icu主管护士岗位职责6篇(ICU护士岗位职责)

时间:2023-01-24 09:44:54 综合范文

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icu主管护士岗位职责6篇(ICU护士岗位职责)

icu主管护士岗位职责1

  2015年11月修订

  ICU护士长岗位职责

  在护理部、科主任及相关领导的业务指导与领导下,与科室护士共同负责ICU的管理工作。

  一、日常工作管理

(一)加强科内外的联系沟通,做好医、护、工、患及科间协调工作,有特殊情况及时向科主任和相关领导汇报,保证日常工作在良性循环中正常运转。(二)参加每周医院内例会,配合科主任组织科室例会,及时传达会议内容并落实相关工作,组织员工按期完成各项工作任务。

(三)按时完成各项管理记录,及时填报月报表,定期总结工作;经常征求意见,不断改进工作。

  二、护理安全与质量管理

(一)参与制定和监督执行ICU的各项规章制度和技术规范,制定年度工作目标和计划,确保目标的实现和计划的落实。

(二)参与并指导对患者的护理和急救,每日检查各班工作质量,每周组织进行护理质控检查1-2次并记录,对存在的问题及时指正并督导整改;每月召开护理质量管理小组会议,持续改进。

(三)参与医生查房和疑难病历、死亡病历讨论;并参与组织护理查房、疑难问题讨论,协助和指导护士帮助解决疑难问题。

(四)建立健全严格的消毒管理与感染监测制度,并由专人负责执行,做好ICU院内感染的防控管理。

(五)反复强化质量安全意识,加强督导,积极防范不良事件发生,一旦发生及时处理和汇报,确保安全与质量。

  三、人员管理

(一)根据科室动态及护士的情况合理、科学地排班,充分调动护士的积极性,有效利用人力资源。

(二)通过多种方式协调科室人员关系,融洽科室氛围,增强科室凝聚力。(三)监测和管理各类各级人员的工作表现,进行考核、评价,并通过合理奖惩制度充分调动护士工作学习的自觉性与积极性。

  2015年11月修订

  四、人才培养

(一)参与制定护士培养计划,并督导实施,专人带教,定期考核,不断努力提高人员综合素质。

(二)根据具体情况,因材施教,知人善任,培养护士的管理、教学、临床以及科研意识,全面提高护理质量和护理水平。

(三)组织和指导护士每月1-2次业务学习、护理查房、疑难问题讨论,组织读书报告、各类新业务、新技术开展等,提高人员综合素质。

  五、做好物资管理和设备仪器管理工作

(一)督导专人负责每月按时填报物资清领单,做好物资的计划和成本核算。(二)建立各类物资登记本及相应登记制度;每月随机检查物资使用、登记、计费情况,并及时反馈给责任人,查漏补缺。对于严重漏报、漏记、浪费现象提交科室管理小组讨论整改。

(三)定期检查抢救药械与仪器设备的使用,制定管理制度,督导保持完好备用状态,保证ICU抢救、监护工作的正常运行。

  六、督导教学科研工作开展与完成情况,鼓励员工撰写和发表论文。

  2015年11月修订

  ICU责任组长的岗位职责

  一、在护士长的领导下工作,参与病房质量与安全管理,全面负责对ICU病区病人的监测护理、治疗及管理工作,就病区的护理质量安全、病人满意度对护士长负责。

  二、协助护士长管理病房,负责病区分管项目质量控制;负责危重病人的护理质量,并就存在的问题指导下级护士整改,确保危重病人的特级护理质量与基础护理质量控制达标,有效防治护理相关并发症。

  三、提前15分钟到病室,参加晨交班,参加医生查房并与医生沟通、协调、参与疑难病例讨论,具备整体护理知识,熟悉专科护理业务,共同管理患者,运用护理程序对患者实施整体护理。

  四、负责危重病人的护理及抢救,落实危重患者的各项护理措施,指导督促护士遵医嘱、按计划完成护理治疗工作,帮助解决疑难问题,并检查落实情况及效果评价。

  五、负责完成本科室病人高风险、高难度护理操作。

  六、提供专科疾病的咨询,参与病人的随访工作,落实健康教育及康复指导,了解患者病情及心理的变化,满足其身心的需要。

  七、参与并负责组织护理查房、护理病例讨论,发现问题,及时解决,把好质量关。

  八、指导下级护士工作和负责新到科护士及进修、实习护士的专项带教,完成教学计划,并进行考核和评价,指导新业务新技术的推广。

  九、积极参加继续教育学习,不断更新专业知识和技能,结合临床实践开展科研,总结经验,完成继续教育学分25分。

  十、必要时兼职完成监护护士或办公护士工作(职责见后)。

  2015年11月修订

  ICU办公护士岗位职责

  一、在护士长的领导下,负责分管工作。

  二、负责抢救车、毒麻药、备用药品、仪器设备的管理,做到“四定三无二及时一专”,确保完好率100%,严格交接班。

  三、负责治疗物品、一次性物品等物资的清理领用、保管,负责与供应室、洗浆房交换物品,保证供应医疗用品,确保无过期物品。

  四、协助探视制度的执行把关。参与探视人员的交流沟通、管理。保持病区环境整洁有序。

  五、严格执行查对制度,每日查对医嘱,有记录。正确执行医嘱,并尽快通知病人的主管护士及时执行,转抄长期医嘱执行单(输液、注射、口服、其他),药物阳性标志及时在床头、电子病历上标识。

