下面是范文网小编收集的职代会总结3篇 职代会总结文章，供大家参阅。
职代会总结1
统一思想团结一心
为全面实现各项目标而努力奋斗 ——在奎管处六届一次职工代表大会暨“双先”表彰会上的总结讲话
邵文志
（2011年3月29日）
各位代表、同志们：
处六届一次职代会暨“双先”表彰会圆满完成了各项议程，就要结束了。在这里，我首先代表处党委和全处干部职工，向受表彰奖励的先进集体和个人表示热烈的祝贺！这次会议，是在我处“十一五”发展取得丰硕成果，全面迈上“十二五”新征程的背景下，召开的一次承前启后的重要会议。会议对我们做好今年工作，确保“十二五”发展开好局、起好步具有十分重要的意义。
昨天，处长代表领导班子所做的工作报告，全面总结了我处“十一五”和2010年的主要工作和取得的成绩，提出了 “十二五”期间和今年发展的总体思路、目标和和重点工作，鼓舞了士气，坚定了信心，明确了方向，为确保全面完成今年各项工作和 “十二五”规划目标奠定了坚实的基础。会上，屈副处长宣读了《经营管理责任制》修改意见，黄书记报告了提案落实情况及集体合同履行情况，张总宣读了2010年3-
作，切实保障各项措施的落实；对影响发展稳定大局的人员要严肃处理，努力营造上下一致的工作氛围。二要明确责任。责任心是干成事业的重要保障。大家一定要树立强烈的责任意识。要积极探索和寻找解决新问题、新矛盾、谋求新发展的思路与方法，三要求真务实。“十二五”奋斗目标的实现，关键是要求真务实、真抓实干。各位职工代表特别是领导干部必须强化锲而不舍、扎实苦干的作风，对确定的工作要一抓到底，不达目的不罢休，关键环节要亲自谋划，重点问题要亲自解决。四要加强团结。团结是一种风气、是一种积极向上的力量。单位领导班子成员要团结、班子成员与干部业务要团结、领导干部和职工群众要团结。只有团结一心单位才有凝聚力，职工群众才有干劲，单位各项工作才能不断上台阶。各位代表必须牢固树立团结出凝聚力、团结出战斗力的思想，多谋事、少谋人，心往一处想、劲往一处使，凝心聚力促发展、保稳定。各位代表、同志们，新的目标已经明确。站在新的历史起点上，我们深感责任重大，我们要充分认清形势、坚定发展信心、抢抓历史机遇，迎难而上、团结拼搏，开拓进取，为建设繁荣稳定的奎管处做出新的更大贡献。
最后，我代表处党委向在座的各位代表并通过你们向全处广大职工群众致以诚挚的问候，祝愿大家身体健康，工作顺利，万事如意！
职代会总结2
xxxxx中心幼儿园 2013下学年职代会工作总结
本我园职代会工作在园领导的高度重视下，充分发挥了职代会组织的优势。现将我园的职代会工作情况总结
一、加强教职工的思想政治工作，提高教师的思想认知水平
职代会为加强社会主义精神文明建设，树立为人民服务的思想，积极开展宣传教育活动。在园领导的组织领导下，深入学习《教师职业道德规范》等，以社会公德、职业道德、家庭美德建设为重点，提高教师的师德修养和奉献精神，广大教师自觉地遵纪守法，维护社会公德，在社会主义精神文明建设中起到了表率作用。
二、充分发挥职代会组织民主监督的权利，做好民主管理工作
职代会是教职工参与学校民主管理和民主监督的主要形式，是依靠教职工办好学校的重要途径，为此，园领导非常重视职代会的意见和建议，只要事关学校发展的重大决策及教职工切身利益的重大问题，都提交职代会讨论。本职代会听取审议了园内发展规划、办园思想、园务工作计划，园长述职报告等，并按时对中层干部进行了民主评议工作，真正做到民主、公正。
三、推进校务公开，促进学校发展
在园领导的带领下，职代会通过多种形式及时向教职工和社会公布园内重大活动，并通过校务公开宣传栏，随时向师生及家长公布学校收费标准、招生情况、财务收支情况、考核、评优等信息，并将群众的建议及时反馈给园行政，保证了校务公开工作的有效性。
四、积极配合职代会参加各种活动
在园领导的支持下，在维护教职工利益的同时，教代会注意关心教职工身体健康，如：组织教师座谈，到绿道进行骑游、近足、烧烤等活动，得到了老师们好评。
在各部门的支持下，我园2013年的职代会充分发挥教职工的积极性、创造力，使教职代会起到了联系群众的桥梁和纽带作用。
