【简介】以下是网友“lmsa93324”分享的转正述职报告，以供借鉴。
20xx年x月x日，碰巧我加入了企业经营管理部，承担报批报建工作。在企业领导的关心与带领下，获得同事们的热情帮助，较快地熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位。以下是我实习期工作的简要汇报：一、果断遵循企业规章制度。工作前期，认真学习了企业《员工手册》及管理方案，严格遵守，做到无晚到、早退、违规现象。二、深入学习、快速适应，快速了解报批报建工作内容。虚心向领导与同事请教，努力掌握有关的工作内容、流程与方式。三、工作主动、用心、承担，根据不断学习和请教，及时总结，较好地完成了领导分配的各项任务。1、在领导的安排下，积极与上海设计部沟通，就梅墟项目与政府相关部门进行合理的交流与咨询，促进方案顺利开展。2、融合工作经验和公司实际，努力将工作计划与工作进展紧密联系，保证计划与进展高效、有序。3、根据项目情况，利用企业一级计划，有前瞻性地进行工作，努力在条件允许的情况下，提早处理与项目有关的事务。4、尽所能利用把握的关联，全力支持其他部门的有关工作，尽力给予帮助。5、在计划规定内，如期完成立项备案，为项目的稳定推动提供了有利条件。6、如期完成交通分析、日照分析与现状分析的初步文字，为下一步工作做了充足的准备。7、与土地单位维持积极沟通，加强联系，有效推动了地块高压线路迁移的融洽工作，督促政府机构制定了有关搬迁方案，保障项目顺利开展。8、配合企业领导对土地交接工作开展积极追踪与有效监管，为领导提供咨询，确保土地成功交接。9、利用个人关系，为其他部门提供能力所及适用，积极热情的服务。同事之间相处和睦，沟通顺畅，团结互助，便于尽早融入团队。四、存在的问题及解决方法：1、因为在原单位主要从事行政、运营和项目管理，需进一步了解房产公司的工作内容及流程。在试用期内，并未完全融入企业的习惯和规章，必须领导和同事们的协助与指导。2、工作中有时过于自信，对复杂工作估计偏简易，导致被动局面，表现出急功近利的心态。总的来说，短短三个月内，我觉得取得了一定成绩，但与领导的需求及自身的期待仍有较大差距。如公司认为我实习期表现达标并给予转正，我将更为严于律己，克服不足，加强学习，提升业务水平，充足发挥自己的优势，积极、激情、仔细地完成每一项工作。
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