  六、负责正确绘制体温,填写日报表;负责分管护理管理记录本和规范记录和质量把关。

  七、负责病区病历的管理,防丢失。

  八、负责出科病历的质量检查及整理,护理文件书写质量把关。

  九、严格按收费标准记帐。负责掌握病人费用动态情况,及时与家属沟通、联系主管医生,杜绝和尽可能减少欠费。负责对病人有关收费问题的解释工作。

  十、及时清退患者停用药品和出院、转科、死亡患者剩余药物。

  十一、负责办公室电脑、电话的管理,做好办公区域清洁等,保证办公区域整洁有序。

  十二、协助护士长做好病房管理,负责病区分管项目质量控制。 十

  三、及时接听电话和应答门禁呼叫并妥善处理相关事宜。

  2015年11月修订

  ICU监护护士岗位职责

  一、在护士长及上级护士的领导下,负责所管病人的护理工作,对分管病人的护理质量安全、病人满意度对护士长和责任组长负责。

  二、提前15分钟到病室,参加晨交班,做好床旁交接班,掌握分管病人动态,治疗护理完成情况。

  三、参与医生查房,进一步了解病情和治疗护理要点。

  四、严密观察病病情变化,监测生命体征,及时发现病情变化并通知医生处理,参与抢救危重患者,并做好记录。

  五、根据病人病情,正确实施基础护理、专科护理、安全护理。保持病人合适和功能体位,做好病人各种管道管理,保证各种仪器使用正常。

  六、根据医嘱按时按质完成各项治疗工作。负责所管区域治疗车及治疗台的清洁消毒与所有物品规范放置:每天上午彻底清洁消毒整理一次,其余时间注意保持,确保卫生学监测与管理质量达标。

  七、做好当班入室病人物品准备工作,按要求及时更换氧气湿化瓶、呼吸机湿化水及各种治疗盘,做好用物终末消毒。保持病室及床单元“三化十字”。

  八、及时满足病人合理要求,做好病人心理护理,健康教育及家属沟通工作。

  九、病室内床旁守护病人,特殊情况需离开病室时应有其他护士替换。

  十、监督各类人员在所管病室内操作规范及各项规章制度的严格执行。预防院内感染,保证病人安全。

  2015年11月修订

  ICU夜班护士岗位职责

  一、负责分管工作,就分管病人护理质量安全、病人满意度对护士长负责。

  二、提前15分钟到岗,接分管病人、药品及一切治疗工作,掌握分管病人病情,治疗和护理要点。

  三、履行本班时段监护护士和治疗护士职责,按时按质完成各项治疗及护理工作并作好记录。

  四、负责与相关专业科室的有效沟通及协调,安排病人的接收和转送;病房发生突发紧急事件时,及时处理并上报。

  五、负责医嘱的准确执行及查对工作。负责本班时段病区病历的管理,防丢失。体温单的绘制,按要求总结出入量。

  六、遵医嘱采集各种标本,负责病区整洁有序,严格执行各项规章制度。

  七、负责新入科护士及进修、实习护士ICU夜班工作的带教及各种记录指导审签工作。

icu主管护士岗位职责2

  ICU护士岗位职责精选范文

  ICU即重症加强护理病房,是随着医疗护理专业的发展、新型医疗设备的诞生和医院管理体制的改进而出现的一种集现代化医疗护理技术为一体的医疗组织管理形式。以下是我为大家精心整理的ICU护士岗位职责,欢迎大家阅读,供您参考。

  Icu护士岗位职责(一)工作目的:

  在科主任、护士长领导和上级护理人员指导下进行工作。主要职责:

  1.自觉遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行各项护理制度和技术操作规程,在护士长领导和上级护理人员指导下准确及时地完成各项护理任务、护理措施,严防护理差错和事故的发生。

  2.具备良好的职业道德和护士素质,贯彻“以病人为本”的服务理念,、落实基础护理和生活护理工作,经常巡视病房,满足病人身心需要,密切观察病情变化和病人的心理变化,发现异常问题及时处理并向上一级报告,认真客观地记录病人的病情变化及护理经过。

  3.在护士长领导和上级护理人员指导下,逐步做到护理工作中有较好的预见性,并积极采取各种措施,减少护理并发症的发生。严格执行护理安全管理制度,做好病人和自身的防护工作,防止意外事故发生。

  4.积极努力学习,做到掌握常规监测手段,熟练使用各种仪器设备,密切观察病情变化并及时通知医生采取相应措施,护理记录详实、清晰、准确。 5.积极参加各项抢救演练,做到抢救技术熟练,能够配合医生完成各项抢救。认真做好重危病人的抢救和护理工作,落实各项措施;配合各项检查,协助医生做好各项诊疗工作,疑难问题及时请示汇报。

  6.严格执行消毒隔离制度,指导卫生员做好消毒隔离工作,防控医院感染的发生及扩散。

  7.协助护士长做好病房管理及物资、器材、药品的请领、保管和保养工作。 8.认真做好病人入院宣教、健康教育、出院指导工作,及时了解患者及家属的需求,经常征求患者及家属的意见,不断改进护理工作。

  Icu护士岗位职责(二)1、在护士长的领导下,负责分管工作。

  2、负责急救器材和仪器设备的管理,做到“四定三无二及时一专”,保证仪器配件齐全,急救器材完好率100%,严格交接班。

  3、负责治疗物品、一次性物品等物资的清理领用、保管,负责与供应室,洗浆房交换物品,保证供应医疗用品。确保无过期物品。

  4、清洁消毒仪器及管道、湿化瓶等。

  5、严格执行消毒隔离制度、医院感染管理制度和无菌技术操作规程。定期作环境卫生学监测和消毒溶液浓度的测定及更换,确保达标。保证设备间、污物暂存间、库房等整洁有序。督导病房用后的物品按《医疗废物处理条例》处理。

