【简介】以下是热心会员“nandupubi”收集的儿科医生年终述职报告，以供参考。
感谢我们科室的各位医生与护士对我工作的支持，感谢各位领导对我工作的关怀，这让我在这个岗位上不断进步。儿科工作量多、压力也相对较大，工作独特性造成了经常性地晚下班，面对各种顽症的考验的确不易。此外，儿科经济来源稍低，与其它科室的差距逐渐增大，这增添了付出与收获的不稳定。尽管挑选儿科代表着清苦和付出更多，但至少在精神上我们的投入是值得的。接下来，我将近一年的工作情况向大家汇报如下：
一、在思想政治方面
用心学习马列主义、毛泽东思想及其邓小平理论，努力践行“三个代表”重要思想，深刻理解党的十七届五中全会精神，全面贯彻党的路经、方针、政策，在思想、政治和行动上始终与党中央保持一致。遵守自己的职责，塑造扎实的决心和信心，积极有着事业心和责任感。不断增强服务意识和全局观念，坚守原则、公正做事、遵规守纪、保持廉洁自律。特别是通过学习科学发展观，我时刻对照先进寻找差距，发现问题，弥补不足，使我的思想、作风、纪律及其工作规范、效率和效果等方面都有了显著提升。
二、在治疗业务方面
我从事内儿科及科主任的工作，服务的对象关键为儿童。医患沟通是构建和谐医患关系的重要一步，而“以病人为核心，实施医患沟通”是应对市场经济体制改革后形成的新服务方式。在为患者提供医治的过程中，我努力换位思考，将病人的困苦摆在首位，尊重病人的自主权、决定权和隐私权，专注于建立良好的医患矛盾。近些年，新农合推广促使我科住院患者大幅上升，危重患者也随之增加，日夜奋战、起早贪黑变成日常。全科室同事不辞劳苦，在减轻病人痛苦的同时，提升服务质量，改善服务心态，达到“急患者之所急，想患者之所想”的目标，赢得了广大患者的信任与支持，提高了社会效益。
三、临床工作量与任务完成情况
今年儿科门诊总量达到人数，接诊患者2655人，其中危重患者133人。患者周转快，医治项目频繁，吊针数量也多，此外还承担部分门诊病人的治疗，因此工作量比较庞大。在过去的一年中，我科完成总收入228万元，与上一年度的204万元相比，超额完成了24万元，增长达到12%。这一成绩的取得离不了全体儿科人员的共同奋斗。
四、品质控制方面
上任以来，我十分重视医疗和护理质量，原本以为这是我们工作的根本保障。对初入职的医生和护士，我常常引导他们虚心请教，并经常督促加强理论学习，对于临床操作不足之处加强培训。医生们严格遵守三级查房制度，下属医生如实记录上级建议，绝不擅自变更医嘱，碰到疑难病例及时请示上级，特殊情况及时报告主任及医务处，保证令行禁止。努力学习临床质量控制标准，在病历书写及临床操作层面加强督导，及时沟通，病历推迟状况有所减少。同时，接到质控科发来的不合格明细也显著减少。严格遵守“新农合”和城镇医保制度，保证检查及服药的合理性，降低诊疗资源浪费及患者不必要开支，使儿科住院病人平均花费保持在相对较低水准。遵守病人告知原则，充分尊重自主权，加强医患之间的交流，降低医患冲突。严格遵守诊疗常规和用药原则，精准治疗患者，维持“严谨细实”的工作作风，以防止医患双方可能面临的医疗风险。
五、工作里的创新
大家灵活应用“剂量硫酸镁”来治疗儿童喘憋病症，保证副作用小，效果明显，不但缓解了患者的痛楚，也使家长更易接纳，同时为患者节省了医治成本。
六、个人感想
经常反省自己：他人凭什么遵从你？又凭什么愿意追随你在这样一个科室中坚持到底？经过深思熟虑，我认识到作为一名儿科主任，务必严于律己、真诚待人，这样才能产生凝聚力。科室忙，大家一起忙；下班晚，我总是比大家更晚；在科室要求他人的事，自己应当最先做到，绝无权利一说；在工作中尽可能地维持公平；在表现突出的同事眼前，要让领导意识到他们的努力，全力争取应得的荣誉，力求让我们的投入获得认可。除了承担科主任的工作，尽力完成上级交代的任务外，当科室值勤医生生病、家中有事或工作紧张人手不足时，我会主动替班，减轻大家的工作压力。
七、存在问题
对于我科的具体情况，为进一步满足人民群众的医疗需求，务必急需建立观查病人输液大厅。目前我科面临医务人员紧张的问题，目前设备投入严重不足。虽然近年来达到一定程度发展和提升，但很快将进到发展的瓶颈，影响儿科在新的一年里的发展。希望医院领导审时度势，对儿科给予适当的人力及设备适用，推动儿科健康和可持续发展。
总结而言，我做了一些工作，但离不了大家的共同努力和领导的关心。今后，我还需更加努力，面对困境，竭尽所能克服。作为一位平常人、一名党员和干部，我对待同事激情，看待工作积极，虚心学习，广泛听取意见，圆满完成任务，紧随党中央的脚步，在上级领导的支持下，依靠全科医务人员的团结一致，迎接新的挑战。
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20xx年X月XX日
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