党建工作责任制。召开党建专题会议 X 次，学习上级党建工作文 件精神，讨论研究党建工作；层层分解工作任务、目标，逐级明确责任，将党建责 任落实到每一位党支部书记，充分发挥党支部、党建工作领导小组及办公室的职能 作用，形成自上而下层层带动、自下而上逐级保障的工作链条和运行机制。二是完 善党委议事规则。结合 XX 工作和 XX 体制改革实际，修改完善了党委议事规则、坚 持民主集中制，班子成员分工明确、团结协作，充分发挥了党组织的领导核心作用。
三是细化落实责任。落实党委书记第一责任人责任，通过经常性谈心谈话、干部任 职谈话等方式对班子成员落实管党治党责任进行了强调提醒。班子成员经常性深入 分管领域，针对党建责任落实、日常工作开展情况进行督查检查和指导推动，定期 向党委书记汇报分管领域全面从严治党情况，努力做到工作管到哪里、党建责任就 延伸到哪里。
（三）组织管理建设情况。
以支部为单位召开民主生活会，开展批评与自我批评，坚持问题导向，严肃问 题整改。完成党员评议活动。坚持三会一课制度，开展“重温入党誓词”“传承红 色基因”“学习改革期间先进人物事迹”“党员承诺践诺”等主题党日活动，有效 的激发了广大干部活力，振奋了干部队伍的“精气神”。组织党员干部、青年志愿 者参与扶贫、创建卫生城等工作，让干部在实践中受教育，促行动。
（四）党风廉政建设情况。
一是强化责任领导，责任落实到位。组织召开党风廉政建设专题会议 X 次，调 整了党建(党风廉政建设)领导小组， 进一步明确了党建责任和党风廉政建设主体责任 事项、监督责任事项，推动了管党治党责任落地生根。二是强化监督执纪问责，不 敢腐、不想腐机制初步形成。综合运用监督执纪“四种形态”开展日常监督检查。
紧盯年节假期等重要时间节点，提醒教育大多数，重点放在关键少数上。综合运用 诫勉谈话、组织调整、党纪处分等各种手段，发现苗头性问题及时提醒，触犯纪律 立即处理，真正体现了对干部的严管厚爱。组织开展了内部场所公款吃喝问题自查 自纠专项清理检查。开展常态化机关工作纪律明察暗访 X 次，窗口服务态度、服务 质量明察暗访 X 次。三是强化制度建设，源头防腐。紧盯年节假期等重要时间节点， 对干部进行提醒教育。严肃查处违规使用公车，违规公款接待，借会议、培训之名 公款旅游，大操大办婚丧喜庆，违规收送土特产、礼品礼金等问题。密切关注不正 之风新动向、新表现，严肃查处隐形变异的“四风”，确保中央八项规定精神落地 生根。
（五）作风建设情况 坚决贯彻落实市局党委、县委深化机关作风整顿优化营商环境决策部署，以实 施“XXX 满意度提升工程”为牵动，集中开展 XXX、规范 XXX 执法、XX 数据质量 专项整治和集中整治窗口服务突出问题专项工作。一是深入开展思想整训，积极组 织学习，定期督导学习笔记、撰写学习心得。做到严在经常，抓在日常，确保学习 教育形成常态，形成制度。二是是坚决贯彻党中央和中央纪委部署要求，驰而不息 落实中央八项规定精神，在坚持中深化、在深化中发展，对“四风”问题特别是形 式主义、官僚主义“零容忍”，对隐形变异“四风”问题深挖细查、决不放过，认 真组织干部职工填写四风新表现问题台账。三是按照县直机关工委深入推进“工作 粗虚空懒散软中梗阻”问题专项清理整治工作要求，结合工作实际，对照“粗虚空、 懒散软、中梗阻”体检单制定个人问题台账。四是根据问题台账签订整改承诺书， 制定流程整建台账， 规定整改时限， 确立整改时间和具体方法措施。
五是将“六零” 与“七亮”服务相结合，在窗口设立了电子评价器，对窗口人员的姓名、照片进行 一一公开，做业务结束时对窗口人员进行评价；设立党员先锋岗标识牌、佩戴党徽； 公开工作流程、制定关于各业务的“一次性告知单”；公开监督举报电话，畅通纳 税人投诉受理渠道，建立快速回复机制，及时有效解决 XX 人的维权事宜，提高 XX 人的满意度。
（六）思想政治工作情况。
牢牢把握意识形态主动权。
加强理论武装， 凡学必讲从严治党。