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2014年1月
职代会总结3
篇一：2014在公司职代会上的总结讲话
改进作风 强化执行 加强学习提升素质
为打造优秀企业而努力奋斗
——在xx公司第x届职工（等方式宣传党的方针政策，医疗卫生改革新动态等。五年中，我院在各大媒体宣传用稿情况为-国家级媒体 27篇，省级 126篇，市级245篇，县级
251篇。这些宣传报道为医院和卫生系统在社会上树立新形象起到了良好的宣传作用。
四、维护权益为职工办好事实事
医院现有在职和退休职工共826名，工会干部坚持努力配合院领导关心了解职工情况，维护职工的合法权益.对职工生病慰问、生活困难、病故等，帮助解决实际问题，把医院领导的关怀送到职工心中，为职工排忧解难谋利益。其
一、实施了送温暖工程。五年中，对生活确有困难或遭受天灾人祸的职工给予了经济补助，共计一万五千多元。为24名困难职工申请到县总工会困难补助款共计一万零四百元。2013年开始由医院付款为每一位在职职工参加了由总工会承办的职工特种重病、职工住院津贴及意外伤害三种团体互助保障的保险项目。五年中，慰问了住院职工三百多人，为46名职工家属去世送上花圈悼念，协助职工办丧事11次。其
二、关心职工物质文化生活，改善职工福利。医院工会遵循“兼顾单位利益，量力而行“的原则，以多种形式有序的发放职工福利。其
三、加强退休职工的工作，到2015年底医院离退休职工已达177人，院领导重视并关心老龄工作，凡上级规定的有关待遇均给予落实。老同志生病住院工会干部及时去探望并慰问。每逢重阳佳节举办庆祝活动，让老年人老有所乐；对有特长的老同志医院继续聘用，让他们老有所为。其
四、女工委员会认真做好女职工工作，维护女职工的特殊利益，执行了女职工应该享受的待遇。其
五、定期组织职工进行体检，使广大职工及时了解自身的健康状况，保证了广大职工能以健康的体魄投入工作。其
六、在每年元旦节、五一劳动节、国庆节等开展了形式多样、丰富多彩的文体活动。职工们都踊跃参加、气氛活跃。工会还组织了职工积极参与市、县或系统工会组织的各类活动，并在活动中获得了很多奖项。
五、强化了工会干部的自身建设
在2011年第十届职工代表、工会代表大会第一次会议上，选举产生了新一届工会委员会和工会经费审查委员会。委员们不负广大职工重托，认真学习不断提高自身素质。委员之间既有分工又有合作，重大问题经过集体 讨论决定。全体会员均有登记，并及时吸收新会员加入工会组织。五年来，各位委员认真履行工作职责，圆满完成了各项工作任务。为更好的开展工会工作，全院还选出24名工会小组长，他们积极参与、团结协作.为医院工会工作顺利开展起到了良好的推动作用。
六、加强了工会财务管理
本届工会本着少花钱多半事的原则，严格按照工会章程管好用好工会经费，工会的财产资金有八人管理，凡有开支都必须通过工会主席签字方可报销。较大支出必须经集体讨论、院领导批准方可支出。工会按时按比例收取行政拨款和工会会员会费，按时向县总工会上交工会经费。工会财务账务每年主动接受工会经费审查委员会的审查和监督。
2011年到2015年工会财务收支情况如下； 上届工会结余：.64 五年总收入；.45｛一百八十四万八千二百八十二点四五元｝是按工资百分之二提取的经费以及工会会员个人缴纳会费的总和。
五年总支出；.8{一百八十万九千九百三十八点八元}其中上交县总工会经费；｛十七万五千元｝；发放职工个人福利；｛一百七十九万一千七百七十三元｝;其他支出；.8｛一万八千一百六十五点八元｝
五年收支两抵结余经费.29元移交给下届工会委员会。
各位代表，在过去的五年历程中，本届工会委员会之所以能顺利开展工作并取得较大成绩，主要是得到了上级工会，医院党政领导的重视和支持，得到了全院干部职工的关心，帮助和大力合作为此我代表第十届工会委员会向大家致以崇高的敬意，并向大家表示衷心的感谢！由于工会委员都是兼职干部，工作中难免有不尽人意之处，所以在此也请大家能够谅解，相信下一届新的工会委员一定会把工会工作做得更好。为医院工作再上新台阶而努力奋斗!