  Icu护士岗位职责(三)1、协助探视制度的执行把关。参与探视人员的交流沟通,管理。保持病区隔离环境及整洁有序。

  2、协助护士长管理病房,负责病区分管项目质量控制。 3、下午必要时协助护送病人外出作检查及转送病人。

  4、负责新到科护士及进修、培训护士icu总办工作的专项代教。 icu护士岗位职责(四)1、在科主任、护士长及主管护师或组长的指导下进行护理工作。2、自觉遵守院、科各项规章制度及各项技术操作规程,严防差错事故纠纷的发生。

  3、参加管床医生的查房,及时了解患者的治疗护理重点,全面了解患者病情,能运用护理程序护理危重患者,执行医嘱及时、准确、无误,掌握为患者实施的各种监护方法,护理记录体现专科特点。

  4、认真做好急危重症病人的抢救工作及各种抢救仪器、物品、药品的准备和保管工作。

  5、协助医师进行各种诊疗工作,负责采集各种检验标本。

  6、参加护理教学和科研,指导护生和护理员工作,工作中不断总结经验,积极想办法解决工作中的疑难问题。

  7、注意听取患者或家属意见,了解患者需求,改进护理工作,做好新入或转入患者及家属入科介绍,办理入院、转入、转科、出院手续及登记工作。

icu主管护士岗位职责3

  综合ICU护理人员岗位职责

  护士长岗位职责

  在护理部、科主任及相关领导的业务指导与领导下,与副护士长共同负责综合ICU的管理工作。

  1 日常工作管理

  1)加强科内外的联系沟通,做好医、护、工、患间及科间协调工作,有特殊情况及时向科主任和相关领导汇报,保证日常工作在良性循环中正常运转。

  2)参加干部会,配合科主任组织科室例会,及时传达会议内容并落实相关工作,组织员工按期完成各项工作任务。

  3)按时完成各项管理记录,及时填报月报表,定期总结工作;经常征求意见,不断改进工作。

  护理安全与质量管理

  1)参与制定和监督执行综合ICU的各项规章制度和技术规程,制定年度工作目标和计划,确保目标的实现和计划的落实。

  2)参与并指导对患者的护理和急救,检查各班工作质量。

  3)参加医生查房和疑难、死亡病例讨论;参加并组织护理查房、疑难问题讨论,协助和指导护士组长帮助解决疑难问题。

  4)建立健全严格的消毒管理与感染监测制度,并由专人负责执行,做好ICU院内感染的防控管理。

  5)反复强化质量安全意识,加强督导,积极防范不良事件发生,一旦发生及时处理和汇报,确保安全与质量。

  3 人员管理

  1)根据科室动态及护士的情况合理、科学地排班,充分调动护士的积极性,有效利用人力资源。

  2)通过多种方式协调科室人员关系,融洽科室氛围,增强科室凝聚力。3)监测和管理各类各级人员的工作表现,进行考核、评价,并通过合理奖惩制度充分调动护士工作学习的自觉性与积极性。

  4 人才培养

  1)参与制定护士培养计划,并督导实施,专人带教,定期考核;不断努力提高人员综合素质。

  2)根据具体情况,因材施教,知人善任,培养护士的管理、教学、临床以及科研意识,全面提高护理质量和护理水平。

  5 做好物资管理、仪器设备管理工作

  1)督导专人负责每月按时填报物资请领单,做好物资的计划和成本核算。

  2)定期检查抢救药械与设备仪器的使用,制定管理制度,督导保持完好备有状态,保证ICU抢救、监护工作的正常运行。

  6 督导教学科研工作开展与完成情况,鼓励员工撰写和发表论文。

  副护士长岗位职责

  在护理部、科主任及相关领导的业务指导与领导下,配合护士长做好综合ICU的护理管理工作。具体负责:

  1 物资管理:

  1)每季度清点一次ICU固定资产,随时了解固定资产的性能和使用情况,及时检测和维修,保证正常使用。

  2)每季度清理检查病区所有库房一次,保证物资存放规范、整洁、安全。

  3)建立各类物资登记表及相应登记制度;每月随机检查物资(尤其是贵重物品)使用、登记、计费情况,并及时反馈给责任人,查缺补漏。对于严重漏报、漏记、浪费现象提交科室管理小组讨论整改。

  4)负责衣柜、鞋柜的管理,负责工作服与隔离衣的管理,保证规范合理使用。

  5)定期清理物资基数,做到定位、定点、定量。做好物资的计划和成本核算。

  2 护理安全与质量管理

  1)每日检查各班工作质量,每周组织进行护理质控检查1--2次并记录,对存在的问题及时指正并督导整改;每月召开护理质量管理小组会议,持续改进。

  2)按时完成《护士长手册》等各项管理记录,经常征求意见,不断改进工作。

  3)健全严格的消毒管理与感染监测制度,做好ICU院内感染的防控管理。

  4)参与并指导对患者的护理和急救,协助和指导护士组长帮助解决疑难问题。

  5)协助护士长做好不良事件的防范管理工作,确保安全与质量。

  3 教学科研工作管理

  1)参与实习生与进修护士、培训护士的工作安排,指定带教老师,督导检查护士规范化培训、低年资护士培训及进修培训工作进展及完成情况。

  2)组织和指导护士每月1--2次业务学习、护理查房、疑难问题讨论,组织读书报告、及各类新业务、新技术开展等,提高人员综合素质。

  3)积极开展科研工作,鼓励与指导护士撰写和发表论文。

  4 工人管理

  1)明确各岗位职责并检查工作完成情况,对存在的问题及时指正并督导整改。

  2)每月组织召开1次工人学习及座谈会,了解工人生活及思想情况,持续 改进工人工作质量。

  5 协助科主任及护士长完成科务等相关工作。

  行政组长岗位职责

  1 在护士长的领导下,全面负责对ICU病区病人的监测护理、治疗及管理工作,就病区的护理质量安全、病人满意度对护士长负责。

  2 协助护士长管理病房,负责病区分管项目质量控制;负责危重病人的护理质控并就存在问题指导下级护士整改;确保危重病人特一级护理质量与基础护理质量控制达标,有效防治护理相关并发症。

