下面是范文网小编整理的部门决算开展工作报告3篇 本部门决算开展情况，供大家赏析。
部门决算开展工作报告1
一、 基本概况
轮台公路分局地处巴音郭楞自治州的西大门轮台县境内，是库尔勒公路管理局与阿克苏公路管理局衔接的一个公路管养单位。管养着G3012线K412―K529段117公里的高速收费公路及老314线K551―K654段103公里二级公路的养护工作，下设三个养护站、一个路面机械养护队，20xx年末有维、汉、回三个民族在职职工129人；离退休职工94人，遗属29户。
二、事业支出
事业支出全年纳入预算管理的收入共计1366.68万元（预算中包含基本费用1090.92万元-项目支出补差275.76万元），上年结转1.5万元，全年实际支出共计1367.38万元,
(一)、工资福利支出预算632.97万元，实际支出为589.91万元。
1、基本工资预算134.841万元，实际支出130.34万元，节约43.05万元。
2、津贴预算366.50万元，实际支出306.10万元，结余60.39万元。
3、奖金预算11.29万元，实际支出10.94万元，结余0.34万元。
4、社会保障费预算85.16万元，实际支出76.33万元，结余8.82万元。
5、其他工资支出预算35.18万元，其中：临时工28万元，其他工资支出7.18万元，实际支出66.18万元，超支31万元。
（二）商品服务支出预算91.89万元，实际支出138.84万元，超支46.95万元。
1、办公费预算11.37万元，实际支出7.41万元，结余3.95万元。2、水电费预算6.46万元，实际支出4.08万元，结余2.37万元。3、邮电费预算3.79万元，实际支出1.85万元，结余1.93万元。4、取暖费预算29.03万元，实际支出24.96万元，结余4.06万元5、公务用车运行维护费预算15.21万元，实际支出47.55万元，超支32.34万元
6、差旅费预算11.23万元，实际支出12.52万元，超支1.29万元7、招待费预算1万元，实际支出5.94万元，超支4.94万元 8、工会经费预算4.79万元，实际支出4.79万元。 9、福利费预算4.31万元，实际支出4.31万元。
10、其他预算4.70万元，实际支出18.36元，超支13.66万元。 11、咨询费支出0.61万元、维修费支出0.27万元、培训费支出5.37万元，无预算。
（三）、对家庭和个人支出预算366.06万元，实际支出362.15万元，结余3.90万元。
1、离休费预算4.11万元，实际支出4.11万元。
2、退休费预算169.30万元，实际支出166.01万元，结余3.28万元。
3、非津贴补贴预算159.13万元，实际支出157.99万元，结余1.13万元。
4、住房公积金预算30.05万元，实际支出34.03万元，超支3.9820xx年初固定资产总额3196196.69.69元，20xx年新增固定资产395297元，其中：新增运输设备346047元，新增电子产品设备49250元，载止12月底实有固定资产32356492.69元，其中：土地143449元，房屋及建筑物14322385.05元，通讯设备1490288元，专用设备万元
5、其他预算3.47万元，实际支出0.00万元. 结余3.47万元 （四）、项目支出本年预算275.76万元，上年结转1.53万元，实际支出为275.76元，结余1.53万元。
1、公路绿化预算3.0万元，实际支出3.01万元。 2、风雪保交通预算2.0万元，实际支出2.05万元 3、交通量调查预算0.3万元，实际支出0.3万元。
4、公路小修保养预算下达87.0万元，实际支出87.0万元。 6、安全传宣预算0.8万元，实际支出0.8万元。 7、路检路查预算2.0万元，实际支出2.0万元。 8、便民公厕管理费预算1.3万元，实际支出1.3万元。 9、 工资补差预算13.78万元，实际支出13.78万元。 10、商品服务支出补差预算8.19万元，实际支出8.19万元。 11、对个人及家庭支出补差预算96.64万元，实际支出96.64万元。
12、资产出租出借上年返1.53万元，实际支出1.53万元。 13、增资款预算60.75万元，实际支出160.75万元。 四、固定资产管理
12420xx7元，运输设备3561350.64元，电器设备及通信396963元，仪表仪器7950元。
14080元，电子产品轮台公路管理分局
20xx.12.31日
部门决算开展工作报告2
一、 基本概况
