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根据我行提升中层干部领导力素质的工作计划，结合去年的工作业绩与今年的开门红业绩排名，我有幸成为第二批选送到ｘｘ大学参加领导力提升系列培训班的中层干部之一。从11月4日至23日，我成为THLDL提升系列培训班第ｘｘ期的学员。在这三周的时间里，我接触到了许多优秀的老师，他们以自己丰富的经验与见解，向我们传授了包括领导艺术、积极心态、性格色彩、商业模式创新、资本运营和营销思维等内容。老师们运用深入浅出的语言和精彩的案例分析，让我从多个角度领会最新的管理知识和领导理念，拓宽了视野，升华了思想，使我对企业管理的思路和领导力的思维方式有了全面更新和提升。通过此次培训，我的知识得到了丰富，思想转变，观念提升。我深刻体会到，创新理念对于我们今后工作与经营的重要性和紧迫性。尤其在当前银行业的新竞争环境下，我们更应以创新思维、独特的管理艺术和全面的服务体系，确保在日益激烈的竞争中立于不败之地。
在这三周的学习中，令我印象最深刻的是孙老师的《阳光心态灿烂人生》和付老师的《危机下的资本市场运行逻辑》。孙老师对阳光心态的解读让我很有触动。在当前竞争压力巨大的银行业中，各种指标、任务和考核使每位从业者都承受着沉重的压力，有的人陷入自怨自艾，有的人选择放弃，能够保持阳光心态的人少之又少。孙老师通过大量真实的案例告诉我们，如果不能保持积极的心态，将可能引发心理健康问题，进而影响生理健康，甚至可能危及生命。因此，我们应该以阳光心态追求幸福、快乐、满意、归属和价值感，超越自我，勇敢面对，积极主动地为自己创造理想的未来。而付老师则通过其丰富的金融业务知识和实战经验，向我们展示了当前中国的经济形势和全球发展的趋势，探讨企业如何在复杂的经济环境中寻求突破，如何提升收益利润空间，如何运用金融杠杆提升企业竞争力——这些内容既丰富又精彩。作为金融从业者，在付老师的启发下，我深刻认识到，银行业在经济转型以及汇率和利率改革的阶段，必须顺应市场需求，只有善于运用金融杠杆，为企业创造利益、提升经营效益，才能推动金融业务的快速发展，而当前银行的创新产品正是核心竞争力所在。
我在中国银行负责国际结算业务，而在我们的工作中，创新是核心竞争力，学习是竞争手段。如今银行业的产品同质化严重，如果没有符合客户需求的创新产品或贴近客户需求的服务，就无法在竞争中立足。因此，我们必须每天思考如何进行创新、如何提供服务。在此次学习中，我获得了很多启示，银行应该明确自身定位，作为服务行业，必须从客户的视角出发，深入了解客户需求，从而制定有针对性、个性化的产品和服务方案，并掌握营销策略和技巧，用独特的营销手段培养客户的忠诚度。
总之，通过这次培训学习，我收获了丰富的理论、实践、思想及观念上的启发。在未来的工作中，我将以ｘｘ精神时刻鞭策和激励自己，充分运用所学知识，更好地服务于企业，为我行的发展而努力奋斗。
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