【导语】以下是热心网友“lz21950”分享的药品销售个人述职报告，以供参考。
时光飞逝，xx年已经过去。回顾过去一年，得益于总经理的指导，我与所有员工紧密合作，始终围绕医药销售工作，主动与团队团结一致，迎接挑战，积极创新，圆满完成了xx年各项医药销售任务。在xx年元月8日的店庆中，我们全体员工热情高涨，面带微笑地接待每一位光临的顾客，仿佛每位顾客都是我们的老朋友，那画面至今令我难以忘怀。尽管外面天气寒冷，排队领取礼品的顾客络绎不绝，但我们打开大厅的中央空调，吸引顾客进入大厅，增加了现场的人气，厅内顾客络绎不绝，收款台也越来越繁忙。我们及时调整展车商品，将公司产品与特价商品合理陈列，促进了产品的销售，并为后续日常的元销售打下了坚实基础。x月，我们配合公司组织员工学习，使大家充分认识到在竞争日益激烈的商业环境中，公司与个人都面临巨大压力，公司的发展需要全体员工齐心协力朝同一方向前进，当员工团结一心为公司奋斗时，公司的发展便如破竹般迅猛。作为员工，我们必须不断提升自身能力，跟随公司一起成长，与此同时，才能实现个人的进步。每位员工都应以认真负责的态度对待工作，将工作视为使命，充分展现自己的特长和潜能，努力完成每一笔销售。在xx年1月到6月间，我们顺利达成了销售任务。7月份我们进行了一次专业知识学习，内容包括老年人用药注意事项，胃病患者非处方药的适用性，抗生素的合理使用等……x月x日，我和李瑞方经理共同调入3号店，我们召开员工会议，向员工传达一个优秀团队应具备的团结向上、相互尊重与理解的特点，只有各自发挥优势，朝同一目标努力，才能创造出一加一大于二的效果。一个月的努力改变了员工的面貌，随后我们与公司合作，全面启动了3号店的培训，每周34号进行孙经理的培训，67号为邹经理团队训练，提升了3号店员工的整体素质。我始终铭记李总的一句话：解放思想找差距，要从自己做起，认真反思自己的不足，每天寻找导致顾客流失的原因，并关注大厅的动态。不放过任何一元的销售机会，为了达成销售协议，我不惜跑到大厅外与顾客协商。同时坚持召开早会，及时向员工反馈问题，规范营业员的用语，实实在在提供优质服务，确保顾客进门有问候、离开有祝福，帮助顾客解决难题。有位老顾客医保刷卡时总是出错，我及时安排司心法在下班后陪他去社保局，协助办理手续，顾客对我们的服务感到非常满意。12月，我们期待新店的开业，得知消息后我兴奋不已，带领员工加班工作。接着又面临我们的连锁认证挑战，我们与员工一起昼夜奋战，努力确保认证不影响销售，寻找每一个销售机会。在认证当天，我于早晨6点抵达殷都店，与许经理一起检查各项记录和商品陈列，虽然感到一丝疲惫，但内心无比欣慰。在杏林工作的xx年，我与杏林的事业密不可分，杏林的成功就是我的成功。为提升工作效率，我始终坚持学习，并感谢李总对我的严格要求，我绝不允许自己落后，每天以最佳的状态投入工作，与杏林共同发展，共同创造事业。20xx年已经顺利过去，在新的一年里，我将带领卫东店的全体员工，紧跟时代步伐，创造更高的销售业绩！
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