轮台公路分局地处巴音郭楞自治州的西大门轮台县境内，是库尔勒公路管理局与阿克苏公路管理局衔接的一个公路管养单位。管养着G3012线K412―K529段117公里的高速收费公路及老314线K551―K654段103公里二级公路的养护工作，下设三个养护站、一个路面机械养护队，20xx年末有维、汉、回三个民族在职职工129人；离退休职工94人，遗属29户。
二、事业支出
事业支出全年纳入预算管理的收入共计1366.68万元（预算中包含基本费用1090.92万元-项目支出补差275.76万元），上年结转1.5万元，全年实际支出共计1367.38万元,
(一)、工资福利支出预算632.97万元，实际支出为589.91万元。
1、基本工资预算134.841万元，实际支出130.34万元，节约43.05万元。
2、津贴预算366.50万元，实际支出306.10万元，结余60.39万元。
3、奖金预算11.29万元，实际支出10.94万元，结余0.34万元。
4、社会保障费预算85.16万元，实际支出76.33万元，结余8.82万元。
5、其他工资支出预算35.18万元，其中：临时工28万元，其他工资支出7.18万元，实际支出66.18万元，超支31万元。
（二）商品服务支出预算91.89万元，实际支出138.84万元，超支46.95万元。
1、办公费预算11.37万元，实际支出7.41万元，结余3.95万元。
2、水电费预算6.46万元，实际支出4.08万元，结余2.37万元。
3、邮电费预算3.79万元，实际支出1.85万元，结余1.93万元。
4、取暖费预算29.03万元，实际支出24.96万元，结余4.06万元
5、公务用车运行维护费预算15.21万元，实际支出47.55万元，超支32.34万元
6、差旅费预算11.23万元，实际支出12.52万元，超支1.29万元
7、招待费预算1万元，实际支出5.94万元，超支4.94万元
8、工会经费预算4.79万元，实际支出4.79万元。
9、福利费预算4.31万元，实际支出4.31万元。
10、其他预算4.70万元，实际支出18.36元，超支13.66万元。
11、咨询费支出0.61万元、维修费支出0.27万元、培训费支出5.37万元，无预算。
（三）、对家庭和个人支出预算366.06万元，实际支出362.15万元，结余3.90万元。
1、离休费预算4.11万元，实际支出4.11万元。
2、退休费预算169.30万元，实际支出166.01万元，结余3.28万元。
3、非津贴补贴预算159.13万元，实际支出157.99万元，结余1.13万元。
4、住房公积金预算30.05万元，实际支出34.03万元，超支3.9820xx年初固定资产总额3196196.69.69元，20xx年新增固定资产395297元，其中：新增运输设备346047元，新增电子产品设备49250元，载止12月底实有固定资产32356492.69元，其中：土地143449元，房屋及建筑物14322385.05元，通讯设备1490288元，专用设备万元
5、其他预算3.47万元，实际支出0.00万元. 结余3.47万元
（四）、项目支出本年预算275.76万元，上年结转1.53万元，实际支出为275.76元，结余1.53万元。
1、公路绿化预算3.0万元，实际支出3.01万元。
2、风雪保交通预算2.0万元，实际支出2.05万元
3、交通量调查预算0.3万元，实际支出0.3万元。
4、公路小修保养预算下达87.0万元，实际支出87.0万元。
5、安全传宣预算0.8万元，实际支出0.8万元。
6、路检路查预算2.0万元，实际支出2.0万元。
7、便民公厕管理费预算1.3万元，实际支出1.3万元。
8、 工资补差预算13.78万元，实际支出13.78万元。
9、商品服务支出补差预算8.19万元，实际支出8.19万元。
10、对个人及家庭支出补差预算96.64万元，实际支出96.64万元。
11、资产出租出借上年返1.53万元，实际支出1.53万元。
12、增资款预算60.75万元，实际支出160.75万元。
三、固定资产管理
12420xx元，运输设备3561350.64元，电器设备及通信396963元，仪表仪器7950元。14080元
部门决算开展工作报告3
一、部门（单位）情况
（一）基本情况
1．主要职能。
2．机构情况，包括当年变动情况及原因。
3．人员情况，包括当年变动情况及原因。
（二）当年取得的主要事业成效
概述部门（单位）工作开展情况及主要事业成效。
二、收入支出预算执行情况分析
（一）收入支出预算安排情况
包括部门（单位）收入、支出年初预算安排情况，与上年对比情况及增减变动原因，年度执行中调整情况，调整原因说明。
