【导语】本文是会员“cjfdf53159”整理的解除员工劳动简单合同，以供借鉴。
甲方：乙方：甲乙双方于 年 月 日签署劳动合同，因职工的个人原因，经过双方协商一致，就解除劳动合同的相关事宜达成如下协议：一、甲乙双方同意解除劳动合同的日期是： 年 月 日。二、甲方将于 年 月 日前向乙方支付应付的所有费用，包括薪水、保险、福利、加班费等。三、乙方确定，甲方无需再向支付经济补偿，乙方亦无权要求甲方支付经济补偿。四、乙方确定，在甲方支付本协议所规定的费用后，甲方已执行对乙方的所有经济责任，包括薪水、保险、福利、加班费、经济补偿等，彼此不再存在任何经济争议。乙方承诺不再就本协议及与甲方的劳务关系提到任何诉讼、诉讼或其他条件。五、乙方应当 年 月 日前依据甲方《离职交接清单》的要求完成工作交接和其它离职手续，偿还全部属于甲方（包括甲方关联企业）文件（包括任何媒介）和财物，不然因未偿还带来的损失由乙方全部承担。六、乙方承诺，在离开甲方后，不得向任何第三方泄漏甲方的商业秘密，也不得从事损害甲方利益与声誉的活动。倘若违约，乙方愿意承担相应的法律责任。七、乙方确定，本协议的相关内容真实反映其意向。八、本协议自甲乙双方签字或盖章后起效。本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方： 乙方（签名）：签署日期： 年 月 日
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