下面是范文网小编分享的行政部主任岗位职责6篇(行政部门主任)，以供借鉴。
行政部主任岗位职责1
1、前台接待；
2、跟进会员转介绍、续费；
3、中心产品售前、售后服务；
4、每周会员服务跟进，并做好跟踪记录；
5、客诉处理；
6、中心活动的举办执行（活动方案总部下发）；
7、中心环境整理及维护；
8、全勤宝宝礼品发放及会员积分兑换；
9、4v1群维护；
10、完成上级安排的其他工作。
行政部主任岗位职责2
岗位职责：
1、负责公司日常行政工作，全面展开和维护公司正常管理秩序，并负责监控各部门人员管理制度及措施的落实、执行情况；
2、负责公司各类文件、报告的制定、下发、推行，公司相关资料和信息收集建档和管理；
3、制定公司各项管理制度，妥善保管公司相关执照并按规定使用，按时年检。
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源或相关专业，5年以上工作经验；
2、具有较好的行政管理能力，突发事件的处理能力和人际交往能力，沟通表达及协调组织能力；
3、较好的管理能力和创新能力，较强的公文写作能力，具体一定的团队管理经验。
行政部主任岗位职责3
1、负责主持编制项目的行政管理规章制度；
2、负责办公室装修、固定资产、办公用品的采购、管理和维护工作；
3、负责日常办公环境安全维护工作，确保办公环境的干净、整洁、安全；
4、负责员工关怀方案的.拟定，日常活动的组织、执行；
5、负责公司印章、工商证照办理、变更等管理工作；
6、项目日常接待管理工作；
7、项目运营计划的追踪、跟进等相关管理工作。
行政部主任岗位职责4
1、 负责学生的排课，调课工作，确认学员和老师的出勤情况；
2、 辅助授课老师，保证课程的顺利进行；
3、 教务行政事务，如：教学活动组织等。
4、 阶段召开家长会，完成每个学习阶段的续费工作等。
行政部主任岗位职责5
1、负责幼儿园办文办会、档案管理、对外联络、宣传与校园文化、采购与资产管理、安全与应急管理等工作；
2、协助幼儿园内的后勤保障工作；
3、协助日常接待工作，电话转接及文件处理工作；
4、领导交办的其他事项。
行政部主任岗位职责6
1、负责做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；
2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理；
3、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等人事工作的综合管理；
4、做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
5、配合公司进行企业文化的建立；
6、督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导；
7、项目申报相关事宜；’
8、董事长安排的其它工作；
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