  3 参加并组织配合危重病人的抢救,指导督促护士遵医嘱、按计划完成护理治疗工作,帮助解决疑难问题,并检查落实情况及效果评价。

  4 参加医生查房并与医生沟通、协调,参与疑难病例讨论,共同管理患者。

  5 指导下级护士工作和负责新到科护士及进修、培训护士ICU监护工作的专项带教,指导新业务新技术的推广。

  6 必要时兼职完成监护护士与外勤护士工作(职责见后)。

  治疗组长(护士)岗位职责

  2 1 在护士长领导下负责分管工作。

  2 核对前一日电脑录药病人信息与入室登记本是否一致,交接药物及治疗工作。

  3 做好药品管理工作,检查基数药物数量及质量,确保药品数量符合、无变质、无过期、无失效;清理冰箱药品,保证冰箱清洁,温度达标,药物标识明确;高危药品管理符合要求。

  4 负责无菌管理,及时更换三瓶架消毒液,保证治疗室

  一、治疗室二整洁有序及卫生学监测达标,负责无菌柜、治疗台及治疗车管理达标。

  5 负责输液医嘱正确执行,当日治疗用药的录入,清点等。

  6 掌握监护室常用药物名称,作用,用法,不良反应及配伍禁忌,指导下级护士正确用药并按时按质完成输液治疗计划。

  7 及时清退患者停用药品和出院、转科、死亡患者剩余药物。

  8 治疗组长及时了解最新用药注意事项并向科室员工传达,和医生沟通;及时为医生提供新药和缺药信息。

  9 治疗组长协助护士长管理病房,负责病区分管项目质量控制。负责新到科护士及进修、培训护士ICU治疗工作的专项代教。

  10 下午兼职完成外勤护士工作(职责见后)。

  轮班组长岗位职责

  1 在护士长的领导下负责分管工作,就该时段对病区护理质量安全,病人满意度对护士长负责。

  2 提前15分钟左右到岗,全面了解病房动态,负责本班时段弹性工作制的执行,根据各组员的能力合理调配护理工作,保证需要又不浪费人力;负责公物及药品的交接工作。

  3 完成本岗位职责并对当班护士进行技术指导,帮助解决疑难问题,评估护理质量和效果并协助改进,确保本班护理质量与安全。4 负责医嘱的准确执行及查对工作。负责本班时段病区病历的管理,防丢失。5负责与相关专业科室的有效沟通及协调,安排病人的接收和转送。6遇到各种纠纷时主动及时调查处理,化解纠纷;病房发生突发紧急事件时,及时处理并上报。

  7抢救患者时,应做好护理工作的协调,组织配合抢救工作。

  8督导护士严格执行各项工作制度和认真履职,负责本班时段各项护理工作质量的控制达标,重要护理工作及时向护士长汇报。9 配合并参与科室质控及管理工作;负责护理交班本的书写与交接班质量把关;指导协助组员理论水平及操作技能水平的提高。

  10负责新入科护士及进修、培训护士ICU夜班工作的带教及各种记录指导和审签工作。

  办公护士岗位职责

  3 1 在护士长的领导下,负责分管工作。

  2 负责急救车、毒麻药品的管理,做到“四定三无二及时一专”,确保完好率100%,严格交接班。

  3 严格执行查对制度,每日查对医嘱,有记录。正确执行医嘱并尽快通知病人的主管护士及时执行,转抄长期医嘱执行单(分别为输液、注射、口服、其他)药物阳性标志及时在床头牌和(或)病例牌上标识。

  4 负责正确绘制体温单,填写日报表;负责分管护理管理记录本的规范记录和质量把关。

  5 负责病区病历的管理,防丢失。

  6负责出科病历的质量检查及整理,护理文件书写质量把关。

  7 严格按收费标准记账。负责掌握病人费用动态情况,及时与家属、主管医生联系,杜绝和尽可能减少欠费。负责对病人有关收费问题的解释工作。

  8 负责办公室电脑、电话的管理,做好办公室清洁等,保证办公室整洁有序。9 协助护士长做好病房管理,负责病区分管项目质量控制。10及时接听电话和应答门禁视屏呼叫并妥善处理相关事宜。

  总务护士岗位职责

  1 在护士长的领导下,负责分管工作。

  2 负责急救器材和仪器设备的管理,做到“四定三无二及时一专”,保证仪器配件齐全,急救器材完好率100%,严格交接班。

  3负责治疗物品、一次性物品等物资的清理领用、保管,负责与供应室,洗浆房交换物品,保证供应医疗用品。确保无过期物品。4 清洁消毒仪器及管道、湿化瓶等。5 严格执行消毒隔离制度、医院感染管理制度和无菌技术操作规程。定期作环境卫生学监测和消毒溶液浓度的测定及更换,确保达标。保证设备间、污物暂存间、库房等整洁有序。督导病房用后的物品按《医疗废物处理条例》处理。6协助探视制度的执行把关。参与探视人员的交流沟通,管理。保持病区隔离环境及整洁有序。

