下面是范文网小编整理的无损检测人员聘用协议范文3篇 关于无损检测招聘检测员的申请，欢迎参阅。
无损检测人员聘用协议范文1
无损检测委托协议
指在无损检测资源条件不够时，且许可规则允许分包的情况下签订
甲方：需无损检测外包单位名称
乙方：有资质的无损检测机构或者有相应项目能力的特种设备制造单位
为了保证压力管道元件制造过程中的产品质量，甲方在制造过程中，将锻坯的超声波检测、表面检测等无损检测工作委托给乙方完成。双方协议如下，希望双方共同遵守。
1.乙方应具备以下条件：
a)具有国家质检总局批准的专业无损检测机构证，项目为：RT/MT/PT
b)承担分包工作的无损检测人员应持证上岗。至少分别具有有两人项相应的检测项
目。
c)所使用的仪器的精度、灵敏度、应满足有关规定要求，且需经过检定和在有效期
内使用。
d)应具备严格的质量管理体系和良好的服务质量。
2.乙方应严格按甲方提供的无损检测委托单和无损检测工艺进行检验工作。
3.甲方应保证待检测的工件符合探伤的条件，乙方无损检测人员在检测前应对工件、工
艺进行检查、确认，符合要求才能进行无损检测。
4.乙方应遵守甲方的无损检测管理制度，持证上岗，按甲方的工艺要求认真操作记录，并对检测结果的真实性、准确性负责。
5.乙方应按甲方委托单的时间要求及时完成检验任务，并及时提供检验结果、检验报告。
6.甲方在收到乙方的检验报告并经无损检测责任人确认合格后，应及时付给乙方检验费
用。
7.本协议有效期四年，并且不超过乙方资质的有效期。到期甲方对乙方的条件重新进行
评价，不符合条件甲方有权解除双方协议。
8.分包单位应认真履行分包协议条约，出现争执由技术监督部门裁决。
9.此协议抄送江苏省特种设备安全监察机构备案。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
负责人：负责人：
年月日年月日
无损检测人员聘用协议范文2
无损检测人员聘用协议
甲方：廊坊市宏达安装工程有限公司 乙方：周峰
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、中华人民共和国建设部令（第153号）及其相关法律、法规的规定，双方本着友好协商，互惠互利的原则，达成以下协议： 甲方聘用乙方担任无损检测职务，期限为一年，聘用的无损检测人员实行不坐班工作制。乙方在协议有效期内，甲方按每年人民币
贰万元整（￥元）支付乙方基本工资。1.双方签订合同后，乙方向用人单位提供其无损检测资格证书原件、毕业证、身份证和电子版彩照，及转注册所需要的材料。配合甲方签订的转注所需的劳动合同 2.甲方收到 乙方所有原件后一次性付乙方贰万元整（￥元）3.乙方无损检测资格证书变更成功后证书在甲方保留
4.在合同有效期内，乙方若有需要复试和升级的无损检测证件，甲方有义务协助乙方办理相关手续
5.合同到期之后，用人单位应提前30天出具乙方解聘证明，职业道德证明等有关转注册材料，方便乙方办理转注的手续。在新接受单位注册成功后，与本合同第一条中应交还乙方的其它材料一同交予乙方
6.违约责任：如因甲方原因：丢失或损毁资格证书，用人单位赔付乙方损坏的单项证书伍仟元整，或用人单位帮乙方补办。如乙方原因，由乙方负责。7.本协议有效期内，甲方不负责乙方养老保险，医疗保险等费用交纳 8.本协议条款货币形式均为人民币
9.本协议自双方签订之日起生效，有效期为一年，聘用期满解聘
10.聘用期满，双方有意签订续聘合同，由双方另行协商。如存在合同纠纷无法协商 时提请当地劳动仲裁部门仲裁。
11.本协议一式二份，双方各持一份，具同等法律，签字后生效 12.签订合同之日即为聘用薪金的计算起始日 13.未尽事宜，双方再协商解决
甲方：（盖章）
乙方：（签字）
法定代表人：（签字）
联系电话：
联系电话：
日期：
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无损检测人员聘用协议范文3
工作总结
随着时间的推移，四年即将过去，回首过去四年的工作，总结自己工作成绩和收获，从而找出不足，以利于今后更好的工作，以下是我在这四年工作里总结的观点：
一、树立全局观念，做好本职工作
不管从事什么工作，树立全局意识是首要的问题，理化试验也不例外，我认为理化试验的全局就是“最大限度的保障公司产品质量，保护公司的利益”，是提高我们公司产品的核心竞争力的一个重要组成部分。做好理化试验工作，及时与工人沟通，最大限度满足工人的需求，以及对公司产品性能的情报收集，以便作出及时改进，使产品更好的满足现场的使用要求，同时也是对公司产品的保障。
二、善于沟通交流，强于协助协调
理化试验人员不仅要有较强的专业技术知识，还应该具备良好的沟通交流能力，环境对实验有很大的影响，复杂的环境可能影响实验的结果，最后导致错误的结论，这时候就需要多个试验人员共同合作，克服环境影响，尤其要和有丰富经验的工作人员多多交流，避免走进误区，规范操作。
三、精于专业技能，勤于现场观察
随着时代的不断发展，技术不断改进，如何做好理化试验工作，加强自身业务水平，已成为我们当前破在眉急的问题。作为一个理化试验人员，要在现场勤于观察、独立思考、多与同事交流, 努力不断提高自己的业务水平。
四、技术知识水平与实际操作熟练
在过去的工作中得到了一些体会，在工作中心态很重要，工作要有激情，保持阳光的微笑，可以拉近人与人之间的距离，便于与同事的沟通。尤其是对理化试验的工作，积极的思想和平和的心态才能促进工作进步和工作的顺利。
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