【导语】下面是网友“youxincaimu”分享的银行大堂经理竞聘演讲稿，供大家参阅。
尊敬的领导，各位同事：
衷心感谢大家给了我这次竞聘的机会，本次竞聘的岗位是分行营业室大堂经理。自己叫xx，现年28岁，有着大专文凭，在农行工作已有8年。伴随着本行改革的不断推进，每位员工都面临更高要求。大堂经理这一职业充满挑战，我热爱挑战，愿意应对未知领域。坚定的意志和执着的追求驱使我去挖掘人生价值，英勇迎接未来营销中每一次的挑战。竞聘大堂经理的优点有以下几点：
最先，政治思想牢固。自己可以准确理解、贯彻国家各类方针和法律法规，拥有良好的职业道德，诚信诚信、尽职尽责，保持廉洁自律，严格遵守规章制度，从没发生晚到或早退状况，可以承受党和群众的监管，积累了厚重的群众基础。
其次，具有全面的业务能力。自2000年参加工作以来，我从事过储蓄、公账及其柜员机管理等多个岗位。在网点，我能够熟练开展单折卡的存取款及转账业务，精确快捷地办理同城票据的收付业务，在五七路分理处日均订单量达300笔以上。此外，我学习掌握了代发工资、批量开卡、批量扣划等代收代付业务，其中xx高校月代发工资人数超过3000，代发金额超过500万元。在五七路管理4台柜员机，日成交量超出笔，市行柜员机重点检测排名中遥遥领先，多次获得重点奖金。积极与公账部门的业务合作，我积累了一定的公关能力和营销经验。工作之余，我严于律己，不断提高专业知识，先后获得反假币证书和保险代理从业资格证书，目前正在学习电子银行和代理产品等新兴业务，以提高自身综合理财能力。只有不断学习，才能跟上业务发展的步伐，为客户带来更多更优、多方位和个性化的金融服务。
再次，有着年纪优点。身心健康，精力旺盛，面对挑战的决心坚定，不畏吃苦，乐于投入，可以全心投入工作上。
若我有幸竞聘上大堂经理岗位，将踏实做人，勤恳办事，紧密围绕分行各类中心工作，变成营业室主任的左膀右臂，争取优质客户资源，和同事携手，依照分行规定，将营业室的存款和中间业务发展提高到一个新的高度，力争在百尺竿头更进一步。
具体办法如下：
一、借助团队力量，提高团体战斗效果。大堂经理工作务必着眼于营业室发展，离不了领导和同事的支持。只有密切借助整个团队，发挥团体合作的优点，方可取得良好效果。因此，在今后的工作中，我将更加深刻同事间的爱情，提高团队精神。
二、立足岗位，大力开展营销。大堂经理的职责归根结底是服务客户、推动营销。我将充分利用大堂经理这一银行与客户的“主战场”，与客户创建友好往来，鉴别潜在优质客户。通过积极营销本行各种金融产品，以自己的成功营销带动整个营业室的营销意识与气氛，争取在奥运年内使营业室成为全辖区的精品网点。
三、加强客户关系维护。灵便的思路、超前的观念、丰富的信息及贴心的服务，都是获得客户良好口碑的关键。客户分组管理是大堂经理管理客户主要内容。依据投入与产出的原则，向不同客户实施相应的管理模式，提供差异化的服务。根据高质量服务与产品稳住VIP客户，发掘隐性的优质客户。只有这样，方可保证营销可持续健康地发展。不管竞聘结果如何，我都将一直坚持“踏踏实实做人，踏踏实实做事”的原则，为本行的发展贡献自己的一份力量。
谢谢你们！
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