2016年工会工作要点
新一年的到来，我们全院干部职工都要以崭新的精神风貌和工作姿态跨入2016年。在上级工会和医院党政领导下努力开创新一届工会工作新局面，进一步促进我院物质文明、精神文明和政治文明的协调发展。根据系统工会工作要点，结合我院实际情况，提出2016年工会工作计划。
一、认真学习并贯彻落实党的十八大精神和新医改政策。
坚持改革创新，推动医院科学发展，转变思想观念，提高热情服务理念。认真学习遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范、工作职责和操作规程。保持良好的职业道德。提高医疗质量，强化医疗服务，想方设法促进医院两个效益的提高。
二、配合党政加强精神文明建设。加强思想政治工作，以人为本，团结职工，凝聚人心。激发职工的工作积极性、主动性和创造性。响应和支持医院的各项工作，以高度的主人翁精神和极端负责的工作态度立足岗位，恪尽职守，以、高质量的完成本职工作。
三、更好地突出工会维护职能，努力满足职工日益增长的物质文化需求。作为职工合法利益的代表，要替职工说话办事，同时要维护医院的集体利益。
四、抓民主管理，开好职代会。要促进医院的政务公开，增强透明度，让职工能了解医院重大决策、主要工作情况和财务收支情况，使职工参与民主管理和监督，多为医院发展出谋划策。
五、进一步实施送温暖工程。送温暖工程是党的优良传统，工会干部要协助医院党政了解职工的生活状况和他们的实际困难，帮助他们排忧解难。同时要引导职工识大体、顾大局，正确对待改革过程中的利益调整，正确处理个人与集体、局部与整体、眼前与长远利益的关系。坚定克服困难的信心。
六、不断丰富职工文化、体育生活。要继续组织职工开展健康向上、形式多样的文体活动。活跃职工的业余文化生活和节日文化生活。增强职工的身体素质并协助系统工会办好各项活动。
七、重视和加强老龄工作。医院老年人队伍在不断扩大，要重视并做好老龄工作，让他们老有所养、老有所医、老有所乐为、老有所乐，安度幸福晚年。
八、提高工会干部队伍自身素质
工会干部要适应新形势、新任务的要求，带头加强学习，更新知识，注重实践，积极创新，在工作中积累经验并不断提高。要做到精心谋事、潜心干事、坦荡处事，以自己高尚的品行、实在的业绩，踏实的作风带动职工。要树立全心全意为职工办事的思想，保持与职工的密切联系，热心为他们办事，让职工信任和满意。加强工会财务管理，要严格财务制度，管好用好工会经费，完成上级工会的经费上交任务，主动接受工会经费审查委员会的检查和监督。要继续为职工做好安康保险工作。
各位代表，让我们以党中央精神为指针，进一步解放思想，与时俱进，务实创新，团结拼搏，切实做好各项工作，为实现我院新一年的奋斗目标、为促进医院和卫生事业的发展努力奋斗。
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