制定“五个一” 工作机制，及时了解干部思想动态，摸清干部思想脉络，立足实际，帮助干部解决 眼前困难，确保改革期间干部思想高度稳定和集中统一。一是召开“一次座谈”。X 月 X 日，召开了 XXX 干部座谈会。全局干部职工 XX 人集中学习了 XXXXX 相关文 件、讲话精神，部分干部现场做了表态发言。二是启动“一‘群’交流”。办公室 牵头开设干部交流微信群，有效促进了干部之间互相沟通、迅速成为一家人。通过 不定期的发送正能量文章、国家公开的新闻言论、警示案例等内容提高干部思想境 界，起到教育引导广大干部职工严守纪律红线，警钟长鸣的作用。通过干部彼此交 流及时掌握干部思想状态， 及时发现不稳定因素苗头。
三是发放“一张问卷”。
XXX 党委立足实际，抓实责
乡镇党委政治生态分析报告2
县局的政治生态建设落实情况自查报告 政治生态建设工作落实情况自查报告 按照省局、市局的要求，XX 局党委对我局政治生态建 设工作情况进行了认真自查，现将自查结果汇报如下： 一、政治生态建设工作落实情况 XX 局党委坚决以习近平新时代中国特色社会主义思想 为引领， 认真履行管党履职主体责任， 认真落实省局、 市局、 县委各项部署， 把管党履职工作与中心工作同部署、 同落实、 同检查、同考核，形成了明责、考责、述责、评责、追责的 闭环式责任体系，推动管党履职不断从宽松软走向严紧硬， 为高质量推进新时代 XX 事业发展提供了坚强保证。
(一)党建工作领导情况。
加强组织领导，多次组织召开党委中心组会议，认真 学习贯彻党的十九大精神，结合 XX 体制改革，对管党治党 工作进行了安排、提出了要求。党委书记 XX 始终把主体责 任当作政治责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过 问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。党委领导班子 成员认真落实“一岗双责”，对分管部门党风廉政建设工作 及时部署、及时督促，对牵头负责的党风廉政建设工作亲力 亲为、务求实效。
(二)落实党建工作责任制情况。
一是坚持落实党建工作责任制。召开党建专题会议 X 次，学习上级党建工作文件精神，讨论研究党建工作 ;层层 分解工作任务、目标，逐级明确责任，将党建责任落实到每 一位党支部书记，充分发挥党支部、党建工作领导小组及办 公室的职能作用，形成自上而下层层带动、自下而上逐级保 障的工作链条和运行机制。二是完善党委议事规则。结合 XX 工作和 XX 体制改革实际，修改完善了党委议事规则、坚持 民主集中制，班子成员分工明确、团结协作，充分发挥了党 组织的领导核心作用。三是细化落实责任。落实党委书记第 一责任人责任，通过经常性谈心谈话、干部任职谈话等方式 对班子成员落实管党治党责任进行了强调提醒。班子成员经 常性深入分管领域，针对党建责任落实、日常工作开展情况 进行督查检查和指导推动，定期向党委书记汇报分管领域全 面从严治党情况，努力做到工作管到哪里、党建责任就延伸 到哪里。
(三)组织管理建设情况。
以支部为单位召开民主生活会，开展批评与自我批评， 坚持问题导向，严肃问题整改。完成党员评议活动。坚持三 会一课制度，开展“重温入党誓词”“传承红色基因”“学 习改革期间先进人物事迹”“党员承诺践诺”等主题党日 活动，有效的激发了广大干部活力，振奋了干部队伍的“精 气神”。
组织党员干部、青年志愿者参与扶贫、创建卫生 城等工作，让干部在实践中受教育，促行动。
(四)党风廉政建设情况。
一是强化责任领导，责任落实到位。组织召开党风廉 政建设专题会议 X 次， 调整了党建(党风廉政建设)领导小组， 进一步明确了党建责任和党风廉政建设主体责任事项、监督 责任事项，推动了管党治党责任落地生根。二是强化监督执 纪问责，不敢腐、不想腐机制初步形成。综合运用监督执纪 “四种形态”开展日常监督检查。紧盯年节假期等重要时间 节点， 提醒教育大多数，重点放在关键少数上。综合运用 诫勉谈话、组织调整、党纪处分等各种手段，发现苗头性问 题及时提醒，触犯纪律立即处理，真正体现了对干部的严管 厚爱。组织开展了内部场所公款吃喝问题自查自纠专项清理 检查。开展常态化机关工作纪律明察暗访 X 次，窗口服务态 度、 服务质量明察暗访 X 次。
三是强化制度建设， 源头防腐。
紧盯年节假期等重要时间节点，对干部进行提醒教育。严肃 查处违规使用公车，违规公款接待，借会议、培训之名公款 旅游，大操大办婚丧喜庆，违规收送土特产、礼品礼金等问 题。密切关注不正之风新动向、新表现，严肃查处隐形变异 的“四风”，确保中央八项规定精神落地生根。
