行政内勤工作职责范围 篇1
1、协助总经理对各部门日常事务的处理，收集、上报各项数据，同时上传下达，及时沟通和反馈各项信息；
2、公司制度建设和人事六大模块运作；
3、协助总经理对公司进行团队管理，行政人事处版块的管理和规范，协调推进各部门工作；
4、完成副总经理临时下达的任务，对副总经理负责。
行政内勤工作职责范围 篇2
一、会做PPT，文字表达清晰，语言交流能力强。
二、负责大客户的维护。
三、负责领导安排的临时性的工作。
四、负责日常的勤杂、采购工作。
行政内勤工作职责范围 篇3
1、通过官方电话对客户进行维护，进行客户关怀活动，为客户办理账单分期服务(建议客户每月消费的账单可以分期来还，从而减轻客户资金压力，提高客户满意度，客户接受度高)
2、执行电话外呼项目的操作，提供合适的.活动或产品服务;
3、执行电话调研访问;
4、及时完成上级交给的其它任务;
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