（二）收入支出预算执行情况
当年收入支出预算执行基本情况，与上年度对比情况，包括增减绝对值与幅度，增减变动主要原因(可用柱形图或折线图)。
1．收入支出与预算对比分析
（1）预、决算差异情况，可分收入支出功能科目、分单位、分收入支出具体项目逐项对比（可列表）。
（2）差异原因分析。差异较大的应分析到具体收入支出功能科目和具体单位。
2．收入支出结构分析
（1）各项收入占总收入的比重，各项支出占总支出的比重（可分别制作饼状图）。
（2）收入支出按部门所属单位分布情况（可列表）。
3．重点经济分类支出执行情况
（1）“三公”经费支出情况：可进行上下年对比、预决算对比，人均支出情况分析（可做表、柱图、折线图）。
（2）会议费支出情况：可进行上下年对比、预决算对比，人均支出情况分析（可做表、柱图、折线图）。
（3）其他对部门（单位）影响较大的支出情况。
（4）重点经济分类支出中存在的问题及改进措施。
（三）年末结转和结余情况
1．分资金来源、资金性质结余结转情况，特别是项目经费结余情况。
2．分单位结余结转情况。
3．结余结转规模较大的原因分析。
（四）当年预算执行中存在问题、原因及改进措施
三、资产负债情况分析
年末部门（单位）资产、负债基本情况，与上年度对比情况，包括增减绝对值与幅度，增减变动主要原因(可用柱形图或折线图)。
（一）资产负债结构情况
对资产负债具体构成进行分析，可从占比、上下年变动等方面进行分析（可用饼图、柱图或折线图），重点说明主要资产、负债基本情况、变动情况及原因。
（二）资产负债对比分析
计算资产负债率，可进行连续年度的对比，分析部门资产负债管理中存在的问题，加强资产效益管理，避免潜在的资产负债风险。
四、本年度部门决算等财务工作开展情况
（一）本部门（单位）财务管理、决算组织、编报、审核情况。
（二）本部门（单位）决算公开工作、主管部门对所属单位按规定批复决算工作开展情况。
（三）对部门（单位）决算管理及报表设计的意见建议。
（四）对加强部门决算数据分析利用工作的`建议。 注：收入支出预算执行情况分析可参考部门决算分析评价表（见软件查询模板）及行政事业单位财务分析指标（附后）。
附：
行政事业单位财务分析指标
一、行政单位财务分析指标
1.支出增长率，衡量行政单位支出的增长水平。计算公式为：
支出增长率＝(本期支出总额÷上期支出总额-1)×100%
2.当年预算支出完成率，衡量行政单位当年支出总预算及分项预算完成的程度。计算公式为：
当年预算支出完成率＝年终执行数÷（年初预算数±年中预算调整数）×100%
年终执行数不含上年结转和结余支出数。
3.人均开支，衡量行政单位人均年消耗经费水平。计算公式为：
人均开支＝本期支出数÷本期平均在职人员数×100%
4.项目支出占总支出的比率，衡量行政单位的支出结构。计算公式为：
项目支出比率=本期项目支出数÷本期支出总数×100%
5.人员支出、公用支出占总支出的比率，衡量行政单位的支出结构。计算公式为：
人员支出比率=本期人员支出数÷本期支出总数×100% 公用支出比率=本期公用支出数÷本期支出总数×100%
6.人均办公使用面积，衡量行政单位办公用房配备情况。计算公式为：
人均办公使用面积=本期末单位办公用房使用面积÷本期末在职人员数
7.人车比例，衡量行政单位公务用车配备情况。计算公式为：
人车比例=本期末在职人员数÷本期末公务用车实有数:1
二、事业单位财务分析指标
1.预算收入和支出完成率，衡量事业单位收入和支出总预算及分项预算完成的程度。计算公式为：
预算收入完成率＝年终执行数÷（年初预算数±年中预算调整数）×100%
年终执行数不含上年结转和结余收入数
预算支出完成率＝年终执行数÷（年初预算数±年中预算调整数）×100%
年终执行数不含上年结转和结余支出数
2.人员支出、公用支出占事业支出的比率，衡量事业单位事业支出结构。计算公式为：
人员支出比率＝人员支出÷事业支出×100%
公用支出比率＝公用支出÷事业支出×100%
3.人均基本支出，衡量事业单位按照实际在编人数平均的基本支出水平。计算公式为：
人均基本支出＝（基本支出-离退休人员支出）÷实际在编人数
4.资产负债率，衡量事业单位利用债权人提供资金开展业务活动的能力，以及反映债权人提供资金的安全保障程度。计算公式为：
资产负债率＝负债总额÷资产总额×100%
此外，行业事业单位还可根据相关财务规则规定对有关财务指标进行分析。
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