(五)作风建设情况 坚决贯彻落实市局党委、县委深化机关作风整顿优化 营商环境决策部署， 以实施“XXX 满意度提升工程”为牵动， 集中开展 XXX、规范 XXX 执法、XX 数据质量专项整治和集中 整治窗口服务突出问题专项工作。一是深入开展思想整训， 积极组织学习，定期督导学习笔记、撰写学习心得。做到严 在经常，抓在日常，确保学习教育形成常态，形成制度。二 是是坚决贯彻党中央和中央纪委部署要求，驰而不息落实中 央八项规定精神， 在坚持中深化、 在深化中发展， 对“四风” 问题特别是形式主义、官僚主义“零容忍”，对隐形变异 “四风”问题深挖细查、决不放过，认真组织干部职工填写 四风新表现问题台账。三是按照县直机关工委深入推进“工 作粗虚空 懒散软 中梗阻”问题专项清理整治工作要求，结 合工作实际，对照“粗虚空、懒散软、中梗阻”体检单制定 个人问题台账。四是根据问题台账签订整改承诺书，制定流 程整建台账， 规定整改时限， 确立整改时间和具体方法措施。
五是将“六零”与“七亮”服务相结合，在窗口设立了电子 评价器，对窗口人员的姓名、照片进行一一公开，做业务结 束时对窗口人员进行评价;设立党员先锋岗标识牌、佩戴党 徽;公开工作流程、制定关于各业务的“一次性告知单”;公 开监督举报电话，畅通纳税人投诉受理渠道，建立快速回复 机制， 及时有效解决 XX 人的维权事宜， 提高 XX 人的满意度。
(六)思想政治工作情况。
牢牢把握意识形态主动权。加强理论武装，凡学必讲 从严治党。制定“五个一”工作机制，及时了解干部思想动 态， 摸清干部思想脉络， 立足实际， 帮助干部解决眼前困难， 确保改革期间干部思想高度稳定和集中统一。一是召开“一 次座谈”。X 月 X 日，召开了 XXX 干部座谈会。全局干部职 工 XX 人集中学习了 XXXXX 相关文件、讲话精神，部分干部 现场做了表态发言。二是启动“一‘群’交流”。办公室牵 头开设干部交流微信群，有效促进了干部之间互相沟通、迅 速成为一家人。通过不定期的发送正能量文章、国家公开的 新闻言论、警示案例等内容提高干部思想境界，起到教育引 导广大干部职工严守纪律红线，警钟长鸣的作用。通过干部 彼此交流及时掌握干部思想状态，
乡镇党委政治生态分析报告3
政治生态建设自查报告工作领导小组： 根据《关于转发〈关于印发《XX 届区党委脱贫攻坚专项巡视被巡视地方（单位）政治生态定量定性评估办法》的通知〉的通知》精 神，xxx 党委高度重视，立即组织开展对机关政治生态建设情况进行 了认真自查自评，现将有关情况汇报如下：一、总体评价 近年来，xxx 党委切实发挥领导核心作用，团结带领全局党员干 部，以党的建设引领教育事业的健康发展，确保了教育事业发展的正 确方向。xxx 机关党员干部能够牢固树立“四个意识”，坚持正确的 政治方向，做到在思想上拥戴核心、政治上维护核心、行动上紧跟核 心，始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定贯彻落 实中央、区党委、市委重要决策部署，坚决维护习近平总书记在党中 央和全党核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。在反对分 裂斗争等重大原则问题上立场坚定、态度鲜明，在大是大非面前时刻 保持清醒头脑。
二、自评情况 按照《通知》要求，向局机关党员干部发放《被巡察地方（单 位）政治生态自我评估调查问卷》37 份，收回 37 份，平均得分为 95.6 分。成立由各科室负责人及支部书记组成的 xxx 政治生态状况量化评第1页/共5页 估小组，对《被巡视地方（单位）政治生态状况量化评估表》进行逐 项研究评估，最终得分为 95.65 分。三、政治生态建设情况 （一）认真抓好党员干部思想政治教育 xxx 将抓好党员干部职工思想教育作为进一步净化政治生态、全 面落实全面从严治党主体责任的重要抓手和思想保证，着力提升党员 干部党性修养和政治理论素养。认真学习贯彻落实党的十九大、十九 届二中、三中全会精神和中央、区党委、市委重要会议精神及习近平 总书记系列重要讲话精神，坚持结合工作实际进行学习研讨，坚持不 定时随机抽查学习成果，坚持定期检查学习笔记，坚持适时开展学习 效果测试。