  7协助护士长管理病房,负责病区分管项目质量控制。8下午必要时协助护送病人外出作检查及转送病人。

  9 负责新到科护士及进修、培训护士ICU总办工作的专项代教。

  监护护士岗位职责

  4 1 在护士长及上级护士的领导下,负责所管病室的护理工作,对分管病人的护理质量安全、病人满意度对护士长和监护组长负责。

  2 做好床旁交接班,掌握分管病人动态,治疗护理完成情况。3 参与医生查房,进一步了解病情和治疗护理要点。

  4 严密观察病情变化,监测生命体征,及时发现病情变化并通知医生处理,参与抢救危重患者,并做好记录。

  5 根据病人病情,正确实施基础护理、专科护理、安全护理。保持病人舒适和功能体位,做好病人各种管道管理,保证各种仪器使用正常。

  6 根据医嘱按时按质完成各项治疗工作。负责所管区域治疗车及治疗台的清洁消毒与所有物品规范放置: 每天上午彻底清洁消毒整理一次,其余时间注意保持,确保卫生学监测与管理质量达标。

  7做好当班入室病人物品准备工作;按要求更换氧气湿化瓶、呼吸机湿化水及各种治疗盘,做好各种用物终末消毒。保持病室及床单元“三化十字”。8及时满足病人合理要求,做好病人心理护理,健康教育及家属沟通工作。9病室内床旁守护病人,特殊情况需离开病室时应有其他护士替换。

  10 监督各类人员在所管病室内操作规范及对各项规章制度的严格执行。预防院内感染,保证病人安全。

  外勤护士岗位职责

  1 在护士长及上级护士领导下负责分管工作。

  2 清洁整理值班室、更衣室、学习室、休息室、探视间等生活区域,保持整洁有序。

  3 及时应答视屏呼叫,热情接待来访者,做好入ICU人员的资格与着装管理。负责探视制度的执行把关,与探视人员的交流沟通,管理。保持病区隔离环境及整洁有序。

  4 转送病人及病历、药品、输液单、药物、各类治疗单、影像资料及私人物品并与病区护士交接清楚,负责出科病历质量把关。5 负责与病区护士,病人及病人家属的沟通解释工作,并将相关信息及时反馈给护士长。

  6 负责陪护病人外出检查,输血科取血,药房取药、退药等相关外勤工作。

  夜班护士岗位职责

  5 1 在夜班组长指导下负责分管工作,就分管病人护理质量安全,病人满意度对护士长和夜班组长负责。2 接分管病人、药品及一切治疗工作,掌握分管病人病情,治疗和护理要点。3 履行本班时段监护护士和治疗护士职责,按时按质完成各项治疗及护理工作并作好记录。

  4 负责医嘱的准确执行,T, P, R的绘制,按要求总结出入量。5 遵医嘱采集各种标本。

  6 负责病区整洁有序,严格执行各项规章制度。

  辅助护士岗位职责

  1 在护士长领导及上级护士指导下进行工作,就分管病人的护理质量安全、病人满意度对护士长和组长护士负责。

  2 承担分管病人的生活护理和基础护理,保证分管病室达到“三化十字”标准。必要时护送病人外出作检查及转送病人。

  3 参与病人各种治疗和专科护理,记录书写,参与危重病人的抢救工作。4 保证病人安全,预防院内感染。5 及时为病人解决问题,做好病人及家属的心理护理,健康教育及沟通解释工作。

  6 掌握各种核心制度,逐渐熟悉掌握专科知识,专科技能及各种仪器使用与保养,逐渐熟悉掌握综合ICU各护理班次工作流程与职责。7 参加各类培训,在上级护士指导下,参与科室轮班,积累经验并不断提升。

  培训护士岗位职责

  1 在带教老师的指导下,协助完成所分管病人的基础护理中的非侵入性工作及治疗工作。

  2 保证分管病室“三化十字”达标。3 保证病人安全,预防院内感染。

  4 及时为病人解决问题,做好病人及家属的心理护理,健康教育及沟通工作。5 在带教老师的指导下,逐渐熟悉综合ICU各护理班次工作流程与职责。6 接受上级护士的指导,接受各类培训,完成培训手册,积累经验不断提升。

  综合ICU

  2011年10月修订

icu主管护士岗位职责4

  护士岗位职责

  2020年4月19日

  ICU

  ICU护士长岗位职责

  在护理部、科主任及相关领导的业务指导与领导下,与科室护士共同负责ICU的管理工作。一、日常工作管理

(一)加强科内外的联系沟通,做好医、护、工、患及科间协调工作,有特殊情况及时向科主任和相关领导汇报,保证日常工作在良性循环中正常运转。

(二)参加每周医院内例会,配合科主任组织科室例会,及时传达会议内容并落实相关工作,组织员工按期完成各项工作任务。

(三)按时完成各项管理记录,及时填报月报表,定期总结工作;经常征求意见,不断改进工作。二、护理安全与质量管理

(一)参与制定和监督执行

  ICU的各项规章制度和技术规范,制定年度工作目标和计划,确保目标的实现和计划的落实。

(二)参与并指导对患者的护理和急救,每日检查各班工作质量,每周组织进行护理质控检查1-2次并记录,对存在的问题及时指正并督导整改;每月召开护理质量管理小组会议,持续改进。

