以下是热心网友“ksc47”整理的实习辞职报告，以供借鉴。
尊敬的公司领导：
你好！
最先，我要衷心感谢公司给予我的实习机会，感谢您们一直以来对我的信任与关注，尤其是让我能够发挥个人特长的渠道。在过去的2个月里，主管对我进行了细致的指导，让我在技能和个人提升上也有了明显的发展，也使我体会到了社会竞争的残酷。但由于在公司未能获得我所期望的精神与物质的满足，我遗憾地向公司提出辞职申请。
回首过去的工作经历，我始终专注于促进公司的发展，从未忘记公司利益。在这段时间里，我学到了许多，无论是专业技能还是个人素养上都有所提升，倍感感谢公司领导的照顾与培养。
在此，我想提出一些个人建议，虽然那只是我作为一名普通职员的观点。最先，我觉得公司在网络运营层面欠缺专业策划的人才，对网站的整体规划不足，经营方针的制定也不够成熟。提议公司可以招骋一些具有多年网络运营经验的专业人员，开展网站运行、发展前途及可行性分析等方面的研究。
在担任网络编辑期内，我发现公司制度上存在一些问题。比如，网络业务部要求每位员工每日需解决的问题量是七个以上，但对于材料不够的网站来说，通常难以达到。如果强行凑材料，不仅影响网站的真实性，还会涉及版权问题，应用未获授权的信息和图片，给网站运营带来潜在风险，这一点需要引起公司领导的重视。
其次，我想谈谈基层员工的工作热情。在分析公司发展空间时，最先应关注领导的决策是否得当，目标是否可行，方针是否符合实际和可行。基层员工尽管在公司中地位较小，但却是重要环节。如果他们欠缺工作热情，会影响工作进展和质量，进而影响公司的整体发展。在咱们公司，我感到基层员工的工作热情不高，原因可能在于公司的政策问题。制度尚未完善，对某些工作标准欠缺明确规格，造成新老规范矛盾，这会消耗职工大量时间精力，让他们感到疲倦。
以上是我个人的一些建议，除了希望公司在今后可以不断完善和成长以外，并无其他用意。
在公司期内，我未能获得我觉得应有待遇，收益太低直接影响了我的生活，甚至在基本饮食和住宿上都面临困难。这段时间使我觉得压抑，各方面的压力让我承受不住，因此作为一名网络编辑的热情逐渐消退。我不希望自己带着这种情绪去工作，这对公司和我都是不公平的。同时，我也倍感自己的能力有限，不能达到公司的需求。在此，我向公司提出辞职，恳求公司原谅。
我保证，离职后绝不会作出损害公司权益的事儿，也不会向大众表露公司内部任何信息。衷心祝愿公司在之后的发展中蒸蒸日上，越来越好！
祝公司领导及各位同事一切顺利！
此致
行礼！
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xx月xx日
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