下面是范文网小编整理的市场拓展总监的岗位职责7篇 拓展市场总监招聘,供大家品鉴。
市场拓展总监的岗位职责1
职责:
负责制订公司店铺拓展的年度战略发展计划并实施;
负责完成店铺开店前期的调研、初期的风险评估工作,完成目标店铺的合作谈判(租期、租金、店铺位置等)及合同的签订工作;
负责维护公司现有的业务渠道,以及拓展新的业务渠道;
负责商场活动(活动时间、活动政策、扣点等合作条件)的谈判工作;
负责与商场进行相关工作的沟通、谈判工作(调整位置的谈判、续签合同的签订、撤柜相关事宜确认等);
负责完成新开店铺店面装修、协调工作及验收工作;
完成和落实公司领导交办的其它各项工作;
任职要求:
专科及以上学历,八年以上市场拓展工作经验,有服装行业工作经验优先考虑;
熟悉国内服装市场,具备丰富的国内一线百货商场渠道资源;
有极强的开拓及谈判能力,善于客户公关和商务谈判;
做事踏实,积极进取,具备高度的责任心和全局观,可接受出差;
市场拓展总监的岗位职责2
职责:
1、负责统筹公司物业项目外拓和顾问工作业务拓展,包含项目选择研究、定位规划等;
2、掌握了解所负责区域客户的相关需求,建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;
3、制订可行的市场拓展计划并对区域业务指标负责,同时负责对区域市场、周边地区信息以及竞争对手信息的收集和分析反馈;
4、制订月度、季度及年度市场拓展工作计划,做到坚决执行和落实,提高公司业务的市场份额,同团队保持无缝沟通,共同执行项目拓展工作;
5、组织并定期对部门团队进行相关业务培训和技巧培训;
6、负责部门业务指标监控与效果评价、考核等管理工作。
任职资格:
1、45岁以下,大专以上学历;
2、5年以上工作经验,熟悉了解物业管理专业政策与流程;
3、熟悉物业市场的现状,对市场未来发展趋势有一定的判断,有物业行业业务渠道和资源,具有独立外拓项目成功经验;
市场拓展总监的岗位职责3
职责:
1、参与公司战略规划,根据公司战略及目标,制定各种策略达成公司下达的年度、季度与月度拓展目标;
2、熟悉国内一二线城市行业商圈,shopping mall、中高级商场的运作,并具有较多的渠道资源;
3、负责客户招募、店铺选址、合同洽谈、合同签署等管理工作,保证品牌顺利进驻;
4、对将要开发的店铺进行评估和建议,以保证新开店铺的经营业绩达到公司要求;
5、有丰富的客户资源,对同行信息灵敏;
任职要求:
1、男女不限,大专及以上学历,市场营销等相关专业优先;
2、5年以上市场拓展工作经验,有中少淑服装市场拓展经验优先;
3、谈判交际能力、团队领导能力、书面表达能力、组织协调能力强;
4、在规划、招募、培训、辅导店铺拓展团队人员方面有突出的能力;
5、有代理、加盟、联营客户资源。
市场拓展总监的岗位职责4
1统筹负责市场开发、招投标及综合服务等部门战略目标制定、执行、考核和完善;
2整合负责新项目并购、政府对接项目接管和市场招投标工作,以及合同签定后的业务整合工作。业务整合具体包括经营战略整合、人力资源整合、组织与制度整合、资产债务整合、财务整合和企业文化整合。
3日常管理负责对市场开发、招投标及综合服务等部门的相关配合、执行进行跟进、协调、督导和考核;在职权范围内处理外拓中的突发事件。
4分析时刻保持清醒头脑与市场敏感性;常态分析企业现状、目标市场动态、行业变化以及竞争对手,以保持企业和品牌的市场有利位置。
5及时向公司领导汇报工作进展及完成领导安排的任务
市场拓展总监的岗位职责5
职责
1、负责市场信息的收集、整理和分析,及时提出相应的市场策略和方向供上层决策。
2、负责新项目拓展与客户关系维护。
3、负责项目合同的谈判、拟定、签订与执行,及项目运作过程各工作阶段与客户的沟通与协调。
4、协助经营副总做好项目拓展、协调、控制、后期的一系列经营管理工作,有地产经验或者相关资源者优先。
5、有驾驶证,会开车者优先考虑;
补充说明
1、本职位为房地产营销代理公司项目拓展经理职位,有房地产代理项目资源者优先。
2、熟悉房地产行业,具备良好的经营管理知识面及项目拓展实战经验者优先;
3、对市场有敏锐的触觉,结合实际为公司拓展新的项目;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神 ;
市场拓展总监的岗位职责6
职责:
1.负责协助公司市场拓展总经理对外拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施;
2.负责目标项目现场考察工作,与甲方进行联络,并建立良好的关系,了解和掌握相关政策;
3.建立有效的市场项目拓展信息,筛选出符合公司市场发展规划的项目信息,评估承接项目,向管理层报备项目情况;
4.收集、整理、分析各类物业的相关数据,建立项目信息数据库;
5.跟踪、接洽前期项目信息,组织项目勘察,收集项目数据,编制项目测算,起草项目合同;
6.收集各类物业管理项目的物业管理招投标书、物业管理合同,对各类标书、合同提出修订建议;
7.完成上级交代的其他任务。
任职要求:
1.投资或工商管理相关专业大专以上学历;
2.熟悉了解物业公司战略管理、经营管理、前期介入等实务,熟悉物业管理、安全管理等相关的法律法规;。
3.有独立市场拓展的工作经验、有开发商工作经历优先;
4.具有较强的市场开拓能力、谈判能力、培训讲授能力;
5、具备公关、组织能力、资源整合能力,在本地拥有比较丰富的房开商资源和人脉,有相关部门资源优先,有与大品牌开发商合作经验者优先
市场拓展总监的岗位职责7
职责:
1、对公司指定的空白市场拓展招募符合公司要求的加盟商、大区域客户;
2、巡查市场,收集并跟踪意向客户,维护客户资源,开拓潜在客户并最终达成合作;
3、协助客户选址、业绩评估、开店经验可行性分析、盈亏平衡核算、维护良好的客情合作关系;
4、对加盟客户新开店铺进行工作支援和现场指导,确保新店正常开业;
5、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、25-45岁,大专及以上学历,有品牌女装加盟拓展经验;
2、拥有深厚的全国时尚品牌优质客户资源,能够独立开发客户、区域;
3、熟悉全国的实体零售渠道、购物广场、百货,有深厚、快速的`开店渠道资源;
4、有清晰的谈判思维、技巧,能够快速达成相关合同、目标;
5、有强烈的团队意识和归属感,能够带领部门同事共同完成公司的年度指标;
6、对市场、竞争对手、顾客有强烈的触觉和市场分析;
7、有强烈的品牌意识,熟悉整体零售店铺的营运,有扎实的店铺销售预算、营运、维护能力。
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