(三)参与医生查房和疑难病历、死亡病历讨论;并参与组织护理查房、疑难问题讨论,协助和指导护士帮助解决疑难问题。

(四)建立健全严格的消毒管理与感染监测制度,并由专人负责执行,做好ICU院内感染的防控管理。

  2020年4月19日

(五)重复强化质量安全意识,加强督导,积极防范不良事件发生,一旦发生及时处理和汇报,确保安全与质量。 三、人员管理

(一)根据科室动态及护士的情况合理、科学地排班,充分调动护士的积极性,有效利用人力资源。

(二)经过多种方式协调科室人员关系,融洽科室氛围,增强科室凝聚力。

(三)监测和管理各类各级人员的工作表现,进行考核、评价,并经过合理奖惩制度充分调动护士工作学习的自觉性与积极性。 四、人才培养

(一)参与制定护士培养计划,并督导实施,专人带教,定期考核,不断努力提高人员综合素质。

(二)根据具体情况,因材施教,知人善任,培养护士的管理、教学、临床以及科研意识,全面提高护理质量和护理水平。

(三)组织和指导护士每月

  1-2次业务学习、护理查房、疑难问题讨论,组织读书报告、各类新业务、新技术开展等,提高人员综合素质。

  五、做好物资管理和设备仪器管理工作

(一)督导专人负责每月按时填报物资清领单,做好物资的计划和成本核算。

(二)建立各类物资登记本及相应登记制度;每月随机检查物资使用、登记、计费情况,并及时反馈给责任人,查漏补缺。对于

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  严重漏报、漏记、浪费现象提交科室管理小组讨论整改。

(三)定期检查抢救药械与仪器设备的使用,制定管理制度,督导保持完好备用状态,保证ICU抢救、监护工作的正常运行。 六、督导教学科研工作开展与完成情况,鼓励员工撰写和发表论文。

  ICU责任组长的岗位职责

  一、在护士长的领导下工作,参与病房质量与安全管理,全面负责对ICU病区病人的监测护理、治疗及管理工作,就病区的护理质量安全、病人满意度对护士长负责。

  二、协助护士长管理病房,负责病区分管项目质量控制;负责危

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  重病人的护理质量,并就存在的问题指导下级护士整改,确保危重病人的特级护理质量与基础护理质量控制达标,有效防治护理相关并发症。

  三、提前15分钟到病室,参加晨交班,参加医生查房并与医生沟通、协调、参与疑难病例讨论,具备整体护理知识,熟悉专科护理业务,共同管理患者,运用护理程序对患者实施整体护理。

  四、负责危重病人的护理及抢救,落实危重患者的各项护理措施,指导督促护士遵医嘱、按计划完成护理治疗工作,帮助解决疑难问题,并检查落实情况及效果评价。

  五、负责完成本科室病人高风险、高难度护理操作。

  六、提供专科疾病的咨询,参与病人的随访工作,落实健康教育及康复指导,了解患者病情及心理的变化,满足其身心的需要。

  七、参与并负责组织护理查房、护理病例讨论,发现问题,及时解决,把好质量关。

  八、指导下级护士工作和负责新到科护士及进修、实习护士的专项带教,完成教学计划,并进行考核和评价,指导新业务新技术的推广。

  九、积极参加继续教育学习,不断更新专业知识和技能,结合临床实践开展科研,总结经验,完成继续教育学分25分。

  十、必要时兼职完成监护护士或办公护士工作(职责见后)。

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  ICU办公护士岗位职责

  一、在护士长的领导下,负责分管工作。

  二、负责抢救车、毒麻药、备用药品、仪器设备的管理,做到“四定三无二及时一专”,确保完好率100%,严格交接班。

  三、负责治疗物品、一次性物品等物资的清理领用、保管,负责与供应室、洗浆房交换物品,保证供应医疗用品,确保无过期物品。

  四、协助探视制度的执行把关。参与探视人员的交流沟通、管理。保持病区环境整洁有序。

  五、严格执行查对制度,每日查对医嘱,有记录。正确执行医嘱,并尽快通知病人的主管护士及时执行,转抄长期医嘱执行单(输液、注射、口服、其它),药物阳性标志及时在床头、电子病历上标识。

  六、负责正确绘制体温,填写日报表;负责分管护理管理记录本和规范记录和质量把关。

  七、负责病区病历的管理,防丢失。

  八、负责出科病历的质量检查及整理,护理文件书写质量把关。

  2020年4月19日

  九、严格按收费标准记帐。负责掌握病人费用动态情况,及时与家属沟通、联系主管医生,杜绝和尽可能减少欠费。负责对病人有关收费问题的解释工作。

  十、及时清退患者停用药品和出院、转科、死亡患者剩余药物。 十一、负责办公室电脑、电话的管理,做好办公区域清洁等,保证办公区域整洁有序。

  十二、协助护士长做好病房管理,负责病区分管项目质量控制。

  十三、及时接听电话和应答门禁呼叫并妥善处理相关事宜。

  ICU监护护士岗位职责

  一、在护士长及上级护士的领导下,负责所管病人的护理工作,对分管病人的护理质量安全、病人满意度对护士长和责任组长负责。

  二、提前15分钟到病室,参加晨交班,做好床旁交接班,掌握分管病人动态,治疗护理完成情况。

  三、参与医生查房,进一步了解病情和治疗护理要点。

  四、严密观察病病情变化,监测生命体征,及时发现病情变化并

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  通知医生处理,参与抢救危重患者,并做好记录。

  五、根据病人病情,正确实施基础护理、专科护理、安全护理。保持病人合适和功能体位,做好病人各种管道管理,保证各种仪器使用正常。

  六、根据医嘱按时按质完成各项治疗工作。负责所管区域治疗车及治疗台的清洁消毒与所有物品规范放置:每天上午彻底清洁消毒整理一次,其余时间注意保持,确保卫生学监测与管理质量达标。

