助理岗位职责12篇

时间:2023-09-09 11:40:00 综合范文

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助理岗位职责12篇

助理岗位职责1

  办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续,用合规的手续处理;

  负责员工招聘工作,简历筛选、预约、接待及初试工作;

  3、负责每月考勤核对,整理统计日常考勤资料,更新汇总各类数据报表,及工资前期资料处理;

  4、协助办理社保业务:员工生育、工伤、养老相关业务资料准备,外出社保机构办理具体事项;

  5、负责社保卡领取及发放给员工;

  6、完成上级交给的其它事务性工作。

助理岗位职责2

  1、负责车间各岗位的管理流程、管理制度的拟订、监督及实施;

  2、负责车间员工素质、操作技能、6S、品质等方面培训;

  3、负责车间内产能分析预算及应对措施的提出;

  4、负责设备的日常管理,如维修、保养等,及时协调处理设备异常;

  5、负责对生产进度的管理,确保交期,对生产过程中的物料及时监控,确保正常供应;

  6、设置并实施产品的进度、生产方法和流程;

  7、负责生产车间的生产调度管理工作;

  8、负责对车间防火和安全生产的管理;

  9、负责对下属人员的检查、督促、考核、激励;

  10、有对下属的人事推荐权和考核、评价权;

助理岗位职责3

  协助公司的采购主管完成采购工作,采购助理是重要的一员,具体的采购助理岗位职责有哪些?以下为简单的资料参考。

  1.协助配合经理的部门工作,负责公司采购工作。包括询比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;更新、完善、创新采购工作和流程。

  2.采购订单的跟进与验收工作。

  3.进行原材料等其他公司和客户所需的物品筛选、检查、采购、发货及质保工作。

  4.熟悉和掌握各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。直接负责检查购进物资是否符合质量要求。

  5.监督采购物品的系统性,录入各类有关采购的物品信息,编制各类采购文件和工艺,并适时更新修改并作一定的补充,归档形成系统化管理。

  6.积极与各部门进行沟通,及时了解需求情况,较好的控制成本,创造公司最大利润。

助理岗位职责4

  1、按公司招商流程及工作制度要求进行品牌的接洽、商务条件洽谈并上报;

  2、定期开展商家的拓展和拜访计划,并按时提供商家拜访情况报告;

  3、负责经办招商合同的签订、续订、履行与管理工作;

  4、负责记录客户档案、整理客户资料;

  5、上级安排的其它相关工作。

助理岗位职责5

  1、维护公司重要客户的良好关系并建立持久联系,负责公司公关外联工作,收信和整理重要客户的信息;

  2、协助领导出席对外商务活动,及重要客户的接待与安排;

  3、协助承办各项商务活动,协调内外部资源,处理外部公共关系;

  4、协助完成部分商务接待、讲解、沟通等工作;

  5、协助公司市场部同事完成项目管理、流程等工作;

  6、协助完成合约签订等工作;

  7、领导交代的其他类工作。

助理岗位职责6

  1. 对店面及区域的利润管理机会点有准确、合理的分析,并积极采取行动改善;

  2. 有营运管理能力,使各项指标呈现持续进步的成果;

  3. 保证店面及区域所有系统的正确执行,并确保产品的相关标准得到确切实施;

  4. 有能力辅导管理人员执行公司的政策、系统(如存货管理、成本、费用管控);

  5. 能对所管辖区域作客观的评估,具有区分优先顺序的能力,并能针对重点问题采取有效行动;

  6. 遇突发事件,能保持冷静,做出正确判断和及时的措施;

  7. 运用现有系统,有效地提升管理人员的能力(如值班、行动、分析、执行、追踪等);

  8. 善于运用公司各部门资源,以协助门店及区域来解决营运管理的各项需求;

  9. 对待问题能以正面积极的态度面对,勇于承担责任。

助理岗位职责7

  1、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布;

  2、进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;

  3、了解和分析招聘需求,制定招聘计划,评估招聘效果;

  4、协助招聘主管完成招聘方面的项目性工作。

助理岗位职责8

  1。具备一定的管理能力、沟通能力、抗压能力,能服从各区域调配;

  2。负责协助站长完成所属站点的运作管理,确保站点配送正常高效运转;

  3、随业务量增长,不断优化所属区域的配送,以达到配送质量目标;

  4、协助站长进行所属配送站点的规划、工作计划、总结及报表等;

  5、协调解决配送员在配送及生活中遇到的困难和问题;

助理岗位职责9

  1、负责集团总部员工入离职手续的办理和信息登记,维护人事系统的信息;

  2、负责集团总部员工合同规范性及档案进行归档整理;

  3、协助集团总部员工社保、公积金、商业保险等相关事务的`处理;

  4、负责领导安排的其他相关工作。

助理岗位职责10

  1、负责草拟公司相关文件、制度等;

  2、协助经理做好会议记录,部门内部文件归档;

  3、根据招商经理安排的任务和工作要求制定详细的工作计划并执行;

  优秀者可在上级领导认可的情况下与客户进行招商谈判,签约等招商工作;

  4、协助经理检查部门业绩目标实施情况,核算每月租出提成;

  5、建立客户档案,及时维护,对签约商户保持关注,协议到期时协助续约;对商户档案和相关文件进行管理,并根据招商状况定时提供报告给招商经理;

  6、完成招商部经理交代的其他任务;

助理岗位职责11

  1、配合招商经理完成本部门的基本招商运作;

  2、负责完成工作期间的招商基本任务指标及维护工作,为公司项目总结提供市场信息;

  3、定期汇报工作情况及客户工作情况,定期进行工作总结;

  4、负责客户拜访信息、意见的记录及回访工作;

  5、积极参与公司市场活动,并提出招商一线中出现的问题及意见。

助理岗位职责12

  1.负责招商项目集中登记办理工作;

  2.负责招商提案制作,协助招商项目引入;

  3.负责招商引资数据处理及统计分析工作;

  4.负责招商政策收集与汇总,招商档案资料收集与整理;

  5.完成部门经理交办的其他招商任务。

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