（二）机关政治生态环境能够做到风清气正 局机关政治生态环境能够做到风清气正，全体党员干部能够履 职尽责，廉洁自律，切实把党风廉政建设和反腐败工作要求落实在机 关日常工作中。班子成员带头讲政治，讲大局，讲核心意识和看齐意 识，积极干事创业；在重大事项决策上始终坚持民主集中制原则，修 订完善党委议事规则，坚持党务政务公开制度、班子工作定期评议制 度，提高民主决策的透明度。教育引导所有党员干部在任何时候不搞 特权，不以权谋私，做到不越雷池、不踏红线，确保权力在有效规范 运行；在干部选拔任用上始终坚持党管干部原则，严格按照党的干部 工作原则、程序、纪律办事，不断规范业务流程，确保用制度管人、第2页/共5页 管权、管事相关工作的规范化水平，确保政治生态环境的风清气正， 创造干事创业、公平竞争的良好氛围。（三）脱贫攻坚干部队伍建设方面 xxx 党委高度重视脱贫攻坚干部队伍建设，领导班子充分发挥主 体作用，统一安排，明确责任，选优配强，选配政策水平高、专业能 力强、实践经验丰富的党员干部和工作人员充实在脱贫攻坚一线坚持 老中青结合的梯次配备，做到优势互补、活力增强、发展劲足。对不 胜任脱贫攻坚工作的班子成员及时进行调整配强，确保脱贫攻坚一线 领导班子坚强有力。
（四）建立健全各项规章制度 机关各项工作制度落实到位，制度了《xxx 党委理论中心组学习 制度》、《xxx 机关周转房管理暂行办法》，修订完善《xxx 机关支部“三 会一课”制度》、《党小组学习制度》、《xxxxxx 机关干部职工请销假 暂行管理办法》等一系列规章制度，切实加强了干部队伍管理、严肃 组织纪律、转变工作作风、提高工作效能，为树立 xxx 勤政务实、廉 洁高效的良好形象。
三、存在的问题 虽然近年来局机关政治生态建设取得了较为明显的成绩，但工 作中依然存在一些不容忽视的问题。结合《关于印发〈九届区党委脱 贫攻坚专项巡视被巡视地方（单位）政治生态定量定性评估办法〉的 通知》，局党委对 xxx 机关政治生态建设中存在的问题进行了全面的第3页/共5页 梳理自查，这些问题主要表现为以下两个方面。
一是落实党的组织生活制度不够严格的问题。支部“三会一课”中党小组会议制度执行的不够到位，有时存在走形式、走过场的现象， 还没能真正发挥党小组应有的作用；党组领导班子成员之间、班子成 员和党员之间、党员和党员之间开展谈心谈话较少，及时交流思想， 交换意见做的不够，一定程度上影响到党员之间的相互信任和支持。二是开展批评与自我批评不经常，不深入的问题。在组织召开 民主生活会和组织生活会时，批评和自我批评武器运用不到位，还没 有实实在在达到红脸出汗、净化心灵的应有的效果。四、整改措施 （一）加强理论学习，坚定理想信念 持续将加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，加强理论 学习，重点学习党的十九大、十九届二中、三中全会精神和习近平总 书记系列重要讲话精神，系统学习党的路线方针政策以及最新理论成 果，进一步坚定理想信念，不断用党的政策理论武装头脑、指导工作、 推动实践。
（二）加强纪律建设,守好纪律底线 增强遵守纪律、执行纪律、维护纪律权威的自觉性和坚定性。
把党的纪律建设摆在各项工作的首位，学会用政治观念、纪律思维想 问题、办事情。进一步加强《准则》、《条例》等一系列条例规定的学 习教育。第4页/共5页 （三）严格组织生活制度，规范党内政治生活 严格落实“三会一课”制度，强化党员的组织观念，教育引导 党员干部特别是领导干部增强党的意识，牢记党员身份，加强政治学 习和教育，强化党性修养，着力增强党内政治生活，坚持党员领导干 部带头讲党课，以普通党员身份参加党支部组织生活；严格落实谈心 谈话制度，坚持领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党 员之间开展经常性的谈心谈话，交换意见。
中共 xxxxxx 委员会 20xx 年 11 月 28 日第5页/共5页
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