  七、做好当班入室病人物品准备工作,按要求及时更换氧气湿化瓶、呼吸机湿化水及各种治疗盘,做好用物终末消毒。保持病室及床单元“三化十字”。

  八、及时满足病人合理要求,做好病人心理护理,健康教育及家属沟通工作。

  九、病室内床旁守护病人,特殊情况需离开病室时应有其它护士替换。

  十、监督各类人员在所管病室内操作规范及各项规章制度的严格执行。预防院内感染,保证病人安全。

  2020年4月19日

  ICU夜班护士岗位职责

  一、负责分管工作,就分管病人护理质量安全、病人满意度对护士长负责。

  二、提前15分钟到岗,接分管病人、药品及一切治疗工作,掌握分管病人病情,治疗和护理要点。

  三、履行本班时段监护护士和治疗护士职责,按时按质完成各项治疗及护理工作并作好记录。

  四、负责与相关专业科室的有效沟通及协调,安排病人的接收和转送;病房发生突发紧急事件时,及时处理并上报。

  五、负责医嘱的准确执行及查对工作。负责本班时段病区病历的管理,防丢失。体温单的绘制,按要求总结出入量。

  六、遵医嘱采集各种标本,负责病区整洁有序,严格执行各项规章制度。

  七、负责新入科护士及进修、实习护士

  ICU夜班工作的带教及各种记录指导审签工作。

  2020年4月19日

icu主管护士岗位职责5

  ICU护士长岗位职责

  在护理部、科主任及相关领导的业务指导与领导下,与科室护士共同负责ICU的管理工作。一、日常工作管理

(一)加强科内外的联系沟通,做好医、护、工、患及科间协调工作,有特殊情况及时向科主任和相关领导汇报,保证日常工作在良性循环中正常运转。(二)参加每周医院内例会,配合科主任组织科室例会,及时传达会议内容并落实相关工作,组织员工按期完成各项工作任务。

(三)按时完成各项管理记录,及时填报月报表,定期总结工作;经常征求意见,不断改进工作。二、护理安全与质量管理

(一)参与制定和监督执行ICU的各项规章制度和技术规范,制定年度工作目标和计划,确保目标的实现和计划的落实。

(二)参与并指导对患者的护理和急救,每日检查各班工作质量,每周组织进行护理质控检查1-2次并记录,对存在的问题及时指正并督导整改;每月召开护理质量管理小组会议,持续改进。

(三)参与医生查房和疑难病历、死亡病历讨论;并参与组织护理查房、疑难问题讨论,协助和指导护士帮助解决疑难问题。

(四)建立健全严格的消毒管理与感染监测制度,并由专人负责执行,做好ICU院内感染的防控管理。

(五)反复强化质量安全意识,加强督导,积极防范不良事件发生,一旦发生及时处理和汇报,确保安全与质量。 三、人员管理

(一)根据科室动态及护士的情况合理、科学地排班,充分调动护士的积极性,有效利用人力资源。

(二)通过多种方式协调科室人员关系,融洽科室氛围,增强科室凝聚力。(三)监测和管理各类各级人员的工作表现,进行考核、评价,并通过合理奖惩制度充分调动护士工作学习的自觉性与积极性。四、人才培养

(一)参与制定护士培养计划,并督导实施,专人带教,定期考核,不断努力提高人员综合素质。

(二)根据具体情况,因材施教,知人善任,培养护士的管理、教学、临床以及科研意识,全面提高护理质量和护理水平。

(三)组织和指导护士每月1-2次业务学习、护理查房、疑难问题讨论,组织读书报告、各类新业务、新技术开展等,提高人员综合素质。 五、做好物资管理和设备仪器管理工作

(一)督导专人负责每月按时填报物资清领单,做好物资的计划和成本核算。(二)建立各类物资登记本及相应登记制度;每月随机检查物资使用、登记、计费情况,并及时反馈给责任人,查漏补缺。对于严重漏报、漏记、浪费现象提交科室管理小组讨论整改。

(三)定期检查抢救药械与仪器设备的使用,制定管理制度,督导保持完好备用状态,保证ICU抢救、监护工作的正常运行。

  六、督导教学科研工作开展与完成情况,鼓励员工撰写和发表论文。

  ICU责任组长的岗位职责

  一、在护士长的领导下工作,参与病房质量与安全管理,全面负责对ICU病区病人的监测护理、治疗及管理工作,就病区的护理质量安全、病人满意度对护士长负责。

  二、协助护士长管理病房,负责病区分管项目质量控制;负责危重病人的护理质量,并就存在的问题指导下级护士整改,确保危重病人的特级护理质量与基础护理质量控制达标,有效防治护理相关并发症。

  三、提前15分钟到病室,参加晨交班,参加医生查房并与医生沟通、协调、参与疑难病例讨论,具备整体护理知识,熟悉专科护理业务,共同管理患者,运用护理程序对患者实施整体护理。

  四、负责危重病人的护理及抢救,落实危重患者的各项护理措施,指导督促护士遵医嘱、按计划完成护理治疗工作,帮助解决疑难问题,并检查落实情况及效果评价。

  五、负责完成本科室病人高风险、高难度护理操作。

  六、提供专科疾病的咨询,参与病人的随访工作,落实健康教育及康复指导,了解患者病情及心理的变化,满足其身心的需要。

  七、参与并负责组织护理查房、护理病例讨论,发现问题,及时解决,把好质量关。

  八、指导下级护士工作和负责新到科护士及进修、实习护士的专项带教,完成教学计划,并进行考核和评价,指导新业务新技术的推广。

  九、积极参加继续教育学习,不断更新专业知识和技能,结合临床实践开展科研,总结经验,完成继续教育学分25分。

  十、必要时兼职完成监护护士或办公护士工作(职责见后)。

  ICU办公护士岗位职责

  一、在护士长的领导下,负责分管工作。

  二、负责抢救车、毒麻药、备用药品、仪器设备的管理,做到“四定三无二及时一专”,确保完好率100%,严格交接班。

  三、负责治疗物品、一次性物品等物资的清理领用、保管,负责与供应室、洗浆房交换物品,保证供应医疗用品,确保无过期物品。

  四、协助探视制度的执行把关。参与探视人员的交流沟通、管理。保持病区环境整洁有序。

  五、严格执行查对制度,每日查对医嘱,有记录。正确执行医嘱,并尽快通知病人的主管护士及时执行,转抄长期医嘱执行单(输液、注射、口服、其他),药物阳性标志及时在床头、电子病历上标识。

  六、负责正确绘制体温,填写日报表;负责分管护理管理记录本和规范记录和质量把关。

  七、负责病区病历的管理,防丢失。

  八、负责出科病历的质量检查及整理,护理文件书写质量把关。

  九、严格按收费标准记帐。负责掌握病人费用动态情况,及时与家属沟通、联系主管医生,杜绝和尽可能减少欠费。负责对病人有关收费问题的解释工作。十、及时清退患者停用药品和出院、转科、死亡患者剩余药物。

  十一、负责办公室电脑、电话的管理,做好办公区域清洁等,保证办公区域整洁有序。

  十二、协助护士长做好病房管理,负责病区分管项目质量控制。 十三、及时接听电话和应答门禁呼叫并妥善处理相关事宜。

  ICU监护护士岗位职责

  一、在护士长及上级护士的领导下,负责所管病人的护理工作,对分管病人的护理质量安全、病人满意度对护士长和责任组长负责。

  二、提前15分钟到病室,参加晨交班,做好床旁交接班,掌握分管病人动态,治疗护理完成情况。

  三、参与医生查房,进一步了解病情和治疗护理要点。

  四、严密观察病病情变化,监测生命体征,及时发现病情变化并通知医生处理,参与抢救危重患者,并做好记录。

  五、根据病人病情,正确实施基础护理、专科护理、安全护理。保持病人合适和功能体位,做好病人各种管道管理,保证各种仪器使用正常。

  六、根据医嘱按时按质完成各项治疗工作。负责所管区域治疗车及治疗台的清洁消毒与所有物品规范放置:每天上午彻底清洁消毒整理一次,其余时间注意保持,确保卫生学监测与管理质量达标。

  七、做好当班入室病人物品准备工作,按要求及时更换氧气湿化瓶、呼吸机湿化水及各种治疗盘,做好用物终末消毒。保持病室及床单元“三化十字”。八、及时满足病人合理要求,做好病人心理护理,健康教育及家属沟通工作。九、病室内床旁守护病人,特殊情况需离开病室时应有其他护士替换。十、监督各类人员在所管病室内操作规范及各项规章制度的严格执行。预防院内感染,保证病人安全。

  ICU夜班护士岗位职责

  一、负责分管工作,就分管病人护理质量安全、病人满意度对护士长负责。 二、提前15分钟到岗,接分管病人、药品及一切治疗工作,掌握分管病人病情,治疗和护理要点。

  三、履行本班时段监护护士和治疗护士职责,按时按质完成各项治疗及护理工作并作好记录。

  四、负责与相关专业科室的有效沟通及协调,安排病人的接收和转送;病房发生突发紧急事件时,及时处理并上报。

  五、负责医嘱的准确执行及查对工作。负责本班时段病区病历的管理,防丢失。体温单的绘制,按要求总结出入量。

  六、遵医嘱采集各种标本,负责病区整洁有序,严格执行各项规章制度。 七、负责新入科护士及进修、实习护士ICU夜班工作的带教及各种记录指导审签工作。

icu主管护士岗位职责6

  综合ICU护士岗位职责综合ICU 低年资护士岗位职责 工作目的在科主任、护士长领导和上级护理人员指导下进行工作。主要职责 1.自觉遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行各项护理制度和技术操作规程,在护士长领导和上级护理人员指导下准确及时地完成各项护理任务、护理措施,严防护理差错和事故的发生。2.具备良好的职业道德和护士素质,贯彻“以病人为本”的服务理念,、落实基础护理和生活护理工作,经常巡视病房,满足病人身心需要,密切观察病情变化和病人的心理变化,发现异常问题及时处理并向上一级报告,认真客观地记录病人的病情变化及护理经过。

  3(在护士长领导和上级护理人员指导下,逐步做到护理工作中有较好的预见性,并积极采取各种措施,减少护理并发症的发生。严格执行护理安全管理制度,做好病人和自身的防护工作,防止意外事故发生。

  4.积极努力学习,做到掌握常规监测手段,熟练使用各种仪器设备,密切观察病情变化并及时通知医生采取相应措施,护理记录详实、清晰、准确。

  5.积极参加各项抢救演练,做到抢救技术熟练,能够配合医生完成各项抢救。认真做好重危病人的抢救和护理工作,落实各项措施;配合各项检查,协助医生做好各项诊疗工作,疑难问题及时

  请示汇报。

  6.严格执行消毒隔离制度,指导卫生员做好消毒隔离工作,防控医院感染的发生及扩散。

  7.协助护士长做好病房管理及物资、器材、药品的请领、保管和保养工作。 8.认真做好病人入院宣教、健康教育、出院指导工作,及时了解患者及家属的需求,经常征求患者及家属的意见,不断改进护理工作。9.根据自身条件和自愿,参与本科室护理教学和科研工作。2012-5-29 周星华

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